通过学期总结，我们可以看到自己在学业上的成果和收获，也可以反思自己在学习方法和学习态度上的问题。小编特意搜集了一些经典的学期总结范文，供同学们参考和学习。
党员教育工作年度总结篇一
尊敬的各位领导：
保持共产党员先进性教育活动自今年一月在全国启动以来，我办以高度的政治敏锐性和政治责任感，精心组织，周密部署，按照上级有关文件精神和县委“保先”领导小组办公室的要求，从思想上、组织上进行了充分而周详的准备，顺利完成了学习动员阶段、分析评议阶段的各项工作，顺利进入了整改提高阶段。现将我办的“保先”教育的主要工作汇报如下：
一、始终保持超前意识，深刻领会“保先”教育的重大意义，率先掀起学习热潮
（一）及时部署“早学”。自党的十六届四中全会作出在全党开展保持共产党员先进性教育活动的决定之后，我办在全县率先掀起了学习热潮，就在去年12月底前组织党员开始了《保持共产党员先进性教育读本》（人教版）的辅导学习。通过学习，使党员干部充分认识到了党的先进性和党员先进性的基本内涵，以及保持共产党员先进性的具体标准和具体要求，为顺利开展“保先”教育活动争取了主动。
（二）领导带头“真学”。“保先”教育启动以来，县委常委班子就向全县作出了“从我做起，向我看齐，对我监督”的公开承诺，并以普通党员身份参加了支部的各项活动，为普通党员起到了榜样示范作用，增强了一般党员参加学习的自觉性和主动性。
（三）典型引路“实学”。在学习“两个读本”等必学内容的基础上，还先后组织党员干部观看了《张思德》、《为民书记郑培民》等电教片，听取了支部中优秀共产党员的典型事迹报告，参加了县“保先”办组织的保持共产党员先进性典型事迹报告会。通过对先进人物和先进事迹的学习，增强了党员干部始终保持共产党员先进性的坚强意志。
（四）交流心得“互学”。为增强学习效果，支部要求每名党员边学边思边谈心得，使党员干部更深一层认识到了“三个代表”重要思想的基本内涵和新时期保持共产党员先进性的重大意义，进一步增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性和主动性。
二、坚持求真务实，深刻剖析自身存在的各种问题，扎实推进分析评议
（一）发扬民主，广开言路征求意见。为找准县委办公室机关党支部的问题，我支部多渠道、多层次征求服务对象意见和建议。一是邀请党代表、企业法人、区乡镇干部等8个层面的25名代表召开座谈会，广泛征求他们的意见。二是支部书记带领办公室副科级以上党员领导干部深入罗家区和乡镇党委书记、乡镇长及区级单位代表、罗家镇村社干部代表进行座谈，收集基层干部对办公室工作的意见。三是印发意见征求函，征求区、乡镇、县级部门等主要服务对象对县委办在服务水平、服务质量等方面的意见和建议。四是在办公室系统三个重点窗口股室（目标办、信访办、秘书股）设立意见箱，面向社会各界征求意见。五是召开支委会，支部党员相互提意见和建议。通过以上五种途径，办公室机关党支部共征求意见156人次，收集意见118条。
（二）互助提高，坦诚相待交心谈心。支部按照“五必谈”的要求，开展了186人次多层次、交互式交心谈心。一是县委常委、县委办公室主任陈鹏泉同志与办公室系统副科级以上党员领导干部开展了集体谈心，二是支部书记袁用文同志与支部全体党员开展了集体谈心，三是班子成员与分管股室、挂靠单位主要负责人与单位党员开展了交心谈心，四是挂靠单位、股室内部党员之间开展了交心谈心，五是支部党员与单位群众开展了普遍谈心。通过交心谈心，党员之间坦诚相待，互提意见，深入开展批评与自我批评，达到了互相帮助、共同提高的效果。
（三）认真剖析，一丝不苟追根究源。在意见反馈的基础上，支部党员对照“三个代表”重要思想、《党章》的有关规定和《县委办公室保持共产党员先进性具体要求》，全面总结了近年来思想、工作和作风等方面存在的主要问题。按照“重点写问题、深入找原因、关键查自身”的原则，全面、客观的对自身存在问题的根源进行了分析，撰写了党性分析材料。支部组织进行了分层次审查，确保了撰写面、审查面均达到100%。同时按照安排，党员领导干部和普通党员均在支部党员大会上作了个人党性分析发言，并进行了满意度测评，党性分析满意度均在90%以上。
（四）顺应民意，深入开展主题活动。支部坚持把“三个一”活动作为先教活动分析评议阶段的有效载体，作为促进先教活动有序开展的“助推器”，作为检验先教活动成效的“试金石”，组织全体在职党员，深入罗家镇雷公坡村进行结对帮扶，为贫困党员和贫困户送去了价值5000多元的农业科普书籍和农用物资，帮贫困户规划启动了38个特色种养项目，并根据帮扶对象的实际，送去了法律、科技、信息等“套餐”，帮助他们解决了脱贫致富的弱项。通过“三个一”活动的开展，支部全体党员进一步增进了与群众的感情，赢得了群众对先教活动的理解，密切了党群干群关系。
党员教育工作年度总结篇二
去年以来，我县紧密围绕全县“工矿兴县、旅游强县、特产富县”三大发展战略，认真贯彻落实《x县农村党员干部素质培训规划》，以提升基层党组织建设水平为根本，以提高干部队伍素质能力为目标，创新培训内容，改进培训方式，有效地提高了全县农村党员干部的政策理论、科技文化、法律素质，为社会主义农村建设和旅游经济发展提供了坚强的人才保证。
一、倾力支持，全力提升培训工作的组织化程度
（一）党委高度重视，加强组织领导。县委成立了由组织部、科协总牵头，旅工委、农林、科技、教育等x个部门参加的农村党员干部素质培训工作领导小组，由县委常委、组织部长任组长，印发了《x县农村党员干部科技素质培训考核评比细则》，进一步强化了对我县农村党员干部素质培训工作的领导。各乡镇都普遍建立了领导机构，分别成立了由党委办、科协、农林、教育等部门负责人参加的农村党员干部素质培训工作协调小组。
（二）加强阵地建设，完善培训网络。今年来，全县各级党组织累计投入资金x多万元，先后完善了x个村办公场所建设，总建筑面积达到x万平方米，其中有x个村达到示范村建设标准。全县上下建立了一个覆盖比较全面、功能比较完善的县、镇、村三级培训网络，x年，我县又大力实施有线电视、电话和宽带“村村通”工程，全县x个乡镇、x个行政村建成党员干部现代远程教育站点，为实现党员干部现代远程教育专业化、网络化、数字化、规范化和高效化的目标打下坚实的基础。
（三）建立专项基金，保证资金来源。通过财政部门拨一点，组织部门从党费中出一点，承担培训任务的部门筹一点等办法，建立了全县农村党员干部科技素质培训工作专项基金，使全县农村党员干部科技素质培训工作有了相对稳定的资金来源。两年来，x县在实施“农村万名党员培训工程”中，投入x多万元对x万多名农村党员进行了免费培训。
二、创新机制，强力推进干部培训规范化
（一）实行学分制。对正、副科级领导干部教育培训实行“学分制”管理。学分设置为x个学分，其中必修学分x个学分，选修部分（x个学分），奖励学分（x个学分）。县委建立领导干部教育培训“学分制”考核档案，各单位建立领导干部学习培训台账，县委组织部统一进行汇综考评，按优秀、合格、不合格三个等次评格，全年按规定修满相应学分者为合格，超过x分以上为优秀，达不到相应规定学分者为不合格。
（二）实行公费制。基层干部培训经费由“党委买单”。县委组织部在x科技大学、x市委党校、x农科所、x干部培训学院等十几所大中专院校建立村支书培训基地，从全县挑选出百名素质高、年轻、有发展潜力的村支部书记，由县乡两级财政出资，进行“公费学习”。目前，全县已组织村支部书记“公费学习”x人，其中x人取得大专学历。
（三）实行考评制。制定了农村党员干部素质培训考核评比制度、农村党员干部培训信息报送制度、干部培训登记备案制度、培训效绩管理制度、培训统计制度、干部调训制度等x项制度，把农村党员干部素质培训工作纳入各级党组织的综合目标管理。实行村级干部初任先培训后上岗，将科技素质培训考试考核成绩存入个人档案，作为选拔、任用的依据之一。
三、丰富内容，着力提高党员干部综合能力
（一）注重理论武装，让村干部做农村政策的“明白人”。建设社会主义农村，是党中央的重大决策，村干部如果不注重政策学习，必然不了解形势，找不准思路。今年以来，举办学习十九大和十九届五中、六中全会精神轮训班x期，培训乡村干部x余人次。全县各级党组织举办落实科学发展观、提高干部执政能力、建设社会主义农村等方面内容的学习培训x多场次，专题报告、讲座、座谈x余场次，上党课x多场次；
为扩大培训视野，近年来先后组织x多名乡科级干部、x名农村干部走出x，参加延安干部学院、复旦大学、上海华师大以及省、市委党校等各类干部培训机构组织的调训、轮训，认真学习中央和上级关于“三农”的一系列政策，为推进农村建设提供政策理论指导。
（二）注重能力建设，让党员干部成为群众致富的“领路人”。今年，x荣获“中国优秀旅游名县”称号，x旅游业又迈上了一个新台阶。我县紧紧抓住“旅游强县”机遇，由县旅游、劳务部门举办农家宾馆、厨师、旅游纪念品开发、市场营销培训班x期，组织x批x名农村干部赴沿海发达地区学习民营经济、旅游开发、考察劳务输出、慰问外出务工人员，县委多次组织基层干部外出参观学习农村建设，实地培训干部x余人次。
（三）注重学用结合，让村干部成为服务群众的“贴心人”。县委注重引导培训过的村干部与群众打成一片，多解决群众难题，做到知民情、解民忧，营造干群和谐、党群和谐的良好氛围。今年，为进一步发挥“双强”支书的带动作用，他又投资x多万元，扩大了化工厂的规模，新安排x多名富余劳动力到厂工作，筹资x万元，完成了居民组巷道硬化、自来水安装、村小学建设、路灯安装等实事工程，赢得了老百姓的信任。重渡沟村党支部书记余长生通过旅游服务专业知识培训后，带领x%的村民从事农家游、农家宾馆，组织村民举办农耕村特色旅游，户均年收入x万元以上。
四、取得的成效
两年来，我县共举办县、镇、村三级培训班x多期，培训农村党员基层干部x万人次，培训党员x万多人。举办技能培训班x期，培训x人次。取得本科学历的有x人，取得大专学历的有x人，取得中专、高中学历的有x人，掌握x-x门适用生产技术和经营管理知识的有x人。通过坚持不懈的努力，我县基层党员干部素质培训工作有力地促进了农村经济和社会各项事业发展，涌现出一批带头创业致富、带民创业致富本领强的“双强”型村干部和“双强”党员示范户，增强了基层党组织的战斗力，推动了农村建设和旅游业等各项事业协调发展，取得了很好的成效。
一是提高了农村党员干部的政治理论水平，为全面建设小康社会提供了人才保证。通过培训，广大农村党员坚持用科学理论武装头脑，认真学习领会“三个代表”重要思想，努力在真学、真懂、真信、真用上下工夫，懂得了新时期保持共产党员先进性的时代内涵和具体要求，提高了理论素养，坚定了理想信念，强化了宗旨意识，促进了“党员受教育，永葆先进性”长效机制的建立和党内学习风气形成，为把全党的思想统一到“三个代表”重要思想上来奠定了坚实基础。全县涌现出了x个“x式”乡村振兴村、x名“x式”村党支部书记、x名“x式”农民党员，实现了“x个体现象”到“x群体效应”的转变。去年以来，全县新发展党员x人，培养入党积极分子x人。
二是增强了农村党员的科技致富能力，有力地促进了社会主义农村建设和旅游业发展。通过开展各类实用技术培训，党员的科技素质和致富能力显著增强，培养出一批有本领、有能力的致富带头人，广大党员干部在农村建设中设岗定责，带头发展生产，带头搞好卫生，带头上项致富，起到了良好的示范带动作用，形成了党员争着富、群众跟着富的喜人局面，今年，全县投资x多万元，完成了x个示范村、x个整治村的“三清六集中”任务，实施x条农村建设示范线，新建垃圾池x个，拆除违章建筑x万平方米，新建村组道路x公里，改建厕所x所，新建文化大院x个，卫生室x个，便民超市x个，新增绿化面积x万平方米，建设移民新村x个，安置深山贫困户x户x人，x月x日，全市农村建设现场会在x召开，受到市委、市政府领导充分肯定。同时，通过培训，进一步提高了农村党员经纪人的“双带”本领。目前，全县发展x名条件成熟的农民经纪人和致富带头人入党，大大调动了他们的积极性，营销活动进一步活跃。全县农村从事农产品、旅游纪念品经纪营销活动的已达x万多人，其中持证的党员经纪人达x多人，经纪门类达x多种，今年农村经纪人撮合成交额达到了x万元。x村党员x，依托比邻x风景区的优势，带领群众发展农家宾馆x家，户均收入x元，今年在村支部换届中他以满票优势，被推选为村支部书记。x—x月份，全县接待游客x万人次，旅游总收入x亿元，同比增长x%、x%。今年x月，被授予“中国优秀旅游名县”。
三是增强了基层党组织的凝聚力和战斗力，全面提升了农村基层组织整体执政水平。基层干部培训工作的有效开展，使更多的优秀党员成为带领一方群众发展经济和致富奔小康的“领头雁”，一批政治素质好、致富能力强、群众威望高的农村党员走上了村、组领导岗位，优化了班子结构，从而进一步巩固农村基层党组织的核心地位，进一步提高了农村党组织的战斗力凝聚力。陶湾镇张盘村党支部书记王海春办起百合加工厂，带动x多农户从事百合加工，农民人均纯收入增加了x元，成为远近闻名的百合专业特色村。x村党支部举办出国劳务能手讲座，带动x多人到x等国参加培训并就业，出国务工人员年收入都在x万元以上。x村根据生态农业、绿色产品的市场化需求，大力实施大棚无公害蔬菜栽培技术，让党员干部掌握先进的蔬菜种植技术，弄懂市场运作规律，带领农民种植无公害蔬菜，促进了农业增效、农民增收。
党员教育工作年度总结篇三
为深入开展保持共产党员先进性教育活动，确保先进性教育活动取得实效，我局在县保持共产党员先进性教育活动领导小组的统一领导下，严格按照要求开展保持共产党员先进性教育活动第二阶段——分析评议阶段的工作，现将有关工作简要汇报如下：
。
明确了第二阶段工作的总体要求、方法步骤、工作要求。一是广泛征求意见（
4
月
1
日至
10
4
月
11
日至
13
日）。三是撰写党性分析材料（
4
月
14
日至
17
1000
字，领导班子成员的党性分析材料不少于
1500
字。四是召开组织生活会、民主生活会（
4
月
18
日至
20
日）。五是反馈通报评议意见（
4
月
21
。既4
月
5
日县召开保持共产党员先进性教育活动工作会议后，我局于
4
月
6
日召开了保持共产党员先进性教育活动第二阶段动员会，局机关全体同志及党员，各基层国土所支部全体党员参加了会议。会议对第一阶段的工作作了回顾与总结，对第二阶段——分析评议阶段的工作作了具体的部署和要求。
1
6
个方面进行测评和提出意见建议。通过邮寄、召开会议集中测评等多种形式，全系统共发放《县国土局保持共产党员先进性教育活动征求意见表》（整体）
1300
份，收回
1253
份，其中理想信念方面：党组织满意率为
99.7
；局班子满意率为
99.4
；党员整体满意率为
99.4
。学习态度方面：党组织满意率为
100
；局班子满意率为
99.7
；党员整体满意率为
99.8
。群众观念方面：党组织满意率为
99.4
；局班子满意率为
99.4
；党员整体满意率为
99.2
。工作作风方面：党组织满意率为
99.4
；局班子满意率为
99
；党员整体满意率为
99.2
。创新意识方面：党组织满意率为
98.8
；局班子满意率为
99
；党员整体满意率为
99
。纪律观念方面：党组织满意率为
99.5
；局班子满意率为
99.5
；党员整体满意率为
99.5
。（见表格），共发放《县国土局保持共产党员先进性教育活动征求意见表》（个体）
520
份，收回
520
份。其中理想信念方面党员个体平均较好率为
98.2
；学习态度方面党员个体平均较好率为
99.1
；群众观念方面党员个体平均较好率为
98.3
；工作作风方面党员个体平均较好率为
99.2
；创新意识方面党员个体平均较好率为
99.4
；纪律观念方面党员个体平均较好率为
99
（详见表格）。
2
9
个镇乡（办事处）、
6
个基层国土所面对面征求意见，局征求到各类意见
133
条，其中局通过各镇乡征询意见表征集意见
118
条，通过召开各镇乡机关干部座谈会征集意见
12
条；各国土所征集其辖区意见
45
条（见附件）。如存在办事难、办事手续繁琐、工作人员业务水平不高、科室口径不统一等等。
3
、开展谈心活动，通过谈心交心征求意见。领导班子成员之间、领导与党员之间、党员与党员之间广泛开展谈心活动，通过谈心，达到了沟通思想，相互提醒，增进了解和团结。
4
、在局大门设立“玉环县国土资源局保持共产党员先进性教育活动征求意见箱”，并公布了联系电话：
72138037222814
。
1
、结合征求到的局整体和党员个体存在的意见与问题，按照“六查六看六树”的要求，要求每个党员认真剖析思想根源，撰写好个人党性分析材料。
2
、针对发现存在的问题与不足，对症下药，认真找出解决与整改的办法举措。能立即解决和整改的决不拖延。
3
、认真召开组织生活会和民主生活会，按照准备好的党性分析材料，逐个进行对照检查，积极开展批评与自我批评，开展民主评议。
4
、各支部根据民主评议情况，结合征求到的意见和党员的一贯表现，提出对每个党员评议意见并进行反馈。
5
、做好阶段回顾小结，并搞好第三阶段的动员部署工作。
党员教育工作年度总结篇四
x县教育系统党员开展情况调研报告范文一、近年来教育系统党员开展根本情况近年来，我县教育系统按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用〞的整体要求，严把党员开展入口关。2023年以来共开展党员x名，开展积极分子和开展对象培训x人。
近年来教育系统党员开展有以下几个特点：
一是2023年以来没有开展任何学生党员。
二是开展成功的每一名预备党员，从支部大会通过预备党员往前倒推，均连续两个年度参加过县委组织部举办的入党积极分子培训班，且取得及格以上成绩。
三是确定开展对象原那么上要在现单位工作两年以上时间。
二、当前存在的问题和原因分析一是群众开展愿望迫切，实际开展数量有限。近年来，随着全面从严治党不断深化，党性教育持续深入，党员形象得到树立，组织引领作用得到持续加强，群众向党组织靠拢的积极性、主动性不断提高，教育系统入党积极分子数量不断扩大。这既给开展党员创造了有利条件，但同时由于上级在开展数量上的限制，给工作造成了一定压力。
对“双推双评三全程〞的程序要求还有模糊的地方，需要引起高度重视，自觉加强业务知识学习，提高政治觉悟，严格按照程序，不断提高开展党员工作标准化、科学化水平。
三是支部间党员开展存在不平衡现象。2023年以来，有x镇教育党支部、x乡x学区党支部、x镇二中党支部、县直x党支部、x中专党支部、教师进修学校党支部6个学校党支部未开展1名党员。主要原因有三点。1.学校年轻教职工少，开展愿望不够强烈。2.支部对党员开展工作缺少长远规划，没有形成入党积极分子培养长效机制。3.个别支部党务干部更换频繁，支部负责人重视不够，造成工作棚架。
三、下步工作举措和努力方向一是强化组织纪律，坚持工作原那么。不徇私、不舞弊，提高党性觉悟，严格党员开展程序，坚守党员开展纪律，做到守土有责守土尽责，坚决杜抵抗违规开展党员行为。
二是一方面积极向上级争取开展指标，增加开展数量，另一方面建立入党积极分子培养长效机制，加强支部考察、筛选力度，充分发挥群团组织推优作用，确保真正把优秀分子吸收到党员队伍。
三是强化开展党员根本知识学习培训。把开展党员“双推双评三全程〞工作要求和开展党员工作细那么作为入党积极分子和党务工作者培训重要内容，催促支部落实党员开展工作责任。结合每名开展对象组织培养情况，按照时间节点逐人列出程序表，对号落实，逐项销号，确保任务清晰，程序标准。
管对象，按照成熟一个，开展一个的方法，指导其做好入党积极分子培养，保障党员开展质量。
党员教育工作年度总结篇五
关于做好第二批保持共产党员先进性
教育活动前期调研工作的汇报
为切实搞好保持党员先进性教育活动，按照集团党委和公司党委的部署，分公司党总支结合工作实际，系统扎实、深入细致的安排了这次前期调研活动。现将有关情况汇报如下：
一是全面发动，传达教育活动精神和意义，把这项工作作为当前各项工作的重中之重，抓紧抓好。二是根据公司党委学习安排及钢结构分公司实际情况，研究制定了具体的学习方法和学习材料。三是领导干部明确分工，各司其责，组织开好中心组学习、总支会、支部会、党员会、党小组会，全面传达这次开展保持共产党员先进性教育活动的指导思想、目的要求和重要意义，要求每个党员全力配合党总支搞好这次调研活动。
一、 党组织及党员队伍建设基本状况
1、 党的基层组织状况
我们把加强党支部建设作为重点工作来抓。一是重新划分和调整党支部，为适应企业各项工作的开展，我们调整了原有四个支部的人员组成，以便更适合支部工作的开展。支部的调整以科室为基础，以工作的相互协调性为纽带，根据工作的重点，扬长避短，互为补充、弥补，工作起来很方便。二是选配好支部书记，将党性强，素质高责任心强的优秀党员放到支部工作的第一线。调整后的支部及党员同志在各自工作岗位上发挥了积极的作用。三是制定党支部工作制度，党支部工作规范化、经常化、制度化，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。注重搞好政治理论教育，发挥党组织政治核心和团结凝聚作用。根据公司党委中心组2005年二季度的学习安排，以“增强党员先进性教育，调动和发挥党员在各项工作中的先锋模范作用”为主题，印制下发了我们的学习资料。四是领导班子整体作用发挥比较好，班子成员团结协作精神比较强，自身素质较高。领导班子具创新意识，敢为天下先，具有执政和指挥能力，富有朝气和凝聚力。五是认真开展基层党组织活动，活动能够按要求与分公司的重点工程、技术研发、经济运行等业务工作较好地结合。六是党组织能够主动关心，积极决解个人困难，在党总支的组织和倡议下，钢结构分公司全体员工，为身患重病仍坚持在工作一线的员工进行捐款，捐款不仅能为他减轻了经济负担，更重要的是大家的关心和爱心使他增强与疾病抗争的勇气和信心。同时也宣传了互帮互助、扶危济困的传统美德，增强了企业的凝聚力。
2、 党员队伍基本状况
钢结构分公司党总支现共有党员35名（含预备党员1名），其中27人有正式组织关系。35岁以下的青年党员6人，占党员总数的17.1%；大专以上学历的党员16人，占党员总数的45.7%。党员队伍整体素质有较大提高，趋向高学历年轻化，主流优秀，发挥了先锋模范作用。
（1） 宗旨意识较强。绝大多数党员具有坚定的共产主义信念和正确的世界观、人生观、价值观，工作认真、率先垂范、大胆负责、一身正气、廉洁自律、锐意进取、具有奉献精神，不脱离群众，较好地履行党员义务，群众威信高。
（2） 发挥作用较好。大部分党员在工作中勤勤恳恳，任劳任怨，兢兢业业，怀有求真务实的精神和争创一流的意识，在完成各项工作任务时能充分发挥先锋模范作用。
（3） 组织观念较强。绝大部分党员能够按时按标准交纳党费和参加党组织开展的各项活动。党员对有错误的同志能够开诚布公地或委婉地主动开展批评；对党组织交办的没有报酬的工作能够愉快地接受。
（4） 法纪观念较强。大部分党员在单位能起到中坚骨干作用，廉洁自律，依法执教，公道正派，遵纪守法，勇于同不良倾向作斗争。他们对损害党和国家的言论和行为会自觉抵制，能够坚决支持参与反腐败斗争。
二、 存在的倾向性问题及解决的方法：
1、 存在的倾向性问题：
虽然我们的基层党组织和党员建设有了不俗的成绩，但是，我们也必须清醒地认识到党员队伍中存在的突出倾向性问题。在经济飞速发展的热潮中，有些基层党组织片面强调以经济建设为中心，而忽视了党的自身建设，抓党建心虚胆怯、敷衍了事，活动不开展，督促、检查不力。主要表现在：
（3） 少数党员在坚持党的宗旨方面的信念有所下降，全心全意为人民服务这一党员必须具备的行为基础往往在落实到行动上时，有些党员在关键时刻向个人利益上倾斜，实用主义倾向在党员群体中表现得比较突出。
（4） 在对党的组织建设上，对发展吸收新鲜血液上，个别支部发展的不积极，不及时。不注意身边积极分子的迫切愿望，甚至对积极分子的表现不闻不问。
2、 解决问题的措施：
（1） 结合公司下半年党员“保先”教育中心工作和具体安排，大力开展正面的积极教育，由远而近，进行身边典型和示范作用的教育，让广大党员学有标准，学有榜样。
（2） 严格党员标准，保证质量，作为一个党员，应具有献身精神，全心全意为人民谋利益，要一个党员能影响一大片、带动一大片。
（3） 加强对青年党员、新党员的教育，他们入党时间短，党的知识、党的政策记的还不牢固，再加上社会的负影响对他们也比较大，因此应加强青年党员的教育和指导。教育的方式要灵活，要贴合时代的发展，贴合他们青年的特点。
（4） 加强对入党积极分子的培养和教育，不断扩大入党积极分子队伍，这也是保证党员质量的基础。对积极分子进行党的基本知识教育、启发和引导他们正确认识党。对每一个提出入党申请的同志，都要热情关怀，及时找他们谈话，提出希望和要求，培养教育和考察他们尽快在政治上成熟起来。