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党支部书记选举办法集合
党支部书记通过选举产生。党支部书记、副书记由上届党支部委员会提出候选人，报上级党委审查同意后，在委员会第一次全体会议上进行选举。党支部委员会由党员大会选举产生，选举由上届党支部委员会主持。不设委员会的党支部书记、副书记的产生，由全体党员充分酝酿，提出候选人，报上级党组织审查同意后，在党员大会上进行选举，由上届党支部书记主持。
进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的4/5.会议有效。选举一律采用无记名投票的方式。选票上的候选人名单以姓氏笔画为序排列。选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票，也可以弃权。投不赞成票者可以另选他人。选举应尊重和保障党员的民主权利，充分发扬民主，体现选举人的意志。任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
党支部委员会每届任期2年或3年。任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过1年。
《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：“上级党的组织认为有必要时，可以调动或者指派下级党组织的负责人。”这里所指党组织的负责人，主要是指党的基层委员会(含总支部委员会、支部委员会)的书记、副书记，设立常务委员会的委员，以及纪律检查委员会的书记、副书记。
3.党支部书记被调到另一单位工作，不久又调回原单位，不能自然恢复其党内职务。
担任支部书记的党员，因工作需要调到另一单位，并转移党员组织关系，他便成了新单位党组织的成员。如不久又调回原单位，因工作需要，重新出任支部委员时，应召开支部党员大会进行补选;担任专职支部书记的，原则上应进行选举，必要时也可由上级党组织指派。
党章规定，党员大会选举产生支部委员会委员，而后由支部委员会选举产生书记、副书记，报上级党组织批准。党支部书记不能实行招聘。对县以上领导机关或有关部门批准择优聘用的不脱产干部拟任支部书记的，应按照有关规定进行选举，当选的则行使支部书记的职权，未当选或改选时落选的，不能直接聘为书记。
党支部书记选举办法集合
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定和西山镇党委《关于同意西山村召开党员大会进行换届选举的批复》(西党发〔2016〕*号)，结合本支部实际，经5月**日**村党支部委员会研究，制定西山村党支部委员会委员、书记预备人选的提名办法如下：
一一、新一届党支部委员会组成方案经党支部会议研究并报西山镇党委批准，西山村新一届党支部委员会由5名委员组成(女委员1名)，其中，书记1人。根据委员候选人的差额比例不少于百分之二十的原则，提名候选人预备人选6名，其中书记1名，委员5名。
二二、支部委员候选人预备人选提名条件。
(七)在支部委员候选人初步人选中，至少有一名女性。
(一)召开党支部委员会，确定下届委员会委员名额、构成原则、委员和书记候选人条件、委员和书记候选人酝酿提名办法。
(二)村党支部召开党员和村民代表会议，推荐村党支部委员会委员、书记候选人初步人选。参加推荐的党员和村民代表超过应到会人数一半以上，推荐有效。在得票数超过推荐票一半以上的党员中，按照不低于委员职数20%的差额比例确定村党支部委员会委员、书记候选人初步人选，缺额人选在未当选得票数多的被推荐人中另行推荐产生。若遇得票并列且均过半无法确定初步人选的，应就无法确定的初步人选再次单独推荐确定，或报镇党委同意后一并纳入候选人初步人选。
(三)镇党委召开会议，按照不低于委员职数20%的差额比例，推荐下届村党支部委员会委员、书记候选人初步人选，将名单通报村党支部。
(五)村党支部召开委员会议，结合镇党委考察情况，研究确定下届村党支部委员会委员、书记候选人预备人选名单，并在全村范围内进行公示，公示时间不少于5天。
一是换届九严禁一是严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。
二是严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。
三是严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。
四是严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。
五是严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。
六是严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。
七是严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。八是严禁跑风漏气，对泄漏、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。九是严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
党支部支部书记委员选举程序和办法
根据党章和党内选举办法的规定，党员7人以上的党支部设立支部委员会，支部委员会一般由3-5人组成；党员人数不足7人的党支部，不设支部委员会，可设党支部书记1人，必要时增选副书记1人。党支部书记应由思想政治素质好、工作能力强、热心党务工作、善于做群众工作、党员和群众信任拥护的同志担任。党支部委员会每届任期2-3年，任期届满的应及时进行换届选举。
（1）换届请示：支部委员会就换届工作向分党委（总支）报告，获得同意后，启动换届工作。
（2）酝酿提名：党支部召开全体党员大会（或党小组会）酝酿提名新一届支部委员会和书记、副书记人选，必要时可征求党外群众的意见；支部委员会根据多数党员的意见，提出新一届支部委员会和书记、副书记候选人预备人选，委员候选人预备人选一般应按不低于应选名额20%的差额提出。候选人预备人选应与分党委（总支）沟通。
对党员人数较少、党员推荐意见较为集中的党支部，在征得分党委（总支）同意后，也可在支部大会上由全体党员酝酿提名，形成较为集中的意见后，直接进行选举。
（3）准备工作报告：支部委员会应对任期内的主要工作进行总结，并听取党员的意见。工作报告可以形成书面稿，也可以形成简要提纲。
新一届支部委员会和书记、副书记均由支部党员大会直接选举。会议一般由本届党支部书记主持。主要议程包括：
（3）宣布选举办法（参考稿见附件一），说明选举名额；
（4）从非候选人中推选监票人、计票人；
（5）发放选票（样张见附件二），填写选票，进行投票；
（6）清点选票，宣布选举结果。
党支部书记、副书记应从支部委员会委员中选举产生。根据各支部实际，可以由党员大会先选出支部委员会，再由党员大会选出书记、副书记；也可由党员大会一次选出支部委员会和书记、副书记。
（1）成员分工：新一届支部委员会在书记主持下，进行成员分工。
（2）报告结果：将支部换届选举结果和支部委员会成员分工书面报告分党委（总支）（参考稿见附件三）。
（3）更新信息：分党委（总支）批准支部选举结果后，应将书记人选集中报党委组织部备案，并及时在“上海市党员党组织管理信息系统”中更新支部换届信息和书记相关信息。
党支部支部书记委员选举程序和办法范文
中共澄迈县农业局党组委员会：
中共澄迈县畜牧兽医局党总支部现有党员45名，委员会由7人组成。按照党章规定，本党总支部委员会到x年x月x日任届期满。因工作调动原因，张雄同志、王淞同志调离党务工作岗位，党总支部委员会缺额3名，经组织广大党员对缺额总支委候选人初步人选进行了推荐、酝酿，支委会讨论研究，拟定于2010年5月x日召开党员大会进行补选，确定了缺额支委候选人预备人选，具体名单如下：
何运基男、岁、大专、局长。
曾祥新男、岁、大学、副局长。
陈盈女、36岁、大学、副局长。
特此请示，请研究批复。
中共澄迈县畜牧兽医局党总支部。
2010年5月**日。
党支部中途换书记的流程2。
支部内部民主选举或者由上级党组织直接指派。
《中国共产党章程》。
第十一条党的各级代表大会的代表和委员会的产生，要体现选举人的意志。选举采用无记名投票的方式。候选人名单要由党组织和选举人充分酝酿讨论。可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举。也可以先采用差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举。
选举人有了解候选人情况、要求改变候选人、不选任何一个候选人和另选他人的权利。任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
党的地方各级代表大会和基层代表大会的选举，如果发生违反党章的情况，上一级党的委员会在调查核实后，应作出选举无效和采取相应措施的决定，并报再上一级党的委员会审查批准，正式宣布执行。
第十三条凡是成立党的新组织，或是撤销党的原有组织，必须由上级党组织决定。
在党的地方各级代表大会和基层代表大会闭会期间，上级党的组织认为有必要时，可以调动或者指派下级党组织的负责人。
党的中央和地方各级委员会可以派出代表机关。
党支部支部书记委员选举程序和办法
1、实际到会的有选举权的正式党员人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。因患病不能表达意志或长期卧床不起的党员，因外出学习和工作半年以上的党员，或长期异地居住的离退休党员，可以不计算在应到会人数之内。有选举权而因故未能到会的党员算作缺席，不能委托他人投票。
2、支部委员会和书记、副书记均由党员大会选举产生。选举采用无记名投票方式。
3、党员对选票上所列候选人可以投赞成票、不赞成票、弃权票。如要另选他人，可将另选人的姓名写在候选人后面的空格内。（对于不设候选人的，党员可将要选举的人的姓名直接填入空格内。）每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，超过应选人数的为无效票。
党支部书记选举工作办法
1、在党的支部委员会任期届满之前，召开支委会，研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，制定工作计划，确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程及委员职数，并向上级党组织呈报请示。
2、召开党员大会，对党员进行换届选举的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育;支委进行述职，并做好民主评议和民主推荐工作。
3、召开支委会，讨论本届支部的工作报告;组织酝酿、推荐下届委员会委员候选人预备人选，并报上级党组织审批。
4、召开党员大会，向全体党员报告工作并组织讨论;将经上级党组织批准的支委候选人名单提交党员大会讨论，根据多数党员的意见确定正式候选人。
5、召开党员大会进行选举。主要程序有：通过大会选举办法和选举工作人员名单、宣布正式候选人名单、投票选举出支部委员(实行差额选举)、宣布当选人名单。
6、召开第一次支委会，选举委员会书记、副书记。
7、进行支委分工，讨论制订新一届任期目标责任制，提出配套组织建设意见，将任期目标责任制提交党员大会讨论。
党支部支部书记委员选举程序和办法范文
会议由上届委员会召开主持。它的主要程序是：
清点到会党员人数。会议主持人指定工作人员清点党员人数后，会议主持人向会议报告应当参加会议的党员人数和实际参加会议的党员人数。如果有选举权的党员人数超过有选举权的党员人数的五分之四，就可以进行选举。
2.上届党支部委员会作了工作报告并讨论通过。
3.宣布并通过选举措施。
4.宣布下一届党支部委员会名额和候选人名单(即宣读中共奉新县市场质量监督管理局委员会批准)。
5.选举(通过)监票人和计票人。
6.计票人分发选票(设置票箱的，监票人应当查票箱)。会议主持人说明填写选票注意事项。
7.选举人填写选票。
监票人、计票人清点选票，确认选举是否有效。
9.计票人在监票人的监督下计票。
10.监票人向大会报告被选人的票据情况;会议主持人向会议公布了当选人名单。
11.休会。召开新一届支委会，选举书记、副书记，对委员进行分工。
12.继续召开全体党员会议，会议主持人宣布新当选书记、副书记名单和其他支部委员会的分工。
上级党组织领导讲话。
会议主持人作了会议总结发言。
根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举暂行条例》的有关规定，制定本选举办法。
选举采用无记名投票方式，实行差额选举。
3.按照中共**x委员会批准，新党支部(总支)委员会委员候选人为×名称，应选委员×名，差额×名。
4.进行选举时，有选举权的党员参加选举的人数必须超过参加选举的人数的五分之四。回收的选票数等于或少于投票人数，选举有效;投票人数以上，选举无效，应重新选举。在选举过程中，被选举人获得的赞成票超过了将有选举权的人数的一半，始于当选。
5.当党员填写选票时，他们将被列入候选人。
赞成的在其姓名下面的空格内画“o”;不赞成的在其姓名下面的空格内画“×”;弃权的不画任何符号。如另选他人在候选人后面的空格内写上自己所要选的人的姓名并在其姓名下面的空格内画“o”不画“o”的无效。弃权的不能另选他人。每张选票所选的人数等于或少于规定应选人数的为有效票多于规定应选人数的为无效票。
6、选举时，设监票人1人，计票人1人。监票人、计票人从非候选人的党员中推选，并经到会有表决权的党员举手表决通过;监票人负责对选举全过程进行监督。
7、被选举人的得票情况由监票人向大会报告，当选人名单由大会主持人向大会宣布。
8、本选举办法经到会有表决权的党员举手表决通过后生效。
党支部支部书记委员选举程序和办法范文
党支部：是党组织开展工作的基本单位，是党的一切工作和战斗力的基础，是团结群众的核心，是教育党员的学校，是战胜困难的堡垒，在社会基层发挥着核心作用。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
补选支部委员，一般采取差额选举办法(差额一般为1名);。
如候选人题名集中，也可采取等额选举办法。补选书记(副书记)一般采取等额选举办法。
补选支部委员、书记(副书记)的工作程序一般有：
一、支部委员会对补选的有关事项进行研究，并向上级党组织呈报补选的请示(也可由支部负责人直接向上级党组织口头请示)。请示的内容包括：补选的数额，补选的理由，补选的办法，以及日程安排等。
二、上级党组织对支部请示的内容同意后，支部委员会即可组织全体党员推荐、题名并根据多数党员的意见确定补选候选人名单，然后将确定的候选人名单及有关材料报上级党组织审查。
如候选人原不是支部委员，则因先召开党员大会补选为支部委员，然后再召开支部委员会补选为书记(副书记)。当选的书记(副书记)应报上级党组织批准。
如何补选党支部委员?
一、补选支委的程序。
党支部委员离休、退休或患严重疾病不能履行职务的;。
党支部委员受到撤销党内职务以上处分的。党支部书记或副书记因故调离，而本届党支部委员会任期未满，在这种情况下，上级党组织可以根据工作需要，任命新的书记或副书记。
当选委员的得票要占实到会人数的50%以上(过半);。
三是按照20%的差额比例提出候选人。
其他党支部的委员调入本支部的，不能成为本支部的现职委员，也不一定作为党支部委员会缺额时的补缺对象。上级党组织推荐作为本支部委员的，也必须进行补选。党支部书记或委员调到另一单位，并转去了党的正式组织关系，他在原单位的党内职务就自然免除。如果返回原单位，不能自然恢复其党内职务。不论是指派的支部书记、副书记，还是补选的党支部委员，其任期均至本届党支部委员会届满为止。
候选人名单经审批同意后，方可召开党员大会进行正式选举。程序如下：
1、主持会议;。
2、清点到会人数;。
3、上届总支作工作报告(略);。
4、宣读选举办法。
5、选出计票人、监票人、唱票人;。
6、进行无记名投票;。
6、清点票数;。
7、宣布选举结果。
五、召开党总支委员会选举产生书记、副书记及讨论分工。
六、将选举结果及分工情况形成书面报告报农业局党组。
七、农业局党组将选举结果提交党委会议讨论审批、发文。
八、注意事项：
1、每届党总支任期时间是三年;。
2、党总支委员候选人必须是正式党员;。
3、按照20%的差额比例提出候选人;。
4、正式选举时，有选举权的到会人数需超过应到人数的4/5才能进行选举;。
若最后两人得票相同，则对两人重新投票，票数多者当选;。
若候选人得票过半人数少于应选委员人数，可根据广大党员意愿和实际情况进行补选或按缺额处理。
(一)召开支委会。党支部任期届满，及时召开支部委员会，做出换届选举决定。会议内容：1.回顾总结本届委员会的工作，对取得的成绩，存在的问题和经验教训进行认真分析，以及对下届委员会的建议等;2.提出下届委员会委员名额，构成原则，委员候选人条件，提出委员候选人和选举办法;3.改选时间安排;4.安排人写工作报告、选举办法。
(二)书面呈报请示。党支部委员会换届选举应征得上级党组织的同意。党支部要将上届支部委员会换届选举的时间;本次换届选举的理由;换届选举的指导思想及主要议程;选举时间安排;支部委员会委员、副书记、书记的名额，候选人的情况及选举办法书面向上级党组织报告。
(一)报告工作(举手表决通过支部工作报告决议)。选举时要召开党员大会，由支部书记向大会报告工作(书记的工作报告应包括党费收交内容)，然后组织党员认真讨论，听取党员的意见，如有批语意见或质疑，应作说明和解答。。
(二)正式选举。召开党员大会进行支部换届选举时。一般有以下程序：1.党员大会由上届委员会主持，不设支部委员会的由上届支部书记主持。清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数，实际参加大会的党员人数(均指有选举权的正式党员)。在确认有选举权的到会人数符合规定人数后，方可进行选举;2.通过选举办法(用举手表决方式通过选举办法)。宣读选举办法：选举要采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。候选人应由上届委员会推荐产生。选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半，始得当选。选举结果以得票多少来确定。3.推选(通过)监票人。用举手表决方式通过2名监票人;4.宣布名额和侯选人。宣布新一届支部委员会委员名额和候选人基本情况;5.填写选票。大会工作人员当场检查票箱，分发选票，并说明填写选票注意事项。
(三)选举结束。新当选的委员召开第一次委员会会议，会议由上届委员会推荐一名新当选的委员主持，提出书记、副书记人选名单，在新一届委员会第一次会议上，采用举手表决得方法选出书记、副书记，并确定委员分工。
(一)书面报批。新的委员会将选出的书记、副书记和委员分工情况上级党组织审批。(关于×××党支部选举结果的报告)。
(二)公布选举结果。上级党组织批复以后，及时向全体党员公布。
中共澄迈县农业局党组委员会：
中共澄迈县畜牧兽医局党总支部现有党员45名，委员会由7人组成。按照党章规定，本党总支部委员会到x年x月x日任届期满。因工作调动原因，张雄同志、王淞同志调离党务工作岗位，党总支部委员会缺额3名，经组织广大党员对缺额总支委候选人初步人选进行了推荐、酝酿，支委会讨论研究，拟定于2010年5月x日召开党员大会进行补选，确定了缺额支委候选人预备人选，具体名单如下：
何运基男、岁、大专、局长。
曾祥新男、岁、大学、副局长。
陈盈女、36岁、大学、副局长。
特此请示，请研究批复。
中共澄迈县畜牧兽医局党总支部。
2010年5月xx日。
党支部中途换书记的流程2。
支部内部民主选举或者由上级党组织直接指派。
《中国共产党章程》。
第十一条党的各级代表大会的代表和委员会的产生，要体现选举人的意志。选举采用无记名投票的方式。候选人名单要由党组织和选举人充分酝酿讨论。可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举。也可以先采用差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举。
选举人有了解候选人情况、要求改变候选人、不选任何一个候选人和另选他人的权利。任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
党的地方各级代表大会和基层代表大会的选举，如果发生违反党章的情况，上一级党的委员会在调查核实后，应作出选举无效和采取相应措施的决定，并报再上一级党的委员会审查批准，正式宣布执行。
第十三条凡是成立党的新组织，或是撤销党的原有组织，必须由上级党组织决定。
在党的地方各级代表大会和基层代表大会闭会期间，上级党的组织认为有必要时，可以调动或者指派下级党组织的负责人。
党的中央和地方各级委员会可以派出代表机关。
选举村支部书记批复
有限责任公司：
你司报来《关于投资成立全资子公司的请示》(〔x5〕46号)收悉。经研究，现批复如下：
一、原则同意你司出资伍仟万元人民币投资成立全资子公司——青海卡约初禾生物科技有限公司，占新注册公司100%的股份。
二、接此批复后，请你司按国家有关法律、法规及国资监管的规定，做好新成立公司的相关工作，防范风险，确保国有资产保值增值。
青海省政府国资委。
x5年10月9日。
换届选举支部书记总结
依据《中国共产党章程》的有关规定，以及宣传党委和县直工委的部署，今日，我们在那里召开__县广播电视台党支部新一届支部委员会换届选举大会。此刻，我代表上一届支部委员会向全体党员作工作报告，请予以审议!
一、三年来主要工作及取得的成绩。
以来，我台党支部在县委和宣传党委的正确领导下，按照“党要管党、从严治党”的原则，始终把党建工作摆在突出位置，深入学习贯彻党的十八大、十八届历次全会，十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻落实县委的各项重大决策部署，支部工作取得了长足发展。
(一)注重班子建设，夯实党建职责。为扎实抓好党建工作，充分发挥战斗堡垒作用，台支部明确了班子成员职责分工，支部书记负总责，对各项工作负主体职责、履行第一职责人职责，班子其他成员履行分管工作和“一岗双责”，定期召开支委会、支部大会认真研究分析全台党建工作，进一步健全完善三会一课、民主生活会、组织生活会、民主评议、党费缴纳等相关制度，认真组织“三会一课”、领导班子成员人人讲党课、组织开展党员谈心谈话活动，重大活动全体党员宣誓，七一期间，党员主体活动日在帮扶村开展进一步和贫困户心连心、并开展党员送文艺节目，送脱贫知识到村、到户，元旦、五一等节日组织开展形式多样的文体活动，党员、职工寄语上墙，佩戴党徽等活动，增强党性意识，规范了党组织活动和党员干部行为准则。全台上下构成了班子成员相互配合，齐抓共管的党建良好局面。
(二)注重思想建设，提升党员素质。以打造学习型党组织和学习型单位为目标，组织党员干部认真学习了《党章》和党的十八大，十八届历次全会、十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》、“中央八项规定”和省、市、县纪律作风建设的有关规定，《习近平新闻思想讲义》，用理论武装头脑，进一步坚定梦想信念和政治立场，增强“四个意识”，坚定不够做到“两个维护”，筑牢思想防线。结合我台实际，制定学习计划方案，把每周必须为专题学习日，指定专人组织学习，确保学习“时间、资料、人员、效果”四落实。在深入开展“两学一做”学习教育和“两提一创”大讨论活动中，要求每人每一天撰写500-1000字的学习笔记和心得体会，并组织开展“两学一做”知识考试，大大提高了党员干部的理论知识水平。同时，围绕“建设学习型机关”目标，集中开展“转变作风、提升素质”主题学习教育，结合行业特点和工作实际，出台工作纪律“二十个严禁”，来保证工作落到实处，进一步提升全台干部职工的素养。
(三)注重作风建设，保证风清气正。近年来，我台党支部坚持以严格自律的态度，打造作风建设的基石，强化宗旨意识，牢固树立作风建设的理念。带动全台干部职工提高思想认识，增强执行工作纪律的自觉，严肃工作纪律，转变干部职工的工作作风，构成了你追我赶的良好氛围，加强了监督检查和严格执行职责追究办法，真正让工作实际在制度范围内落实，确保了全台干部职工在风清气正的环境中工作、生活。台聘人员每半年评选一次优秀员工，并给予物质奖励，用激励机制调动大家的进取性，让真正吃苦耐劳的同志受到尊重，让有为者有为，真正构成干事创业的良好氛围。
(四)注重廉政建设，打造廉政机关。认真落实习总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求，加强班子成员之间的互相监督，修订完善财务管理制度等相关制度，坚持所有开支不论大小，都有分管领导签字后再由一把手审核支出。坚决贯彻执行县委、县纪委《关于“三重一大”决策和监管意见》，坚持所有重大事项决策、重要人事安排、重要项目安排和大额资金使用由支委会和台长办公会团体讨论研究决定。所有重大采购项目按照公开、公平、公正的原则进行公开招标。结合工作实际，台领导还与各部室签订《党风廉政建设目标职责书》，层层落实目标任务，构成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作机制。严格职责考核和职责追究，将党风廉政建设工作与行政工作、业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，确保了党风廉政建设工作的全面落实，为广播电视事业快速健康发展供给了坚强的纪律保证。
户端收听收看我台的全部节目的需求，预计10月底正式上线，届时将填补传统媒体的不足，能够满足不一样群体对我台的关注，将大大提高我台的收视率和关注度。
今后工作思路及努力方向。
(一)认真学习，提升党员整体素养。台支部将从加强党员党性修养，加强党风廉政建设，加强本事建设等三方入手，采取切实可行的措施，建立完善的规章制度，在制度上予以保障，在行动上予以规范，努力提升党员的整体素质，以巩固基层党组织的战斗堡垒。
(二)注重培养，锻造队伍业务本事。我们将充分发挥党员干部的先锋模范带头作用，在党员干部中培养一批业务骨干、技术能手，在全台上下展开“学、帮、带”活动，掀起一股你追我赶的学习风气，努力锻造出一支拉的出、打的赢的广电队伍。
(三)开拓进取，勇创一流工作业绩。我们将充分发挥战斗堡垒作用，带领全体党员干部转变思想，开拓进取，以一流的工作业绩，顺应时代发展的快车道，围绕县委、县政府的中心工作圆满完成各项职职责务。
(四)创先争优，争当市级礼貌单位。今后我台党支部将继续加强党建工作，广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，常态化开展活动，秉承“爱心”理念，大力弘扬社会主义核心价值观。传承善行义务，讲礼貌、树新风的优良传统，在全台开展创礼貌单位，当礼貌职工的深厚氛围，力争步入市级礼貌单位行列。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，下一步我们将在__电视台、__广播电台全面改版，新媒体上线，增设栏目，新开文化旅游频道，网络改造，发展用户等方面开拓创新，共谋发展，群策群力，为__广电事业的发展做出新的更大贡献!
换届选举支部书记总结
自10月22日全市部署第八届村（居）民委员会换届选举工作以来，昌傅镇积极行动，周密部署村委会换届选举工作，工作中严格依照法律规定，遵循法定程序，至12月22日全镇村（居）民委员会换届选举工作基本结束，现将有关工作汇报如下：
一、基本情况。
我镇共有19个村委，1个居委，原有村（居）干部79名，通过第八届村（居）民委员会换届选举，各村居委共选出19名主任，60名委员。
二、主要做法。
昌傅镇党委政府高度重视，工作机构健全，工作人员责任落实，制定措施有力，全镇村（居）民委员会换届选举工作稳步有序开展。
（一）细筹划精安排。
镇政府成立了（镇党委书记、镇长分别任正副组长，其他班子成员为成员的）换届选举工作指导小组，将全体镇干部分成19个指导小组，分别负责指导各村的'换届选举工作，认真制定了《昌傅镇村党组织和第八届村（居）民委员会换届选举工作实施方案》，对19个村（居）民换届选举委员会成员进行了一次系统的业务培训，10月份对全镇19个村（居）委的财务进行了全面认真的审计。
（二）严格依法操作。
对照《**市村党组织和第八届村（居）民委员会换届选举工作实施方案》和我镇换届选举工作日程安排，严格把好了选民登记及公榜，村（居）委成员“海选”提名初步候选人资格审查，确定正式候选人，正式选举及安岗村“自荐直选”各个关口，做到了“三个坚决不少”，准确把握了各个环节的法定时间。19个村（居）委成员正式候选人和安岗村委成员“自荐直选”候选人，按照差额选举原则产生并于12月16日公榜，12月21日上午9：00在各村（居）委办公场所进行了正式选举，全镇共有选民19693名，参加选举19281人，参选率达97.9%，选举成功达100%。19个村（居）委共依法产生了19名村（居）委主任，60名委员，选举中既体现了民意，又实现了组织意图，全镇换届选举工作进展良好，没有其他什么问题。
（三）勤督查促落实。
镇党委和政府专门成立了一支换届选举工作督查队，对照日程安排对19个村（居）委的有关工作进行认真督查，发现问题立即责令其改正，确保换届选举工作的顺利进行。
换届选举支部书记总结
各位党员：
本届支部任职于10月，已任期，真是日月如梭，10年的时间弹指一挥间;今天在这里召开换届选举大会，在进行支部委员会换届选举之际，我受二支部委员会的委托，代表本届支部委员会，向全体党员同志作汇报，并接受党员审议。现将本届支部委员会的工作报告如下，请予审议。：
一、支部基本情况。
我们二支部现有员工551名，其中医师191人，护士351人，其它9人。支部现有党员159名，其中预备党员7名。党员人数占职工人数的28.9%。党支部自20换届以来，在院党委领导的大力支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以开展“创先争优”主题教育为契机，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的路线、方针、政策及十八大精神，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，全体党员干部和职工爱岗敬业、忘我劳动、努力工作，始终坚持、以“诚信服务、文明行医”为宗旨，内抓管理，外树形象，争先创优，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。
二、取得的主要成绩。
三、
四、五科、乳腺外科、泌尿外科等科室，十年来，临床科室从原来8个到目前的21个，人员从230多名增加到现在的550多名。同时，我们经受了史无前例的考验，在非典、5.12汶川、雅安等地震、禽流感斗争中，如在汶川大地震中，在直接关系到病人生命安全的关键时刻，外科支部的共产党员往往冲在最前沿，我们支部梁英、黄栋、刘高明、刘英、周莲清、吴静芬等同志亲临地震一线，为抢救病人赢得最短的时间，充分展现了党支部强大的生命力和战斗力。支部为地震捐款七万多元，党员捐款2万多元。再次证明：我们的党是伟大的党，我们的人民是伟大的人民。
组、腹外二科党小组、神经泌尿科党小组、乳腺外一科党小组、乳腺外二科、胸外二科党小组、妇瘤一科党小组成为党员示范岗，乳腺外二科党小组经常接待上级单位参观学习及领导的检查，受到领导肯定，为医院争得了荣誉。头颈外二科、神经外科获省级“青年文明号”称号。
3、思想政治工作创新方法有突破。为使思想政治工作能适应现代医院发展的需要，院党委不断创新思想政治工作的内容、手段与形式，一方面将思想政治工作与文化建设、业务建设等方面相结合，通过开展干部职工喜闻乐见的、不同层次、立体交叉的各项文化活动，把思想政治工作有机地融合在各项工作和活动中。另一方面，在活动思路、活动主题、活动方式、活动载体上开动脑筋、大胆创新，极大地丰富了思想政治工作的内容与形式：如开展了“身边人说身边事”报告会;开展了学习“八荣八耻”、“一句话心得”、“一句话观后感”活动;开展了“假如我是院长”献计献策和“喜迎十七大，盛赞新辉煌”专题征文活动;开展了“解放思想大讨论”活动以及学习实践科学发展观活动;开展了“祖国在我心中”大合唱比赛;年开展了“我是一名共产党员”大讨论活动和演讲比赛;20开展了“医者仁心”杯辩论赛和庆祝建党__周年红歌赛;举办了“中国梦、我的梦”演讲比赛中，党员刘高明、舒鳞雅在医院演讲比赛中夺得二等奖，为支部争得了荣誉。
用。在医院搬迁新大楼中，广大党员服从组织安排，带领职工做好科室搬迁工作，在病房扩大医护人员缺乏的情况下，广大党员带领群众不计时间，不计报酬，加班加点工作，为群众做出了榜样。在医院举办的护理小改革活动中，支部党员带领科室人员积极参与，为病人解决实际问题，展示改革成果近20多项，其中获一等奖2项，二等奖5项，三等奖六项，占据医院获奖项目的大半以上。支部近几年来，病人对外科线各科的满意度调查均超过了__%以上，每年收到病人的感谢信、表扬信100多封，锦旗20多面，镜屏10多块，多次受到电视、报纸等新闻媒体的表扬。
为医院长久发展提供坚强的后备力量，为我们党支部增添了新生力量。党员每年平均开展一次民主生活会，通过批评与自我批评，检查自己的不足和需要改进的地方;广大党员均在思想上有一次提高，更能使大家劲往一处使、心往一处想，所以说我们党支部是一个团结的支部，是一个非常有凝聚力的支部，是一个非常有战斗力的支部。
三、存在的问题及今后的工作思路。
同志们，回顾过去，展望未来，我们取得的成绩是有目共睹的，但我们也清醒的看到存在的问题和不足：
(一)“三会一课”制度虽能坚持和落实，但由于工作繁忙，部分党员，特别是科室负责人和业务骨干参加组织生活的时间不能保证。
(二)党建工作的思路和方法存在着一定的保守思想，有时局限在上级党组织要求开展的活动上，在解决新问题、开创新局面上做得还不够。
(三)在开展传统教育与文体活动结合方面不够。
今后的工作思路：
1、继续抓好支部的自身建设。有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
2、围绕以病人为中心，不断加大政治思想工作力度，充分发挥政治思想工作的激励作用，为临床保驾护航。
3、加强支部政治理论学习和党性修养，以“三个代表”为主题，树立公仆意识。
4、有计划地做好积极分子入党工作，对要求入党的同志做到明确分工，做到成熟一个发展一个。
5、加强分会、团支部、计生协等协作关系，以更加求真务实、开拓创新的精神为患者做好各项服务工作，关注职工生活情况。工作更高效、团队更有战斗力。
党员同志们：希望全体党员在院党委和新一届党支部领导班子的带领下，一如既往的支持党支部的各项工作，与时俱进，勇于开拓，同心同德，团结起来，继续以病人和优质服务为中心，践行“三个代表”重要思想，为顺利完成医院的各项工作任务，为医疗卫生事业的健康发展、为创建国际化医院、打造医院品牌、为实现外科新的腾飞而奋斗!
同意选举村支部书记批复
批复不能越级行文,当所请示的机关不能答复下级机关的问题而需要向更上一级机关转报"请示"时,更上一级机关所作批复的主机关不应是原请示机关,而是"转报机关".下文是同意选举村支部书记批复，欢迎阅读!
xxx建筑机械检测有限公司：
收悉你公司《关于成立公司党支部的请示》(泰祥检〔20xx〕3号)，根据《中国共产党章程》有关规定，经局党委研究审查，同意建立泰州市祥安建筑机械检测有限公司党支部，由担任党支部书记，xxx同志担任党支部纪检委员，xxx同志担任党支部组织委员。
特此批复。
中共泰州市建筑工程管理局委员会。
20xx年6月25日。
xxx村党支部：
根据省、市、县委关于“两推一选”村党组织领导班子成员的要求，经过党员和群众推荐、镇党委推荐、组织考察、大会选举等环节，全镇36个村党支部换届已圆满结束。现根据选举结果，经镇党委研究决定，各村党支部书记批复如下：
xxxxxxxx。
中共姚集镇委员会。
中共洽舍乡长潭村支部委员会：
你们上报的《关于张xxx同志当选长潭村党书记的报告》收悉。经研究：
中共徽州区洽舍乡委员会。
支部书记选举工作报告
同志们：
我代表第七x届纪委会向第x次全体会议报告工作，请予审议。
这次全会的主要任务是：深入学习贯彻党的xx届历次全会、系列重要讲话和xx届中央纪委第六次全会精神，认真落实省纪委十届六次全会的决策部署，总结20xx年纪律检查工作，部署20xx年工作任务，听取部分地方和单位党委(党组)主要负责同志述责述廉。刚才，书记柯俊同志作了重要讲话，对做好今年全市纪律检查工作提出了明确要求，我们要认真学习领会，坚决贯彻落实。
一、20xx年工作回顾。
20xx年，全面落实管党治党主体责任，正风反腐旗帜鲜明，组织领导坚强有力，为深入推进全市党风廉政建设和反腐败斗争提供了坚强保证。在省纪委和的正确领导下，全市纪检监察机关聚焦中心任务，强化监督执纪问责，坚持不懈刹风正纪，坚定不移惩贪治腐，纪律检查工作成效明显，得到广大干部群众的支持和拥护。我市20xx年度党风廉政建设民意调查测评得分在直管市排位第一。
(一)着力加压使劲，“两个责任”进一步落实。一是重明责，细化责任清单。市纪委协助制定了20xx年度落实党风廉政建设责任制工作要点，印发了履行党风廉政建设监督责任任务分解方案，分层细化党委(党组)班子集体20项、第一责任人11项和纪委27项工作职责。协助制定市四大家领导党风廉政建设责任清单，严格签字背书，一级抓一级，层层抓落实，形成了纵横有序、上下贯通的责任链条。二是重履责，强化压力传导。坚持“力度统一论”，旗帜鲜明、态度坚决、勇于担当，强力推进主体责任落实。20xx年，共召开会、市“四大家”联席会、专题工作会18次，对落实“两个责任”进行安排部署;书记柯俊同志对党风廉政建设和反腐败工作先后多次做出批示和工作指示。协助、组织召开全市落实“两个责任”推进会，开展落实“两个责任”调研督导2次，综合运用报告评议、督导调研、工作约谈等方式，进一步推动压力传导到基层党组织。三是重考责，优化考核制度。在落实党委主体责任方面，协助制定述责述廉、谈话提醒、检查考核等8项制度;在落实纪委监督责任方面，建立健全报告工作、书记约谈、绩效考评等11项制度。坚持把履行责任清单作为检查考核的重点，采取群众满意度测评、媒体调查、第三方评价等多种方式开展民意调查，提高了检查考核针对性和实效性。强化检查考核结果运用，对排名居全市倒数第一的部门实行一票否决。四是重问责，硬化责任追究。坚持“一案双查”、责任倒查，严格追责问责，及时通报曝光，用好责任追究“撒手锏”。20xx年，市纪委对落实“两个责任”不力的，问责23人，其中给予党纪政纪处分18人，诫勉谈话5人，公开通报11人。
(二)着力纠正“四风”，作风建设进一步深化。认真贯彻落实中央八项规定精神、六条意见和六条禁令，驰而不息纠正“四风”。20xx年，全市共查处违反中央八项规定精神问题113个，处理党员干部115人，其中给予党纪政纪处分82人。一是扎实开展专项整治。加大组织协调和督办力度，充分发挥财政、税务、公安、人社等职能部门的主体作用，扎实开展“四个专项整治”和“三个专项治理”，对全市机关内部食堂违规公款消费问题，违规发放津补贴或福利问题，财务票据突出问题，党员干部带彩娱乐问题认真开展专项整治;对涉农资金管理使用方面损害群众利益问题，政务服务方面“四风”问题，农村基层“小官巨腐”问题扎实开展专项治理，成效明显。全市共开展专项督查216批次，发现各类问题543个，追缴、清退违纪资金678万元，给予党纪政纪处分71人。二是切实加强监督检查。组建17个作风建设监督检查小组，紧盯春节、中秋、国庆等重要时间节点，常态化开展监督检查。公款吃喝、公车私用、违规发放津补贴等顽疾得到有效遏制，党风政风明显改善。三是注重建立长效机制。出台“四风”问题实名举报奖励办法，创建“微信公众号”，建立“四风110”快查快处机制，坚持“四风”露头就打，有效防止问题反弹。四是深入开展“百日整治”。连续3年开展经济发展环境和干部作风“百日整治”活动，组织各类暗访活动33批次，共受理群众举报29起，通报违纪违规案件11起。强化对精准扶贫等有关重点工作的“再监督”，发现问题67个，约谈46人，下发交办函57份。开办“行风热线”节目220期，跟踪办理群众反映问题1040个;组织举办2场电视问政，17个市直部门负责人和7名副接受问政，督促解决问题48个，社会反响良好。对公安、民政等8个政府部门履职尽责情况开展监督检查，有力促进政风行风建设。
(三)着力宣传教育，纪律意识进一步增强。一是认真开展“严明政治纪律、严守政治规矩”集中教育活动。在全市举办3期专题教育培训班，1100余名副科级以上领导干部接受集中教育。二是扎实开展第十六个党风廉政建设宣教月活动。围绕“讲纪律、守规矩、作表率”主题，开展重点领域和关键岗位党员干部廉政教育、旁听职务犯罪庭审、家庭助廉、新提拔和重用的领导干部接受警示教育、参观廉政历史图片展和警示教育图片展、拍摄《贪欲诱惑下的沉沦》警示教育片等十项活动。三是切实加强纪律宣传。印发《党章》《准则》和《条例》读本6万册，开展“书记送党纪条规下乡”活动，书记柯俊同志带头到祖师村宣讲。市纪委23名干部组成宣讲团，到全市126个地方和单位宣讲《准则》和《条例》;编印《学思践悟资料汇编》等读本，分发给领导干部和党员学习，形成了廉政学习教育全覆盖。《中国纪检监察报》9次报道我市做法，省级媒体报道126次。
(四)着力惩治贪腐，纪律审查力度进一步加大。20xx年，全市纪检监察机关共接受信访举报768件、初核622件、立案404件、处分403人，分别比上年增长13.1%、34.9%、34.2%、33%，立案数在20xx年增长一倍的基础上，继续增长，查处副科级以上干部44人，“双规”4人，移送司法机关人员8人。我市分别在全省纪律审查工作会议和全省纪检监察信访工作座谈会上作经验交流发言。一是抓早抓小，动辄则咎。体现党纪严于国法的要求，从“盯违法”转到“盯违纪”，对党员干部一些不以为然、习以为常的轻微违纪问题高度重视，及时处理;对倾向性、苗头性的问题早发现、早提醒、早纠正，积极进行谈话函询，防止党员干部小错酿成大错。通过查处65个“小五长”案件，惩小戒大，集中解决了一批群众反响强烈的问题，让基层“小五长”的“微权利”不再任性。二是快查快结，提高效率。坚持对违纪问题快发现、快突破、快审理、快移送，涉嫌犯罪的及时移送司法机关依法处理。对巡视组移交问题线索103件次，快速办理，及时反馈，需要回告的52件信访件全部办结，其中立案8件，“双规”1人，给予党纪政纪处分8人。第八巡视组在回访督查中，对整改和问题线索查办工作给予高度肯定。三是依规审查，提高质量。严格线索管理和规范处置，按照“五类标准”处置反映党员干部的问题线索，全市纪检监察信访办结率98%，署实名举报回复反馈率100%，信访初核率76.8%，成案率61.5%。加强纪律审查质量管理，规范卷宗模本和质量标准，组织全市纪律审查质量专项大检查。推广“乡案片审”，探索试行案件公开审理，案件审理率、按时审结率达到100%。依纪依法安全审查，切实加强纪检监察机关涉案款物管理，严格执行办案安全工作责任制，守住了不发生安全事故的底线。推行乡镇纪委办案协作区制度，将全市27个乡镇划分为5个办案协作区，较好地解决了乡镇办案力量薄弱的难题，整体推进了纪律审查工作。20xx年，乡镇纪委共立案216件，乡镇平均办案达8件，同比增长80%。四是抓好组织协调，凝聚合力。召开市反腐败协调小组成员会议5次，建立健全与公安、检察、法院、审计等单位的联席会议制度，增强了反腐败合力。
(五)着力打造铁军，自身建设进一步加强。一是深入推进“三转”。巩固深化市纪委监察局参与的议事协调机构清理和纪委内设机构改革成果，市纪委机关直接从事监督执纪问责人员占机关总人数75%以上;在直管市(林区)中率先设立纪检监察干部监督室。纪委书记(纪检组长)全部实现“专职专责”。二是稳步推进纪检体制改革。严格落实下级纪委向上级纪委报告工作、定期述职、约谈汇报等制度。组织乡镇纪委书记、市直单位纪委书记(纪检组长)述责述廉3次;约谈纪委书记、纪检组长28人次。严格实行以市纪委为主，会同组织部门对乡镇纪委书记、副书记提名考察制度，调整乡镇纪委书记6名。积极探索派出纪工委履职新途径、新办法，加强对联系单位“三重一大”事项的巡查监督。三是切实加强纪检监察干部队伍建设。在纪检监察系统深入开展“三严三实”专题教育。在市纪委机关深入开展“创五好班子、建一流队伍”活动，大力创建“学习型”机关。强化委局机关管理，规范干部行为，推动工作落实。积极接受民主监督，首次举办市纪委监察局“开放日”活动，组织召开新闻发布会3次，党外人士情况通报会2次。采取委托培训、自办培训、跟案培训、上挂培训等方式，教育培训纪检监察干部，有效提升了纪检监察干部能力素质。四是从严管理监督纪检监察干部。持续在纪检监察系统内部开展8次作风巡查。体现“打铁先要自身硬”的要求，对涉及纪检监察干部的问题线索从严管理、从严监督、从严查处，有效解决了“灯下黑”问题。
一年来，我们深刻体会到，做好新形势下的纪律检查工作，必须保持坚强政治定力，始终与省纪委和的决策部署保持高度一致，做到善始善终、善作善成;必须牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，做到有责必问、问责必严;必须把握运用监督执纪“四种形态”，做到惩前毖后、治病救人;必须充分认识全面从严治党永远在路上，做到持之以恒、久久为功;必须坚持“打铁还需自身硬”，做到管好班子、带好队伍。
在总结20xx年工作成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足：少数干部对党风廉政建设和反腐败斗争依然严峻复杂的形势认识不够清醒，滋生厌战和松懈情绪;落实“两个责任”压力传导不到位;对“四风”隐身衣的问题研究不够，损害群众利益的突出问题时有发生;少数纪检监察干部对监督执纪“四种形态”的要求理解还不够深、把握还不够准，突破重大疑难案件狠劲不够、方法不多;少数纪检监察干部仍有特权思想，律己不严、作风不实、自身不硬。对这些问题，我们将采取有力措施，认真加以解决。
二、20xx年主要任务。
20xx年是贯彻实施“十三五”规划的开局之年，是《准则》《条例》正式实施之年，也是市乡领导班子换届之年，做好纪律检查工作意义重大。
20xx年工作总体要求是：全面贯彻党的xx届历次全会精神，深入学习贯彻系列重要讲话和xx届中央纪委第六次全会精神，按照省纪委十届六次全会的决策部署，坚持全面从严治党、依规治党，忠诚履行党章赋予的职责，聚焦监督执纪问责，深化标本兼治，创新体制机制，强化党内监督，持之以恒纠正“四风”，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，坚决遏制腐败蔓延势头，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。
(一)深化党的纪律建设，坚定不移把贯彻中央精神落实到基层。
深入开展纪律教育。以贯彻实施《准则》《条例》为契机，扎实开展“第十七个党风廉政建设宣传教育月”活动和“学系列讲话、学党章党规，做合格党员”专题教育，继续大张旗鼓地开展党章党规党纪宣传教育。各级党组织要把学习贯彻两项法规作为重要任务，纳入党委中心组学习、党校教学课程和党员教育培训内容，唤醒党章党规党纪意识，把党规党纪刻印在党员干部心上，坚持道德“高线”，守住纪律“底线”。
严明政治纪律规矩。始终把严明党的政治纪律放在首位，加强对维护党章、执行党的路线方针政策和决议情况的监督检查。严肃查处搞团团伙伙、结党营私，政治利益和经济利益相互勾连问题。重点围绕市乡两级领导班子换届工作，加强监督检查，坚决查处跑官要官、买官卖官、拉票贿选、说情打招呼、搞非组织活动等违反换届纪律的行为。严格把好党员领导干部“党风廉政意见回复”关，完善选人用人专项检查和责任追究制度，推动形成风清气正的政治生态。
切实加强党内监督。加强对民主集中制等重点制度执行情况的检查，把党内监督制度落到实处。抓住关键少数，紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任，遵守党的纪律，加强对党员领导干部的监督，特别是要加强上级对下级一把手的监督。督促各级党组织严肃党内政治生活，让批评与自我批评成为党内生活的常态，把党的好传统恢复起来，浓厚党内监督氛围。
(二)深化“两个责任”追究，坚定不移把管党治党责任落实到基层。
全面从严治党主体责任是政治责任，是各级党组织应当之责、该当之责、必当之责。推进全面从严治党，是各级党组织的主业，时刻不可忘记、不能推卸。
全面推进压力传导。强化党的领导核心作用，把党委主体责任与纪委监督责任统一于全面从严治党全过程，把党委书记第一责任与班子成员“一岗双责”统一于主体责任之中，推动责任压力向党政机关、事业单位、国有企业、农村基层传导延伸，激活党支部这个管党治党的神经末梢，发挥好教育、管理和监督党员的战斗堡垒作用，全面落实责任，层层传导压力，推进“两个责任”全覆盖。
全程推行清单管理。进一步厘清责任清单，明晰责任内容，划清责任边界，积极协助制定党风廉政建设主体责任清单，认真督促各级党组织制定主体责任和监督责任清单，形成实实在在的工作支撑。建立完善责任分解和落实机制，落实全程台账管理，实行痕迹管理制度，形成明责、确责、考责、问责落实链条的闭环效应。
全力推动追责问责。遵循“四级递进”原则，扭住全面从严治党、主体责任、主体责任的第一责任人、追责问责这四个“牛鼻子”，深入推进“主体责任问责年”。对执行党的路线方针政策不力、严重违反政治纪律和政治规矩，管党治党责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损害，“四风”和腐败问题多发频发，选人用人失察、任用干部连续出现问题，党纪政纪处分执行不到位的，坚决严肃追究责任。强化“一案双查”，让失责必问成为常态。要通过倒逼全面从严治党主体责任落实，形成靠全党、管全党、治全党的良好局面。
(三)深化纠正“四风”问题，坚定不移把狠抓作风建设落实到基层。
纠正“四风”一寸不让。紧盯年节假期，一个节点一个节点坚守;管住重要环节，一个问题一个问题解决，增加监督频率，延伸监督触角，加强明察暗访和点名通报曝光。对不收手、不知止，规避组织监督，出入私人会所，组织隐秘聚会的一律从严查处，对参加聚会的要找本人谈话，令其在民主生活会上作出深刻检讨。高度警惕“四风”新动向、新表现，对隐形变异的“四风”问题，露头就打，从重处理。创新举报方式，注重发挥新媒体、新技术作用，依靠群众形成无处不在的监督网络。
加强督查一刻不停。深化干部作风和发展环境“百日整治”活动，持续不断加大对职能部门履职尽责情况的监督检查力度，充分运用明察暗访、第三方监督、集中评议、倒查追责等形式，做到发现问题与整改问题一起抓，基层责任与上级主管部门责任一起追，促进政府部门规范权力运行，转变工作作风。不断创新拓展“行风热线”、电视问政，对群众反映的问题认真跟踪督办，切实解决群众诉求。对整改不力、屡纠屡犯的要坚决问责追责，及时通报曝光。
狠抓宣教一丝不松。正确把握反腐败意识形态方向，始终坚持自律与他律并重，狠抓廉政宣教毫不松懈，教育广大党员干部正确处理好公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系，让修身自律、崇廉尚俭成为思想自觉和行动自觉。大力弘扬陆羽提出的精行俭德等优秀传统文化，深入挖掘和汲取家规家风、乡规民约中蕴藏的廉洁文化元素，推进作风建设制度化、长效化，促进社会风气向善向好。
(四)深化纪律审查工作，坚定不移把运用“四种形态”落实到基层。
要坚持把纪律挺在前面，准确把握和实践好“四种形态”，力度不减、节奏不变，坚决把腐败蔓延势头遏制住。
保持惩治腐败高压态势。“四种形态”的提出并不是从严治党、惩治腐败力度减弱，而是要求更严。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，重点查处后不收敛不收手，问题反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部，进一步强化不敢腐的氛围。要坚决减存量，按照“四种形态”严格处置问题线索，扩大谈话函询覆盖面，努力实现问题线索“零暂存”。对谈话函询的要按30%左右进行抽查核实，对不如实说明问题、欺骗组织的，加重处分。要坚决遏增量，抓早抓小、动辄则咎，加大对苗头性、轻微违纪问题的处置力度，使红脸出汗、咬耳扯袖形成常态，党纪轻处分要经常使用，使党员干部少犯和不犯大错误。全市各级纪检监察机关要继续保持纪律审查力度不松，标准不降，做到有诉必理，有案必查，决不允许当“病猫”“懒猫”和“不抓老鼠的猫”，对当老好人、怕得罪人、有案不查的，坚决实行问责。要高度统一思想，进一步加大对大案要案的查处力度，切实加强对副科级以上领导干部违纪问题的查处。要进一步加大对乡镇、村、社区侵害群众利益问题的查处力度，这个方面的纪律审查工作要有大的进展。要进一步加大市直部门和乡镇纪律审查工作力度，加强乡镇办案协作区建设，提高纪律审查质量。
突出纪律审查重点和特色。要将违纪问题作为纪律审查的重点，在信访受理和线索处置中，把是否有违纪问题作为衡量标准，作出恰当处理。一般性问题要与本人见面，谈话提醒、函询核实;对指向明确的问题扎实做好初核。对于同时涉及违纪和违法的案件，要在确保质量的前提下快查快结、快进快出，集中精力查清主要违纪事实，扎紧证据链条，及时将违法问题移交给司法机关。执纪审理各环节要聚焦纪律，主要看违纪问题是否调查清楚，审查和审理报告不仅要列明违纪事实，还要反映被调查对象对所犯错误的认识和悔错态度，用纪律的语言描述违纪行为，严把事实关、证据关、定性关、量纪关、程序关，办成经得起历史检验的铁案。
坚持惩前毖后、治病救人。要注意把握政策、区分情形，对那些违反党的纪律后知错、悔错、改错的同志，合理定性量纪，做到宽严相济。要建立健全纪律处分与组织处理综合运用的有效衔接机制，充分运用批评教育、谈话函询、约谈、诫勉谈话，以及免职、停职、调整工作岗位、降级降职、改任非领导职务、提前退休等组织处理手段，发挥监督执纪问责的综合效应。要加强对受处分党员干部的教育管理工作，认真落实回访教育等制度，真正体现对党员的严格要求和关心爱护，程度地消除负能量、放大正能量。坚持依纪依规开展执纪审查工作，把保障审查对象人身安全的责任落实到岗，加强“两规”场所及谈话点管理，守住执纪审查安全底线。
凝聚反腐败整体合力。坚持在统一领导下全面开展反腐败协调工作，加强与公安、检察、法院、审计等单位信息沟通，建立健全反腐败协调追责问责等机制，充分发挥反腐败协调小组作用，形成各负其责、齐抓共管、协调高效的反腐败工作格局。
(五)深化民生领域监督，坚定不移把维护群众利益落实到基层。
切实加强基层党风廉政建设。要发挥基层党支部管党治党的作用，督促基层切实履行“第一责任人”责任，发挥好纪检委员的监督作用。要深入推进党务、政务、村(社区)务等各领域办事公开，充分发挥村级监督委员会的作用，加强对权力运行的监督制约，构建“小村官大监管”体系，督促基层党员干部按章办事、秉公办事。加强基层党员干部作风建设，大力整治在办理涉及群众事务时吃拿卡要、“小鬼难缠”甚至欺压群众问题，推动全面从严治党向基层延伸。
切实加大侵害群众利益问题的查处力度。重点查处扶贫领域优亲厚友、弄虚作假、虚报冒领、截留私分、挥霍浪费问题，为打赢脱贫攻坚战提供纪律保障。严肃查处和纠正超标准超范围向群众筹资筹劳、摊派费用，违规收缴群众款物或处罚群众，克扣群众财物、拖欠群众钱款的突出问题。集中查处在土地征收流转、集体“三资”管理和强农惠农等领域与民争利甚至强占掠夺、贪污挪用等严重问题。
(六)深化纪检体制改革，坚定不移把建设反腐“铁军”落实到基层。
推进纪检体制改革。继续深入推进“两为主”，严格落实纪委书记、副书记，纪检组长、副组长等四个提名考察办法;落实纪律审查以上级纪委领导为主，向上级纪委报告线索处置和执纪审查情况的办法。巩固深化纪委派出机构改革成果，探索开展巡察工作方法，强化对联系单位的政治巡察。
持续深化“三转”。紧紧围绕监督执纪问责，从工作职责、思维理念、方式方法等方面深化“三转”，切实履行好党章赋予的职责。加强对清理议事协调机构、内设机构调整和纪委书记(纪检组长)专职等落实情况进行监督检查，确保纪检监察机关聚焦主业、集中主力、专司主责。
做好纪委换届工作。按照中央、和的统一部署，配合党委做好纪委换届工作，落实四个提名考察办法，按照纪检干部的特质要求，把政治强、作风硬、德才兼备、敢于担当的干部选拔进纪委领导班子。进一步加大干部轮岗、交流和调整力度，使纪检监察岗位成为培养干部的重要平台，增强纪检监察队伍生机活力。
全面提升履职能力。深化“三严三实”专题教育成果，在纪检监察系统开展“学系列讲话、学党章党规，做合格党员”的学习教育。深化学思践悟，开展纪检监察系统“素质提升工程”建设，采取以案代训、跟案培训、选派培训等多种形式和手段，进一步提升纪检监察干部发现问题线索的能力、开展纪律审查的能力、组织协调反腐败的能力和抵御风险的能力，全面提高自身综合素质和履职能力。要进一步加大工作创新力度，既要不折不扣完成好上级交办的各项工作任务，又要结合实际，加强工作创新，出亮点，创特色。
加强日常管理监督。始终抓紧内部监督管理，督促纪检监察系统干部自觉遵守党章党规党纪。纪委领导班子成员既要带头严格自我要求，树立良好家风，又要认真履行“一岗双责”，抓好班子、带好队伍。加强机关党建工作，压紧压实对内“两个责任”，充分发挥机关支部作用。完善内控机制，实行线索、审查、审理相对分离，管人、管钱、管案相对分离。常态化开展内部作风巡查，对执纪违纪、以案谋私的，发现一起，查处一起，绝不护短，绝不手软，坚决维护纪检监察机关的公信力。
同志们，全面从严治党是民心所向，是各级党组织使命所系、职责所在。我们要更加紧密团结在以同志为的党中央周围，深入贯彻中纪委和省纪委全会精神，在的坚强领导下，履职尽责，真抓实干，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效，为天门“十三五”开局和实施“增量提质，跨越赶超”的战略目标提供作风和纪律保证!
同意选举村支部书记批复
20xx年6月12日，沈阳新松机器人自动化股份有限公司(以下简称“公司”)。
20%。本次投资的资金来源为公司自有资金或自筹资金。具体内容详见公司于。
20xx年6月13日刊登在巨潮资讯网的相关公告。其后，公司与其他股东共同组建融盛财险筹备组，积极开展财产保险公司的筹建申请工作。
二、批复情况20xx年2月6日，公司融盛财险筹备组收到中国保监会《关于筹建融盛财产保险股份有限公司的批复》(保监许可〔20xx〕67号)，主要批复内容如下：
你筹备组关于设立融盛财产保险股份有限公司的请示及相关补正材料收悉。
经研究，现批复如下：
(一)同意东软集团股份有限公司、沈阳新松机器人自动化股份有限公司、辽宁省交通规划设计院有限责任公司、上海弘焜房产经纪有限公司、北方联合出版传媒(集团)股份有限公司、大连汇能投资控股集团有限公司等6家公司共同发起筹建融盛财产保险股份有限公司，注册资本人民币10亿元，注册地沈阳市。
拟任董事长刘积仁，拟任总经理徐广哲。
(二)你筹备组应当自收到批准筹建通知之日起1年内完成筹建工作，筹建。
期间不得从事保险经营活动，未经批准不得变更投资人、拟任董事长和拟任总经理。
(三)你筹备组应当严格依照有关法律法规办理筹建事宜，并将筹建过程中的有关情况及时报告我会。
(四)筹建完毕，你筹备组应当及时上报开业申请。在我会验收合格并下达。
开业批复后，再到工商部门注册登记。
三、风险提示。
1、公司参与发起设立的融盛财险已经获得中国保监会筹建批复，后续融盛财。
险仍需在收到批准筹建通知之日起1年内完成筹建工作，待中国保监会对筹建工作验收合格并下达开业批复后，才能到工商部门注册登记、开展业务。
2、由于融盛财险的开办和收入实现需要一定周期，预计本项投资获得投资收益的周期较长。
四、其他。
公司将按照相关要求，根据融盛财险筹建、设立的后续进展实际情况，及时履行信息披露义务，敬请广大投资者理性投资，注意风险。
特此公告沈阳新松机器人自动化股份有限公司董事会。
20xx年2月6日。
支部书记选举会议记录
主持人：xx。
记录人：xx。
应到会党员：3人，实到：3人；
应到会正式党员：3人，实到：3人；
缺席党员及原因：无缺席。
会议主题：推选xx有限公司党支部委员会委员。
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，xx有限公司党支部委员会委员候选人由王xx、张xx、郑xx3位同志组成。
按照要求，正式选举时一律采用无记名投票的方式，选票上的候选人名单以姓氏笔画为序排列。选举时，获得赞成票超过应到会有选举权人数半数及以上的，始得当选。获得赞成票超过半数的被选举人数多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止；如遇票数相等不能确定当选人时，一般应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。获得赞成票超过半数的被选举人数少于应选名额时，不足的名额能够从未当选的得票多的被选举人中重新选举；如果接近应选名额，经半数以上选举人同意，也能够不再选举。
经无记名投票，最终推选xx为xx有限公司，郑xx同志、张xx同志为黑河龙源风力发电有限公司党支部委员会委员。
支部书记选举会议记录
（一般为组织委员）。
x人，
x人；应到会。
x人，
x人。
推荐系党总支委员会委员候选人初步人选名单。
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定以及《关于基层党组织换届选举工作的通知》和《关于同意各党总支、直属党支部委员会委员组成的批复》（闽工院委〔20-〕82号）等文件精神，环境与设备工程系党总支部委员会委员7名，按照所提名的候选人数应多于应选人数的20%，我系党总支部委员会委员候选人初步人选为9人。
经无记名投票，某某同志x票、某某同志x票、某某同志x票、某某同志x票、某某同志、x票某某同志、x票某某同志、x票某某同志、x票某某同志。
支部书记选举范文
从前，有一个村子叫动物村，这里的动物都十分不讲文明，随地吐痰，乱折树木。
有一天，村长告诉他们：“从现在开始，开始评选文明村了大家一定要讲文明，为我们村得来这个有意义的荣耀吧！”
几个月后……。
村子完全变了样，变得绿树成荫，鲜花盛开，河水清澈，天空万里无云，居民们人人都是一脸喜悦。
可小猴他们还是不时糟蹋树木，一天，小猴子正在和虎大哥还有熊猫弟弟比赛爬树，树木被折弯了腰，被小猫看见了！他急忙过去，说：“你们不要再折树了，好不好，这样做不好！”
“我们再比赛爬树呢！”小猴说。
“可这样又折损了树木，又十分不安全呀！”
“你管呢，我们就爬，怎么了，你能把我们怎么样，哼！”
“你，你，你们太过分了！”
“怎么，你想怎么样？”
“我去找村长爷爷来！”
于是，小猫便去了村长家，给村长说了事情的原委，村长说：“他们太过分了，走，我们去找他们。”
找到了小猴他们，村长说：“小猴，你们过来一下！”
小猴他们过来后，村长说：“小猴，你们怎么能折小树呢？”
我们没折树，我们只是在比爬树！”
“对，对！”虎大哥和熊猫弟弟说。"。
“在你们爬树的同时，也折损了小树呀，再说，这样如果掉下来就会受伤的。而且，小猫劝你们是为了你们好呀！你们怎么能那么对小猫说话呀！”
“对不起，村长，我们以后在也不这样了！”
“这就是好孩子，行了，回家吧！”
从此，小猴他们认识到自己错了，便把大街上的垃圾都拣起来，经过一个月，大街上的垃圾越来越少了。
一转眼，评选的日子到了……。
这天，评委们去各村子调查情况。
当天下午，在几个村中心的广场上开始宣布情况。
“今年的文明村是……”
“动物村”
动物村的居民都笑了。
村长说：“让我们一起努力把村子变得更美吧！”
“好，一起努力吧！”动物们异口同声地说！
文档为doc格式。
支部书记选举会议记录
缺席人员：xx。
主持人：xx。
记录人：xx。
活动资料：选举新一届党支部成员。
按照党总支统一部署，基础部20xx级学生党支部于20xx年1月20日午时召开支部大会，进行支部委员会的换届改选工作。会议由徐举英教师主持。
会议第一项：主持人卓教师讲话：本次党支委换届选举实行差额选举，候选人数多于应选人数的20%；增补党委（支部）委员实行等额选举，候选人由党员酝酿产生；参加选举的人数要到达或超过应到会人数的45；党员根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》所列情景不能参加选举的，经党委同意，并经党员大会经过，能够不计算在应到会人数之内。同时大家要遵守选举章程，保证本次选举的党支部委员会真正贴合党委要求、贴合广大同学的切身利益。选举正式开始。
会议第二项：按照既定程序进行换届选举。
本次选举采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。直接采用候选人数多于应选人数的20%的差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举。本次选举，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半，始得当选。选举结果以得票多少来确定。
会议第三项：
选举出为新一届党支部委员会委员。
会议第四项：
对新一届党支部委员讲话：新一届党支部必须要牢记党的宗旨，本着为学院、为广大学生服务的角度认真行使自我的权利和履行自我的义务，明确工作职责，增强职责意识。同时全体党员要时刻坚持警惕，认真学习党章以及党的各项路线方针政策，坚持党员的先进性。