员工责任书标准（实用17篇）

岗位职责是指在某个职位上所需要担负的工作任务和责任，它直接关系到一个人在工作中所扮演的角色和所要发挥的作用。岗位职责的明确性和有效性对于组织的正常运作和个人的工作效益都具有重要的意义。掌握好岗位职责的要领，对于提高工作效率和职业发展都起着重要的作用，以下是一些范文供您参考。

标准工作责任书

为了确保20__年度公司党建工作各项目标任务的落实，更好地服务和保证企业又好又快发展，特签订20__年度党建目标责任书。

一、以__届四中全会精神为指导，加强领导班子建设，健全完善党建工作制度。

全面开展学习贯彻党的__届四中全会精神，要站在企业改革发展大局的高度，认真学习、领会精神，指导工作;引导干部职工以更大的工作热情，饱满的精神状态投身到企业发展建设中来。

1、根据集团党委的统一部署，结合企业党建工作实际，对20__年企业党建工作有计划、有措施、有部署、有落实、有总结。(无计划、总结，扣7分)。

2、认真组织领导班子、党员干部学习党的__届四中全会精神，要学习有计划、有落实、有记录，政治学习每季度不少于1次。(无计划落实扣5分)。

3、坚持学以致用的原则，通过创建学习型党组织和学习型领导班子，党员干部的理论水平和指导实践的能力有明显的提升;建立领导班子中心组学习制度;中心组学习每月1次;做到有计划、有记录。班子成员年度撰写学习心得1篇。(缺1次扣1分)。

4、党建工作台账规范无缺项，无混装。按时收缴党费，无差错。(台账不规范扣2分;党费收缴有差错扣3分)。

二、加强领导班子建设，提高整体功能发挥。

加强领导班子能力建设，是领导干部不断适应新情况、解决新问题的需要，是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态的要求。党员干部必须要坚持用马克思列宁主义武装自己的头脑，以科学发展观为指导，不断加强党性修养、理论学习和实践锻炼，成为勤奋学习、善于思考、解放思想、勇于实践、锐意创新的模范。

1、加强民主集中制建设，坚持党支部参与企业生产经营重大问题研究决策，坚持集体领导和个人分工相结合制度，建立健全各基层党支部议事规则，并做好记录。(无此项扣5分)。

2、领导班子成员必须从企业发展大局出发，统一思想，加强沟通，增进团结，优势互补，促进企业各项工作的顺利开展和经济效益的提高。(班子成员不团结影响工作扣5分)。

三、加强党组织和党员队伍建设。

基层党组织是单位的政治核心，健全的基层党组织、信得过的党员干部队伍可以保证党的路线方针政策在单位的贯彻执行，保证各项工作运行的正确方向。

1、坚持民主、公开、竞争、择优的原则，建立后备人才库，把一部分群众基础好，文化知识高，业务技能强，懂管理，会管理的年轻人选拔到管理岗位上来，让其经受锻炼，压担子，使之形成合理的人才结构。在股级干部选拔使用上必须按照《__有限公司中层干部选拔任用管理规定》执行。

2、严格党内组织生活，坚持“三会和一课”和党内民主生活会制度。(不健全扣3分)。

3、做好建党积极分子培养和新党员发展工作，严格发展程序，严格教育培养，确保发展质量;在新党员发展和预备党员转正工作中，严格执行“票决制”和公示制度。(发展程序不规范扣3分)。

4、做好非在岗党员的教育管理工作，实行流动党员管理制度，关心企业二线干部、内养人员;对退休党员应及时将组织关系转入其居住社区党组织。(没有特殊原因，不能及时将退休党员转出的扣4分)。

把学习党的__届四中全会精神作为今年的宣传重点，深入贯彻落实党的__届四中全会提出的方针政策，大力宣传企业科学发展、加快发展、和谐发展的新思路、好办法，引导干部职工以更大的工作热情投身到企业发展中来。

1、开展道德讲堂活动，结合道德讲堂以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教育身边人”的形式，大力倡导社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设;年度内开设道德讲堂3次。(少一次扣1分)。

2、深化党建品牌创建，推动企业发展;在现有的企业品牌基础上，加大组织活动力度，提高品牌在社会中的认知度，年度内党建品牌创建活动不得少于2次。(集团网站、公司网站宣传报道4篇;少一篇扣1分。)。

3、加强职工培训，提高员工整体素质;年初制定员工培训计划，着力提高每位党员和职工掌握与本职工作相关知识技能，组织考核检查，检验培训效果。(年度内职工培训2次，少一次扣1分。)。

4、重视做好个别群体、个别人的思想稳定工作，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，为职工办好事，办实事，解难题。杜绝集体越级上访、个别激访;做好上访、信访接待工作。(有集体上访扣10分)。

5、结合单位实际，加强精神文明建设和企业文化创建活动，开展优质服务，打造企业品牌，无投诉现象发生(如有投诉：投诉到公司扣2分;投诉到集团扣5分;投诉到市信访局或市级媒体以上单位扣10分)。

五、执行党员领导干部廉洁自律有关规定，加强党风党纪教育。

加强党风廉政建设，就是要提高党员干部拒腐防变能力，纠正不正之风;共产党员要树立理想信念、宗旨意识、职业道德、优良传统和作风;遵守党纪、国法，筑牢思想道德防线。

1、认真开展党风廉政宣传教育，领导班子成员要定期安排反腐倡廉理论学习，带头执行党员领导干部廉洁自律有关规定，做好年度述职述廉报告，并形成文字材料。(有违规现象扣5分)。

2、严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，领导干部不发生违法、违纪行为。(发生违法、违纪行为扣5分/人次)。

3、抓好反腐倡廉制度建设，结合强化企业管理，进一步健全和完善财务管理，干部人事管理，物资采购管理等重点领域相关的制度。领导干部要身先士卒，提高制度的执行力。(有违规现象扣5分)。

4、强化对权力运行的制约和监督，切实加强对企业的人、财、物管理部门的监督，实行定期轮岗制度，推进部门内控机制建设，建立民主生活会制度，开展厂务公开制度，公开与职工群众利益密切相关的事项，接受职工群众的监督。(有违规行为扣5分)。

5、严格遵守信访条例，按照集团纪委要求，完善信访监督制度，认真做好来信来访及上级转办信访的接待、调查、处理工作。(工作不力，处理不妥，造成一定负面影响的扣5分)。

六、责任考核与奖惩。

1、党组织主要负责人为党建工作的第一责任人，党建分管领导承担直接领导责任，党务部门负责人有具体组织实施责任。

2、公司党委将按照《党建目标管理责任书》的有关内容和要求，对年度党建目标任务落实情况每半年抽查一次，年终全面检查考核，并把抓好党建工作情况作为考核企业领导班子及党组织负责人工作业绩的主要内容。

3、建立奖惩制度，经检查考核，对完成年度党建目标任务的党组织及负责人，公司党委将给予表彰奖励。对没有完成年度党建目标任务、软弱涣散、不起作用或出现严重违法违纪案件的党组织，将视情进行整顿或对党组织有关责任人进行责任追究，并降低年终兑现标准。

__有限公司党委(章)责任单位(章)。

党委书记(签名或盖章)责任人(签名或盖章)。

员工安全责任书标准

4月1日下午，市城乡建委召开混凝土企业生产运输安全专项整治工作汇报会。三县、四区、开发区建设(管、发)局负责人参加会议并汇报各自区域开展混凝土生产运输安全专项整治工作情况。会上，市城乡建委分别与各县区建设主管部门签订《合肥市混凝土生产运输安全监管责任书》(简称《责任书》)。《责任书》中明确了市城乡建委与各县区建设主管部门在混凝土生产运输安全监管中的责任：

一是市城乡建委与各区县共同监管责任：严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路运输条例》、《建设工程安全生产管理条例》等以及市政府《关于切实做好全市道路交通安全的通知》(合政办秘[20xx]66号)和《关于印发强化三车交通安全与营运综合治理的意见(试行)的通知》(合政(20xx)11号)和《关于印发三车交通安全与营运综合治理工作五项制度(试行)的通知》(合交安联[20xx]2号)等法律法规文件规定，自觉履行法律法规赋予的责任和义务，加强协作配合，共同做好全市混凝土生产运输安全监督管理工作。

二是市城乡建委的监管责任：

1、及时宣传贯彻有关法律法规、政策、会议精神，制定相关监管制度并监督执行情况;。

3、对各种混凝土生产运输安全违法违规行为进行调查和处罚;。

4、积极总结宣传乙方在混凝土生产运输企业监管中好经验、好做法和先进典型事例;。

6、落实市政府布置的有关工作任务。

三是各县区建设主管部门监管责任：

6、配合做好对各种混凝土生产运输安全违法违规行为的调查和处罚工作。

四是附则：对县、区、开发区建设部门未能严格履行对混凝土生产运输安全监管主体责任的，市城乡建委将约谈县、区、开发区建设部门主要负责人，对工作落实不力的将予以全市通报，情节严重的按有关规定实行行政问责。

员工安全责任书标准

为明确各岗位每位员工的安全职责，结合各岗位的实际情况，特与单位餐厅员工签订本年度安全、卫生目标责任书。

一、目标。

严格按照安全生产管理制度操作，实现本人责任范围内零事故、零伤亡、零损失、零投诉的目标。

二、责任内容。

1、从事餐厅作业人员须经有关卫生防疫部门体检合格，持健康证，方可上岗操作。

2、从事本岗位的员工应衣着朴素干净，穿白色卫生褂，不准穿拖鞋，高跟鞋。

3、严格遵守餐厅用电、用火安全规定，防止各类电气及火灾事故。

4、餐厅人员定期检查身体(一年一次)，养成良好的个人卫生习惯，保持饭菜加工区及用餐区环境卫生整洁，达到卫生考核标准。

5、严把食品安全质量关，把好食品采购、质量验收、加工操作、餐具消毒四道关，做好防蝇、防鼠、防尘等工作，杜绝食物中毒和传染性疾病的发生。

6、注重节水、节电、节气，杜绝浪费，最大限度的提高饭菜质量。

7、积极配合各项安全检查活动，学习本岗位安全操作规程，具备处理突发事故的能力。

8、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录。

9、做好本岗位的消防安全工作，了解并掌握本岗位的火灾隐患、应急预案规定的职责、程序、措施、方法、通讯联络等要求，学会使用灭火器。

10、认真学习、落实国家、省、市有关安全、环境保护、会议和文件精神。

三、本责任书一式两份，自签订之日起生效，有效期自x年1月1日至x年1月1日，单位负责人与餐厅员工各执一份。

负责人：餐厅员工：

年月日年月日。

*单位。

员工安全责任书标准

认真贯彻执行国家、省、市、县安全生产工作精神，以及“安全第一，预防为主”的工作方针，进一步加强旅游企业安全生产工作的指导，明确企业的安全职责，落实责任，有效地防止各类安全事故的发生，维护社会安定稳定，确保我县改革开放和经济建设的顺利进行。

二、工作目标。

确保旅游行业不发生火灾和重大人身、设备安全事故，有效防止其他各类安全事故的发生。

三、实现工作目标的措施。

1、提高认识，加强组织领导。

从讲政治、保稳定、促发展的高度来认识安全生产工作的重要性，把企业安全生产工作作为一项重要议事日程来抓，彻底摒弃“重生产、轻管理”、“重效益，轻安全”的想法做法，持续有效地抓好安全生产工作。成立局安全生产工作领导小组，由局长任组长，副局长任副组长，为小组成员，领导小组下设办公室，挂靠行业管理科，具体负责系统旅游安全工作。为确保20__年各项安全生产工作顺利开展，拟安排1万元专项资金，用于开展旅游安全各项活动。同时，要求企业根据各自特点和实际情况，相应成立由法人直接领导的安全生产机构，确保有关安全生产的措施落到实处，做到安全工作有人抓有人管，形成人人讲安全生产、上下齐抓安全的浓厚氛围。

2、落实责任，细化目标管理。

定期不定期召开全县旅游系统企业“一把手”安全生产会议，突出强调“企业法人是安全生产工作第一责任人”，以及“安全自查、隐患自除、责任自负、接受监督”的安全管理体制，与县内各星级饭店和各旅行社签订安全生产目标责任书，将我局与市、县签订的'安全生产目标责任书，层层分解落实，有效保证安全生产责任制落实到岗、到人、到位，强化各企业的安全生产工作的责任感。组织有关职能部门对各企业安全目标责任书落实情况，进行半年初评与年终总评，纳入各旅游企业评先评优考核范畴，实行“一票否决”。

3、深入宣传，加强教育培训。

把安全宣传、教育培训作为今年安全生产的一项重要内容来抓，贯穿于工作全过程。认真组织开展“安全生产月”、“安康杯”、“119”消防日等各类安全宣传教育活动，积极组织县内各旅游企业参加省市举办的各类安全生产培训。同时，充分利用互联网、广播、电视、报刊等媒体，大张旗鼓地宣传安全生产方针政策、法律法规以及各种安全生产保护自救措施，积极协助企业搞好安全生产教育培训工作，营造严肃活泼的创安工作环境，充分调动广大干部、职工搞好安全生产的积极性，发动群众查隐患、堵漏洞、保安全。

4、加强检查，消除安全隐患。

采取定期与不定期、事先通知与突击检查、重点与非重点、专项与非专项、配合与自我检查等方法方式，在企业自查自纠的基础上穿插进行，不断加大检查力度，扩大检查面，完善检查内容，星级饭店和旅行社年平均受检要达到3—4次。对检查中发现的安全隐患不分大小，一律发出《整改通知书》。并加大隐患整改监督力度，彻底根除安全隐患，不留死角。同时，主动配合县安监局、公安局、消防大队等职能部门进行的各项检查，树立全县一盘棋思想，认真负起责任，狠抓各项制度、措施、责任的落实，确保全县的安定稳定，促进我县旅游业持续、健康、快速地发展。

员工安全责任书标准

为了进一步加强公司员工人身、财产安全管理，增强全体员工的安全意识，明确安全责任，经公司与员工本人确认，特签订本安全责任书。

1、员工承诺在甲方工作期间必须服从公司的安全管理，严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。

2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报上级部门。

3、乙方不得持有管制刀具/器械，不得打架斗殴、偷窃公司及他人财产物品，不得破坏公司和他人人身和财产安全。

4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆、叉车等其他设备，以确保用电设备断电关好，车辆、叉车和作业设备停好锁好，办公仓库的门窗关好锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事故或损失，公司将根据员工过失追究相应的责任。

5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司根据员工过失大小追究相应的责任。

6、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营运资格的交通工具。如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤或财产损失的，责任自负。

7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定及员工住宿安全责任书等，不得在公司提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的行为，不利擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工的住宿资格，并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的，公司有权将员工移送公安机关依法处理。

8、员工不得在除指定的吸烟室之外的公司任何场所内(食堂、宿舍、办公区、库房等经营场所)吸烟，不得私自使用大功率电器，未经许可不得私自动火。

9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。

10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得将贵重物品或现金存放于员工办公桌柜及办公、库房或宿舍内。如违反以上规定，发生财物丢失的，由员工自行承担损失。

本责任书一式两份、公司和员工各执一份。有效期为:20xx年1月1日-20xx年12月31日。

公司(签字)盖章:员工签字:。

日期:日期:

标准工作责任书

为确保国家秘密安全，切实做好新形势下xx，特与各处室、下属各单位签订xx责任书：

一、各处室、下属各单位负责人要严格按照“积极防范、突出重点、严格标准、严格管理”的.原则，落实“谁主管、谁负责”的要求，充分履行第一责任人职责，严格执行各项保密管理规章制度。

二、认真贯彻落实国家xx法律法规、上级文件精神以及州保密委的各项决定和要求，做好xx。

三、把xx与业务工作同部署、同检查、同总结，确保xx取得实效。

四、结合实际，对涉密人员开展经常性、多形式的保密教育，确保宣传教育不留“盲区”和“死角”。

五、做好文件、计算机、办公设备、存储介质、涉密载体等方面的保密管理工作。

六、坚持人防、物防和技防相结合，加大对xx技术防范投入力度，确保计算机及办公自动化、存储介质、涉密载体的安全。

七、经常性地组织开展xx自查，配合州保密委开展好各项检查活动，及时发现和堵塞失、泄密隐患。

八、全面实行责任追究制度，对责任不落实或落实不力而发生失、泄密事件的，追究处室（单位）主要领导和相关责任人的责任。

州人口计生委（盖章）各处室、下属各单位（盖章）.

负责人：xx。

xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

学校标准化建设责任书

为进一步贯彻《中华人民共和国义务教育法》，落实自治区《关于开展教育强县活动的意见》和自治区教育厅等部门制定的《新疆维吾尔自治义务教育学校标准化建设规划(20xx—20xx)》精神，落实教育工作管理责任，推进义务教育学校标准化建设和均衡发展，加快实施“科教兴县”，推动我校教育事业持续、健康、均衡发展，特制订喀热克其克乡小学标准化建设目标管理责任书：

切实发挥学校各科室的职能作用，协调配合教育部门和政府抓好学校标准化建设工作，确保各科室责任内容落实到位，按时完成相关工作任务。

本责任书由学校行政领导班子负责实施，党支部监督落实。各科室一把手分管领导为主要责任人，其中行政“一把手”为第一责任人、分管领导为直接责任人，领导班子其他成员为相关责任人。

1、校长：主持学校行政全面工作.正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，坚持正确的政治方向，团结、依靠教职工，保证学校的社会主义方向，积极稳妥地推进教育改革;领导制订学校的发展规划和学年、学期工作计划，制定学校标准化建设实施方案，并认真组织实施、检查和总结;根据学校规模、编制标准，实际需要和有关规定，设置学校管理的组织机构，选任各层次的干部，建立健全各项规章制度和岗位责任制。

2、党支部书记：坚持社会主义办学方向，保证党和国家的教育方针政策、法规在学校的全面贯彻执行;通过党支部加强对学校教职工代表、大会、工会、共青团、少先队工作的领导;发挥学校群众团体的思想政治工作职能及对学校工作民主管理、民主监督的作用。

3、副校长：坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、教学大纲，开齐开足各门课程，不偏科。遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理;经常深入教学第一线，进行听课和评课，召开各种形式的座谈会，了解并分析全校教学情况，及时发现问题，及时解决问题，以推动学校教学工作。

4、德育主任：把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、服务盲人、环境育人的工作方针，制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德和行为规范教育。发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的教育环境。积极指导和帮助共青团、学生会、家长委员会开展工作，使学生工作形成生动活泼、健康向上的局面。

5、教务室主任：教务科领导小组负责学校教改工作;七年级课堂教学改革：“同课异构”、八年级班主任工作改革：“班主任人文管理研究”、各教研组的公开课、教育课、教研课的探究与创新;具体制定教师教育教学评价制度;督查教师正常教育教学工作;教育教学相关资料的收集与整理等。

1、能圆满完成责任书目标管理的，由学校党支部、校委会根据情况给予表彰。

2、因工作不力，致使在“两基”巩固提高工作、中学标准化建设工作中出现失误的，给予直接责任人记过处分，并责令限期整改。

3、党支部书记对我校标准化建设工作进行全面督查，学校各科室要对存在的.问题提出整改要求和措施，学校党政工作人员要积极配合，及时认真进行整改落实。

责任人：xxx。

20xx年xx月xx日。

标准公司责任书

为预防和减少安全事故，保障公司财产安全，提升员工自我保护能力，促进企业稳步持续发展。完善安全责任制，将安全工作落实到具体岗位。

一、具体责任内容。

(一)安全培训。

1、认真参加单位组织的安全教育培训，不断提高安全意识及安全技能，提升自我保护能力。

2、新进员工、换岗、复岗员工必须参加“三级”培训，掌握设备和工艺特点、操作规程、危险源、安全警示标示及应急处理程序，考核合格后，才能上岗。

3、特种工种人员必须经考核后持证上岗，并自觉进行复审，保证证书在有效期内。

4、熟悉单位逃生路线及逃生知识。

(二)电器安全、机械安全。

1、开启机器前，必须检查电线是否裸露、破损、老化，接头是否松动、保护装置是否完好、接地是否可靠。若发现隐患，应立即向上级或安全员报告，不可将就使用。

2、不得擅自安装、拆除、检修电器设备。严禁带电清洁电器设备和电线。下班后，切断管辖的设备和开关电源。

3、使用临时线，必须经过申请批准后使用，严禁临时电线随地乱拖，横跨安全通道。用完后，及时拆除。

4、操作危险作业前，必须经过申请批准，单位派人现场监督后，严格按规定的操作程序执行。

5、电工必须规范布线，并经常检查或检修设备和线路;上岗操作时，穿戴符合要求的劳动保护用品，严禁带电检修;停电检修时，现场必须挂有警示牌，单位派人监督;禁止一切违规作业。

6、乘坐安全电梯，不乘坐超载电梯和货梯;电梯发生故障，保持镇定，拨打应急电话或上报。

7、设备出现故障，特种设备需要年检时，及时向设备员或安全员汇报，不可使用有问题的设备。

(三)防火防爆。

1、正确使用、贮存、废弃危险化学品，熟悉化学品的msds。保持易燃易爆场所阴凉、通风，严禁在此场所吸烟，切断明火;专人保管，限量贮存，限量发放、使用。当天用完后，应放回化学品柜内。

2、工作结束后、饭前、饮水前要充分洗净身体的暴露部分;配合单位定期检查身体;时刻注意防止自我污染。

(四)交通安全。

1、自觉遵守交通安全法律法规，遵守交通信号、交通标志、交通标线，服从指挥;坚决抵制无证驾车、车辆超速、逆向行驶、超装滥载、强行超车、酒后驾车、疲劳驾车等一切不文明交通行为。

2、礼貌乘车，待车停稳后，先下后上;不携带易燃易爆危险物品乘车;车辆行驶中，不准将身体任何部分伸出车外，不准跳车，更不准强行扒车。

3、过马路时，不得翻越公路围栏。

(五)消防安全。

1、能正确使用灭火器，不在安全通道上放置物品。

(六)其它。

1、按要求，穿戴符合要求的劳动保护用品。

2、单位启动应急预案后，员工听从指挥，积极配合单位转移到安全地带。

3、发生事故后，及时上报，并自觉参与事故抢救及事故现场保护。事故调查时，如实的反馈信息。

4、发现安全隐患，及时反馈。同时，对公司的安全工作进行监督。

5、自觉整改上级或同事提出的安全隐患。有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。

二、检查与考核。

1、本责任书签订后，制造部定期组织检查责任方的执行情况。

2、安全指标纳入季度、年度考核，先进、文明等各类名誉性评先工作实行安全一票否决制。

3、本责任书有效期为一年。

经理(签字)：员工(签字)：

__x。

____年__月__日。

旅游标准化责任书

旅游安全是旅游经济稳定运行的重要保障,是影响旅游业持续发展的一个核心因素。那你知道旅游标准化。

责任书。

本人自愿加入本次聚会出游活动，大家都是自愿结合出游，相互之间没有任何法律上的权利与义务。我声明：在活动中一切行为均属于个人行为，在活动中如果发生导致本人受伤或财产损失时，一切责任由本人自己承担，与组织者及其旗下组织和他人无关，并且由本人独自承担关于本人在活动中的任何法律责任。

为了全体同学们的出游安全，本次活动特制定安全责任书如下：

1、一切行动听指挥，参加出游的同学们必须听从活动组织者的安排;。

2、在路途当中，必须遵守交通规则，不在马路上乱跑，嬉戏打闹;。

3、一定要注意不要到深水地方去，不得游泳;。

4、按时点名，如有其他事由需提前离开，请向活动组织者请假;。

5、保护环境，不得在野外乱扔垃圾、有意破坏自然环境;。

6、去厕所或其它离开集体时要结伴而行;。

7、不得和陌生人接触;。

8、不得随意损坏公共设施;。

9遇到危险时及时向组织者汇报;。

10、不得随便在出游地点购买物品，以免上当受骗;。

11、一定要带好随身携带的钱和相机等贵重物品;。

12、注意饮食安全;。

13、定点返回，离开集合时，班干部一定要清查本班人数;。

14、在集体游戏时一定要注意安全;统一出发、统一归队，出现任何事故责任自担，均与组织者无关。

责任人：

日期：20xx年xx月xx日

为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的原则，切实做好涉及轻纺公司员工人身安全的各项工作，杜绝员工外出旅游期间一切安全事故的发生，确保员工旅游期间安全、愉快，特制定旅游期间安全责任如下，请大家按要求做好监护和自我保护工作。

1.出游前认真学习相关旅游安全常识，掌握必备的安全知识。

2.旅游期间遵守各项法律法规和规定，做到文明旅游、安全旅游。

3.注意饮食卫生，保持良好的饮食习惯。

4.选择安全的住宿场所，个人贵重物品要妥善保存。

5.自觉遵守交通规则，注意交通安全，乘坐交通工具时不要携带危险品和违禁品。

6.选择安全的娱乐场所，参加各种活动时遵守安全规则，采取保险措施;不要进入各种非法营业的娱乐场所。

7.旅游期间，员工要单独行动须征得带队领导同意，并把自己的去向和返回时间告诉领导，有情况要及时汇报。

8.不参与各种封建迷信活动和非法集会，坚决抵制一切危害社会的不法活动。9.旅游期间，部门领导为第一安全责任人，带队领导负有监管责任，所有员工对旅游期间发生的一切安全责任事故自己负责。

责任人：

日期：20xx年xx月xx日

我们将于冬季期间进行一系列的冬季出行以及相关的冬季娱乐活动，为了避免不要的误会和户外运动安全的特殊性，现在将列出我们的安全承诺以及免责声明，以及相关的付费注意事项。希望您能配合我们的工作，为孩子营造一个良好的活动氛围，提供坚实的人身保障。

一，安全承诺：

1，安全第一，出游人员必须听从组织方的统一安排。

2，旅行时不可擅自行脱队，如有特殊情况，应告知带队老师，助手或者其他相关人员，在其陪同下处理相关事物。

3，所有人员必须携带电话，以免发生意外，有事及时通知家长，保证电话全天开机，

4，出游人员注意，在户外会进行很多的剧烈体育活动，保管好随身携带的现金、手机等，贵重物品最好勿带。

5，旅游期间注意饮食安全，身体不适者或不舒服及时告知领队老师或其他随队人员。

6，切勿理会陌生人的任何搭讪，以免上当受骗或者造成其他必要的麻烦。

7，所有人员都需按照营地组织方规定的时间返程，如因个人原因未及时跟随组织方返程的或自留未归的，一切后果由其本人承担(包括随游家属在内的责任)。

8，由于在出游期间人员不遵守以上承诺导致的人身、财产安全等损失，由参与者自行承担一切责任，与营地组织方无关。如在活动进行期间在承诺范围内发生人身，财产安全等损失，将由公司和保险公司共同承担。

二，付费注意事项：

1，请您预先支付500元的订金。

2，如果孩子无法参加冬季单板营，参加活动的费用将会转为××老师的三次课程费用。孩子们可以获得三次与×老师面对面交流的课程，保证学有所值。

3，请您在冬令营开始的两周前，缴纳营地的3000元费用，便于活动的顺利开展。

最后，感谢您一直以来对我们的支持与帮助，我们的进步需要你们的督促，对您造成的不便请您谅解。

责任人：

日期：20xx年xx月xx日

学校标准化建设责任书

根据县教育局督导室、创强办的文件精神，教育局标准化建设工作目标责任书，及学校标准化建设目标责任书要求，为确保我校标准化建设工作落实到实处，使“三个代表”重要思想和科学发展观念更加深入人，结合我校实际，特制定本责任书：

一、首先校内制定了学校标准化建设工作计划，成立领导小组坚持校长亲自抓，确保我校标准化建设工作“一把手”工程，“一把手”总负责，各班组长具体负责，做到分工明确，责任落实到人。

二、落实校领导责任制，校领导及时研究、部署本校的标准化建设工作，做到学校标准化建设工作与业务工作一起部署、检查、落实。认真完成上级所发的学校标准化建设督导评估办法的通知书，转办事项、反馈意见，认真及时上报材料，有关标准化建设工作的各种自评、总结、信息、统计做到真实、准确、及时、齐全。

三、全体教职工要做到团结一致、齐心协力做好各项工作，各班组成员和睦相处、亲朋好友、邻里之间、团结互助、尊老爱幼避免矛盾发生。

四、严格按照上级指示精神，杜绝一切乱收费现象，进一步做好校务公开工作，完善“两公开一监督”制度，财务各项支出每季度公开，公开职称的评定、评优、评先等各类考核优秀做到按时公开、公示。

五、认真开展本校的标准化建设工作，依照条件要求，不断提高办事效率，加强组织领导工作，完善办学条件，加强队伍建设，保证管理与质量的工作。使我校各项工作得到家长和社会的认可。

牛圈子牧场寄宿制学校。

20xx年3月1日。

标准化管理目标责任书

学校标准化建设责任书

为进一步贯彻《中华人民共和国义务教育法》，落实自治区《关于开展教育强县活动的意见》和自治区教育厅等部门制定的《新疆维吾尔自治义务教育学校标准化建设规划（20xx—20xx）》精神，落实教育工作管理责任，推进义务教育学校标准化建设和均衡发展，加快实施“科教兴乡”，推动我校教育事业持续、健康、均衡发展，特制订麦玉中学标准化建设目标管理责任书：

切实发挥学校各科室的职能作用，协调配合教育部门和政府抓好学校标准化建设工作，确保各科室责任内容落实到位，按时完成相关工作任务。

本责任书由学校行政领导班子负责实施，党支部监督落实。各科室一把手分管领导为主要责任人，其中行政“一把手”为第一责任人、分管领导为直接责任人，领导班子其他成员为相关责任人。

：主持学校行政全面工作。正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，坚持正确的政治方向，团结、依靠教职工，保证学校的社会主义方向，积极稳妥地推进教育改革；领导制订学校的发展规划和学年、学期工作计划，制定学校标准化建设实施方案，并认真组织实施、检查和总结；根据学校规模、编制标准，实际需要和有关规定，设置学校管理的组织机构，选任各层次的干部，建立健全各项规章制度和岗位责任制。

：坚持社会主义办学方向，保证党和国家的教育方针政策、法规在学校的全面贯彻执行；通过党支部加强对学校教职工代表、大会、工会、共青团、少先队工作的领导；发挥学校群众团体的思想政治工作职能及对学校工作民主管理、民主监督的作用。

：坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、教学大纲，开齐开足各门课程，不偏科。遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理；经常深入教学第一线，进行听课和评课，召开各种形式的座谈会，了解并分析全校教学情况，及时发现问题，及时解决问题，以推动学校教学工作。

：把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、服务盲人、环境育人的工作方针，制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德和行为规范教育。发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的教育环境。积极指导和帮助共青团、学生会、家长委员会开展工作，使学生工作形成生动活泼、健康向上的局面。

1、能圆满完成责任书目标管理的，由学校党支部、校委会根据情况给予表彰。

2、因工作不力，致使在“两基”巩固提高工作、中学标准化建设工作中出现失误的，给予直接责任人记过处分，并责令限期整改。

3、党支部书记对我校标准化建设工作进行全面督查，学校各科室要对存在的问题提出整改要求和措施，学校党政工作人员要积极配合，及时认真进行整改落实。

麦玉中学党支部（签字盖章）：

麦玉中学各科室（签字盖章）：

学校标准化建设责任书

根据自治区、地区《义务教育学校标准化建设规划》和《乌苏市义务教育学校标准化建设规划》要求，为保证我校义务教育学校标准化建设任务按期完成，达到各项创建工作目标，学校与各指标负责人签订本责任书，现将有关任务目标和工作要求如下：

一、总体目标。

按照《乌苏市义务教育学校标准化建设规划(20xx-20xx)》，保质保量地完成学校标准化建设任务。

1、加强组织领导。学校要形成责任明确、任务落实、工作协调的长效工作机制;责任清晰、计划准确、内容详尽的工作流程;时间明确、反馈及时、督导措施完备的.工作体系。深入细致做好学校标准化建设调查摸底工作，按时为学校标准化建设提供第一手真实资料。制定学校标准化建设实施方案并组织实施。

2、改善办学条件。依据自治区标准化建设评估细则以及乌苏市学籍管理规定，积极开展校园文化建设、环境建设;开展平安校园、绿色校园、依法治校示范校建设。建立数字教学资源库，方便师生使用。

3、加强教师队伍建设。按照《自治区中小学教师继续教育培训规划》，所有教师完成继续教育培训。制定骨干教师培养计划并开展评选活动，建立激励机制，发挥引领作用，形成骨干教师团队。依法落实并逐步提高教师待遇。加强班子队伍建设，学校校风、教风、学风积极向上，有特色。深入开展教学研究工作，教研活动丰富多彩，效果显著。

4、切实提高教学管理质量。全面落实国家和自治区课程方案，执行课程标准，开齐开足各类课程，规范教辅用书。加强德育工作，落实德育机构工作人员，课时内容保障，特色教育明显，积极创建自治区级德育达标学校，自治区级依法治校示范校。依照《国家学生体质健康标准》，落实中小学生每天1小时校园体育活动的规定，积极开展“体育、艺术2+1项目”活动。

本责任书的职责不因责任人的更换而改变，责任人如有改变，接任者继续履行。本责任书一式两份，签订双方各执一份，自双方签字之日起执行。

责任人：xxx。

20xx年xx月xx日。

学校安全责任书标准

为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实加强对学校安全工作的监督管理，杜绝学校重大安全职责事故的发生，维护正常的教学秩序，保障公共财产和师生人身安全，根据《市教育局关于切实加强学校安全工作的通知》和教育部关于《学生伤害事故处理办法》的精神，结合学校安全制度，特制定本职责书。

1、每一天早上做好学生晨检工作，加强疾病的控制和预防，发现状况及时报告并采取措施。如一旦发现有传染病，立即报告分管领导并启动《第一实验小学小学传染病控制应急预案》，并实施操作。

2、每一天巡视校园，督促学生教师做好开窗通风工作。

3、每一天统计好学生的出勤率，做好疾病防治的宣传预防工作。

4、指导检查食堂卫生工作，督促相关部门人员做好食品卫生、饮用水的卫生工作，确保安全。

5、对身体不适的师生做好登激作，并妥善处理，对在校园内发生的学生伤害事故进行紧急处理(具体操作流程按《第一实验小学传突发事件应急预案》)，如不能处理须在第一时光内陪同送入就近医院救治。

6、利用每周健康教育广播，对学生做好卫生知识、健康知识、预防疾病等宣传。

7、做好六病防治工作。

8、按照《第一实验小学药品管理制度》的要求处理好卫生室的常用药品。

9、督促体育教师做好体育课免修学生的登激作。

10、做好学校卫生工作计划、总结，认真填写卫生台帐。

学校标准化建设责任书

为认真完成我县各学校义务教育均衡发展建设工作，使我县20xx年顺利完成均衡发展建设工作，确保20xx年顺利通过自治区验收，特制订本责任书，内容如下：

建立健全管理制度，把加强义务教育均衡发展建设工作做为落实年度学校管理工作的一项重要任务，摆在突出位置，确保整改工作按期完成。

按照教育局义务教育均衡发展建设工作安排，结合本乡镇本校实际，做到五个明确，即明确责任区划、责任岗位、责任事项、责任人头、责任措施实现三个到位，即责任落实到位；自查到位、开展到位。

各a级指标负责人要及时跟踪，认真指导本校c级指标责任人的建档工作，定期进行督促和检查，发现问题及时改正，确保在规定时间内顺利完成整改工作。

学校义务教育均衡发展建设领导小组要定期召开建档工作会议，要有详细的专本会议记录。加强整改工作的痕迹管理。

1、能圆满完成义务教育均衡发展建设任务的，由乌乡学校根据情况予以表彰。

2、因工作不力，不能按期完成工作的，扣发奖励性绩效工资，影响全县通过自治区督导评估验收的，取消该年度所有评先评优。

学校长签字。

指标负责人签字。

乌尊布拉克乡学校。

20xx年x月29日。

标准化建设目标的责任书

为进一步贯彻《中华人民共和国义务教育法》，落实自治区《关于开展教育强县活动的意见》和自治区教育厅等部门制定的《新疆维吾尔自治义务教育学校标准化建设规划(20_—20_)》精神，落实教育工作管理责任，推进义务教育学校标准化建设和均衡发展，加快实施“科教兴乡”，推动我校教育事业持续、健康、均衡发展，特制订麦玉中学标准化建设目标管理责任书：

一、?目标任务。

切实发挥学校各科室的职能作用，协调配合教育部门和政府抓好学校标准化建设工作，确保各科室责任内容落实到位，按时完成相关工作任务。

二、责任主体。

本责任书由学校行政领导班子负责实施，党支部监督落实。各科室一把手分管领导为主要责任人，其中行政“一把手”为第一责任人、分管领导为直接责任人，领导班子其他成员为相关责任人。

三、责任内容。

3、副校长：坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、教学大纲，开齐开足各门课程，不偏科。遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理;经常深入教学第一线，进行听课和评课，召开各种形式的座谈会，了解并分析全校教学情况，及时发现问题，及时解决问题，以推动学校教学工作。

4、德育主任：把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、服务盲人、环境育人的工作方针，制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德和行为规范教育。发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的教育环境。积极指导和帮助共青团、学生会、家长委员会开展工作，使学生工作形成生动活泼、健康向上的局面。

1、能圆满完成责任书目标管理的，由学校党支部、校委会根据情况给予表彰。

2、因工作不力，致使在“两基”巩固提高工作、中学标准化建设工作中出现失误的，给予直接责任人记过处分，并责令限期整改。

麦玉中学党支部(签字盖章)：?

标准公司责任书

为了认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，树立“安全生产、人人有责”的观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特订立__x年度安全生产目标责任书。

控制指标：

(1)按计划参加培训率达100%。

(2)区域危险源控制率100%。

(3)安全检查有效率100%。

2、工作目标：

(1)在作业过程中应严格遵守各项安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。不违章作业，并劝阻他人违章作业。

(2)接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

(3)发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

(4)开展正常性的安全生产检查工作，及时消除安全隐患，根据部门要求做好安全检查、隐患排除的记录。

(5)加强设备维护，经常保持作业场所整洁，搞好文明生产。

(6)对本岗位的安全生产负直接责任。

3、奖惩规定。

(1)控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，部门按规定给予员工处罚。

(2)完成控制指标和落实工作目标的，部门按规定给予员工奖励。

__x。

____年__月__日。