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2023年医院护士廉政心得体会大全(14篇)

时间:2023-10-29 22:45:53 作者:GZ才子 2023年医院护士廉政心得体会大全(14篇)

在书写心得体会时,需要结合自身实际经验,突出问题的核心所在,言之有物。小编为大家整理了一些有关心得体会的经典范文,希望能够为大家提供一些灵感和写作思路。

医院护士心得体会

icu是应用现代医学理论,利用高科技现代化医疗设备,对危重病人进行集中监测,强化治疗的一种特殊场所。现代医学迅猛发展,高新技术及先进医疗设备的广泛运用给护理工作带来了极大的挑战,icu更需要一支高素质、专业化的护理队伍。因此,我们对新入icu护士采取了特殊的培养方法:运用护理流程进行带教。护理流程是把每项护理工作按合理的程序组成一个环环相扣的工作过程,可以使新上岗的护士能尽快适应新的工作环境,缩短适应期。我们的带教方法取得了良好的效果,现介绍如下。

依据安徽省卫生厅xx年x月颁发的《重症监护专科护士核心才能》,结合我院icu的实际情况,我科制定了五类护理流程:各类物品清洁消毒流程,icu护士核心技能操作流程,icu常见疾病监护流程,icu应急预案流程和icu接收、转出患者的流程。我科于xx—xx年新入护士6名,其中大专毕业5名,中专毕业1名。科室内确定带教老师,每位带教老师指导一名新入护士,充分运用上述5类护理流程进行带教并考核,6个月后6名新入护士均可以独立分管床位。

2.1基础带教阶段。

此阶段要求6位新入护士能熟练掌握并运用各类物品清洁消毒流程和icu护士核心技能操作流程,为期2个月。由带教老师讲解并演示各流程的基本步骤,新入护士反复训练,直至熟练掌握。各类物品清洁消毒流程的学习使新入护士掌握了icu的消毒隔离制度、物品管理制度及仪器维护管理制度;icu护士核心技能操作流程的学习使新入护士掌握了各种基本操作技能(如动脉血气标本的采集、鼻肠管放置保留术等)和各种仪器设备的使用(如呼吸机的使用、注射泵的使用等)。该阶段掌握的护理流程帮助新入护士熟悉了科室的规章制度,环境和各种基本操作技能,为进行专科方面的学习打下了良好的基础。

2.2专科带教阶段。

此阶段中新入护士的班次和带教老师一致,前期主要是运用各系统的监护流程对患者进行各系统的.监测,掌握各系统的监测重点和程序,后期是综合运用所掌握的技能和理论,根据各种疾病的监护流程对icu收治的典型病例进行综合护理,为期3个月。在前期带教中,要求新入护士根据流程掌握循环、呼吸、神经、泌尿等系统的监护;后期带教中根据临床病例及相应病例的监护流程掌握ards、dic、急性重症胰腺炎、体外循环心脏直视手术后等等患者的护理,要求新入护士在监护中发现问题,解决问题,正确进行护理文书的书写。专科带教阶段是整个带教体系中的重点,通过该阶段的带教,可以使新入护士将分散的基本操作技能、各系统的监护串联起来对重症患者进行多方位的、整体的护理,也可培养新入护士理论、操作、人文、发现问题、解决问题的综合能力。危重症患者的病情复杂,病情变化快,需要护士有丰富的临床经验和有条不紊的工作方法,在该阶段的带教中,护理流程的运用可以使新入护士的工作有章可循,避免出现工作忙乱的现象,大大提高了带教效果。

2.3风险管理与考核阶段。

如何及时发现和有效处理各类风险,减少护理差错事故的发生,保障护理工作的安全,已成为当前icu护理管理者所面临的重要而迫切的课题,对于新入护士在单独值班前不仅要求有过硬的技术,还要有风险意识。该阶段的带教中,模拟意外脱管、中心供氧或中心吸引装置出现故障、停电等意外事件,指导新入护士根据icu应急预案流程处理意外事件,直至熟练掌握;指导新入护士对转入、转出icu患者病情的评估和交接,熟练掌握icu患者转入、转出流程。该阶段为期1个月。在该阶段的最后10~15天对6名新入护士进行理论和实践综合考核及独立分管床位培训,合格后即参加独立轮班。

带教老师自身素质的参差不齐,经验式带教方式的运用直接影响着带教效果,导致新入护士操作不规范,而运用既定的、统一的护理流程进行带教可以避免上述缺点,并且使新入护士在学习的过程中有据可依,有章可循。护理工作的对象是人,任何不规范护理行为的受害者都是病人。

护理流程的运用使护士明确职责范围,克服随意性,强化责任心,防止各种不规范护理行为发生,有效保障护理质量。我院icu的护理流程包涵仪器物品的管理与使用,基本技术操作,各系统监护,各种危重病人的护理和应急预案等,几乎涵盖了icu护理工作的各个方面,通过掌握所有的护理流程可以使新入护士的理论和技能更加系统全面。

3.2节约人力资源,带教效果快捷、显著。

icu护士除了掌握危重病人的治疗监护及抢救外,还要掌握高科技仪器的使用,同时也要花费相当的时间来处理与患者健康相关的家属心理反应及家属对治疗认识不足所产生的问题,护士的工作压力大,风险高,且icu普遍存在护理人员缺编的问题,带教老师很难有更多的精力制定完善的带教计划,专门从事带教工作,而现有护理流程的应用可以使带教老师和新入护士双方在工作中自觉运用流程进行教学和学习,寓教学于工作,直观快捷,效果显著,大大减轻了培养新入人员给科室护理工作带来的压力。护理流程是护理工作的框架,掌握了一个流程就可以掌握该流程串联起来的各项护理活动及这些护理活动的有效组合,因此可提高新入护士的学习效率。

3.3改变学习意识,变被动学习为主动思考。

icu新进护士面对工作节奏快,有着各种复杂病情的病人和许多精密医疗仪器的陌生环境,易产生自卑、胆怯的情绪,表现为不知所措,工作被动。护理流程是为达到一个护理目标而进行的一系列护理活动,了解了流程的内涵后,新入护士在进行护理活动时会自觉地考虑该活动是有利于实现目标还是阻碍目标的实现;同时,因为目标明确,会对阻碍目标实现的护理活动产生质疑,有利于护理流程的再造,利于新入护士积极主动参与流程实践,即变被动学习为主动思考。

医院护士心得体会

20xx年11月1号,当驶向工厂的大巴开出学校的大门,我的心中一种波澜骤起,真的要离开这个生活学习了三年的地方,然而未前途却是一片迷茫。当几个小时的奔波后,到达了河北南玻,气势恢宏的工厂大楼震撼了我,触动了我,然而未曾料想在这里度过最艰苦的五个月后,我选择了离开,因为这不是我实现理想的地方,但这段经历让我有着深刻的体会,学到的,失去的都是一笔人生财富。

这里充满了求实的作风,求实的性格。也许正是南玻“求实”的化塑造了这种南玻人的品质。这里的每一个员工,敢于直白的说“我不会”,而不是搪塞,因为不会才有学习,才有进步;敢于承担责任,每一次事故,大家都会剖析自己,做出改正,即使知道会有相应的处罚,也绝不推卸;敢于尝试,每一次创新都需要不断重复失败积累经验,但南玻人孜孜以求。这种品质打动了我,也改变了我,因为担当就是求实的精神。

这里充满了关心与爱护,也充满了无奈与彷徨。在这里不缺乏上级的关心,班中兄弟的照顾,老员工的爱护,新员工的尊敬,这也是我做出离开决定时最不舍的温暖。最值的回味的是学习操作知识的日子,师傅讲述的那么认真,那么仔细,偶尔也会为一个问题引发争论,甚至争到面红耳赤;最值得提起的是掏玻璃的工序,那段日子难熬,使人崩溃,但却记忆犹新;最值得留恋的是班组的聚餐时光,大家之间的兄弟情始终牵扯着我,努力做好自己。但我依然选择了离开,因为我有自己的方向。

理想与现实一次次的碰撞,让我找准自己的人生方向。我不知道这样说对不对,一个人在踏入职场生涯的前期,最要看懂的不是工作待遇如何,也不是自己的获利收益,而是自己喜欢什么,给自己定一个值得去奋斗的目标,值得去追求的理想。在南玻的日子,我像所有工人一样,生活节奏慢了下,时间变得无聊,生活变得乏味,对外界的了解变得少之又少,每天最好的交流就是和工友打打篮球,上上网。我试着学习专业知识,提高自我素质,影响别人,但却发现慢慢变化的却是自己。大环境造就了人,也改变了人,这段时间我思考了很多,也试过改变自己的初衷,但最终失败了,因为我知道自己需要怎样的方向。

在南玻的感触很深,让我对它有了深深的眷恋,但它的成长也需要南玻人不断探索。

在河北南玻的这段日子,我并没有放弃自己的梦想,而是在不断学习,从而也发现南玻的缺失,或者说是制造行业的普遍现象——离职漩涡。在制造行业,人员流动最大的就是基层员工,他们的不断流失对企业本身就是一种巨大的伤害,然而人力的高管们认为成本低廉就好,但正是这样,导致了企业化的流失。

那么基层员工为什么会不断流失呢?我在南玻有了深深地体会,也发自内心的提出自己的感悟。

制造行业的员工大多是倒班制,工作生活昼夜不分,时有加班,员工的生物钟总处于紊乱之中,增加了他们对工作的反感。工作之余,除了睡觉休息之外,很少人愿意出活动,这样慢慢的,生活变得单一无趣。本员工的素质就不是很高,领导的要求严格,他们便压力倍增,性格变得急躁。

就专业知识培训而言,进行培训的大多是一些老工程师,他们有经验,有方法,但在表达上差强人意,不懂得利用ppt形式表达,讲述起过于乏味。而会制作的又不懂技术,同样表达不彻底。一次我听一位熔化工程师讲述要点知识,他拿着自己积累了多年的经验记录册,站在培训桌前干讲,有的人差点睡着,听的人也似懂非懂。大家花着时间又没有收获,从此更厌恶培训,以此恶性循环,进入培训泥潭。除此之外,培训也缺乏相应的奖励机制,培训大多是在工作以外时间进行的,员工本就不愿参加培训,何况培训的质量相当差,没有吸引力。这就需要专门的培训人员进行接口,及了解技术,又懂培训技巧,能合理的为公司建立技术数据资库,保证企业的知识与经验积累。

如果有相互学习,相互研究,乐于精通琢磨的学习氛围和条,大多数人不是迫不得以是绝对不会离职的,因为觉得自我还不够成熟,需要学习充实自己,也给了自己学习的理由。这些就需要引起相关部门的重视,因为这也是企业化建设的重要环节。我在校期间的“教师给题—自己学习答辩汇报”模式的项目化教学是一种不错的利于工厂工人之间学习的方式,既促进交流,又提高学习积极性,有利于培养专业人才。

制造企业有一个弱点,即各部门的工人只理解自己工序的事情,而不懂其他工序,平级之间缺乏横向沟通,减少了创新优化的机会。我实习时所在的生产线冷端工人不了解热端工艺,热端工人又不懂冷端操作,总存在技术上的误区,导致生产事故发生,这就需要横向沟通,互相了解知识,互相配合。需要多组织,两个工序的工人互相交流学习。

现有的制造业大军中,有一半以上的工人自非公司所在地,属外乡劳动力。受中国传统化的影响,大部分人到中年以后都会选择“落叶归根”,然而这部分人又是掌握企业技术核心的阶层,他们的离去对企业是致命的损失,所以在对他们待遇提高的同时,应更多关心家庭问题和社会问题。某企业每在年末会对企业的员工进行一次地毯式的谈话,让所有员工表露心声,尽可能的满足,甚至超额度满足,以留住人才,公司的人性化管理感动很多员工,做到了一个留一个的目标。

这是一种发展趋势,许多有实力的企业都在开发自己稳定的人才供给基地,这样很能针对自己企业的特点和需要选择性的培养专业人才。近几年,随着高校毕业生数量顶峰的远去,即将呈现出劳动力供给不足的局面,加之中国进入老龄化年限,制造业将面临招聘难的局面。开发自己专属的人才基地,实行校企联办模式,即抓住了专属人才,也降低了培训教育的费用,同时硬化了人才的专业素质,。这样的例子有很多:吉利大学就是一个典型,以吉利集团的汽车产业为依托的汽车大学;当然,也有大学塑造企业的神话,北大方正集团成为了北京大学的经济支柱产业。但总归校企联办已然成为一个企业做大做强的趋势。

在南玻的实习生活让我对自己有了更新的认识,也对工作有了更深入的了解,对企业有了自己的看法,自己的见解也许是幼稚的`,但是是我在这个充满磨练的实习期里最真实的感悟!

最后,我想真诚的感谢南玻给了我这次实习机会,感谢老领导、老员工给予我诚挚的关怀和照顾,感谢老师们为我们成熟成长所付出的艰辛努力!

医院护士心得体会

两个月的学习结束了,说长不算长;说短,对于宝宝才10个月的我觉得真的也不算短,首先要感谢医院护理部以及科室给了我出去学习的机会,通过两个月的`学习,我顺利通过了培训基地所有的考核项目,获得了四川省肿瘤医院转科护士培训班结业证以及静脉治疗专科证书。

专科护士的培训,不仅让我收获了丰富的专科理论知识,在实践技能方面也有很大的提升,开拓了我们对高等级医院护理工作模式的视野,使我对专科护士的工作有了全新的认识。

在此期间,我认识了全国近三十家医院的护理精英和培训基地优秀的带教老师,她们都来自临床护理一线,对护理工作有很深的造诣。培训中,大家借助这个平台,进行广泛的交流和探讨,分享成功的经验和学习心得,讨论平时工作中的困惑,在互相学习的同时相互交流各医院在护理专业及管理模式上的优势;也深深体会到了自己的不足。

通过此次学习,让我明白:护士进行输液也不仅仅是执行医嘱,我们应该不仅仅护理技术的提供者,我们还必须是协助医疗诊断的合作者、提供健康咨询的教育者、提供心理支持的帮助者。作为静脉治疗的专科护士,首先要热爱护理专业,有全面的护理理论知识,高度的工作责任心,并且具备一定的专业实践能力。是在全科方面有一定素养,才能保证静脉输液护理质量,保证病人得到的护理。这也是我们护理人员共同追求的目标。

培训结束以后,我的大脑里充斥着太多的信息和刺激,我要做的就是从一点一滴做起,从最基础做好,慢慢改变我们的理念,改变我们的行为,去做正确的事,化保护我们的患者,同时也是保护我们自己。

我只是xx医附院一名普通护士,在医院工作的四年时间里,每天都被那些渴求生命却又不得不承受痛苦的眼神感动着,我想为他们做的很多,不只是用我的专业技术治愈他们身体上的疾病,而是让我们所提供的护理能让他们拥有对生命的希翼,让他们感受到生命的温暖,比如:一张舒适的病床、一碗可口的饭菜、一支祝福的歌谣、一些触手可及的生活护理。

在我们的工作中没有斑斓的服饰,没有华丽的语言,只有自己内心的真诚与温馨的微笑,平凡的工作,平凡的语言,平凡的举动,这就是护理工作的诠释,但恰恰是这些平凡的事情,成就了生命的辉煌,平凡的工作中,我们用自己的微笑来抚慰病人伤痛的心灵。普通的岗位上,我们用天使般的爱心带给病人希望的烛火。

在我的护理经历中,有一位很特殊的病人,他没有任何的思想意识,当他睁开双眼的时候,只会竭尽全力撕心裂肺的呻吟,给他吃饱喝足后,就会变得安安静静,他就是人们口中常说的植物人,在他住院的几个月来,他更多的时间是和我们一起度过的,偶然知道5月24日是他30岁的生日,我们想让他感受到这特别的日子,或许在这之前的每一个生日,他都是用心用感情去和他的家人朋友一起分享度过的,体会着生活的多姿多彩,但从今以后,在他的世界里,看不到别人对他的关心,听不到别人对他的祝福,体会不到别人对他的爱,而这样的日子可能会伴随他一生,5月24日的早晨,我们精心的为他做完生活护理,给他换上崭新的衣服,送上娇艳的鲜花,点燃了30棵生日蜡烛,当一首久违的生日快乐歌是为一个精神无意识的病人奏响的时候,我们的心都为之震颤,为之动容,每一个人都泪流满面,或许此时包含得更多的是我们对他的期望,整个住院大楼的医护人员、病人及家属都在为他默默祈祷!心中都充满了对生命的敬仰和珍惜!我们应该为自己的健康而感激,为那些仍在病床上和病魔作斗争的人们祝愿,希望他们早日康复,健康快乐!

神话中天使的美丽在于她的圣洁与善良,而白衣天使的美丽在于她的温馨与微笑,天使不在遥远的天堂,而在充满病痛的人间,就在一个个病人的身边,我们拥有这天使般的爱心,就比天使都要高贵,也许真的天使在天的那一边,海的那一边,在时空的那一边,心灵的那一边,而我们的爱依然在生命的这一边,我们所能做到的就是在每一个生命垂危的瞬间,为每一个需要的病人带去生命蓬勃的希望,带去真挚的温暖。我们用涓涓细流般的爱来抚慰每一颗病痛的心灵,希望在有了我们的日子里,他们能拥有生命中最美好的东西:健康、幸福、快乐!

医院护士心得体会

三个月前,我怀着喜悦的情绪走上了工作岗位,成为了一名护理员。身穿洁白的护士服、头戴燕尾帽,迈着轻盈的步子,微笑的走向患者,这是护士长教我的第一课。我原本以为“护理”只要对患者耐心,工作认真、吃苦耐劳就够了,可事实并非这样简单。

这三个月的工作,使我成长了很多。从科室举办的“微笑服务,打造阳光团队”活动到医院的三甲评审结束,从简单的临床护理到危急的心肌梗死病人急救,我深深的明白,要做一名的护士,容易,可要成为一名合格的专科护士,真的不易。

做为一名合格的护士,要具有高度的职责心和良好的职业道德。要树立“一切以病人为中心”的观念,尊重、理解、同情和关心病人,对病人无论性别、种族、贫富贵贱一律一视同仁。不但要关心病人的病情,也要加强对病人的心理护理及健康教育。同时,还有必要对病人在社会适应潜力的问题上带给帮忙,这也是与“现代健康”相适应的。

做一名合格的护士,要具有扎实的理论基础和精湛的技术,全面发展,与时俱进。要适应新时代整体护理,就要具备多方面知识,如计算机、外语、人文科学等等。新时代护理理念要求护士不光是一个健康照顾着,还应是一个合格的咨询师、宣教家、教育家,必要的营养师等等。因此,一个合格的护士,在具有了扎实的基本功的前提下,还应不断学习,不断在工作中。

总结。

经验,不断提高自我。

做一名合格的护士,要有健康的身体、充沛的精力。对工作一丝不苟,认真负责。护士的临床工作繁忙且劳累,而且对重病人的护理要求时刻持续头脑清醒,精力旺盛,尤其是在抢救病人过程中,要做到反应迅速、灵敏、果断,这都是与健康所分不开的。护士在临床工作中要严格遵守医院各项规章制度,严格学习“三基三严”理论,严格无菌操作和消毒隔离,对每一个医嘱应及时、准确的处理,并完善各项护理文书。要认真按照护理级别巡视病房,观察病人病情变化,发现问题及时通知医生。

做为一名合格的护士,不论是正式、招聘、护理员都要具备主人翁精神、团队协作潜力。护士应对的医疗环境和人际关系较为复杂,一不留意便会误入雷区,造成不愉快。作为一名合格的护士应懂得群众的力量才是强大的,断不可脱离群众,节外生枝。一滴水只有放进大海才不会干涸,一个人只有将自我的利益与群众溶为一体的时候才有力量。群众是个人智慧的源泉,是陶冶个人才能和品格的大熔炉。一个团结协作的群众,会为了病人的健康,科室护理质量的提高而奋发努力、团结向上。团结就是力量,协作是帆,人情如水,只有团结协作,人情共济,船才会开得更稳、更远。

做为一名合格的护士,应有高度的法律意识。随着人们生活水平的提高,病人对护理质量的要求也在提高。随着法制社会的建设,病人就医知情权和医药知识不断增长,护理人员很小的疏忽便会引发病人的不满或投诉。因此要求护理人员不断提高自我的法律意识更新观念,严格要求自我,避免与病人争吵,认真核对并执行医嘱,规范化操作,各种操作有理有据,热情服务,努力营造一个良好而安全的医护环境。

总之,作为一名合格的护士,要热爱本职工作,树立良好道德,有高度职责心,吃苦耐劳、踏踏实实认真工作。要不断学习,解放思想,适应时代需求不断提高。

如果青春是一团火,那就让她为护理事业燃烧吧!我愿意用自我一生的时间,为护理事业增光添热。

医院护士心得体会

到医院门口就看到我们学校的一大帮人在医院门口等老师来接我们。先去了会议室,开了一个会,分了一下各自的科室,这两个月我都得呆在普外科了,与晶晶、波仔、小维维分到了同个科室。然后老师带我们去了科室报道。哇塞~~~~啧噶多的人,小小的一个护士站站了10多个人,也分不清哪些是医生,哪些是实习生、哪些是见习生,我们七个人像阿白一样,站在护士站那边,也没有人来离我们,护理部主任就让我们在那里等护士长来接我们。在那边等了会,也部见护士长。后来到自己学校的几个见习生走过来,问我们是部是实习,还说护士长去病房了,等会吧。看他们一大帮人站在那里都没事干,记得我们见习的时候,是从早上开始忙,要等到中午吃饭前才会空点,整天跟着带教老师的身后。可他们就站在那里没事干。

后来护士长来了,也给我们开了一个小会。说了一下注意事项,还以为见习的就我们几个,听她说,在她们科室实习加见习有18个,啧噶多的人,那么多的`人平均每个带教老师要带3、4个,这样来操作机会也少了,都要看自己眼疾手快了。最讨厌那么多人,学也学不到什么了,真郁闷!

看了一下班,今天明天休息耶。哇~~~~还有夜班???一进来就开始要上日夜班了,刚好安排在星期天晚上,上完早班,再上夜班,人垮了也说定!我连心理准备也没有的。郁闷死了。

下午没事干,刚好晶晶想去逛街,顺便陪陪她,看看有没有要买的东西。

回到家,忙打开电脑跟同学们汇报一下今天上班的情况。耶了解了她们的情况,最可怜的要算是sj了,上班第一天就考试,可怜啊!还分见习期和实习期。33说她明天夜班。与她们相比,这几天我应该算我最轻松了吧!

医院护士心得体会

这一年,在院领导的带领、支持下,我们的团队进入了一个全新的领域,顺利的开展了工作;在院领导的`关心、帮助下,得到了提高,走向了成熟;在有关科室的支持、配合下,通过我们的治疗,产妇得到了主动的康复,创造了价值……所以,在岁末年初,充溢我们心房的是感恩、感激和无限的动力。

2月份开始,我们主要做产科病房的产后康复工作;8月份开始做产后42天复查门诊康复治疗。现将一年来的工作总如下。

一、思想作风上严格要求,本着“一切为了患者,为了患者一切”的宗旨。培养团队意识,提倡协作精神。

二、强化学习意识,在人才培训上下工夫。通过各种学习,使护士尽快成熟,成为技术骨干。

1.每周组织业务学习,并做好学习记录。

2.每月进行一次考试。

3.工作中发现问题,及时总、探讨,提出整改方案,汲取经验教训。

三、配合医院工作,加大对外宣传力度,把产后康复的理念渗透到各个阶层。

1.给孕妇学校提供讲课内容,配发宣传册。

2.门诊产前检查,及时指导,提前渗透。

3.住院期间,治疗时告知产后42天门诊复查。以为没有恢复好的产妇及时治疗,全面康复。

4.积极参与医院组织的各项活动。在“准妈妈风采”大型活动中,适时推出“抽奖送健美”、“健美我自信”活动,提高了透明度。

5.配合妇保科完成了1000份的产后康复指导资料;完善了产后康复服务项目调研表。

四、注重沟通、友好交流。工作中,及时了解患者的需求及心理。做好她们在身体经受痛苦、心理经受煎熬、社会角色转型期的心理疏导。帮助她们建立自信,适时调节,有效的避免了产后抑郁的发生,提高了产妇及家庭的生活质量。

五、积极宣传及指导母乳喂养。做好产后催乳及乳腺疏通。成功的治疗了数十位产后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家属的赞誉,并送来了感谢信。同时,也有效的分担了临床护士的工作,增进了我们的友谊。

医院廉政心得体会

第一段:介绍医院廉政的重要性和意义(约200字)。

医院作为公共场所,是关系到人民群众健康和福祉的重要机构。因此,在医院中进行廉政建设,对于提升医院服务水平和保障患者权益具有重要意义。廉政不仅仅指反对腐败行为,更是建立起一种良好的职业道德和职业精神,树立医院的良好形象。医院廉政需要医务人员秉持公正、廉洁、诚信的原则,以廉洁的纪律作为保障,通过自我约束和外部监督,营造和谐、公正、透明的工作环境。

为了推进医院廉政工作,我们采取了一系列措施。首先,加强法律法规宣传教育,提高医务人员的法律意识和廉政意识。我们组织定期的廉政教育培训,向医务人员普及职业道德和廉政规范,帮助他们正确处理人际关系,防止违纪违法行为发生。其次,建立健全的内控机制,加强经济管理和财务监督。我们制定了严格的财务审计制度,并加强财务审计的频率和力度,确保医院资金的正常流转和使用。另外,我们还加强了内外部监督机制,建立了举报、投诉制度,让患者和员工对违纪违法行为进行举报,保护他们的合法权益。

第三段:医院廉政工作的成效和启示(约300字)。

医院廉政工作的成效是显而易见的。首先,医院员工的职业道德水平有了明显提升,他们更加注重患者的利益,积极履行医疗职责。其次,医院内外部监督机制的建立,让医务人员深感来自外界的压力,进一步加强了自我约束和纪律性,形成了一种厉行节约、反对浪费的良好氛围。最后,医院在营造和谐、公正、透明的工作环境方面取得了明显成效,患者对医院的满意度也大幅提升。这些成效给予我们很多启示,即便是医院这样一个特殊的机构,也可以通过廉政工作提升整体素质,并为患者提供更好的服务。

第四段:医院廉政工作的挑战和应对措施(约200字)。

医院廉政工作面临着一些挑战,其中最主要的是医疗资源的不足和医生之间的激烈竞争。在这种背景下,一些医务人员可能会出现违规违纪行为,为个人谋取私利。因此,我们需要不断完善医疗资源配置机制,确保医院内部的资源分配公平合理。另外,加强与医生的沟通交流,健全医疗团队合作机制,建立起互信和相互约束的关系,以减少违纪违法行为的发生。

第五段:总结医院廉政工作的重要性和建设方向(约200字)。

医院廉政工作是医院改革的关键环节,对于提高医疗质量和营造和谐医疗环境具有重要作用。要保持和巩固医院廉政成果,我们需要加强医务人员的教育培训,提高他们的廉政意识和职业道德素质。同时,加强内控机制和内外部监督,建立健全的制度框架。只有在“从我做起,踏踏实实,从小事做起”的基础上,才能推动医院廉政工作向纵深发展,为患者提供更好的医疗服务。

医院廉政

医院作为一个关乎人民群众健康的重要机构,廉政建设显得尤为重要。医院廉政建设不仅涉及到医疗质量和安全,更关乎到医疗机构的声誉和民众对医疗服务的信赖。在过去的几年里,我在从事医院管理工作的同时,也参与了廉政建设工作。在这个过程中,我深刻地感受到:医院廉政建设不仅仅是一项政治任务,更是一项必须要完成的重要工作。下面我将分享我的一些心得和体会。

第二段:加强管理,压实责任。

医院廉政建设必须要加强管理,压实责任。医院廉政建设是一个系统工程,需要全体员工的参与。在此基础上,我们要将责任明确化,压实责任。例如,对于纪律不正,违反职业道德规范的医务人员,我们要坚持“严处分、严追责、严查处”的原则,将其作为推进廉政建设的重要方向。

第三段:提升服务质量,建立良好声誉。

医院廉政建设需要不断提升服务质量,建立良好声誉。医疗机构的声誉是由医院的专业技术水平、服务质量和医疗伦理道德等多方面因素构成的。因此,我们要加强医疗服务质量管理,通过提高服务质量,建立良好声誉,以满足患者和社会公众的期望,增强社会公众对医院的信任。

第四段:强化宣传,深化教育。

医院廉政建设需要强化宣传,深化教育。我们要加大对医院廉政建设的宣传和教育力度,让所有医务人员都认识到医院廉政建设的重要性,营造出厉行廉政、勤政廉政的良好氛围。同时,我们必须加强对医务人员职业道德的教育和引导,切实提高全体医务人员的道德素养和职业道德水平,确保他们在服务患者的过程中能够保持良好的职业操守。

第五段:结尾。

医院廉政建设是永恒的主题,更是一个永远要走的路。在今后的工作中,我们将进一步加强廉政建设,确保医院管理工作的规范和廉洁。同时,我们也要认真总结过去的经验和教训,在实践中不断探索和创新,以推动医院廉政建设工作不断取得新的进展。

医院护士心得体会

从心做起,听似简单,其实不简单,如何才能够从心出发把我们的工作护士做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我们全心投入,真诚相待。

记得在我的孩提时代有着这样的记忆:因为生病,心急如焚的父母把我送进了医院,本来就对医院有恐惧感,刚一进医院大门,就一直哭嚷着要回家,医生还说需要打针,于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下,来到了打针的地方,就见有位阿姨穿立脚点白大褂,戴着白口罩,头上还戴着一顶白色的帽子,全身上下都是白色,一手举着针,一手拿着棉签,面无表情地来到了我的面前,我越发害怕,吓得一直往后退,虽然被父母强行按住身体,但还是不停地扭动,就这样,折腾了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再动,再动就给你多打几针!”还边责令母亲将我按得动弹不得,现在想来,如果当时那个护士不是那么隐,而是微笑症鼓励我,也许我就不会那么害怕了吧!

随着时光的推移,我慢慢地长大了,面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士,成了人们眼中的“白衣天使”,当我成为儿科护士的第一天起,我就告诉自己说:既然我也是一名儿科护士,就一定要用我的微笑来面对生病的孩子,改变我孩提时脑海中那咱面无表情,看上去让人生畏的护士形象。前不久,有一位6~7岁的小男孩的一句话让我更坚信我这样做是对的。第一次给这个小男孩做治疗的时候,我就像平时一样面带微笑一样走进病房,他就总是盯着我看,到了第二年,他哭吵着奶奶要找我给他打针,听他奶奶说本来有护士准备给他打针的,可他硬是不肯,握着小拳头不让人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出两只小手由我挑选,我很诧异,为什么这个小男孩会有这样的举动,但当时没有问,只是在思考,接下来几天的治疗都由我为他进行的,可由于工作忙,打完了他的针,我便忙着我自己班上的事儿去了,好久没看到我,他就说打针的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,边微笑着轻轻抚摸,边细声问道:还痛吗?他眨眨眼望着我说:不痛,其实一点都不痛。到了他出院的时候,我就问他,为什么每次打针都找我,而他说了句让我非常感动的话,阿姨,因为我想看见你对我笑。

案护理,小组护理到功能制护理,责任制护理及现在的系统化整体护理,不再是像以前那么单纯的头痛医头,脚痛医脚,而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承,者是为了让病人得到更全面,更整体,更系统化的服务!

护士廉政心得体会

随着医疗行业的不断发展,护士职业在社会中的地位也逐渐提升。作为护理团队中不可或缺的一员,护士不仅需要具备扎实的专业知识和技能,更需要具备良好的职业道德和廉洁从业意识。在长期的工作实践中,我深刻体会到护士廉政的重要性,并积累了一些心得体会。

首先,护士廉政需要树立正确的价值观。护士作为医疗行业的重要一环,要时刻以人民健康和社会福祉为己任。要以严格的职业要求和道德准则为指导,将患者的利益放在首位,保持公正、客观、公平的工作态度。要抵制一切形式的贪污受贿、徇私舞弊和权力寻租等违法行为,积极维护医疗行业的正常秩序。

其次,护士廉政需要加强自我约束。在日常工作中,护士要严格遵守职业道德,忠实履行承诺,不得随意违反患者的合法权益。在治疗过程中,要严格按照科学的医疗原则进行操作,不能滥用药物,更不能随意泄露患者的隐私和病情。同时,护士还需要自觉遵守医院的规章制度,不得利用职务之便谋取私利,更不能接受患者和企业的贿赂。

第三,护士廉政需要加强监督和约束。廉洁从业需要依靠全社会的监督和自我约束。护理行业要加强内部监督,在医院内建立严格的监督机制和制度,形成有效的责任追究机制。要加强对护士的培训和教育,提高护士的职业道德修养和法律意识。同时,社会各界也要加大对医疗行业的监督力度,公众、患者和媒体应积极参与,对违法违规行为进行严厉谴责,推动医疗行业的廉政建设。

第四,护士廉政需要加强团队协作。医疗行业是一个高度协作的行业,护士作为其中的重要角色,需要与其他医护人员密切合作,共同服务于患者。为了确保工作的顺利进行,护士需要加强与团队成员的沟通和协作,保持信息畅通、互相支持。同时,在团队协作中,护士要坚守职业道德,严守工作纪律,互相监督,共同抵制廉洁行为的滑坡。

最后,护士廉政需要加强学习和提高自己的素质。只有不断提升自己的专业水平和职业能力,护士才能更好的服务于患者和社会。要通过参加各类学习培训、阅读学术论文和参与学术交流等方式,不断拓宽自己的知识面,提高自身的专业能力。在学习的过程中,护士还要加强对法律法规的学习和理解,提高自己的法律意识和法治观念,以规范自己的言行举止。

在我长期的护理工作中,我深刻认识到护士廉政的重要性。只有树立正确的价值观,加强自我约束,强化监督和团队协作,不断学习和提高自身素质,才能更好地服务于患者和社会,为医疗行业的发展做出自己的贡献。

总之,护士廉政是医疗行业健康发展的基石,也是护士职业的责任所在。护士要时刻牢记自己的职责和使命,保持良好的职业道德,廉洁从业,做到清清白白、干干净净。只有这样,才能赢得社会的认可和尊重,也才能真正为患者的健康事业做出更大的贡献。

廉政心得体会护士

第一段:引言(150字)。

随着医疗行业的发展,护士作为重要的医护人员,在照顾患者的同时,也应该遵循廉政原则。廉政心得不仅能够提高护士的专业素养和服务质量,还能够保护医生与患者的关系,维护医疗行业的廉洁和正常秩序。在工作中,我逐渐体会到了一些廉政心得,这些心得让我更加懂得作为一名护士如何廉洁从业,希望可以与大家分享。

第二段:廉政心得1——保持专业精神(250字)。

作为护士,首先要保持专业精神。面对患者,我们要秉持公正、诚信的原则,不因私利而偏袒病人或医生。在日常工作中,我时刻提醒自己要既尊重病人的权益,又要保护医生的尊严,不随意泄露患者的隐私。同时,我还要严格遵守职业道德和法律规定,不接受患者和病人家属的财物,确保自己的行为和决定都是为了病人的健康和安全,而不是出于其他目的。

第三段:廉政心得2——勤勉履职(250字)。

廉政除了要求我们保持专业精神外,还要求我们勤勉履职。作为一名护士,我们要认真对待自己的工作,不推诿职责。无论是照顾病人的生活起居,还是完成医生交给的诊疗任务,我们都要尽心尽力,不图个人私利而敷衍了事。我时刻提醒自己,护理工作关乎患者的生命安全和健康,我必须以高度的责任心来履行我的职责,抽身于琐事和浮躁之中,将全身心地投入到护理工作中。

第四段:廉政心得3——遵纪守法(250字)。

廉政的另一个重要方面是要求我们遵纪守法。作为护士,我们要严格遵守医院和行业的各项纪律和规章制度,不违法乱纪。身为一名执业医护人员,我深知法律对我约束的重要性。因此,我要时刻切实履行职业道德和法律要求,不参与任何与职业道德和法律相悖的行为。同时,我还要与同事们形成监督与约束的力量,共同维护医疗行业的廉洁和正常秩序。

第五段:结尾(200字)。

护士作为一种特殊的职业,需要我们时刻保持廉洁和谨慎从业的态度。在工作中,我深感廉政心得对我的成长和职业发展的重要性。无论是保持专业精神,还是勤勉履职,亦或是遵纪守法,都是我作为一名护士不可或缺的素质。今后,我将继续不懈地学习和提高自己的廉洁从业意识,坚决执行廉洁要求,为患者的健康和安全提供更好的护理服务,为推动医疗行业的廉洁与健康发展尽自己的绵薄之力。希望通过我的努力和兢兢业业的工作,能够为医疗行业的大家庭争光,为社会做出更多的贡献。

综上所述,作为一名护士,廉政心得体会是我们必须要具备的素质。只有通过保持专业精神、勤勉履职和遵纪守法,我们才能够更好地服务于患者,维护医疗行业的廉洁和正常秩序。而这些心得不仅仅适用于护士,也适用于其他医疗从业人员。只有大家积极践行廉政理念,医疗行业才能更好地发展,我们才能为广大患者提供更好的医疗服务。

医院廉政心得体会

近年来,我国的医疗领域廉政建设取得了长足的进步,但同时也暴露出一些突出的问题。针对这些问题,各级医院积极探索并总结出一些廉政心得体会,为医院廉政建设提供了有益的借鉴和参考。本文将从加强党风廉政建设、完善内部监督机制、推进清廉医疗服务、强化廉政文化建设以及加强对相关政策宣传等五个方面,总结和探讨医院廉政心得体会。

首先,加强党风廉政建设是医院廉政建设的基础。医院要以党的十九大精神为指导,提高廉政意识,坚持“将纪律挺在前面”的原则,让廉洁自律观念深入人心。在医院内部,要加强党风廉政建设宣传,通过组织集中学习、开展廉政文化建设等形式,引导医务人员自觉养成廉洁从业、依法从业、诚信从业、安全从业的良好习惯。同时,医院还应建立健全党风廉政建设工作机构,加强对医务人员廉政教育和监督管理,以确保医疗服务的公平、公正、公开。

其次,完善内部监督机制是医院廉政建设的重要举措。医院要建立健全内部监督机制,加强对权力运行的监督和制约。首先,医院应建立健全医事纠纷处理机制,及时、公正、公开地处理好各类矛盾纠纷,增强医疗服务的透明度和公信力。其次,医院还应建立健全医疗费用管理机制,严格按照规定收取费用,避免乱收费、暴力执法等现象的发生。此外,医院还应完善人事考核机制,建立对医务人员廉政行为的评价体系,对于存在不良行为的人员进行问责,倡导公平公正的管理文化。

第三,推进清廉医疗服务是医院廉政建设的重要内容。医院要加强对医疗过程的监督,提高医疗质量和服务水平。首先,医院应完善医疗服务制度,明确医务人员的权责,规范医疗操作流程,加强医疗质量管理,提高服务效率和质量。其次,医院要加强对医疗器械和药品的管理,严格按照规定采购和使用,防止贪污腐败现象的发生。此外,医院还应加强医疗纠纷处理,积极与患者沟通,妥善解决医患矛盾,提高医患关系的和谐稳定。

第四,强化廉政文化建设是医院廉政建设的重要环节。医院要加强廉政文化建设,注重塑造良好的工作风尚。首先,医院应加强党风廉政建设宣传,通过开展廉政文化教育、举办廉政演讲比赛等形式,引导医务人员自觉拒绝不正之风,培养廉洁从业的良好氛围。其次,医院还应加强廉政建设的宣传力度,通过制作廉政宣传片、悬挂廉政宣传标语等形式,向社会传递医院廉政建设的正确理念,增强社会对医疗服务的信任和支持。

最后,加强对相关政策宣传是医院廉政建设的重要手段。医院要加强对廉政政策法规的学习和宣传工作,引导医务人员增强廉政法规的意识。同时,医院还应加强对医疗服务政策的宣传,及时将政策文件下发到各个科室,确保医务人员明确政策内容,依法开展工作。此外,医院还应加强与社区、学校等相关单位的合作,共同推进医院廉政建设,实现廉政教育的全方位覆盖。

综上所述,医院廉政心得体会主要集中在加强党风廉政建设、完善内部监督机制、推进清廉医疗服务、强化廉政文化建设以及加强对相关政策宣传等五个方面。通过持之以恒的努力和不断总结经验,相信我国的医院廉政建设能够进一步得到推进,为广大患者提供更加公平、公正、公开的医疗服务。

医院护士心得体会

这一年,在院领导的带领、支持下,我们的团队进入了一个全新的领域,顺利的开展了工作;在院领导的关心、帮助下,得到了提高,走向了成熟;在有关科室的支持、配合下,通过我们的治疗,产妇得到了主动的康复,创造了价值……所以,在岁末年初,充溢我们心房的是感恩、感激和无限的动力。

2月份开始,我们主要做产科病房的产后康复工作;8月份开始做产后42天复查门诊康复治疗。现将一年来的工作总如下。

一、思想作风上严格要求,本着“一切为了患者,为了患者一切”的宗旨。培养团队意识,提倡协作精神。

二、强化学习意识,在人才培训上下工夫。通过各种学习,使护士尽快成熟,成为技术骨干。

1.每周组织业务学习,并做好学习记录。

2.每月进行一次考试。

3.工作中发现问题,及时总、探讨,提出整改方案,汲取经验教训。

三、配合医院工作,加大对外宣传力度,把产后康复的理念渗透到各个阶层。

1.给孕妇学校提供讲课内容,配发宣传册。

2.门诊产前检查,及时指导,提前渗透。

3.住院期间,治疗时告知产后42天门诊复查。以为没有恢复好的产妇及时治疗,全面康复。

4.积极参与医院组织的各项活动。在“准妈妈风采”大型活动中,适时推出“抽奖送健美”、“健美我自信”活动,提高了透明度。

5.配合妇保科完成了1000份的产后康复指导资料;完善了产后康复服务项目调研表。

四、注重沟通、友好交流。工作中,及时了解患者的需求及心理。做好她们在身体经受痛苦、心理经受煎熬、社会角色转型期的心理疏导。帮助她们建立自信,适时调节,有效的避免了产后抑郁的发生,提高了产妇及家庭的生活质量。

五、积极宣传及指导母乳喂养。做好产后催乳及乳腺疏通。成功的治疗了数十位产后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家属的赞誉,并送来了感谢信。同时,也有效的分担了临床护士的工作,增进了我们的友谊。

廉政心得体会

廉政是指在进行公共事务或职务中,廉洁自律、公正无私,不为个人私利谋取好处,严格遵守道德和法律的原则。廉政对于医院来说至关重要,它关系到医院的公信力、形象以及良好的运转。医院是一个特殊的地方,它不仅承担着救死扶伤的使命,还代表着医生、护士等医疗从业人员的职业道德和职业形象。因此,医院廉政具有特殊的意义,需要每一个医务人员都应该将廉政作为第一位的价值观去坚守。

第二段:医院廉政的困境与挑战。

然而,目前我国医院廉政仍然面临着一些困境和挑战。首先,收受红包和个人谋取私利的问题仍然存在于一些医院。其次,医院内部的职务安排、利益分配等问题也存在不同程度的违规行为。再次,医院管理层对廉政建设的重视程度不够,在一些细节上存在疏漏。最后,医疗资源的不均衡分配也为非法行为提供了机会,例如医疗器械的低价买卖等。

第三段:医院廉政的措施与经验。

为了加强医院廉政建设,可以采取多种措施和经验。首先,建立完善的内控制度和规章制度,明确医院内部的权责清单,规范行为。其次,加强对医院内部廉政教育和培训,提高员工的廉政意识和规范行为意识。再次,注重医疗资源的公平分配,避免资源的浪费和不正当流失。最后,加强监督机制,建立严密的检查和纪律处罚制度,对于违规行为进行追责。

第四段:医院廉政实践案例。

在医院廉政建设中,一些医院已经取得了一定的成效。比如某医院推行了禁止医生收受红包的制度,建立了严格的审查机制,对红包问题进行了有力的打击,并取得了明显的效果。某医院严格执行职务安排和利益分配的规定,在推荐管理和绩效考核中注重公正和公平,提高了医务人员的满意度和归属感。这些实践案例充分说明,医院廉政是可行的,只要有坚定的决心和正确的措施,廉政建设一定会取得良好的效果。

第五段:个人心得与期待。

作为医院的一员,我深深体会到廉政的重要性。作为医务人员,我们更应该时刻牢记医德医风,将患者的利益放在第一位,以诚信与责任心对待患者。在实践中,我将时刻保持高度的警惕,时刻绷紧廉政这根弦,做到严格遵守纪律和规章制度,不为个人私利而动摇。我期待医院廉政建设能够不断加强,形成良好的环境和制度,让每一位医务人员在廉政的指引下,为患者提供更好的医疗服务,为医院的发展贡献自己的力量。

总结:医院廉政是医疗行业的重要组成部分,关系到医院的形象和发展,也影响到患者的权益和公共利益。通过采取一系列的措施和经验,加强内部的监督和管理,我们可以建立一个廉洁、透明的医院环境,树立医患信任的良好形象。每一个医务人员都应该时刻保持廉政的思维和行为,为医院廉政建设贡献自己的力量。

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