当前位置:首页>读后感>个人对照四个合格检查材料(专业22篇)

个人对照四个合格检查材料(专业22篇)

时间:2024-01-13 14:29:21 作者:笔尘

汇报材料的内容应当真实、准确、全面,不得夸大或曲解事实。如果你对汇报材料的结构和内容有所疑问,以下这些范文会给你一些很好的示范和参考。

党员四个合格个人对照检查材料

通过谈心,提高认识、消除误会、化解矛盾、解决问题。现将个人对照检查情况汇报如下:

一、遵守党的政治纪律情况。

(一)贯彻落实情况。

我始终坚持从维护党的团结统一的高度,充分认识遵守党的政治纪律的极端重要性,坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致。

坚持深入学习和掌握马克思列宁主义、毛泽东思想,深入学习和掌握中国社会主义理论体系深入学习和掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和基本要求,在坚持中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度和坚持共产主义等重大政治问题上始终保持清醒。

同时认真学习《党章》,每周定期研读党章,通过学习新党章,我深深体会到:党员是党的细胞,党的先进性是由党员的先进性来体现的。党员的先进性,又是由广大党员的先锋模范作用来实现的。开展保持共产党员先进性教育活动,使党员队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。

(二)存在差距和不足。

1、学习被动,缺乏主动,存在被动学习的现象,尽管社区党委组织的学习都能按时参加,但私下学习的较少。

2、落实力度还有所欠缺,在社区的各项工作中对党的方针政策学习、贯彻落实力度不够,对党的重要理论理解不够透彻。

二、贯彻落实中央八项规定及我省实施办法情况。

(一)贯彻落实情况。

中央《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》和广东省委、省政府《贯彻落实〈十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定〉实施办法》出来后,我积极响应中央和省委省政府的号召,在深入学习领会的基础上,在工作中认真贯彻落实。已经在全方面着手,转变工作作风、关心群众利益,例行节约,提高工作效率。

(二)存在差距与不足。

要彻底转变作风不可能一蹴而就,作风就是习惯,转变作风就是革掉陋习,有些陋习是顽疾,需要通过系列的体制、机制、制度建设并长期坚持,持之以恒的强力执行方能见以成效。比如,作为基层单位要完成方方面面的工作,以文件贯彻文件、以会议落实会议的文山会海现象还是难以马上杜绝。

四、“四风”方面存在的突出问题。

教育实践活动开展以来,在查摆问题上,我不断告诫自己一定要老老实实地虚心向广大党员、领导干部、群众学习,认真听取意见,希望通过这项活动找出自己平时意识不到的错误和缺点,力求找到问题,找准问题。现将本人存在的问题汇总如下:

(一)形式主义方面。

1、政治理论学习功底不够扎实。主要表现在:一是学习的系统性不强。在学习内容上,功利主义作祟,重实用、轻理论,重业务、轻思想,导致政治理论水平不扎实。二是学用结合的关系没有处理好。具体事例:在工作学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风,学归学,用归用,较少以理论学习成果指导工作实践,特别在运用科学发展观指导工作方面存在着一定差距。

2、工作不扎实,忙于应付。主要表现为:在日常工作中忙于应付安排的各项任务,在经验总结和工作创新上做得不够。具体事例:在平时调解工作中没有总结经验,没有创新思维。

3、少接地气,少到群众中去。主要表现为:深入群众掌握第一手情况较少,以至于对群众的问题了解掌握得不够全面,也不够深刻,一定程度上影响了解决问题的思路和决策。具体事例:有群众反映村前的排水沟堵塞,生活污水横流,影响很大。多次反映情况才下去了解情况。

(二)官僚主义方面。

1、工作时接待群众比较生硬。主要表现为:性格有时有点急躁,特别是工作较忙时,对待上门办事的群众服务态度不够热情,服务工作做得不够细致。具体事例:李苏妹多次到居委会反映同一问题时,没有足够耐性去疏导,说话口气比较生硬。

2、服务落实不到位。主要表现为:虽然有了服务意识,基本改变了过去“管”的思维模式,但探索服务的方式方法不够积极和主动,总感觉服务对象有需求再服务,主动服务的意识缺乏,因而造成了服务落实不太到位。具体事例:对某些居民点中存在倾倒垃圾难的问题,没有主动联系有关部门解决,等村民反映才协调解决。

(三)享乐主义方面。

1、存在安于现状思想。主要表现为:工作能够顺利完成即好,缺乏精益求精的闯劲。总认为枪打出头鸟,做好自己的本职工作,只要不出差错就是很好,不必费力费神去想一想如何使工作做得更好,工作效果更完美。具体事例:危房改造工作中,上级部门安排完成什么工作,就完成什么工作,按部就班,没有考虑如何做好下一步工作。

2、存在“多一事不如少一事,最好能够没有事”。主要表现为:存在“做事多了招人说,做事多了也容易出现差错,还不如少做些事不出差错。把余下的时间看看书,还能提高自己的学识,别人看了还认为很勤奋”的心态。具体事例:书记安排工作时,别人负责的工作就不关心,不过问,没有主动协助其他同志将工作完成。

(四)奢靡之风方面。

放松自我约束。主要表现为:单位的公车,应该用于开会、计生、维稳等公务活动,但很多时候成了上下班的代步工具,有时候觉得接送一下人也没有很大问题,放松了对自己的约束力。具体事例:在台风或暴雨天气,利用公车接送孩子上学或者放学。

三、产生问题的原因分析。

通过这次党员谈心谈话活动的深入开展,我认识到“四风”现象表现不一,症状多样。就我个人来讲,虽然找出了些“四风”突出的问题,但存在的问题肯定不止这些,还需要上级领导、同事帮我再找,再给我指出。仅就上述存在的问题分析产生的原因,我感觉究其根源,从根本上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题,是党性修养水平不高的问题。具体说来:

(一)党性要求降低。

作为一名共产党员,应该有坚定的共产主义信仰,应该有为共产主义奋斗终身的远大理想。总认为自己作为一名老党员,老同志遵守党的政治纪律没问题,在组织纪律,人事纪律,财经纪律方面也不会出现什么问题,因此放松了党性修养和自我要求,使得宗旨意识淡化,党性要求降低,导致出现了“四风”方面的苗头性和倾向性问题。对于党性锻炼和修养口头上也常讲,但实际上存在着要求放松了,公仆意识树得不牢,为人民服务的意识不强,想自己得失多,想群众利益少了。

(二)思想理念、责任意识淡化。

思想上存在着到居委会工作就是老大妈工作,是工作的第一站,加上体制和制度上的原因,居委会工作客观上受到一定制约,存在的一些问题一时难以得到有效破解,于是降低了做好居委会工作的责任感和使命感,主观上工作努力不够,工作责任心不强,缺乏主动性。工作上只求过得去,不求过得硬。面对原则问题,瞻前顾后,患得患失,缺乏担当,,从思想深处查原因,就是思想理念、责任意识淡化,把人民赋予的权力和责任淡化了,这也是责任意识淡化,“为官不为”的具体表现。

(三)宗旨意识、群众观念淡化。

群众路线是党的生命线和根本工作路线,坚持群众路线是我们党的法宝。在实际工作中,慢慢脱离和丢掉了过去长期坚持的从群众中来,到群众中去,坚持一切依靠群众这些工作方法。对群众的冷暖关心不够,听取群众意见也是流于形式,对群众感情淡化了,平时深入基层,联系人大代表和普通群众不够紧密,与群众交流少了,忽视了广大群众的诉求,注重追求舒适的工作环境。下基层看表面,做虚功,进取精神在脱离群众中不断下降,其根源就是群众观念淡化,世界观、人生观、价值观出现问题。

(四)纪律观念淡化,从严要求的标准降低了。

对于“当官就不要发财”这个问题想清楚了,但修身律已的标准不高,守住了底线,不碰“高压线”,满足于比上不足,比下有余,认为现在条件好了,物质丰富了,车子坐好点,吃点喝点不是什么过分的事。放松了纪律约束,放松了世界观改造。

(五)忽视了世界观、人生观、价值观的改造。

平时疏于学习,安于现状、不思进取导致的必然后果。学习是行动的先导,没有良好的学风,就难以做到持续良好的保持工作动力。以往我的学习,缺乏与工作结合、向群众学习的认识和精神,缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,给日常工作造成了一定影响。平时的学习存在一定的应付思想,导致信息更新慢。学习的实用主义严重,对当前工作有用的就学点,对一时用不上的就很少去接触,导致工作思路不开阔,导致思想僵化,观念没有得到及时更新。

个人对照四个合格检查材料

近期,我认真学习了《关于严明党的纪律和规矩论述摘编》(以下简称《论述摘编》)。《论述摘编》共分7个专题,收录了的一些重要论述,值得我们党员干部深入学习、努力实践。

党的政治纪律是党的各级组织和全体党员在思想上、行动上同党的路线方针政策保持一致的行为规范,是党最重要的纪律。严守党的政治纪律,对于巩固党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性、增强党的凝聚力和战斗力、保证党的路线方针和决策部署的贯彻落实至关重要。

党员干部能不能自觉守纪律、讲规矩,体现了一种品德和修养,更表现了一种政治上的清醒与定力。相比于普通的社会个体,我们身为党员干部,接受党的教育、培养多年,应该承担起更多的社会责任和党组织赋予的历史使命,不辜负组织和企业、员工的期望。为进一步践行《论述摘编》,本人将认真做好以下几个方面:

一是要加强学习,打牢严守政治纪律的思想根基。严守政治纪律,最为重要的就是要保持清醒的政治头脑和坚定的政治信念,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验不动摇,自觉地同党中央保持高度一致。在现实生活中,一些党员领导干部之所以违反党的政治纪律,一个重要原因就是学习不够,放松了世界观的改造,导致思想认识模糊、党性观念淡薄、政治信念动摇,我们必须引以为戒。

二是要在政治上守纪律、讲规矩。自觉加强党性锻炼,始终坚定理想信念,在政治上做一个明白人。始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致。不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,明辨是非,坚持原则,同各种错误思想和错误行为旗帜鲜明地作斗争,做党的理论的忠实实践者、方针路线的坚决执行者、政策原则的坚定维护者,确保始终沿着正确的方向前进。坚持以上率下,从细节着手,从小事做起,严格遵守中央、公司的各项规定,确保党的政治纪律和公司决策部署在安质环系统落地生根。

三是要在工作中守纪律、讲规矩。习在中共十八届四中全会第二次会议上指出:“小智治事,中智治人,大智立法。治理一个国家、一个社会,关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。”这条论述对于我们治企同样重要!近年来,公司在《指导意见》的指引下,走上了转型升级、健康发展的快车道,出台了多项管理禁令,同样要求我们在工作中严格按程序、按规矩办事,该沟通沟通,该请示请示,该汇报汇报,不能随心所欲,乱了章法。要时刻保持工作上的主动性,带头倡导雷厉风行、立说立行的工作作风,要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,分清轻重缓急,把风险想在前头,把策划做在前头。要做清醒人、明白人、局中人,耳边有警钟长鸣、言行有规矩方圆,时刻绷紧纪律和规矩这根弦,坚决不逾越纪律“底线”,不触碰规矩“红线”。

四是要在生活上守纪律、讲规矩。日常生活中必须要做到“自重、自省、自警、自律”。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,严格执行各项规定。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,时刻用共产党员的高标准严格要求自己、约束自己,增加拒腐防变的自觉性。同时吸取反面典型的教训,引以为戒。进一步增加荣誉感、责任感和使命感,要以身作则,管好自己,做到稳得住心神,管得住身手,抗得住诱惑,经得起考验。注重修养,明荣知耻,讲操守,重品行,始终做到生活正派、情趣健康。警惕潜移默化的腐蚀作用,见微知著、防微杜渐,把住小节、守住底线。

《论述摘编》对习的论述精编精选,我将继续深入学习,融会贯通,恪尽职守,防微杜渐,做一名合格的党员干部。

文档为doc格式。

四个合格对照检查材料_个人四个合格自检材料

通过谈心,提高认识、消除误会、化解矛盾、解决问题。现将个人对照检查情况汇报如下:

一、遵守党的政治纪律情况。

(一)贯彻落实情况。

我始终坚持从维护党的团结统一的高度,充分认识遵守党的政治纪律的极端重要性,坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致。

坚持深入学习和掌握马克思列宁主义、毛泽东思想,深入学习和掌握中国社会主义理论体系深入学习和掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和基本要求,在坚持中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度和坚持共产主义等重大政治问题上始终保持清醒。

同时认真学习《党章》,每周定期研读党章,通过学习新党章,我深深体会到:党员是党的细胞,党的先进性是由党员的先进性来体现的。党员的先进性,又是由广大党员的先锋模范作用来实现的。开展保持共产党员。

先进性教育。

活动,使党员队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。

(二)存在差距和不足。

1、学习被动,缺乏主动,存在被动学习的现象,尽管社区党委组织的学习都能按时参加,但私下学习的较少。

2、落实力度还有所欠缺,在社区的各项工作中对党的方针政策学习、贯彻落实力度不够,对党的重要理论理解不够透彻。

二、贯彻落实中央八项规定及我省实施办法情况。

(一)贯彻落实情况。

中央《xx届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》和广东省委、省政府《贯彻落实〈xx届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定〉实施办法》出来后,我积极响应中央和省委省政府的号召,在深入学习领会的基础上,在工作中认真贯彻落实。已经在全方面着手,转变工作作风、关心群众利益,例行节约,提高工作效率。

(二)存在差距与不足。

要彻底转变作风不可能一蹴而就,作风就是习惯,转变作风就是革掉陋习,有些陋习是顽疾,需要通过系列的体制、机制、制度建设并长期坚持,持之以恒的强力执行方能见以成效。比如,作为基层单位要完成方方面面的工作,以文件贯彻文件、以会议落实会议的文山会海现象还是难以马上杜绝。

三、“四风”方面存在的突出问题。

教育实践活动开展以来,在查摆问题上,我不断告诫自己一定要老老实实地虚心向广大党员、领导干部、群众学习,认真听取意见,希望通过这项活动找出自己平时意识不到的错误和缺点,力求找到问题,找准问题。现将本人存在的问题汇总如下:

(一)形式主义方面。

1、政治理论学习功底不够扎实。主要表现在:一是学习的系统性不强。在学习内容上,功利主义作祟,重实用、轻理论,重业务、轻思想,导致政治理论水平不扎实。二是学用结合的关系没有处理好。具体事例:在工作学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风,学归学,用归用,较少以理论学习成果指导工作实践,特别在运用科学发展观指导工作方面存在着一定差距。

2、工作不扎实,忙于应付。主要表现为:在日常工作中忙于应付安排的各项任务,在经验总结和工作创新上做得不够。具体事例:在平时调解工作中没有总结经验,没有创新思维。

3、少接地气,少到群众中去。主要表现为:深入群众掌握第一手情况较少,以至于对群众的问题了解掌握得不够全面,也不够深刻,一定程度上影响了解决问题的思路和决策。具体事例:有群众反映村前的排水沟堵塞,生活污水横流,影响很大。多次反映情况才下去了解情况。

(二)官僚主义方面。

1、工作时接待群众比较生硬。主要表现为:性格有时有点急躁,特别是工作较忙时,对待上门办事的群众服务态度不够热情,服务工作做得不够细致。具体事例:李苏妹多次到居委会反映同一问题时,没有足够耐性去疏导,说话口气比较生硬。

2、服务落实不到位。主要表现为:虽然有了服务意识,基本改变了过去“管”的思维模式,但探索服务的方式方法不够积极和主动,总感觉服务对象有需求再服务,主动服务的意识缺乏,因而造成了服务落实不太到位。具体事例:对某些居民点中存在倾倒垃圾难的问题,没有主动联系有关部门解决,等村民反映才协调解决。

(三)享乐主义方面。

1、存在安于现状思想。主要表现为:工作能够顺利完成即好,缺乏精益求精的闯劲。总认为枪打出头鸟,做好自己的本职工作,只要不出差错就是很好,不必费力费神去想一想如何使工作做得更好,工作效果更完美。具体事例:危房改造工作中,上级部门安排完成什么工作,就完成什么工作,按部就班,没有考虑如何做好下一步工作。

2、存在“多一事不如少一事,最好能够没有事”。主要表现为:存在“做事多了招人说,做事多了也容易出现差错,还不如少做些事不出差错。把余下的时间看看书,还能提高自己的学识,别人看了还认为很勤奋”的心态。具体事例:书记安排工作时,别人负责的工作就不关心,不过问,没有主动协助其他同志将工作完成。

(四)奢靡之风方面。

放松自我约束。主要表现为:单位的公车,应该用于开会、计生、维稳等公务活动,但很多时候成了上下班的代步工具,有时候觉得接送一下人也没有很大问题,放松了对自己的约束力。具体事例:在台风或暴雨天气,利用公车接送孩子上学或者放学。

四、产生问题的原因分析。

通过这次党员谈心谈话活动的深入开展,我认识到“四风”现象表现不一,症状多样。就我个人来讲,虽然找出了些“四风”突出的问题,但存在的问题肯定不止这些,还需要上级领导、同事帮我再找,再给我指出。仅就上述存在的问题分析产生的原因,我感觉究其根源,从根本上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题,是党性修养水平不高的问题。具体说来:

(一)党性要求降低。

作为一名共产党员,应该有坚定的共产主义信仰,应该有为共产主义奋斗终身的远大理想。总认为自己作为一名老党员,老同志遵守党的政治纪律没问题,在组织纪律,人事纪律,财经纪律方面也不会出现什么问题,因此放松了党性修养和自我要求,使得宗旨意识淡化,党性要求降低,导致出现了“四风”方面的苗头性和倾向性问题。对于党性锻炼和修养口头上也常讲,但实际上存在着要求放松了,公仆意识树得不牢,为人民服务的意识不强,想自己得失多,想群众利益少了。

(二)思想理念、责任意识淡化。

思想上存在着到居委会工作就是老大妈工作,是工作的第一站,加上体制和制度上的原因,居委会工作客观上受到一定制约,存在的一些问题一时难以得到有效破解,于是降低了做好居委会工作的责任感和使命感,主观上工作努力不够,工作责任心不强,缺乏主动性。工作上只求过得去,不求过得硬。面对原则问题,瞻前顾后,患得患失,缺乏担当,,从思想深处查原因,就是思想理念、责任意识淡化,把人民赋予的权力和责任淡化了,这也是责任意识淡化,“为官不为”的具体表现。

(三)宗旨意识、群众观念淡化。

群众路线是党的生命线和根本工作路线,坚持群众路线是我们党的法宝。在实际工作中,慢慢脱离和丢掉了过去长期坚持的从群众中来,到群众中去,坚持一切依靠群众这些工作方法。对群众的冷暖关心不够,听取群众意见也是流于形式,对群众感情淡化了,平时深入基层,联系人大代表和普通群众不够紧密,与群众交流少了,忽视了广大群众的诉求,注重追求舒适的工作环境。下基层看表面,做虚功,进取精神在脱离群众中不断下降,其根源就是群众观念淡化,世界观、人生观、价值观出现问题。

(四)纪律观念淡化,从严要求的标准降低了。

对于“当官就不要发财”这个问题想清楚了,但修身律已的标准不高,守住了底线,不碰“高压线”,满足于比上不足,比下有余,认为现在条件好了,物质丰富了,车子坐好点,吃点喝点不是什么过分的事。放松了纪律约束,放松了世界观改造。

(五)忽视了世界观、人生观、价值观的改造。

平时疏于学习,安于现状、不思进取导致的必然后果。学习是行动的先导,没有良好的学风,就难以做到持续良好的保持工作动力。以往我的学习,缺乏与工作结合、向群众学习的认识和精神,缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,给日常工作造成了一定影响。平时的学习存在一定的应付思想,导致信息更新慢。学习的实用主义严重,对当前工作有用的就学点,对一时用不上的就很少去接触,导致工作思路不开阔,导致思想僵化,观念没有得到及时更新。

五、整改措施。

通过这段时间的学习思考,我在认真收集、听取党员、领导干部和群众意见建议的基础上,对问题产生的思想根源,逐一思考,并针对问题,制定措施,积极改进,在工作中认真贯彻执行群众路线。

(一)不断加强学习,坚定理想信念。

作风问题的本质是党性问题,抓作风建设,重点要突出坚定理想信念,践行根本宗旨,加强道德修养,优良作风反映的正是坚定的信仰。只有不断学习,坚定自己的理想信念,增强全心全意为人民服务的宗旨意识,才能保持自身的先进性、保持党的纯洁性,为推动科学发展和谐发展提供坚强的思想组织保证。

(二)提高宗旨意识,密切联系职工群众。

雷厉风行、精益求精、敢于担当、与人为善、不断进步、务实高效,是我工作的风格和要求。今后工作中,我将继续坚持这样的风格,并按照联系挂点工作制度要求,更加贴近基层,密切联系群众。确保每周三次到群众中工作,了解情况,不断提高工作效率和办事效果,办实事、求实效。深入群众中主要是把群众的所思所想、意愿呼声、利益诉求等真切地了解清楚,并积极向社区和区有关部门单位反映,努力使群众的意见建议得到满意的回馈。继续做到热情接待群众的来访,耐心听取来访者的意见,认真答复和解决来访群众提出的事项。对不能当场答复、一时难以解决的问题,给来访者做好思想工作,耐心疏导;对不属于管辖范围的问题,我应做到指明方向和工作程序,并热情帮助联系有关部门(单位)给予妥善处理。不激化矛盾,不推诱责任。

(三)继续加强学习,提高党性修养。

知识是学来的,特别是互联网时代,接收知识、信息变得更加容易。但是一个人的心智模式、能力水平、思想境界,必须靠努力工作、广泛接触不同的人和事物、坚定信念抵制各种诱惑,才能得到改变和提升的。道理谁都会讲,但要真正做到位,着实不容易。正是因为这不容易,才更加具有挑战性、也更加具有趣味。我的学习,必须在以下方面继续加强:首先是向群众学习,群众中蕴藏着无穷的智慧和力量。学习他们对待工作的敬畏、学习他们对待生活的态度、学习他们对待利益分配的不计较。二是注重不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长才干,持续提高工作水平。三是注重工作中、生活中的点滴感悟,时时处处将自己的表现与先进党员的要求进行对照,照好镜子、把好尺子、找准差距,规范自己的言行。四要在工作上牢固树立一流思想和精品意识,对个人坚持高标准、严要求。坚持理论联系实际,开动脑筋理性思考,在行动中锻炼思维,提高能力,提升境界。

(四)落实工作职责,促进社区和谐发。

一是避免呆坐书斋,闭门造车。社区干部理应是群众的贴心人。社区开展的工作以及相关活动,要从促进社区和谐进步、促进群众素质提高、促进不断提高群众的生活质量出发,必须征得群众的认可和广泛参与,及时对各项工作、活动进行总结评价,保证出效果。二是要说群众理解的话,认同的话。这次开展的党的群众路线教育实践活动,总要求就是“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”正是用百姓能够理解、接受、直观形象的语言。

(五)对权力观、世界观进行改造,切实为社区居民办实事办好事。

今后,和群众的交流,避免咬文嚼字过于生僻,避免说空话、大话、说过头的话。说的话要做到否则不说,承诺的事情要兑现否则不许诺,说出的话要让群众明白理解、征得群众的认可追随。三是坚持以居民代表大会为基本形式的社区制度,避免座谈会成为“举手会”、“领导干部会”。居民代表大会责任的集中表现,代表的是广大群众,社区如何集齐群智、形成合力?居民代表大会职权的良好落实,正是凝聚了职工群众智慧、力量的积极现象,只会促进社区的全面和谐进步、健康发展。

按照《中国大唐集团公司湖南分公司“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》要求,通过支委组织认真学习,对照与支部党员谈心征求到的意见,针对“增强‘四个意识’严守政治纪律政治规矩”要求,结合公司党委要求,对存在的问题对照检查,深刻认识到增强“四个意识”是“。

两学一做。

”的根本要求,认真查摆突出问题,深刻剖析问题产生原因,明确努力方向和改进措施。现将支部对照检查情况汇报如下:

一、存在的问题。

(一)存在大局意识把握不够准确的情况。

局部服从全局,从全局的角度去对待和处理局部问题的意识不够坚决。各部门间、各党员间存在以部门问题为重,个人岗位问题为重的现象与言行,没有把握好“心怀全局,以全局为重,同时要兼顾各个局部”的要求。

(二)存在没有发挥党员的先锋模范作用的情况。

每个党员的作用是要通过具体工作体现出来的,抓住工作中的核心问题才能有效地促进各项工作的不断发展。在工作中,核心问题的处理党员作用突出不够,没有用党员的身份形成促进各项工作发展的内在动力,没有突出核心意识的要求。

(三)存在没有向高标准看齐的情况。

在工作中表现有标准不明,标准不高的情况,工作业绩上没有形成相互看齐,相互比较的的氛围。整体相互协调的自觉性提高不够突出,强化看齐意识有待加强。

二、产生问题的思想根源。

(一)不重视政治理论学习。

支部及党小组“三会一课”组织不到位,党员的自学不到位,公司精神学习与理解不透彻,工作中放低了要求。

(二)主观能动性不够。

工作上更多的在执行上级的要求,不努力去发现与探索核心问题所在,没有形成促进各项工作不断发展内在动力。

三、改进的措施。

(一)进一步加强学习,增加思想认识。

把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,完善个人自学和集体学习相结合的制度,提前精心设计主题,结合支部中心任务和重点工作确定学习内容。支部将督促党员做好自学笔记的基础上,充分利用微信等形式,及时更新与丰富微课堂内容,第一时间推送至支部各党员。坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。

(二)进一步加强支部建设。

将根据公司党委部署,进一步调整支部党小组设置,充分发挥党小组的作用,以小组的方式多开展各种形式的党员学习、活动,加强支部党员群众之间的交流,加强支部活力。

坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。注重增进支部党员的团结,党员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,相互支持,相互补充。

(三)认真组织开展“两带头”活动。

党员“带头无违章、带头制止违章”是亮出党员身份,强化党员的四个意识,引导党员做四讲四有的合格党员的特色活动,支部认真策划,按照活动安排认真推进,第一步将以安全生产责任区的设置与评比,树立支部内的标杆与先进,切实促进中心工作。

(四)进一步解放思想,务实创新,增加工作实效,提高执行力。

坚持解放思想,实事求是,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,提高支部党员和群众的认识,多从自身找问题,少强调客观原因,增加。

规章制度。

和工作任务的执行,以“价值思维、效益导向”为原则,做好生产管理环节中的每项工作。

(五)并完善三个平台建设。

建立并完善构件党支部软件平台--微信公众号平台,实现党支部两学一做、两带头、服务生产的各项工作推进;建立并完善构件党支部硬件平台--党员活动室,提高党支部、党小组凝聚力和执行力,定期开展组织生活;策划党支部思想交流平台--心理咨询服务平台,实现党员和群众思想导向、舆论导向在控可控,发扬党在道德、生活中的模范作用。

生管支部将严格针对查摆出的问题制定整改方案,认真贯彻公司党委的部署,全体党员必会凝聚干工作的激情,争做合格党员,把“两学一做”落实到行动上、落实到“决战两个月,确保两个亿”的活动中、落实到我们正在开展的各项工作中。

2

页,当前第。

2

1

2

党员四个合格个人对照检查材料

1.政治理论学习还不够全面深入,由于政府工作事务庞杂,一些同志在学习方面投入精力不足,学习的内容比较零碎,不够全面、系统、深入,没有真正在学深、学透、用活上下功夫。学习的形式相对单一,走出去到其他省、市、县交流学习不多,到有关院校开展专题研究学习不够。比如:我们对国家和省、市的一些投资和项目政策研究不够,了解掌握不足,造成政策中蕴含的机遇、资金、项目,我们没有能够及时争取下来。

2.发展理念仍然存在一定偏差。十八届五中全会提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”的五大发展理念,集中反映了我们党对经济社会发展规律认识的深化,为我们党带领全国人民夺取全面建成小康社会决战阶段的伟大胜利,提供了强大的理论指导。当前,某某最突出的问题依然是经济总量小、发展不充分,必须通过提速发展、追赶超越,才能增强发展的竞争力。因此,在发展的过程中,我们仍偏重于追求发展速度和规模,弱化了质量和效果。例如,在招商引资方面,只要是投资规模大,我们就极力招引,缺乏充分考察论证,导致一些招商项目合同履约率不高,造成土地资源浪费,群众有意见。

3.宗旨意识有待进一步提高。一些同志认为搞好经济发展是主要职责,便把更多的时间和精力放在了经济发展上,真正深入到偏远村组、困难家庭,与群众心贴心、面对面交流不够,没有很好地处理推动经济发展与维护群众利益的关系。尤其是对社会事业、民生改善等问题,虽然也列入了重要议事日程,但没有重点项目、招商引资、产业发展用力多。

4.创新发展意识不够超前。当前,某某正值建设“两富两美”新某某的关键时期,发展速度不快、产业结构不优、瓶颈制约严重等突出问题亟待解决。这些问题的产生,尽管有客观因素,但主要还是我们敢想、敢试、敢闯的勇气和魄力不够大,创新发展意识不够强,发展思路不够开阔,工作标准不够高,化解矛盾、破解瓶颈、促进发展的办法不够多,加之个别部门和工作人员作风不实、责任心不强,以致发展的步子还不够快。

(二)执行纪律方面。

1.部署执行还不够到位。客观地讲,我们对执行上级政策还是坚决有力的,但偶尔也会有本位主义思想,有时为了发展,对有利于某某发展的工作部署就坚决执行,不利的就会出现执行慢、推进难现象。例如:国家对土地指标管得很严,但为了招商引资,有时会一边向上申报,一边做前期工作。有时一些上级安排的项目,需要县上配套大量资金,由于某某财力紧张,有时存在着配套资金不及时、不到位的问题。

2.分类指导工作不够具体。平日里,对基层部门安排工作多、提要求多、压担子多,耐心讲政策、教方法、帮助解决问题少。有时因一些工作未能按时完成,动辄对基层同志一顿指责和批评,没有从自身找原因。比如:在重点项目建设、农村环境卫生整治等方面,直接到一线与基层干部面对面、点对点解决问题少,使基层干部忙得团团转,到头来,工作效果还不理想,一定程度上挫伤了他们工作的积极性。

3.检查工作主动性不够强。班子成员十分重视检查指导工作,帮助基层解决问题、抓好落实,但检查指导工作有“被安排”现象,深入基层一线的自觉性、针对性和实效性不强,导致一些工作难以看到真相,问题不能及时有效化解。

4.抓落实的办法还不够多。在一些重大工作落实上抓得不紧不实,效果不够好。例如:重大招商项目跟踪洽谈不紧密,造成一些大项目、好项目与我们失之交臂;省级农产品加工园建设跟进协调力度还不够大、进展相对缓慢。在抓工作落实方面,还存在“安排工作多、督促检查少,考核奖励多、责任追究少,督查问责不够严格”等问题,导致一些工作推进慢、效果差。例如:我们年初确定的58个重点项目,至今仍有一些项目没有开工,已开工项目进展也较慢,固定资产投资增速有所放缓。

(三)品格素养方面。

1.敢于担当精神不够。作为领导干部,必须在其位、谋其政、负其责,但在实际工作中,有些同志有时还存在遇到矛盾绕道走现象,对棘手问题不敢触及,担心承担责任,缺少了一个领导干部应有的担当精神。比如:有的同志遇见问题时,不能下势予以解决,还存在找主观原因少、找客观原因多,找自己问题少、找别人问题多现象,在相互配合上主动性还不够强。

2.艰苦奋斗精神保持不够。一些同志缺乏过“紧日子”的思想性,对水、电、办公用纸等公共资源缺乏节俭意识。公务接待还不够规范,标准执行还不够严格。比如:为了招商引资、洽谈项目,有时会出现接待客商现象。

3.有时存在“好人主义”现象。有的同志,对一些涉及全县发展和形象的苗头性、倾向性问题,虽然有意识、有看法,但不愿指出、不敢批评,有“宁可不说人、不愿得罪人”的现象。例如:有些同志对一些部门的出现的“慵懒散奢”等问题,不能够及时进行纠正,以致一些作风顽疾迟迟不能根除。

(四)发挥作用方面。

1.直面化解基层难题不够经常。有时还存在“官僚主义”作风,习惯于坐在办公室或召开会议协调解决问题,真正到基层一线直面解决实际问题不够经常、不够深入。例如:对一些信访突出问题,有时过于强调各镇办(社区)、各部门管好自己人、看好自己门,没有能够亲自下到基层追根溯源、解决矛盾,导致一些问题未能及时解决,影响了群众对县委、县政府的评价。

2.解决群众反映问题还不够扎实有效。改革发展的最终目的就是要造福百姓。平日里,对于群众反映的一些热点、难点问题,尽管想了很多办法,也做了具体安排,但跟踪解决不够扎实,持续问效不够到位,以致一些问题没有得到很好地解决,比如:城乡环境卫生整治力度不够大、效果不够明显,群众意见很大;虽然针对乱停乱放、超限超载、交通安全等群众反映强烈的问题,开展了为期三个月的专项整治,但一抓就好、一放就反弹,群众仍有意见。以上这些问题的产生,虽然有方方面面的客观原因,但实质上还是我们亲民爱民意识不强造成的。

个人对照四个合格检查材料

最近,省委、省委政法委书记祝列克同志对全省政法队伍提出的“四个合格”的要求,这是指引当前和今后一段时期内全省政法队伍建设的行动指南,是密切联系、辩证统一的有机整体。其中,思想合格是前提基础,业务合格是立身之本,作风合格是坚实保障,做人合格是根本底线。四者相互作用,相互联系,缺一不可。在实际工作中,要抓住四者的内在联系,把握特点和规律,保持其系统性、完整性和互补性,着力打造一支政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的政法队伍。

党员四个合格个人对照检查材料

民主生活会是党内政治生活的重要内容,更是我党在长期革命和建设实践中形成的优良传统。近日,中央政治局会议指出,2021年度民主生活会“要突出主题,对照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格要求,进行党性分析,开展批评和自我批评”,为开出高质量、见真章、有实效的民主生活会指明标准和方向。

“两学一做”学习教育效果怎样,党员领导干部还存在什么问题,需要经常性进行“政治体检”。年底的民主生活会就是一次“体检”机会,检查是否存在着政治立场不坚定、纪律观念不严格、道德品行不合格、先锋作用发挥不明显等问题。只有对照“四个合格”要求,坚持问题导向、扭住关键少数,对标找差距、深度整改,从严从实开好民主生活会,才能强党性、筑党基,校准队伍、全员“看齐”。

现将对照检查情况汇报如下:

一、存在的主要问题。

1、工作作风不实,一味追求效果,求真务实的精神不够。

在安排工作任务时,为了高标准完成,达到最好效果,对下属员工过于严格的要求,忽略了他们主观能动性的发挥,有些要求不切合实际,不能因地制宜安排布置,不看过程只看结果,导致员工的聪明才智被压制不能充分发挥,工作因循守旧死板反而是欲速则不达,既挫伤了干部的积极性,工作效果也没有实现最优最好。

2、群众意识不强,深入基层不够,为民服务的宗旨观念淡薄。

虽然到各个作业区班组调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对作业区班组的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,联系群众不广泛,与员工谈心交流少,直接听取基层群众意见不及时不全面,对员工思想状况和基层干部生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。

3、工作有畏难情绪,敢打必胜的信心不足,处理棘手工作能力不强。

二、存在问题的原因。

1、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。

这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

2、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众缺乏真功夫。

三、今后努力方向。

1、要进一步加强理论学习,增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

3、要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象的情况下,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、自警、自省、自励,做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

4、要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

总之,在这次集中开展的党的群众路线教育实践活动中,我要紧紧围绕“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,落实整改、建章立制”这些个环节深入推进,特别是在反对“四风”问题、今后改进措施与努力方向上作出公开承诺,接受监督,并以实际行动完成各项工作任务,为企业多作贡献。

个人对照四个合格检查材料

根据会议安排,我结合近一段时间的学习和工作实际,谈谈对“践行四讲四有,做合格党员”的认识和感悟,与大家共同交流,不妥之处,请批评指正。

一、要充分认识“四讲四有”的深刻内涵。

今年2月28日,中央在“两学一做”学习教育方案中号召:“着眼党和国家事业的新发展、对党员的新要求,坚持以知促行,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。”这“四讲四有”高度概括了新时期合格共产党员应该具备的政治要求、纪律要求、道德要求和行为要求,是规范和衡量每个党员是否合格的基本尺度和核心要素,为我们如何做一名合格党员指明了方向。

(一)讲政治、有信念,强调的是政治合格,是对党员的基本要求。毛泽东曾指出:“不讲政治,就等于没有灵魂。”习近平总书记一再强调,理想信念是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。而我们要做一名合格党员,首先要解决的是政治合格问题。政治合格,最根本的是履责合格,是党员必须履行的重要义务。当前一些党员干部出现“本领恐慌”、“为官不为”等新情况,“不作为”、“慢作为”、“怕担当”的问题比较突出,这些问题的根子还是缺乏奉献精神。党员干部只有拥有强烈的责任意识、公仆意识、服务意识,践行党的宗旨,敢于担当、善于作为、甘于奉献,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,时刻不忘肩上扛着的那份沉甸甸的责任和信任,处处发挥模范带头作用,及时准确了解群众所思、所盼、所忧、所急,才能把群众工作做实、做深、做细、做透,才是一名合格的共产党员。

二、对照“四讲四有”,认清自身存在的不足和问题。

按照“两学一做”活动的各项要求,我认真进行理论学习,扎实开展各项工作,各方面取得了一些进步。但对照“四讲四有”的要求,依然存在以下问题和不足之处:

一是对党性修养的锻炼有所松懈。认为自己接受党的培养和教育多年,学到的理论已经基本够用了,自己也是从事实际工作的党员干部,了解掌握一些最基本、最起码的理论知识就可以了,对学习重要性的认识高度和深度不够到位,经常以事务工作代替政治和党性锻炼,没有把政治理论学习上升到坚定理想信念、保持共产党员政治本色的基本前提来认识。

二是严守纪律规矩的认识有所降低。受工作压力大、年龄增长的影响,对自我要求有所放松,思想根源认为自己只是一名普通的领导干部,谈不上有多大的权力。在工作中习惯于按照既定思维办事,缺乏高标准严要求,法治思维和法治方式行政的自觉性还不够强。在重要事项上,为便于工作顺利推进,没有充分考虑深层次影响和推进,存在变通落实、选择性落实的现象,没有完全按照上级指示和要求办。

三是奋发有为的干事劲头不够充足。由于分管工作业务繁杂,对一些工作只求过得去、不求过得硬。对自己分管和联系的工作创新不够,思路不活。在对如何开展好园区的招商引资,增强园区的经济实力,保障园区的财政税收上,习惯按部就班,满足于老经验、老办法,探索新方法、解决新问题的劲头不足,没有充分发挥出自己职权的作用,思想上“求稳多、求进少”的倾向有所抬头。

三、践行“四讲四有”,争做合格党员。

中央提出的“四讲四有”,既是党中央对每一名党员的新要求,又是衡量党员是否合格的新标准。我们每一名共产党员都应该对标“四讲四有”,在“做”上狠下功夫,把合格党员标准体现在方方面面。结合自己的工作及生活实际,我认为,要努力做到以下四点:

(一)坚定理想信念,补足精神之钙。坚定理想信念是我们的安身立命之本。如果理想信念这个“总开关”出了问题,迟早要摔跟头、摔大跟头。作为一名党员干部,要始终坚定马克思主义的信仰,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,始终保持政治上的清醒自觉。要自觉加强政治理论学习,做到真学真信、真学真用,将党的创新理论升华为党员个人的理论信念。要树立不管面临什么艰难险阻,不管遇到什么大风大浪,都要努力为党工作,都要无条件地履行党员义务,坚决服从党的安排,全力做好党交办的工作,恪尽兴党之责。在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,做一个讲政治、有信念的共产党员。

(二)严守党规党纪,筑牢法纪防线。党员干部作为贯彻执行党规党纪的“关键少数”,要自觉用党规党纪规范自己的一言一行,自觉用党的原则、党员标准来衡量和约束自己的行为,时刻检点自身,常用党章这面镜子照一照自身,常拿党规党纪这把尺子量一量自己,踏踏实实干事,干干净净做人。要常怀敬畏党章、敬畏法纪、敬畏权力、敬畏组织、敬畏历史之心,始终把纪律挺在最前面,牢记法纪这个“高压线”千万不可触碰,严格按组织原则用权办事。要时刻把握好自己的角色和位置,清楚自己的身份和职责,严格按照党性原则办事、按政策法规办事、按制度程序办事,把依法依规办事的理念贯穿到工作的各个层面。要时时刻刻从细处着眼,注意小节,强化自我约束意识,不该去的不去,不该吃的不吃,不该拿的不拿,清清白白做官做事。

个人对照四个合格检查材料

7月19日上午,辽宁省政府召开党组会议,深入学习贯彻系列重要讲话特别是关于严明政治纪律和政治规矩的重要指示精神,围绕整治“圈子文化”进行专题学习讨论,听取关于省政府机关开展“两学一做”学习教育情况的汇报,审议《省政府领导班子对照检查材料》。省政府党组书记、省长陈求发主持会议并讲话。

会上,省政府党组成员从严明政治纪律和政治规矩的高度,紧密联系各自的思想、工作和生活实际,把自己摆进去,谈认识、谈体会,深刻剖析“圈子文化”产生的巨大危害和恶劣影响,进一步统一思想,明辨是非,提高认识。

会议指出,党的政治纪律是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束,是党的全部纪律的核心。严守党的政治纪律和政治规矩必须从遵守和维护党章入手,牢固树立党章意识,用党章规范自己的言行,真正做到在任何情况下,政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,坚持不忘初心,永葆共产党人的政治本色。

会议强调,要抓好中央巡视组反馈意见的整改落实,整治“圈子文化”,认清其恶劣性质和严重危害,坚决肃清其消极影响,净化和营造良好的政治生态和从政环境。

一要严明党的政治纪律,夯实管党治党责任,省政府党组要扛起全面从严治党政治责任,在省政府系统大力营造旗帜鲜明讲政治、从严从紧抓纪律的氛围,从政治上铲除“圈子文化”的滋生土壤。

二要创新体制机制,扎牢制度笼子,坚持高标准和守底线相结合,严格尊崇党章,严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例等党内法规,从制度上破解“圈子文化”的生存空间。

三要强化党内监督,狠抓执纪监督,维护党纪的严肃性和权威性,从监督上消除“圈子文化”的形成条件。四要严肃党内政治生活,净化党内政治生态,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,从思想上清除“圈子文化”的生成基础。五要严格执行干部任用条例,牢固树立正确用人导向,按照“三严三实”“忠诚、干净、担当”“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,把好干部精心培养起来、及时发现出来、合理使用起来,从组织上根除“圈子文化”的依附关系;同时,要加大干部交流力度,铲除“圈子文化”形成的人文环境。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

个人对照四个合格检查材料

7月19日上午,辽宁省政府召开党组会议,深入学习贯彻系列重要讲话特别是关于严明政治纪律和政治规矩的重要指示精神,围绕整治“圈子文化”进行专题学习讨论,听取关于省政府机关开展“两学一做”学习教育情况的汇报,审议《省政府领导班子对照检查材料》。省政府党组书记、省长陈求发主持会议并讲话。

会上,省政府党组成员从严明政治纪律和政治规矩的高度,紧密联系各自的思想、工作和生活实际,把自己摆进去,谈认识、谈体会,深刻剖析“圈子文化”产生的巨大危害和恶劣影响,进一步统一思想,明辨是非,提高认识。

会议指出,党的政治纪律是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束,是党的全部纪律的核心。严守党的政治纪律和政治规矩必须从遵守和维护党章入手,牢固树立党章意识,用党章规范自己的言行,真正做到在任何情况下,政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,坚持不忘初心,永葆共产党人的政治本色。

会议强调,要抓好中央巡视组反馈意见的整改落实,整治“圈子文化”,认清其恶劣性质和严重危害,坚决肃清其消极影响,净化和营造良好的政治生态和从政环境。

一要严明党的政治纪律,夯实管党治党责任,省政府党组要扛起全面从严治党政治责任,在省政府系统大力营造旗帜鲜明讲政治、从严从紧抓纪律的氛围,从政治上铲除“圈子文化”的滋生土壤。

二要创新体制机制,扎牢制度笼子,坚持高标准和守底线相结合,严格尊崇党章,严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例等党内法规,从制度上破解“圈子文化”的生存空间。

三要强化党内监督,狠抓执纪监督,维护党纪的严肃性和权威性,从监督上消除“圈子文化”的形成条件。四要严肃党内政治生活,净化党内政治生态,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,从思想上清除“圈子文化”的生成基础。五要严格执行干部任用条例,牢固树立正确用人导向,按照“三严三实”“忠诚、干净、担当”“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,把好干部精心培养起来、及时发现出来、合理使用起来,从组织上根除“圈子文化”的依附关系;同时,要加大干部交流力度,铲除“圈子文化”形成的人文环境。

个人对照四个合格检查材料

对标“四个合格”进行党性分析,关键在“深”。党性分析,是党员及党员领导干部深刻进行自我剖析的行之有效的党性教育方法。然而,一些领导干部党性分析存在“应付”心理、“闯关”心态,搞形式走过场,标准不严,效果不佳等问题,没有达到应有的效果。开展党性分析,要深中肯綮、入木三分。直指内心、直面弱点,扪心叩问理想信念是否坚定,纪律执行是否合格,道德品行是否合格,担当奉献是否过硬。要撕开自我包装、自我保护的外衣,深入挖掘思想根源、摸清思想短板。躬身自省,贵在经常。党性分析还应贯穿工作、融入日常,以“吾日三省吾身”的自觉,让党性分析更持续、更深入,为开好民主生活会打牢思想基础。

对标“四个合格”开展批评与自我批评,应着眼于“实”。要对照政治、执行纪律、品德、发挥作用等四个方面的要求进行批评与自我批评,做到准。批评要实事求是,出以公心。要见人见事、点名道姓,对于严重问题不能轻描淡写、避重就轻,对于具体问题更不可大而化之、避实就虚。要杜绝人身攻击、上纲上线,禁止拉扯吹拍、评功摆好,戒除好人主义、一团和气。自我批评要见筋见骨、揭短亮丑,做到狠。要不避要害、敢触痛点,实打实、点对点,不泛泛而谈、更不自我表扬吹捧,抓早抓小、防微杜渐,千方百计揪出小错、发现苗头,宁动小手术,不要大换血。

现对照检查如下:

一、存在的问题。

(一)修身做人、用权律己、干事创业等方面存在的问题。

1.修身做人方面存在的问题:一是党性修养不高。在坚持理想信念宗旨“高线”上做得还不够,平时参加党内生活满足于形式,没有联系思想根源、触及灵魂深处,没有彻底解决好“总开关”问题,政治敏锐性还有待进一步提高。二是能力修养不强。面对当前知识的“保质期”越来越短、思想的“折旧率”越来越快、能力的“迭代率”越来越高的实际,仍习惯于“吃老本”、依赖于“老路子”,在提高信息报送质量、扩大规范性文件备案影响力方面,新举措、硬招子还不多。三是道德修养不足。古人讲,“君子检身,常若有过”,自己在修身律己上要求过宽、过软,慎独慎微、勤于自省做得不够;在模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德等方面,存在不注重细枝末节的现象。四是作风修养不实。虚、漂、散的现象仍不同程度地存在,精益求精、善作善成的务实精神坚持得不好,有时满足于会议上讲了、形式上做了、程序上过了,缺乏一锤接着一锤敲的钉钉子精神,致使有些工作最终落实效果不理想。

2.用权律己方面存在的问题:一是宗旨意识削弱。办公室待久了,接地气不够,与群众的感情也逐渐生疏。近几年,每年都协助办公室主要领导开展挂钩帮扶工作,对基层困难群众的生活状况感同身受,也时常想着尽力去帮助他们,但实践中更多时候满足于完成年度目标任务,仅限于看望过了、慰问过了,落实脱贫帮扶的长效性措施不多,有些困难群众的生活状况还是没有得到根本性改变。二是对权力的认识不到位。有时把自己混同于普通百姓,认为从事的多是一些案头文字工作,不在一线决定和处理经济社会发展的具体事务,没有什么权力可言。仔细想想,这是一种认识上的缺位,市委办工作因其特殊性,往往会被打上“深处核心”、“亲近领导”、“消息灵通”等标签,岗位上蕴含的“隐性权力”也会被别有用心的人所觊觎,自己在这方面还缺乏清醒的警觉和严密的防范。三是制度的笼子没有扎牢。去年开始分管信息工作,由于信息采用上的自由裁量权较大,难免会因主观因素影响判定结果,有时经不住熟人打招呼,就不自觉地放松了关口,导致一些并无特色亮点的信息也被采用了。

3.干事创业方面存在的问题:一是工作标杆不高。回顾一年来的工作,状态是忙忙碌碌、辛辛苦苦,但真正值得点赞的成绩并不多,起草的文稿中算得上精品的乏陈可数,信息工作虽有突破但提升空间仍很大。这也在于标杆意识不强,自加压力不够,定目标时不自觉地留有余地,接任务时不愿意干“重活急活”,有时觉得纵向比有进步就好、自己尽力就行,缺乏横向找差距、持续争一流的劲头。二是担当意识不强。有时觉得上有秘书长、下有处长,自己只需把工作要求传达到位、具体任务部署妥当就行了,满足于当“甩手掌柜”。把关文稿时,没有完完全全把自己当成最后一道关口,有时不愿意花时间、下功夫去深挖细究,把稿子和难题一并交给领导来解决。三是工作节凑不快、效率不高。工作节奏还不能跟上领导步伐,有时也会想着偷个懒,事情不着急就先拖一拖、等一等,缺乏那种“急吼吼、向前冲”的气势。今年分管文稿、信息、法规三项业务,还兼顾领导安排的其他事项,有时忙起来难免顾此失彼,轻重缓急难以拿捏,“十个指头弹钢琴”的工作艺术不高,整体工作效能还需进一步提升。四是吃苦精神减退。随着岗位年限的增长,“新人”意识逐渐退去,“老兵”思想有所滋生,以为有人“打下手”了,萌生了“松口气、歇把劲”的想法,干事激情有所减退,打持久战、攻坚战的意志不强,对“四个长期”的创业精神坚守不够。

(二)贯彻执行民主集中制,遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面存在的问题。

1.对错误思想抵制不力。长期以来,自己能够始终在重大思想理论问题和政治原则问题上保持旗帜鲜明,始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,但随着经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深度调整,各种社会思潮纷繁复杂,加之自身政治鉴别力不够敏锐,对一些错误思想言论警惕性不高,抵制和斗争不够坚决,存在麻痹思想。

2.纪律要求不够严格。尽管对中央和省市委的各项纪律规定内心是拥护的,执行是坚决的,但还缺少对党章党纪党规的敬畏之心,缺少依法办事、秉公用权的谨慎之心。有时把党的纪律等同于一般工作纪律,把自己混同于普通党员,纪律约束有所淡化,离党章要求还有距离,执行党的思想路线还有差距。

3.在班子建设上出力不多。能够认真执行秘书长主任联席会议和主任办公会的各项决策,不折不扣地贯彻落实领导布置的各项任务,努力维护班子和谐共事、团结奋进的局面。但身处办公室副主任岗位,有时考虑一些具体工作涉及其他分管领导,担心自己越过界,在主动进位、及时“补台”上做得不够。有时觉得抓党建与自己关系不大,谋划工作时过多关注自己分管的领域,对办公室党组织建设建言献策不多。

4.对分管处室同志关心不够。去年开始分管两个处室、三项业务,其中,文稿质量要求越来越高,信息、法规都涉及到省内考核排名,压力很大,每天满负荷运转,忽视了对同志们的关心照顾。日常工作中,交任务、压担子、提要求多,政治上、生活上关心少;平时谈工作、谈业务多,沟通思想、化解情绪少。

在落实党风廉政建设“两个责任”方面,存在的问题:一是落细落小上还有差距。能够严格落实廉政准则规定,但还存在一些薄弱环节,对廉洁自律、防微杜渐没有做到警钟长鸣、严守小节。有时碍于面子,认为不能完全生活在真空里,必要的人情往来少不了,有接受“请吃”的现象。二是对分管处室廉政教育抓得不够。实践中,抓业务工作多、抓作风建设少,有时认为分管处室都是从事文字工作,都属于“清水衙门”,不存在廉洁自律方面的问题,不自觉地放松了日常教育管理。

在贯彻中央八项规定和省市委十项规定精神方面,存在的问题:一是文风转变还不到位。对于转文风的认识很深刻,主动转的意识很强烈,这方面也做了很多努力,但与领导要求、与身边同事相比还有很大差距,主要表现在:思想站位不高,用全局的、辩证的、联系的眼光看问题不够,对领导的思路和要求把握不是很到位,在文稿的思想性、前瞻性等方面探索不多;工作谋划不实,对基层实际情况以及发展中的具体问题了解不及时、掌握不透彻,文稿写作有时是闭门造车,富有针对性、可操作性的务实举措不多;体例风格不新,思维的局限导致文字工作的灵气不够,撰写的材料过于平实了一些,“大路货”较多、“新优特”偏少,缺乏令人耳目一新的感觉。二是调查研究不深入。从事文字工作多年,深知调查研究对于参谋服务的重要性,平时也注重到部门、基层、企业开展调研,但更多时候是一些“既定任务式”、“蜻蜓点水式”、“预设结论式”、“盆景观光式”调研,真正沉下身子、静下心来系统调研、深度调研不够,在调研方法的探索改进、调研网络的构建完善上还需提升。另外,调查研究与推进工作存在“两张皮”的现象,从基层一线的火热实践中挖掘亮点信息不多,从掌握的一手资料中归纳提炼新思路新理念不多,对于实际工作的促进作用有待进一步发挥。三是在八项规定情况下,条线工作沟通交流不到位。分管的信息和法规工作,都涉及到对上、对下的沟通协调,考虑到当前作风纪律的规定越来越严格,有时候为了避免不必要的麻烦,尽可能地减少跑动,这对工作开展或多或少也有一定影响。

二、产生上述问题的原因。

以上问题产生的原因,最根本的在于没有拧紧“总开关”,没有按照“三严三实”严格要求自己。

(一)理想信念不够坚定。理想信念是精神上的“钙”,“钙”足了,脊梁骨直了,才能看得远、看得清。回顾自己工作以来的状况,有时候工作的主动性、积极性不够,战胜艰难险阻的精神动力不足,从根源上讲就是信仰信念的“总开关”没有拧紧,出现了跑冒滴漏,迷失了前进方向。平时工作中侧重于业务钻研,忽视了理论武装,在坚持用马克思主义立场观点方法,分析、明辨各种错误思潮,主动揭示、自觉抵制错误思潮上还不够,对理想信念没有始终做到虔诚而执着、至信而深厚,没有真正把“三个自信”融入到精神血液中。

(二)党性修养抓得不牢。党性修养不会随着党龄的积累而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,需要终生努力。自己在这方面还缺乏深刻的认识,没有把党性修养和党性锻炼作为终身必修课,随着工作年限的增长,党性锻炼的自觉性、主动性却有所放松,总觉得天天读书看报,认识不会落后;天天上班工作,思想不会退步,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视,放松了对永葆党员先进性和纯洁性的追求。

四个合格对照检查

民主生活会是党内政治生活的重要内容,更是我党在长期革命和建设实践中形成的优良传统。近日,中央政治局会议指出,20xx年度民主生活会“要突出主题,对照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格要求,进行党性分析,开展批评和自我批评”,为开出高质量、见真章、有实效的民主生活会指明标准和方向。

“两学一做”学习教育效果怎样,党员领导干部还存在什么问题,需要经常性进行“政治体检”。年底的民主生活会就是一次“体检”机会,检查是否存在着政治立场不坚定、纪律观念不严格、道德品行不合格、先锋作用发挥不明显等问题。只有对照“四个合格”要求,坚持问题导向、扭住关键少数,对标找差距、深度整改,从严从实开好民主生活会,才能强党性、筑党基,校准队伍、全员“看齐”。

现将我支部对照检查情况汇报如下:

一、存在的主要问题。

1、工作作风不实,一味追求效果,求真务实的精神不够。

在安排工作任务时,为了高标准完成,达到最好效果,对下属员工过于严格的要求,忽略了他们主观能动性的发挥,有些要求不切合实际,不能因地制宜安排布置,不看过程只看结果,导致员工的聪明才智被压制不能充分发挥,工作因循守旧死板反而是欲速则不达,既挫伤了干部的积极性,工作效果也没有实现最优最好。

2、群众意识不强,深入基层不够,为民服务的宗旨观念淡薄。

虽然到各个作业区班组调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对作业区班组的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,联系群众不广泛,与员工谈心交流少,直接听取基层群众意见不及时不全面,对员工思想状况和基层干部生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。

3、工作有畏难情绪,敢打必胜的信心不足,处理棘手工作能力不强。

一、存在问题的原因。

1、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。

这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

2、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众缺乏真功夫。

二、今后努力方向。

1、要进一步加强理论学习,增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

3、要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象的情况下,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、自警、自省、自励,做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

4、要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

总之,在这次集中开展的党的群众路线教育实践活动中,我要紧紧围绕“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,落实整改、建章立制”这些个环节深入推进,特别是在反对“四风”问题、今后改进措施与努力方向上作出公开承诺,接受监督,并以实际行动完成各项工作任务,为企业多作贡献。

执行纪律合格个人对照检查材料

中国共产党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党。每一名共产党员在加入党组织时,都面对党旗做出庄严宣誓:“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党”。入党誓词全面、系统地概括了党的性质、目标、宗旨、任务、纪律及其内在关联。学习党章党规党纪,是全面落实党的和十八届三中、四中全会精神,深入贯彻系列重要讲话精神的基本要求,也是每名党员的基本遵循。我们要增强党章意识、纪律意识、规矩意识和组织意识,切实内化于心、外化于行,坚决地贯彻执行。

一、认真学习党章党规党纪,持续增强党性修养。

(一)党章党规党纪为坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念提供了牢固基础。实现理想信念,必须有统一的意志追求、统一的路线方针和统一的纪律约束。《中国共产党廉洁自律准则》立足对党员特别是领导干部的高标准、严要求,从理想信念宗旨、优良传统作风等方面提出“四个必须”;《中国共产党纪律处分条例》坚持纪在法前、纪严于法,开列出负面行为清单。两个党内法规旗帜鲜明地把坚持理想信念“高线”和党的纪律“底线”、永葆共产党人清正廉洁的政治本色的要求立了起来、挺了起来,为坚定党员理想信念,建立良好的政治生态,打造海晏河清的政治环境提供了基本遵循。

(二)党章党规党纪为增强党性修养提供了强劲动力。党员姓党,党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。党性不是从天上掉下来的,也不是从头脑中自发产生的,必须有严格的纪律约束作保证。按照党性要求和纪律约束实行自我教育、自我完善,是党员改造主观世界的永恒课题。党内法规着眼世情国情党情,尊崇党章,既有正面号召和引导,又作出最严的监督约束,是增强党性修养的“发动机”。当前和今后一个时期,就是要以两个法规的学习贯彻落实为牵引,每个党员要一体抓、一体执行,推动我们的党性修养上一个大台阶。

二、以党章党规党纪为标尺,严守党规党纪。

(一)做共产主义和中国特色社会主义理想的坚定信仰者。审计监督是党和国家监督体系的重要组成部分。打铁还需自身硬,审计机关监督别人,自身首先要严起来。要增强理论武装,在知党、爱党、信党中增强道路自信、理论自信、制度自信,忠于党的信仰,坚定理想信念,时刻在灵魂深处反躬自省。要自觉做坚定理想信念的表率、认真学习实践的表率、弘扬优良作风的表率,真正做一名合格的国家公务员、合格的共产党员和合格的审计人员。

(二)做党和人民利益的忠诚捍卫者。要始终牢记第一身份是共产党员,第一职责是为党工作、为民服务,第一选择是对党绝对忠诚,坚决做到“四个服从”,切实增强组织意识、程序意识、原则意识,相信组织、依靠组织、服从组织。要切实做到忠诚、干净、担当,面对问题和矛盾,无私无畏、不退缩、不避让,牢记责任、迎难而上、积极应对;面对挫折和过失,不粉饰、不诿过,吸取教训、百折不挠、奋勇向前;面对阻力和挑战,不畏惧、不茫然,铁肩担重任、妙手破难题、奋力促发展,切实肩负起历史赋予的职责和使命。

三、推动数据式审计,提升审计价值。

(一)夯实数据审计基础。近年来,随着政府资金电子审计系统、现场审计实施系统等审计信息化建设和应用,结合审计项目实践积累了大量审计工作基础数据。基础数据需要进一步分类整理,逐步完善,最终形成体系。

(二)培养数据审计人才。审计人员是审计数据的采集者、完善者、拥有者、使用者,审计人员是有效展开数据审计的决定因素。数据审计人员的培养是一个系统工程,需要科学地逐步培养,最终锤炼成高级审计分析师。

(三)提升数据审计价值。数据式审计横跨审计业务和计算机技术,对审计人员的要求相对高一点,要求审计人员多做贡献,更多收获。数据审计的价值体现在审计数据管理、审计事项完善、审计人员培养、审计成果体现。

中国共产党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党。每一名共产党员在加入党组织时,都面对党旗做出庄严宣誓:“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党”。入党誓词全面、系统地概括了党的性质、目标、宗旨、任务、纪律及其内在关联。中央最近发布的《中国共产党廉洁自律准则》(以下简称《准则》)和《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)是对入党誓词和《中国共产党章程》(以下简称党章)相关规定的具体化,是全面落实党的和十八届三中、四中全会精神,深入贯彻系列重要讲话精神,增强党内法规制度建设的重要成果。入党誓词、党章、《准则》和《条例》既是全体党员的基本遵循,也是对党的各级组织的有力约束。审计机关的广大党员干部要牢记入党誓词,把学习党章、《准则》和《条例》结合起来,增强党章意识、纪律意识、规矩意识和组织意识,切实内化于心、外化于行,坚决地贯彻执行。

一、《准则》和《条例》的发布实施,吹响了全面从严治党的新号角。

《准则》和《条例》的发布实施是在党长期执政和依法治国条件下,落实全面从严治党战略部署,坚持依规治党与以德治党相结合,切实增强党内监督的重大举措。《准则》坚持正面倡导,重在立德,树立了看得见、够得着的高标准;《条例》围绕党纪戒尺要求,重在立规,划出了不可触碰的“底线”。两个党内法规正反互补、高低结合,是我们党发出的道德宣示和向人民群众的庄严承诺,吹响了全面从严治党的新号角,意义重大。

(一)两个党内法规为坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念提供了牢固基础。实现理想信念,必须有统一的意志追求、统一的路线方针和统一的纪律约束。《准则》立足对党员特别是领导干部的高标准、严要求,从理想信念宗旨、优良传统作风等方面提出“四个必须”;《条例》坚持纪在法前、纪严于法,开列出负面行为清单。两个党内法规旗帜鲜明地把坚持理想信念“高线”和党的纪律“底线”、永葆共产党人清正廉洁的政治本色的要求立了起来、挺了起来,为坚定党员理想信念,建立良好的政治生态,打造海晏河清的政治环境提供了基本遵循。

(二)两个党内法规为增强党性修养提供了强劲动力。党员姓党,党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。党性不是从天上掉下来的,也不是从头脑中自发产生的,必须有严格的纪律约束作保证。按照党性要求和纪律约束实行自我教育、自我完善,是党员改造主观世界的永恒课题。两个党内法规着眼世情国情党情,尊崇党章,既有正面号召和引导,又作出最严的监督约束,是增强党性修养的“发动机”。当前和今后一个时期,就是要以两个法规的学习贯彻落实为牵引,每个党员要一体抓、一体执行,推动我们的党性修养上一个大台阶。

(三)两个党内法规为永葆党的先进性和纯洁性提供了制度保障。党的先进性和纯洁性建设很重要的一个方面,就是坚持党要管党、从严治党,持续增强党的自我净化、自我监督水平。对全体党员,《准则》围绕“公与私”、“廉与腐”、“俭与奢”、“苦与乐”提出“四个坚持”;针对党员领导干部,围绕“廉洁”核心,从公仆本色、权力行使、道德操守、良好家风等方面提出“四个自觉”。《条例》从政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律6个方面,明确了党员纯洁性的基本底线和遵循,体现了把纪律和规矩挺在前面的治本之策。

(四)两个党内法规为深入推动党风廉政建设和反腐败斗争提供了有力武器。党的以来管党治党的实践表明,当前党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,也面临很多新情况新问题。两个党内法规的修订完善,使党的建设更加适合形势发展需要,对于扎牢管党治党的制度“笼子”,真正把党规党纪的性、严肃性在全党树起来具有重要意义。《准则》紧扣廉洁自律,指向性更明确,内涵也更丰富,不但对全体党员提出正面倡导,自律规范也不再局限于廉洁从政,而是增加了廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家等内容,拓展深化了党风廉政建设的精神内核。《条例》将党的以来落实中央八项规定精神、反对“四风”方面的要求转化为纪律条文,针对反腐败斗争中出现的新情况新问题增加了权权交易、利用职权为亲属谋利、侵害群众利益、漠视群众诉求等违纪条款,成为党内监督、执纪问责、正风反腐的有力武器。

(五)两个党内法规为协调推动“四个全面”战略布局提供了纪律保证。“四个全面”战略布局中,全面从严治党是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国的根本保障。全面从严治党,就要围绕增强党的领导这个根本,坚持治国必先治党、治党务必从严,确保党始终成为中国特色社会主义事业坚强领导核心。《准则》和《条例》通篇贯穿“全面”与“从严”要求,进一步扎紧了管党治党的“笼子”,是全面从严治党的制度利器,为协调推动“四个全面”战略布局提供了坚强的纪律保证。

二、以《准则》和《条例》为标尺,以上率下、严守党规党纪。

审计监督是党和国家监督体系的重要组成部分。打铁还需自身硬,审计机关监督别人,自身首先要严起来。审计机关的党员干部特别是党员领导干部要对党绝对忠诚、落实管党治党责任、守住纪律底线,切实践行《准则》和《条例》,做到以身许党许国、报党报国,真正做一名合格的国家公务员、合格的共产党员和合格的审计人员。

(一)做共产主义和中国特色社会主义理想的坚定信仰者。审计机关的党员干部要增强理论武装,在知党、爱党、信党中增强道路自信、理论自信、制度自信,忠于党的信仰,坚定理想信念,时刻在灵魂深处反躬自省。要自觉做坚定理想信念的表率、认真学习实践的表率、坚持民主集中制的表率、弘扬优良作风的表率,真正做到在任何时候、任何情况下,思想上坚信不疑、意志上坚韧不拔、行动上坚定不移。

(二)做党和人民利益的忠诚捍卫者。审计机关的党员干部要始终牢记第一身份是共产党员,第一职责是为党工作、为民服务,第一选择是对党绝对忠诚,坚决做到“四个服从”,切实增强组织意识、程序意识、原则意识,相信组织、依靠组织、服从组织。要切实做到忠诚、干净、担当,面对问题和矛盾,无私无畏、不退缩、不避让,牢记责任、迎难而上、积极应对;面对挫折和过失,不粉饰、不诿过,吸取教训、百折不挠、奋勇向前;面对阻力和挑战,不畏惧、不茫然,铁肩担重任、妙手破难题、奋力促发展,切实肩负起历史赋予的职责和使命。

(三)做政治纪律和政治规矩的严格遵守者。严守党的政治纪律和政治规矩,核心是坚持党的领导,在思想上政治上行动上始终与以同志为的党中央保持高度一致,自觉维护中央。审计机关展开任何工作,都必须以贯彻中央精神为前提,尤其是在重大原则问题上,要坚决服从中央决定,自觉与党中央步调一致,坚决抵制“七个有之”,切实做到“五个必须”。审计机关的党员干部要切实增强“底线”意识,自觉在政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律上高标准、严要求,做到头顶有戒、胸中有尺、脚下有度。

(四)做党的基本路线和方针政策的忠实维护者。党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,是党领导建设和发展的经验总结,是坚持增强党的凝聚力和战斗力的重要基础和保证。审计机关的党员干部,尤其是党员领导干部,要认真学习和坚持维护党的基本路线和方针政策,并切实推动落实到位。要坚持依法审计、实事求是,理解新常态、适合新常态、服务新常态;坚持心往一处想、劲往一处使,大事讲原则、小事讲风格,勤沟通、多补台,一把尺子待人、一个标准行事,坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志,坚决杜绝那种表面一团和气、背后相互较劲设防的虚假团结,努力实现能够掏心见胆、并肩奋斗的真正团结。

(五)做全面从严治党和党风廉政建设主体责任的有力践行者。审计机关各级党组织要紧密结合学习贯彻两个党内法规,履行党章赋予的职责,全面落实党风廉政建设责任制,在思想理解、责任担当、方法措施上跟上中央部署,真正把纪律严起来、执行到位。审计机关的党员领导干部要克己奉公、以身作则、以上率下、当好表率,不但要自己不恋权、不贪财、不好色,做到洁身自好、问心无愧,更要从严治理审计队伍,“看好自己的门,管好自己的人”,在审计系统叫响并践行“两个看齐”:在党风廉政建设上,在遵守党纪国法上,在勤奋敬业、求真务实上,在工作作风和生活作风上,全国审计机关向审计署党组看齐,全体审计人员向审计长看齐,按照“三严三实”要求,努力打造政治强、业务精、作风优、纪律严的审计铁军。

三、依法履行审计监督职责,切实维护党规党纪的性和严肃性。

审计机关在抓好自身党风廉政建设的同时,还必须牢记使命、勇于担当,努力担负起宪法和法律赋予的神圣职责,紧紧围绕协调推动“四个全面”战略布局,大力推动对公共资金、国有资产、国资源和领导干部履行经济责任情况的审计全覆盖,切实发挥好审计的监督和保障作用,促动转方式、补短板、防风险,推动实现创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展和共享发展。

(一)增强重大政策措施落实情况跟踪审计,促动积极有效作为。不作为、慢作为、假作为具有隐蔽性、传染性和传导性,在有些领域已成为削弱和抵消政策效应的顽疾。各级审计机关要按照党中央、国务院部署,持续抓好对重大决策部署落实情况的跟踪审计,始终围绕重大政策落实、重大项目推动、重点资金统筹,以及深化简政放权、放管结合改革等展开审计,严肃揭露和查处上有政策、下有对策、有令不行、有禁不止等问题,促动提升执行力,排除“梗阻”,确保中央重大决策部署上下贯通、落地生根,产生政策效果。

(二)增强财政、金融、企业、资源环境、民生等专项审计,维护财经法纪。从审计财政财务收支的真实性、合法性、效益性入手,顺着公共资金流向和公共资产资源的管理流程,从预算安排、资金拨付一直追踪到项目,严肃揭露和查处骗取套取财政资金、侵占国有权益、侵害群众利益等问题,严肃揭露和查处违规建设楼堂馆所、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪费等违反中央八项规定精神的问题,确保各项财经法纪得到有效遵循。

(三)密切注重经济运行中的风险隐患,严肃查处损害经济安全行为。要增强对地方政府性债务的规模、结构、变化和管理情况的审计,促动保障重点在建项目的资金需要,推动防控债务风险。要注重揭露和反映金融领域贷款诈骗、利益输送、内幕交易、非法集资、地下钱庄等重大问题,高度注重资本市场异常波动、操纵市场等问题线索,揭示跨市场监管、金融产品和工具创新、证券交易信息披露等方面存有的薄弱环节和风险隐患。要注重国有资本投资运营绩效,特别是注重境外投资中的利益输送、资产转让、违规决策等问题,维护国家经济安全。

(四)强化对权力运行的制约与监督,推动依法行政、依法治国。紧紧抓住责任和权力两个重点,通过审计监督传递压力,通过压力推动落实,督促公共部门和公职人员严格依照法定权限、程序行使公共权力,即时发现和纠正有令不行、有禁不止行为,坚决维护法制的性。进一步深化领导干部经济责任审计,促动领导干部履行好发展、环保、民生、安全、绩效、廉政责任,并通过督促审计发现问题的整改,推动追责问责,促动领导干部守法守纪守规尽责。

(五)着力反映体制机制制度问题,推动深化改革。审计中要紧紧围绕党的十八届三中、四中、五中全会关于推动各项改革的重大部署,始终注重改革措施的制定、实施等情况,注重揭示和反映在推动改革中不作为、慢作为、假作为等行为,并持续注重体制性机制性问题,积极提出解决突出问题和推动长远发展的建议,发挥深化改革“催化剂”作用。

(六)严肃揭露和查处重大违法违纪问题,推动党风廉政建设和反腐败斗争。充分发挥好审计反腐败的“尖兵”和“利剑”作用,严肃查处失职渎职、以权谋私、权钱交易、贪污受贿等严重违法违纪问题。要坚持原则,敢于碰硬,对发现的违法违纪问题,坚决一查到底。要着眼源头治理,深入分析研究审计发现的违法违纪问题的发生特点、发展态势和方式手段,积极提出建议,推动建立完善不敢腐、不能腐的制度机制。

以前,我认为作为普通党员只要能踏实工作,认真学习,做好自我监督,自我约束,听从党的指挥就能够了,但是在这次的先进性教育活动中,通过阅读教育读本,收看优秀党员先进事迹,’使我理解到作为一名合格的共产党员只做好这个些是远远不够的。每名党员是党组织的一个细胞,一名党员就是一面旗帜,党的先进性就是要靠党员的先进性来体现。工作期间,按照电视台支部要求,坚持学习,认真通读了《教育读本》,做好相关学习笔记,下面,我就从自己实际出发,结合前一阶段的学习情况,谈谈我的几点想法。

第一、要保持党员先进性就要提升自身科学文化水平,在学习上保持先进性。每一名共产党员都要即时掌握先进的科学文化知识,在坚持以马克思主义、***理论和“三个代表”重要思想武装头脑的同时,要充分抓紧时间,把握有利机会,不间断的坚持多方面的学习,学习与政治理论、改革发展相关的,学习与业务工作相关的,学习与自己生活相关的。

通过学习,努力掌握科学知识,提升思想境界,丰富文化底蕴,提升自身素质。同时还要充分发扬理论联系实际的学风,在工作中持续地去研究问题、解决问题。就广播电视本职工作来说,就需要多方面的知识作为工作基础,不但要了解最新宣传政策,还要熟悉业务,掌握基本的专业技术,把握重大项目进程。同时,为了对全台工作做支安全优质播出,还需具备较强专业技术。在广播电视台,我深切感受到其工作的重要性,感到要干好广播电视宣传工作,一定要持之以恒的学习。我利用业余时间学习了其它兄弟台的先进经验、结合本台的实际情况,每分每秒把工作做好.我牢牢记住了我是一名共产党员,记住了学习是一切前进的动力。我鼓励自己学习学习再学习。上班时间,向同事学,向领导学,下班时间向书本学,向网络学,学习给我带来了信心,给我带来了效率,更极大鼓舞了我以满腔热情投入到本职工作中去。

第二、要保持党员先进性就要增强全心全意为人民服务的观点,在工作上保持先进性。如何在工作上保持先进性,我认为就是遇到工作不退缩,碰到难题不害怕,对于得失不计较,面对成绩不骄傲。作为一名党员,对待自己的事业就是要恪尽职守、扎实肯干、勇于拼搏、忘我工作。要有螺丝钉的精神,不管在哪个单位,何种岗位,都要保持工作热情,努力干好工作,干出实绩。对于我,一位走上工作岗位几十年的老党员,有一个准确的工作目标,不是为了体面的职业,稳定的收入,而是为了实现自己的人生价值,为了实现共产党员的事业追求,为了全心全意为人民服务。作为党员在工作中,要敢于争先,努力保先,对自己高标准,严要求,要主动承担重担子,发扬不怕苦,不怕累的精神,以良好的工作业绩来回报人民,回报组织。

第三、要保持党员先进性就要坚持开拓创新、廉洁奉公和艰苦奋斗,在作风土保持先进性。作风也是共产党员党性的体现。党的优良作风要靠每一名党员来保持和发扬。“问渠那得清如许?为有源头活水来。”“流水不腐,户枢不蠹。”这些简单的道理,人人都知道,但是为什么还是有些党员干部在金钱权力面前纷纷落马呢?就是政治立场不坚定,思想作风不踏实。党员同志要想在作风上保持先进性,就要从自身思想源头上找问题,准确对待处理权力、地位和自身利益的关系,要始终告诫自己权力是人民赋予的,是用来为人民办事的,党员干部要做人民的公仆。有人认为自己就不需要解决思想作风问题,其实大错特错,如果现在我们不增强自身思想建设,防微杜渐,以后我们面对纷繁复杂的现象,五光十色的诱惑,就不能保持清醒的头脑、坚定的立场。

今天,作为党员干部,在先进性教育活动中,首先要在思想上根本解决当初入党为什么?现在为党干什么?将来给党留什么?的问题。焦裕禄、孔繁森、郑培民的事迹催人泪下,但是我们决不能而已,一哭了事,回去后,不该做的事继续做,不该拿的东西继续拿。要真正的把他们作为我们工作和生活的榜样,做到富贵不能淫,贫贱不能移。新的时代对我们党员同志提出了新的要求,我们要时刻牢记党的教导,发扬党的优良作风,始终保持共产党员的高尚情操和革命气节。

我们面临的问题很多,但我认为,在中国的发展进程中,作为一名共产党员,我们要以什么样的精神风貌在社会主义建设中实现自我价值,作为一名国家工作人员,我们又该怎样和群众一起解决社会发展中遇到的各种问题和困难,是摆在我们党员干部面前的急需解决的实际问题,可能现在我们不能全部得出准确答案,但是,我相信,只要保持党员先进性教育深入持久开始下去,会有一天我们都会清楚地了解,在改革发展的今天,我们应该怎样去做。

根据组织统一安排,近期我参加了市直机关党章党纪党规集中学习开班动员会,局机关党委组织的讨论学习和支部学习,并结合自已自学,我对中国共产党又有了一次新的理解,对我们党的性质、宗旨,对党员的基本要求、义务权益有了更深的理解,受到了一次深刻的党的政治理论和基础知识教育,感受很深,也更加坚定了自己的共产主义理想信念。

一是切身感受到中国共产党的伟大。

中国共产党领导中国人民建立新中国的武装斗争异常曲折,持续纠正“左倾”、“右倾”错误得以取得最终胜利。建设社会主义国家也不是一帆风顺。建国初期“大跃进”、“人民公社”犯了冒进的错误。“文化大革命”过度强调了阶级斗争。改革开改初期在“姓社”“姓资”问题上裹足不前。改革开放后期又产生了严重的腐败。但这些问题最终都被共产党人自我净化和解决,充分说明中国共产党有极强的自我纠错水平,证明了中国共产党的伟大。所以我们不要因为中国共产党存有一些缺点和错误,就动摇对其的信任和信仰。当前以习近平同志为核心新的中央领导集体提出“中国梦”,提出要实现中华民族的伟大复兴,并以前所未有的力度深化改革、依法治国、惩治腐败,让人振奋不已。

二是再次对老一辈革命家表达无限的敬意。

***等老一辈革命家缔造了中国共产党,推翻了“三座大山”,取得了新民主主义革命的胜利,建立了人民民主专政的中华人民共和国。“中国人民从此站起来了!”让多少炎黄子孙为之激动和自豪!在建国初期,不畏美国强权政治,以“小米+步枪”,再一次赢得了与由16个国家组成的“联合国军”作战的胜利,显示了***同志无比的英雄气概,这在中国历,在世界历也是鲜见,我们为有这样的英雄而感到无比的自豪。

三是激发投入共产主义事业的热情。

学习《党章》,又重温了入党宣誓,“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。”既然有了这个承诺,就要践行自已的诺言。“言必行”“行必果”,此方为君子。当然,共产主义不可能在短期实现,但共产主义的信仰不可动摇,方向不可偏离。只要我们坚定信心、不懈努力,中华民族伟大复兴之梦一定能够实现。

四是努力做一名合格的共产党员。

通过学习党章党纪党规,对照自已工作、学习和生活,还是有很多差别,需要持续努力,持续改进,持续完善。一要坚守政治“红线”。***总书记指出:“公务人员和领导干部,要守住底线。”“心中要有敬畏,知道什么是高压线,想都不要想,一触即跳,才能守得住底线”。《领导干部违纪违法典型案例警示录》相关领导干部的反面典型,时刻提醒我们要明法知度、看清底限、守住底线。与党纪党规违背的都是“高压线”、“红线”,绝不能触碰,不能有侥幸之心。坚守“红线”,既是为了组织,为了所在单位,也是为了自己和家庭。二要扎实展开工作。安全生产关乎人的生命健康,责任重于泰山,安全生产工作迫切要求“三严三实”,坚决克服“形式主义、官僚主义”。要切实转变工作作风,增强工作调研,围绕市委市政府提出的安全生产“三个体系建设,一个水平提升”目标,开拓创新,积极工作,以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,踏踏实实、勤勤恳恳地做好本职工作。三要持续深化提升。活到老、学到老,学无止境。安全生产工作只有起点、没有终点,永远在路上。要持续增强思想政治、纪律以及法治教育学习,强化廉洁意识和法律意识,做到依法从政、遵纪守法、廉洁从政,让廉洁意识和法治意识入心入脑,内化于心,外化于行,努力做一名合格的党员干部。要持续探索工作方法,切实解决安全生产工作中出现的新情况、新问题,提升安全生产工作的针对性和有效性,促动安全生产形势持续稳定好转。

聚焦四个合格对照检查材料

合格党员要做好四种人。

合格党员要做“四种人”

须”的廉洁自律规范;中央两学一做实施方案提出做“四讲四有”合格党员新标准,这些理论为我们指明了方向。组工干部作为管党员的党员,管干部的干部,应以更高标准更严要求践行两学一做,努力做好“四种人”,增强四种意识,主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,做讲政治,有信念,讲规矩,有纪律,讲道德,有品行,讲奉献,有作为的党员。

部门是最讲政治的部门,组工干部要做最讲政治,党性最强的干部,必须带头坚定理想信念,增强党性修养,时刻牢记自己是一名共产党员,想问题,办事情必须坚决站在党和人民群众的立场上,自觉为党分忧,为民谋利,把理想追求转化为行动的力量,在任何情况下都拧紧信仰信念的“总开关”,做到政治信仰不变,政治立场不移,政治方向不偏。

持公道正派的原则,干干净净做事,老老实实做人。干部,党建,人才工作中坚持原则,按程序办事。

第三,践行根本宗旨,勤政务实,做服务群众的“贴心人”。牢记并自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨,牢记共产党员始终是劳动人民的普通一员,把人民放在心中最高位置,把做好工作,更好地为人民服务作为最高追求。转变作风,发扬民主,不能因为自己是党员就凌驾于群众之上。密切联系群众,真心对群众负责,热心为群众服务,用实际行动赢得群众的信任和支持。党员一言一行代表党的形象,组工干部更受关注,要始终心中装着党和人民的事业,脚踏实地开展工作。立足岗位,结合实际,探索多形式的为民服务渠道。在一带四联,干部下基层日等活动中深入基层一线,倾听群众诉求,解决群众实际困难;在村民事务代理代办服务,第一书记等活动中服务群众零距离,把群众凝聚在党的周围,让群众感受到党的关怀的温暖。

第四,爱岗敬业,争当模范,做社会生活中的“带头人”。积极践行社会主义核心价值观,热爱工作,踏实干事,发扬安专迷精神,以强烈的使命感、责任感和荣誉感把工作干好。模范遵守社会公德和职业道德,同各种不良思想不良行为作斗争,以党员的先锋正气引领社会风气,以党员的模范行带动群众,在推动改革发展稳定的实践中建功立业。要充分认识到组工岗位职责特殊性,别人高看一眼,多看一眼,自己要更严一些,越严越好,见贤思齐,见不贤则自省。发扬好学善思,严谨细致,创新实干,宽人严己的部风,结合自身不足,珍惜工作岗位,坚持干什么学什么,缺什么补什么,优化知识结构,拓宽眼界视野,练就过硬本领,积极愉快的投入到工作中;正确处理付出与收获,工作与家庭的关系,坚持“不求职务晋升最快,只求综合素质提高最快”的进步理念,做忠诚,精业,审慎,创先的优秀组工。

“四抓四新”争做合格党员。

“四抓四新”争做合格党员。

在“两学一做”学习教育中,边学边。

做,着力在党员服务群众上下功夫,增强社区党组织的先进性。通过“四抓四新”,积极开展“争做合格党员”活动,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

部、1个公共服务中心党支部、1个社会组织党组织和8个非公企业党组织。

抓团队,拓宽服务新路子。根据实际,积极引导、有序推进,在党员服务群众工作中与社区服务有机结合,向社区文化教育、社区体育健身、社区医疗保健等服务延伸,通过服务工作的开展,方便群众,为民解难。在全面推行“民情五步工作法”试点工作中,为满足多方面服务需求,社区成立了“清洁家园、法律援助、科普惠民、创业就业、便民助民、‘五老’行动岗、治安巡逻、文化体育、助残志愿、爱老敬老、民事调解、关爱帮扶”等十二支党员服务队,据不完全统计,今年来党员志愿服务义务为居民服务达20多人次,解决实际问题10多件。

回迁提出的问题。在解决问题中,社区党工委要求各部门要充分发挥职能作用,做到能解决的问题马上解决,不能解决的问题要如实向上级有关部门汇报,或协调有关单位予以解决,同时向居民作解释,以取得居民的理解。

抓评比,创新服务新举措。在社区工作者党员中开展“党员先锋岗”活动,在社区6个窗口工作人员中开展“居民最满意的服务窗口”和“服务之星”评比,坚持每季评比一次,对居民群众评出的“党员先锋岗”和“最满意的窗口暨服务之星”,不仅通报表彰,而且还给一定的物质奖励。此举有效地促进了社区工作者整体素质和服务水平“双提高”,也赢得了社区党组织和居民群众“双满意”。

四个合格对照检查材料范文

四是各单位改革发展稳定各项工作要合格“两学一做”学习教育归根结底是要解决实际问题要坚持发展抓公平、改革抓体制、安全抓责任、整体抓质量、保证抓党建,从严把关,从实问效,把学习教育的要求贯穿于各项工作之中,用学习教育的成效来保证中心工作的顺利推进

党员是党的肌体的细胞。党员合格,党的组织才坚强有力,党才能永葆生机与活力。合格党员的标准是具体的、明确的,新形势下,要着眼党和国家事业的新发展对党员提出新的要求。

要讲政治、有信念,做到政治合格。坚定理想信念是我们每个党员的安身立命之本,正如强调,“只有理想信念坚定,党员干部才能在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,在关键时刻靠得住、信得过、能放心。因此,我们要认真“学党章党规、学系列讲话”,把理想信念建立在对科学理论的认同上,增强道路自信、理论自信、制度自信,补足“精神之钙”,做到对党绝对忠诚,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

我们学习党章党规,一个重点就是要严格遵守党的纪律,特别是政治纪律和组织纪律,要强化党员意识,养成纪律自觉,主动向党中央看齐,守住为人做事的底线,远离违法乱纪的红线,不搞小圈子、小山头、小团伙,在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。

讲话致辞。

道德高尚是党员干部做到清正廉洁的基础,廉洁自纪是共产党人为官从政的底线我们强调坚持得才兼备、以德为先,就是要把思想道德建设放在十分突出的位置,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,筑牢拒腐防变的思想道德防线我们每个党员都严格要求自己,把廉洁自律当作政治必修课来认真对待,自觉守住做人、处事、用权、交友的底线,把好权力关、金钱关、美色关,决不能把权力变成牟取个人或少数人私利的工具,要做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官,自觉接受党和人民监督,把权力关进制度的笼子里,永葆共产党员的纯洁性和先进性。

班子领导四个合格对照检查材料

两学一做。

”学习教育要求全体党员要坚持以知促行,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。“四讲四有”体现了党章对共产党员的要求,是新形势下合格党员的主要标志和显著特征。作为交通运输系统一名普通党员,就要按照要求,认真学习党章党规,深入领会系列重要讲话精神,坚持共产主义理想信念,严守党的各项规矩,加强自身道德修养,勤勉担当,尽职履责,努力做一名合格的共产党员。

一要讲政治、有信念,坚定理念信念,做到政治合格。坚定的理想信念是共产党人的精神之“钙”,也是每个共产党员的安身立命之本。这个根本要求我们要认真学习,通过学习党的新理论新要求和路线方针政策,无论在任何时候、任何场合,都坚定理想信念,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,始终坚持中国共产党的领导,始终坚守共产党人的精神追求,始终坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,同省委的决策部署和厅党组的工作要求保持高度一致,做到理想信念不动摇、不滑坡、不缺失,始终保持政治上的清醒自觉四个合格对照检查材料四个合格对照检查材料。

规章制度。

这就要求我们要通过学习把党章党规作为规范自己行为的具体遵循认真履行好党章赋予的权利和义务自觉按党章办事自觉遵守党纪党规并且要认真落实《中国共产党廉洁自律准则》和《纪律处分条例》切实贯彻《中国共产党问责条例》。要着力树立正确的价值观、利益观和权力观时刻遵守政治规矩和政治纪律最终做到了解规矩、认同规矩、遵守规矩、维护规矩明白哪些该做、哪些不该做做到知大小、懂进退、明荣辱、辨是非用党纪党规来规范和约束自己的言行。

三要讲道德、有品行,加强道德修养,做到品德合格。

道德修养是人生的必修课,也是对共产党员的基本要求。做一名合格党员,必须要加强自身的道德修养四个合格对照检查材料讲话致辞。要从党的理论经典中汲取政治养分,从传统文化中涵养精神家园,从博览群书中开阔思维视野,以此滋养道德情操、生活情趣。要传承党的优良作风,弘扬中华民族传统美德,践行社会主义核心价值观,时刻用正反两方面的典型教育警示自己。要树立崇高道德追求,加强自身政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德修养,树立正确的价值操守,把个人的兴趣爱好等纳入时代的道德范畴要求中,真正树立高尚的品格,做到严以修德、以德立身,守住做人做事的基准和底线,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

四要讲奉献、有作为,勤勉担当尽责,做到履责合格。履职尽责、担当奉献,是党员职责所在。新常态要求每个党员都要切实践行党的宗旨,以只争朝夕的紧迫感和责任感,深学笃行,无私奉献,敢于作为,勇于担当,始终保持干事创业、开拓进取的精神状态,自觉增强工作的积极性、主动性和创造性,不断提升自己服务的能力和水平,推动工作迈上新台阶。在具体的工作中,我们要适应新常态、新形势和新要求,围绕“6873”交通突破行动,加强业务技能学习,积极学习经济发展、改革创新等方面的知识,不断拓展知识领域,增强自己的工作动能。要立足自己的本职岗位,恪尽职守,勤于履职,善于创新,勤勉高效地做好各项工作,切实完成好自己的各项任务,坚持不忘初心、继续前进,为全省交通运输事业的发展做出自己应有的贡献。

党员的行为和作风代表了党组织的形象。要把党员干部的“精气神”提上来,切实规范行为,转变作风,教育引导党员干部敢于担当、主动作为、攻坚克难,努力打造风清气正的教育政治生态四个合格对照检查材料讲话致辞。四是各单位改革发展稳定各项工作要合格。“两学一做”学习教育归根结底是要解决实际问题。要坚持发展抓公平、改革抓体制、安全抓责任、整体抓质量、保证抓党建,从严把关,从实问效,把学习教育的要求贯穿于各项工作之中,用学习教育的成效来保证中心工作的顺利推进。

党员是党的肌体的细胞。党员合格,党的组织才坚强有力,党才能永葆生机与活力。合格党员的标准是具体的、明确的,新形势下,要着眼党和国家事业的新发展对党员提出新的要求。

要讲政治、有信念,做到政治合格。坚定理想信念是我们每个党员的安身立命之本,正如强调,“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”四个合格对照检查材料四个合格对照检查材料。只有理想信念坚定,党员干部才能在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,在关键时刻靠得住、信得过、能放心。因此,我们要认真“学党章党规、学系列讲话”,把理想信念建立在对科学理论的认同上,增强道路自信、理论自信、制度自信,补足“精神之钙”,做到对党绝对忠诚,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

我们学习党章党规,一个重点就是要严格遵守党的纪律,特别是政治纪律和组织纪律,要强化党员意识,养成纪律自觉,主动向党中央看齐,守住为人做事的底线,远离违法乱纪的红线,不搞小圈子、小山头、小团伙,在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。

要讲道德、有品行,做到品德合格四个合格对照检查材料讲话致辞。道德高尚是党员干部做到清正廉洁的基础,廉洁自纪是共产党人为官从政的底线。我们强调坚持得才兼备、以德为先,就是要把思想道德建设放在十分突出的位置,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,筑牢拒腐防变的思想道德防线。我们每个党员都严格要求自己,把廉洁自律当作政治必修课来认真对待,自觉守住做人、处事、用权、交友的底线,把好权力关、金钱关、美色关,决不能把权力变成牟取个人或少数人私利的工具,要做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官,自觉接受党和人民监督,把权力关进制度的笼子里,永葆共产党员的纯洁性和先进性。

根据全市统一安排,xxx队在今年8月起开展以为民务实清廉为主要内容、以“聚焦”四风“先行先改促进发展”为目标、以强化作风建设制度规定执行为切入点的群众路线教育实践先行先改活动,为正式实施开展群众路线教育实践活动打好基。

一是统一思想,提高认识。认真组织全队干部学习省委领导关于“及早动手谋划群众路线教育实践活动,先行一步、先改一步”指示精神和《中共xx市委关于群众路线教育实践活动先行先改促进发展的实施意见》精神,充分认识开展党的群众路线教育实践活动,聚焦“四风”进行先行先改,有利于进一步提振xx系统党员干部精气神,增强执行力,激励党员干部忠诚履职、干事创业、担当奋进,以一流作风创造一流的发展业绩;有利于夯实思想基础和工作基础,为xxxx系统党的群众路线教育实践活动集中开展积累经验、营造氛围。

二是聚焦“四风”,找准问题。围绕作风建设已有规定的执行落实,重点对照中央八项规定和市委“六个坚持”作风要求,对照“精神状态一流、工作业绩一流、干群关系一流、发展环境一流”思想要求,对照依法行政、优质服务、廉洁高效工作要求和对照“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”服务群众要求,认真对照,积极查找领导班子和党员干部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风即“四风”方面的突出问题。”

三是实施五大行动,确保实效。围绕“大教育、大xx、大转变、大惠民、大发展”目标,通过实施开展学习教育、系统评风、正风肃纪,惠民圆梦,目标攻坚等“五大行动”,抓好群众路线学习教育,切实加强党员干部理想信念、党性党风党纪和道德品行教育;组织开展系统问卷xx、座谈、走访等活动,切实找准领导班子和党员干部作风方面存在的突出问题;针对查找的问题,精心研制整改方案,提出整改措施,落实整改责任,切实正风肃纪、解决问题,实现作风大转变;切实围绕全市“四个转变”民意xx和万人梦想大xx成果,把直接联系服务群众的重点转到推进“四个转变”上来;同时,坚持先行先改与推动发展结合,引导全队干部突出发展主题,围绕全省“二次创业”工作要求,全力抓发展,重点对照全年目标任务,查找差距,分析原因,再添举措,保位增效,确保预期目标圆满实现。

四是强化领导,务实推进。为加强对此项工作的领导,xx队及时成立实践活动先行先改工作领导小组和领导小组办公室,精心制定活动实施方案,明确工作目标,落实工作责任。同时在活动中准确把握要求,讲究方法,坚持正面教育为主,注重自查自纠,避免人身攻击、泄私愤、搞运动;坚持领导示范、带头查改,避免“双重标准”、“只照他人、不照自己”;坚持转作风与促发展两结合、两促进,以实绩论英雄,以发展成果检验作风转变成果,避免“两张皮、两脱节”,确保此次活动取得实效。

一、存在的突出问题及具体表现。

按照“照镜子”、摆问题、找差距的要求,县政府党组对照党章、廉政准则和改进作风的要求,对照先进典型,对照干部群众的意见建议,县政府党组深刻认识到县政府班子在作风建设尤其是“四风”方面存在不足和问题,必须切实加以解决;深刻认识到有的问题虽然是工作中的问题,但从深层次看与“四风”问题密切相关;深刻认识到干部群众反映的“四风”问题,在县政府班子和班子成员身上都有不同程度存在。主要体现在:

(一)形式主义方面。

1、理论学习抓得还不紧。县政府党组建立了集中学习制度,开展了一系列集中学习,但抓得不够紧,坚持得还不够好,存在以会代学现象;有的班子成员过于强调工作忙,事务多,放松了政治理论学习和水平提升;有时还存在学习走过场现象,导致学习的自觉性、系统性、针对性和实效性不强,通过学习破解难题、推动工作方面还有较大差距。特别是对全县经济社会发展的一些重大实践问题学习研究还不够透彻,创造性地贯彻执行党的路线方针政策的办法不多,用科学的理论、先进的理念指导和推动全县经济社会发展的能力有待进一步加强。

2、文山会海精简还不够。尽管经常强调要减少文山会海,集中精力研究工作、解决问题,但以县政府名义下发的文件和召开的会议仍然比较多,以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话的现象还比较突出;有的会议例行公事,老生常谈,对解决问题、推动工作没有实质意义。有的文件脱离地方实际,照搬照套,针对性和可操作性不强,实际效果不理想。

3、调查研究抓得还不实。县政府党组成员都能围绕全县经济社会发展的大局、围绕发展中的热点、难点问题,特别是在项目建设、城市发展和民生事业等方面定期或不定期开展调研活动,如实行了每周县长园区现场办公会、每月县长城建现场办公会等措施,但到基层调研与群众面对面交流还不够深入,调研效果还没有完全达到预期目标;有时搞调研还存在于“被安排”现象,走的路线、看的点都是事先安排好的;有的调研先入为主,真实情况不完全了解,凭主观下结论,靠汇报定调子;有的调研蜻蜓点水、走马观花,流于形式,了解情况不深、不细。

4、工作落实抓得还不细。对上级及全县的重大战略决策基本能做到立说立行,及时制定计划安排,但有的工作存在重布置、轻落实、“雷声大雨点小”的问题,使得一些工作浮在表面,或出现前紧后松的现象;有的工作没有研商出具体详尽的推进方案,或者方案操作性不强;有的工作对推进过程中可能遇到的问题,没有制定预防应对措施;有的工作没有按时间要求完成,个别工作停留在会议上、文件上。

(二)官僚主义方面。

1、班子谈心谈话还不够。尽管县政府党组能按照上级要求及时召开民主生活会、班子交流会,但大家讲工作多,谈认识少,成员之间讲优点多,指缺点少,存在“老好人”现象。

2、密切联系群众还不够。向群众虚心学习还不够,对群众真心负责还不够,为群众热心服务还不够,接受群众监督诚心还不够;在工作中,关心、了解、倾听群众意见呼声,为群众办实事,为基层服务的意识有待增强;在调处矛盾时,能够严格按照法律政策和程序,规范操作、有情操作,真心善待群众、厚待群众,但有时也会存在不耐烦的现象。

3、行政服务效能还不高。少数政府部门还存在衙门做派,尤其是有些服务窗口还不同程度存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。有些部门还存在有利的事争着做,无利的事“踢皮球”,有些行政审批事项下放得还不够,有的还存在环节多、时限长。有些部门办事效率还不够高,难办的事推诿扯皮,急办的事拖拖拉拉,有的甚至有索拿卡要、不给好处不办事的“中梗阻”现象。

4、开拓创新能力还不足。研究问题、推进工作时,还存在观念保守、因循守旧的情况,有时遇到新情况还会想着老黄历,创新意识还不够强;有些工作还存在只求过得去、不求过得硬,工作标准较低,不敢与高的比、同强的争、跟快的赛,比学赶超、争创一流的意识较欠缺。在一些创新性的工作中,求稳的思想多一些,突破性的措施还不够。

(三)享乐主义方面。

1、精神状态还不饱满。在推进工作中,思想状态、精神状态、工作状态上有时还存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。有时还存在安于现状、满足于现有的工作成就、陶醉于已经取得的成绩的想法,缺乏新动力。

2、廉政建设力度还不够大。县政府党组在廉洁自律、履行党风廉政建设“一岗双责”上,态度一贯是认真的,是坚决的,但离高标准、严要求还有一定的距离,廉政教育有时只满足于开会强调,具体抓落实不够;廉政建设的有关制度落实得还不够好,在反对和纠正群众反映强烈的不正之风方面,还存在求稳怕乱思想;比如在执行八项规定、落实惠民政策等方面,尽管经常强调,也采取了一些措施进行规范,但还存在制度不全、监管不力等问题,个别干部甚至出现了违法违纪问题。

(四)奢靡之风方面。

1、勤俭节约意识还不够强。有时公务接待还存在讲排场、超标准的现象,尤其是上级部门到我县检查指导工作,总想接待好一些、标准高一些,让上级领导满意一些,从而对我县工作给予更多的重视和关心,在政策、资金和项目等方面对我县进行重点倾斜。因此,不自觉地存在超标接待、陪同人员较多、迎来送往等现象。有时为了协调好方方面面的关系,更好地推动工作,也存在超标宴请的现象。对基层迎送和超标准接待安排,没有完全做到断然拒绝;有的工作开展时节约意识淡薄,浪费现象偶有发生。

2、艰苦奋斗精神有所消减。互相攀比以及特殊化现象还一定程度存在,也还存在偶尔公车私用等现象;有时下基层调研、检查工作时,在难以推脱的情况下,班子成员有时还是会拉不下“情面”,绕不过“礼节”,也有接受基层送的土特产品、小礼品等现象。

二、产生问题的原因分析。

针对“四风”方面存在的突出问题和表现形式,县政府党组班子着重从理想信念、宗旨意识、党性修养和政治纪律等方面进行了深刻剖析。这些突出问题和表现形式,既有工作机制层面的原因,也有思想认识层面的原因。主要有:

(一)理想信念还不够坚定。一是政治理论学习重视不够。县政府党组班子成员都有较强的事业心,对全县经济发展心切,一心围绕完成发展“硬指标”去摆布精力,因此都不同程度的忽视和放松了政治理论学习,把学习当作一项“软指标”,缺少理论学习的饥渴感,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,导致学习的实用主义思想和片面性较为严重,理论水平停留在一般化,因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼,导致政治理想不够清醒和坚定。二是科学理论武装建设不够。没能很好地运用科学理论加强思想改造,导致世界观、人生观、价值观有所扭曲,安于现状不思进取,革命意志消退,甚至对权贵人物、豪富人物生活方式会产生心仪向往的倾向。三是理论联系实践还不够。学风不实,忽视了理论与实践的辩证关系,始终如一地运用科学理论解决实际问题的能力还不够强,导致运用科学理论指导工作实践不够,紧密结合中央、省、市和全县中心工作谋大事、议大事不够。

(二)宗旨意识还有所淡薄。一是政绩观有所偏差。以会议落实会议,以文件落实文件,会风不正文风不实,其根源在于政绩观不正确,实事求是的作风扎根不牢,实质是指导思想上的主观主义。由于相关考核体系不够科学,重实绩不重潜绩,因此工作中重眼前事务、轻打基础管长远建设,实质是急功近利的功利主义作祟。二是责任心有所缺失。县政府党组班子总体上是一个能吃苦、能战斗的集体,但在矛盾和困难面前,大家有时会流露出畏难情绪,对缩小发展差距的责任感不强,对推动跨越发展的精气神不足,特别是随着责任追究制度的不断健全和完善,怕作为、甚至不作为的情况有所抬头,缺乏担当精神和责任意识,对于部门工作“事不关己、高高挂起”和只求无过、不求有功等问题,根源于领导干部缺乏直面矛盾的勇气,为人民服务的责任心不够强。三是官本位思想依然存在。深入基层调研指导不够,面对突出矛盾和问题,因担心方方面面问题而不积极主动等问题,根源在于我们在工作态度上没有认真想清楚“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的问题,没有真正摆正主仆关系,群众观念淡化。

(三)党性修养还存在偏差。一是唯物主义世界观、人生观、价值观不够牢。马克思主义的世界观、人生观、价值观是共产党人思想政治修养的根本。这些年来,我们虽然口头上也讲在改造客观世界的同时加强主观世界的改造,但往往落实在行动上就只注重前者而忽视后者,重业务工作轻政治思想教育,致使在多元化社会思潮及社会不良风气的侵袭下,世界观、人生观、价值观这个“总开关”把得不够牢,马克思主义政治立场还站得不够稳,共产主义政治信仰还不够坚定。二是党性原则不够强。存在民主集中制执行不够到位、不善于运用批评与自我批评的武器开展健康有益的思想斗争等问题,从本质上看是党性原则不强和党风不正的表现。民主集中制执行不到位是导致很多问题议而不决、决而不行、监督不力、效率不高的关键,从思想根源上在于领导集体对领导干部党性要求有所放松,领导班子成员考虑个人荣辱得失多了,考虑群众利益和全局利益少了。三是求真务实意识不够强,改革创新能力不足。满足于表面上不出问题,对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,对基层和广大群众的工作经验缺乏及时的总结提炼,对基层群众提出的问题缺乏有效的解决办法,工作的积极性、主动性和创造性不足。求真务实意识不够强,创新意识不够,导致工作作风不够实。四是艰苦奋斗的本色有所退化。接待讲排场,出入讲高档次,生活讲时尚,根源在于艰苦奋斗的本色意志退化,没有以共产党员吃苦在前、享受在后的崇高风范从严要求,导致享乐主义思想不同程度存在。

根据近期开展的“两学一做”活动,通过支部学习和个人自学,我对此次学习教育活动的目的和意义有了进一步深刻的了解。结合自身实际,认真检查自己在工作、生活中存在的问题,进行了深刻的反思和思想剖析,通过剖析,我将自己在理论学习、理想信念、宗旨观念、工作作风、组织纪律等方面的具体问题剖析如下:。

一、自身存在的问题。

(一)工作不扎实,存在形式主义。主要表现在两个方面:一是有些工作没有深入实际进行调查,导致一些工作流于形式。二是对一些工作重视程度不够,在工作中被动应付较多,积极主动不够,只是一味照搬经验缺乏必要的创新精神,对领导交待的任务,不能高质量地完成,有时工作分不清轻重缓急,缺少计划,被动应付。

(二)思想作风、学风怠慢。存在一些不合时宜的观念、做法,没能及时适应环境和形势的变化而改进工作方法。对于新问题、新情况研究不深入、不具体。特别是在新情况下,对于如何解放思想、实事求是地做好涉法涉诉信访工作方面研究的不够。自己对学习特别是新业务知识学习有所松懈,有一些不思进取的苗头,总认为自己所掌握的知识够用了,对新颁布的相关法律法规不求甚解。

(三)理想信念不够坚定,缺乏政治敏感性和洞察力。政治理论学习不够,即使是单位组织的学习,有时也是蜻蜓点水,存在着重业务、轻学习的现象,对进一步提高自身知识水平有所松懈,在这种思想支配下,自己的理想信念不够坚定。

二、原因分析。

(一)忽视了理论知识学习,放松了主观世界的改造。政治思想的坚实,来源于深厚的思想理论基础,一个政治上合格的人,首先必须善于学习理论知识。反思自己存在的问题,深深感到学习和运用理论方面欠缺很大,特别是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法研究解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注重学习相关理论知识,但学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,浅尝辄止,零打碎敲。不注意加强对主观世界的改造,就难以更好地改造客观世界。在对自己问题剖析过程中,感到放松对主观世界的改造,特别是放松了对人生观、价值观、世界观的改造是淡化理想、信念和追求的一个重要原因。

(二)缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。受诸多因素影响,自己在工作上有时缺乏实事求是的工作态度,对有些自认为不太重要的工作存在应付现象,不深入实际探究,使一些工作不能扎实开展。

(三)自律意识不强。自重、自省、自警、自励是中央提出加强共产党员党先进性修养的重要方法。在现有条件下,诱发我们出现问题的因素较多,各方面的监督还存在差距,自身的免疫力和约束力显得尤为重要。从反思自身问题看,不能自省,总感觉自我良好,不能正确地看待自己,产生自满情绪;不能自励,工作劲头不足,推拖等靠、精神状态不振奋;不能自重、自励,在思想作风、工作作风上,缺乏自我约束意识,放松自律,降低要求。

三、整改的措施。

结合这次“两学一做”教育整顿活动,认真查摆剖析问题原因后,在今后的工作中,我要进一步端正思想,坚定信念,着重做好以下几方面工作:。

1、解放思想,实事求是,坚持正确的发展观。要正确认识自身肩负的责任,克服因循守旧、安于现状、不思进取的思想,以改革自身思想为动力,不断开拓创新。对新情况、新问题进行深入分析研究,探索适应新形势下信访的工作思路。

2、发扬深入细致、谦虚谨慎、戒骄戒躁的学风。自己要静下心,利用一切可以利用的时间,系统、深入地学习业务知识,将自己的业务水平在提高一个层次。

3、进一步增强事业心和责任心,坚持科学态度和求实精神,兢兢业业地做好每一件事。坚持讲实话、做实事,力戒浮夸,埋头苦干。把抓落实作为推进各项工作的落脚点,想群众之所想、急群众之所急、谋群众之所求,扎扎实实解决好群众的后顾之忧。

4、加强学习,提高自身修养。工作虽忙,但也应加强学习,时刻保持创新意识,牢固树立不断进取,不断超越自我的意识,脚踏实地,扎扎实实做好每一件小事,为老百姓交一份满意的答卷。

组织生活会个人对照检查材料四个对照

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

根据xxx党支部《关于召开2021年度支部组织生活会和开展民主评议党员的方案》要求,我紧扣主题,深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深入学习党的十九大和******精神,以及党内相关法规,准确把握会议总体要求,严格对照贯彻落实党***和******的号召和要求,对照新时代合格党员标准,对照入党誓词,对照革命先辈和先进典型四个重点方面,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,开展对照检查,听取各方意见,查找突出问题,明确努力方向。现作个人对照检查如下,不妥之处,请批评指正。

一、查找的主要问题。

(一)对照党***和******的号召。

当前隐藏内容免费查看和要求方面。虽然能够积极响应,并雷打不动的贯彻执行,认真学习了***新时代中国特色社会主义思想、******各类重要讲话精神等,但学习抓而不实,抓而不细,缺乏盘根问底,刻苦钻研的学习精神。也积极参加党史学习教育、理论中心组学习会议,但是还没有站在党建引领助推园区高质量发展的高度来深入理解、深入思考,满足于集体学习多,采取针对性的个人自学相对偏少,并与省情市情区情的同步思考学习、贯通融合学习做得不够到位。

(二)在对照新时代合格党员标准方面。一是发挥模范带头作用还需更加深入。在工作中,距离精益求精的要求、一丝不苟的认真、执着专注的状态还有差距,目前负责表彰推荐、慰问考核、疫情防控等工作,多项任务齐头并行时难以做到完全兼顾,带头作用不明显。二是工作创新能力还需要更加开拓。如工作循规蹈矩,只安于表面,对其他岗位的工作了解较少,反思日常工作,只是完成领导安排的规定工作任务,缺乏创新精神,没能做到主动出主意、想办法完成,用全新的思维和方式去做开创性工作的能力有待提高。三是党性锻炼不够。作为党员虽然能够参加党的组织生活和主题党日活动,但存在被动接受、疲于应付、应付差事的倾向,在落实“三会一课”和组织生活各项制度落实不经常,局限于完成规定的动作。

(三)在对照入党誓词方面。一是入党誓词的核心内容理解不够。在理解和感悟入党誓词时,对其核心内容认识模糊,理解肤浅。在履行党员岗位职责时,党员的角色定位不准,导向不明,表率作用发挥的不够好。二是入党誓词执行落实不够。虽然注重把入党誓词与履行岗位职责结合起来,但契合度和融合度不够,不能很好地用入党誓词的科学地指导和规范基层党建、办文办会、慰问表彰等工作,没有达到学以致用、知行合一的效果。

(四)在对照革命先辈和先进典型方面。对表对标革命先辈、典型人物,学习革命前辈的优良传统、精神风貌,思想感悟不深,继承发扬不够,缺乏扎实有效的工作作风,缺乏积极进取、实事求是精神状态,缺乏攻坚克难、迎难而上的工作干劲,偶尔存在“小成即满”心态。比如,在党史学习教育中,自己作为党史学习教育领导小组办公室的一员,对党史中从革命先辈和典型人物中吸取优秀品质不够,传承爱国主义情怀不够强烈,自重自省自励的意识有待于进一步加强。

二、存在问题原因剖析。

(一)理论学习不够全面。政治理论学习方面,多以“学习强国”、微信公众号等网络媒介学习为主,以客观上工作忙、事务性工作多为借口,把学习当成了软任务,没有处理好工学矛盾,学习的深度和广度不够,存在实用主义现象,使得自身知识结构缺乏系统性和全面性。

(二)党性意识不够牢固。经过党史学习教育,自己在思想上、政治上、作风上都得到了全面提升。但在工作和生活中,强化约束、自我施压、自觉自省方面使的劲还不够,有松动退化思想,干事创业的激情和劲头明显不足。主要原因是降低了自己的标准和要求,政治修养缺乏历练和磨砺。

(三)担当精神不够强硬。习惯于用老办法解决新问题,攻坚克难的勇气和魄力不足,有畏首畏尾,停滞不前的思想倾向,工作缺乏斗志和毅力,与******建设高素质干部队伍的要求相比,个人服务园区高质量发展的能力和本领还需要加强,创造性开展工作的思路和办法还不够多。

(四)自我要求不够严格。随着参加工作的时间增加,自律意识有所懈怠。修身律己、执行纪律,艰苦奋斗、勤俭节约的思想观念有所淡化,放松了对持续党员先进性和纯洁性的追求。

三、整改措施。

(一)强化理论学习,提高政治素养。要始终把学习作为一项重要的政治任务坚持不懈地抓好,抓常抓细抓强。通过创新学习载体、拓宽学习渠道的方式,学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的******精神和省市“两会”精神等,不断提高政治站位,努力做到学有所得、学有所悟。

(二)坚定理想信念,强化党性修养。要紧紧抓住学习党史的契机,不断在锤炼政治品格、加强党性锤炼上铆足劲、下功夫、抓突破。从党史的典型人物、重要事件和重点线索中汲取智慧,吸取教训,提炼能量,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,全力以赴完成办公室承担的各项任务。

(三)全面履职尽责,强化责任担当。要紧扣工作目标任务,理清思路,谋划措施,努力克服站位不高、眼界不宽、思路不活的的现状,重点在抓基层树典型、抓文稿有质量、抓事务出亮点上下功夫、找突破,稳步推进办公室会议保障、文稿服务、综合协调工作,不断增强干事创业和争先进位的激情和动力。

党员四个合格对照检查材料

通过深入学习习近平总书记在党的十八届六中全会上的重要讲话精神,结合《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,对照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的要求,紧密结合个人思想和工作实际,自我反思、自我教育,对过去一年的工作进行审视,深入查摆、剖析存在的问题,认真制定整改措施,明确下一步努力方向。

一、存在的问题和不足。

1、政治理论学习自觉性不高。虽说集体组织的各项活动和学习都能积极参加,并且认真记录、认真思考,但平时拘于日常工作锁事,主动学习的自觉性不高。只满足完成本职工作,没有自觉地去学习,对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,对于党和国家的发展动向以及新的思想动态关注度不够,思想政治素质尚未适应新常态的发展,理论水平有待进一步提高。

2、把握机遇能力不强。突出表现在思维层次较低,运用现代理论知识分析和处理问题能力差,缺乏战略性思维,反应不够敏锐,面对新的工作要求,未能有足够迅速的应变能力。

3、工作作风不够严谨。改革创新意识不浓,主动性工作能力不强,工作不够细致深入,数量与质量没有机地结合起来,虽然能按照要求完成工作任务,但只求一般标准,把标尺定的不够高,缺乏创新意识。

二、下一步改进的措施。

1、加强理论学习,提高自身的综合素质。

进一步加强理论学习,努力提升党性修养。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党的优良传统,学习党纪党规,牢固树立党章党规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一,通过学习坚定理想信念,锤炼良好作风,提升能力素质。

2、立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,良好地完成工作计划和工作任务。

3、改变工作作风,提高工作效率。保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的事业心和责任感做好本职工作。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业、勤奋务实、埋头苦干的精神,增强创新思维,各项工作高标准、严要求。

总之,我将以本次评议活动为契机,恪尽职守,解放思想,以更新的理念思考与探索,力争创造性地做好本职工作,服务集体。

四个合格对照检查

在镇党委和村党支部的安排下,我通过集中学习和自学的方式,对《党章》、《十八大报告》等进行了学习,重温了入党誓词,通过以上各种方式的学习使我进一步坚定了共产主义理想信念。

一、个人存在的问题和不足。

1.理论学习不够。作为一名共产党员,对保持先进性这根“弦”绷得不够紧,放松了对自己的要求和降低了标准,满足于现状,进取意识不够强。

2.全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身利益出发,心理上还是有一些其他的想法。

3.在敬业奉献上做得还不够好。有时在思想深处还掺杂着私心杂念,有一些患得患失的情绪等等。

二、剖析存在问题的思想根源。

1.理论学习不够,是因为思想认识不足。认为自己是一名农村党员,没有必要学得太多太深,够用就行。

2.全局意识不够强。认为自己只是一名小干部,没有把一个党员和村干部应尽的职责放在心上。

3.在敬业奉献上做得还不够好。收集整理于工作上的时间和精力相对于其他人要少些。

三、下一步努力方向。

1.加强学习,提高素质。以后在理论学习方面要制定长期计划,、多学习党在农村的路线、方针、政策,及时掌握新知识、新技术,努力探索与我村经济发展和群众致富密切相关的新思路和新方法。

2.加强责任感,牢记全心全意为人民服务的宗旨。作为一名基层的村干部,要始终把群众满意不满意作为工作的标准,为群众排忧解难。

3.注重教育效果,建立长效机制。时时处处把自己的表现同干部、共产党员的先进性具体要求进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距,发挥党员的先锋模范作用。

文档为doc格式。

四个意识对照检查材料_个人四个意识对照检查不足

根据《关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的文件要求和厂党委的工作部署,我认真学习了《中国共产党章程》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费》等重要文献和文件。在此基础上,对个人各个方面的问题进行了认真的反思和查摆,现将有关情况汇报如下:

一、遵守和执行党的政治纪律情况。

在学习上认真学习党的重要文件和党的知识,不断提高自己的政治修养和政治觉悟,始终与组织保持高度的一致。时刻以党员标准严格要求自己,时时、处处体现党员风范。严格遵守党纪国法、企业的各项。

规章制度。

认真履行。

岗位职责。

廉洁自律敬业爱岗。在工作中服从组织安排尊重领导团结同事积极做好各项工作不做与《党章》相悖的事自觉当表率、做模范。

存在的不足是缺少对党的理论的系统学习,政治理论水平不高,不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物,只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,流于形式,敷衍了事。对所学内容理解不够,对很多问题都只是知其然而不知其所以然,对党和国家领导人的讲话内容的精神实质和科学内涵,理解和把握不够完整,不能领会其精髓,有的只是一知半解,没有从深度和高度上下功夫。

二、贯彻执行中央八项规定和公司党委《实施细则》、转变作风方面的基本情况。

认真学习和领会“八项规定”和公司党委《实施细则》的具体内容,在工作中,服从组织安排,尊重领导,团结同事,积极做好各项工作,及时解决工作中出现的实际问题,办事雷厉风行,精益求精。凭着自己较强的责任心和事业心、良好的工作态度,能完成自己承担的工作。在完成本职工作之余,自己不叫不靠,积极主动地协助配。

合同。

志们的工作。深受领导、同事的好评。做到了勤勤恳恳、任劳任怨,从未在工作上向领导讲过价钱,提过要求。在生活中,艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于帮助他人,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,以自己的行为影响着他人;不欺骗领导和同志,不说假话,不办假事,真诚待人,时刻牢记自己是共产党员。本站一直关注你,希望你天天开心快乐。

三、个人“四风”方面存在的突出问题。

1、形式主义方面的问题:

各种学习有时停留于形式上,不够主动,不够深入,集中表现出了一个“懒”字。学习的主动性、广度和深度不够,总是以自己忙为借口。

2、官僚主义方面的问题:

很少和职工交心谈心,了解他们的生活、工作、思想、所想、所思、所感,对他们做耐心细致的思想工作。因此,在涉及到他们的一些切身利益的事情上,有时就可能出现偏差,态度有失谦和的情况偶有发生,没有成为他们的贴心人、知心人。

3、享乐主义方面的问题:

艰苦奋斗、勤俭节约意识有待进一步加强,在一些细节上注意不够到位,存在大手大脚的现象。

4、奢靡之风方面的问题:。

对八项规定的认识不足、有虚荣心的表现,有时候好讲面子。

四、存在问题的主要原因。

1、思想上重视程度不够,缺乏系统的理论学习,政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。同时理论与实践结合差,学以致用不活。

2、在日常工作中和自我约束上存在着要求不严和标准不高的现象,没有执行“精细化”的要求,去认真完成好每一项工作;分析问题时不能从实际出发,坚持自己的观点而是人云亦云,认为反正自己和大家一样,即使真的出了什么问题,也是法不责众,自己不用担心。

五、今后工作的改进措施与努力方向。

1、加强理论学习,改造自己的世界观、人生观。重要的实践在于认清职责立足本职老老实实、本本分分做实实在在的事情,真正把本职工作当作党赋予的任务和使命,按照党员的先进性要求来实践。

2、加强自我改造提高综合素质。要努力学习专业知识,使自己成为工作中的内行专家。只有狠下决心提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施,才能做好各项工作。

3、正确地对待他人提出的各种意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受他人提出的意见和建议解决问题只有这样我才能使自己更快地进步。

4、做为一名党员,必须要时刻把职工群众放在心中最重要的位置,切实将职工群众的利益放在第一位,要更加深刻的认识到群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。实现党的确定的奋斗目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦,实现企业健康可持续发展,必须紧紧依靠职工群众,充分调动职工群众的积极性、主动性和创造性。使自己牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,以优良的工作作风把职工群众紧紧凝聚在一起,明白党只有始终与职工群众心连心,同呼吸,共命运,只有始终依靠职工群众,才能推动企业又好又快发展。

在今后的工作中我将不断完善自我,永葆先进。牢记共产党员先进性的要求,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,改进工作方法,公平公正,始终不忘自己入党时的誓言,充分发挥一个党员干部先锋作用,带头创新,带头求实,带头苦干。

党的以来,全党在以同志为的党中央领导下,从作风建设破题,开始全面从严治党,以党的建设新的伟大工程推动中国特色社会主义伟大事业,取得了全党全国高度认可的成绩。在这个过程中,形成并积累了一些宝贵的治党管党经验,其中,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识属于加强党的集中统一领导方面的经验。对这“四个意识”,我们既需要在知的角度加强学习,认识其自身具有的真理性,还需要在行的角度发挥其价值性,落实在具体的工作行为中,让“四个意识”在思想和行为两个层面都落地生根。

在知上下功夫,提高对于“四个意识”真理性的认识。

一种理念,一种提法,只有准确理解了,才能去真正运用。理解“四个意识”,就是要在知上下功夫,准确掌握“四个意识”的基本内涵,认识到“四个意识”具有的真理性,从而增强运用“四个意识”的理论自信。

从“四个意识”的内涵看。政治意识就是要求每个党员都要把政治规矩、政治纪律挺在前面,要有从党的理想、信念和宗旨的角度看问题,时刻同党中央在思想上政治上行动上保持高度一致的意识。大局意识就是既要看到自己从事工作的特殊性,更要看到在全党全国大盘子中的作用和影响,能把自身的特殊性和大局的普遍性统一起来,在大局下谋划、开展工作。核心意识就是要通过维护以同志为的党中央这个核心,进一步加强党的集中统一领导,强化党在中国特色社会主义事业中的领导核心地位。看齐意识就是要主动向以同志为的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,自觉把一切工作置于党中央集中领导之下。这“四个意识”,总的目标在于加强党中央集中统一领导,建立强有力的中央权威。其中,政治意识保证目标和方向,大局意识保证局部和整体的协调统一,核心意识保证领导力量的权威,看齐意识保证队伍的整齐划一。强化这四种意识,有利于我们自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,进一步增强我们党的凝聚力和战斗力,发挥好党作为中国特色社会主义事业坚强领导核心的作用。

从“四个意识”产生的过程看。政治意识和大局意识,以前曾经提过,也已成为全党的共识。核心意识和看齐意识,虽然各自在不同时期曾经提过,但没有一起提出来,更没有和政治意识、大局意识一并提出来,而是在工作中一直被自发运用,没有像今天这样站在理论的高度来认识。以来,全党同志都自觉团结在党中央周围,在带领下,改作风,反腐败,气象为之一新,精气神为之一振。对于以同志为的党中央的权威,我们应该自觉珍惜,自觉爱护,自觉维护。如果说,核心意识是在实践中形成的,那么,看齐意识也是在实践中一直被运用的。以来,我们的成就都是在向以同志为的党中央看齐的过程中取得的。以往我们更多强调的是政令畅通,这和看齐意识在本质上是相通的,但也有所区别。政令畅通属于自上而下的要求,而看齐意识强调的是,从下而上主动贯彻政令和要求,是从调动全党主观能动性的角度提出的。显然,把核心意识和看齐意识提出来,和政治意识、大局意识并列,不仅是对于以来党治国理政成功经验的总结,也是对党成立以来关于集中统一领导方面经验的浓缩和提炼。

“四个意识”是在实践中产生,也经过了实践的检验,植根于党的历史,具有无可辩驳的真理性。协调推进“四个全面”战略布局,需要从“四个意识”的内涵和背景出发,总结发扬以来的成功经验,从理论的高度深刻认识“四个意识”具有的真理性。

在行上下功夫,在实践层面发挥“四个意识”的价值性。

知的目的就是为了行,学习理论最终是为了实践。如果说“四个意识”的提出是从实践到理论的升华,那么运用“四个意识”指导工作则是完成从理论再到实践的第二次飞跃。这就需要把“四个意识”上升到价值层面,成为各级党员干部工作的价值标准,并在行动中认真落实。

要把“四个意识”转化为价值标准。“四个意识”源于以来中央从严治党的成功经验,属于党的理论创新的最新成果。全体党员要怀着巨大的政治热情,主动学习“四个意识”,结合工作实际深刻理解,把“四个意识”上升到价值观层面来实践。只有在价值层面,把“四个意识”确立为我们价值标准,用“四个意识”来检验一切工作,在政治理论学习中加深理解,在工作中实践自觉运用,才能用工作成绩证明“四个意识”具有的真理性作用。

要和具体的事结合起来运用。阐述理论容易,实践理论难,难就难在容易脱离实际,流于形式,变成空洞的说辞。我们在从事每一件工作的过程中,都应该自觉用“四个意识”来对照,看自己是否做到了;没有做到的,就去主动纠正。要以高度的责任心,去实践“四个意识”。一件事情做好了,两件事情做好了,就能有三件、四件,坚持下去,就能让“四个意识”真正成为自己工作中的价值标准。

领导要成为价值标杆。落实“四个意识”,每个党员都是主体,但各级领导干部却是“关键少数”,因为他们承担的职责决定了需要发挥出更大的作用。这就需要党的各级领导,尤其是高级领导带好头,成为自觉实践应用“四个意识”的价值标杆。全党向以同志为的党中央看齐,我们的党就会号令统一,令行禁止,具有铁一般的信仰、信念、纪律和精神状态,显示出无与伦比的力量。

只有在价值层面去认识并运用好“四个意识”,把“四个意识”当成衡量我们工作的标准,并自觉运用,才能让“四个意识”具有的真理性内涵发挥作用。这样,必将促进党的集中统一领导,促进各项工作的顺利开展。

“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”是以来党的理论创新和实践创新的重要成果,具有丰富的时代内涵和实践价值。在新的历史条件下,增强“四个意识”是弘扬优良作风、加强党性修养的内在要求,是贯彻落实中央治国理政新理念新思想的重要保证。纪检监察干部增强“四个意识”,必须加强党性修养、强化实践锻炼、严格党内监督,进一步坚定政治立场,提升行动自觉,忠实履行党章赋予的职责,确保中央决策部署贯彻落实。

增强政治意识必须从政治和全局高度认识和处理问题,始终坚持正确政治方向。政治问题任何时候都是事关根本的大问题。纪委作为党内监督专门机关,必须始终坚持正确的政治方向。一要明晰政治责任。党章规定,纪委有三项主要任务和五项经常性工作,浓缩成一句话就是通过监督执纪问责,维护党的肌体健康,巩固党的执政地位。纪检监察工作必须始终坚持这一政治定位,绷紧政治这根弦。二要坚持党的领导。纪律检查工作政治性极强,必须坚定不移在党委统一领导下开展,自觉把党的意志体现到监督执纪问责的全过程和各环节。三是严明政治纪律。严明党的纪律主要是六项纪律,首要的是政治纪律。严明政治纪律要求各级党组织和全体党员在政治方向、政治立场、政治言论、政治行为方面守好规矩,自觉同党中央保持高度一致,坚决维护中央权威。纪检监察机关从严执纪要把政治纪律放在首位,对照“五个必须”“五个决不允许”“七个有之”,切实加大问责力度,以严明政治纪律带动其他各项纪律严起来、立起来、执行到位。

增强大局意识必须立足全局,把纪检监察工作放到经济社会发展全局来谋划和定位。邓小平同志指出:“考虑任何问题要着眼于长远,着眼于大局。”纪检监察工作必须自觉融入大局,在服从服务全党工作大局中找准定位、主动作为。一要正确认识大局。当前和今后一个时期,党的中心任务是团结带领全国各族人民协调推进“四个全面”战略布局,实现“两个一百年”奋斗目标。纪检监察工作必须紧紧围绕大局,自觉融入“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,既为一域争光,又为全局添彩。二要自觉服务大局。切实把纪检监察工作与坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党联系起来,明确内涵、厘清责任,着力围绕党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题,强化监督执纪,推动管党治党从宽松软迈向严紧硬。三要坚决维护大局。当前,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,各级纪检监察机关要按照中央要求,切实深化转职能、转方式、转作风,扎实推进纪律检查体制改革,为经济社会发展提供强有力的纪律保证。

增强核心意识必须巩固党的领导核心地位,坚决维护中央权威。党的领导是中国特色社会主义的本质特征,只有全党团结统一,才能使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。各级纪委作为管党治党的重要力量,要全面履行职责,从严监督执纪,让群众感受到全面从严治党的实际成效。一要加大监督检查力度。把贯彻党的路线方针政策和决策部署,落实“四个服从”等情况作为重点,坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为。二要保持惩治腐败高压态势。积极践行监督执纪“四种形态”,坚决把纪律挺在前面,动辄则咎,对刚刚触碰纪律红线的党员干部做到早发现早提醒早纠正,防止小问题演变成大问题;对少数已经构成严重违纪的必须当头棒喝,在给予党纪处分的同时提出职务调整建议;对那些既破纪又破法的“极极少数”,要坚决惩治、决不姑息。三要巩固作风建设成效。在坚持中深化,在深化中坚持,确保中央八项规定精神落地生根。要下大力气解决群众身边的“四风”和腐败问题,紧盯问题多发领域,紧盯重点信访案件,严肃查处违纪行为,及时化解社会矛盾,不断提升人民群众的获得感。

增强看齐意识必须在思想上政治上行动上向中央看齐,自觉做到忠诚干净担当。在xx届中央纪委六次全会上指出:“各级纪委要以更高的标准、更严的纪律要求纪检监察干部,努力建设一支忠诚、干净、担当的干部队伍。”面对中央的要求,我们必须主动对标、自觉看齐。一要把忠诚作为政治标杆。从思想上政治上行动上对党绝对忠诚,在大是大非面前知进退、明得失、懂取舍,时刻牢记自己的职责所在,补好精神之“钙”,筑牢思想之基。二要把干净作为人格标杆。执纪者必先守纪,监督者要受监督。纪检监察干部从事监督执纪,必须在廉洁自律上标准更高、要求更严。要常怀敬畏之心,守住做人、处事、用权、交友的底线,当好清正廉洁的表率。三要把担当作为履职标杆。有权就有责,有责要担当。敢于担当是对党忠诚的重要体现,也是检验干部品行的“试金石”。我们要用对事业的担当来体现对党的忠诚,聚焦主业主责,敢于动真碰硬,真正成为捍卫党章党规党纪的忠诚卫士。

2

页,当前第。

1

1

2

四个合格对照检查

在镇党委和村党支部的安排下,我通过集中学习和自学的方式,对《党章》、《十八大报告》等进行了学习,重温了入党誓词,通过以上各种方式的学习使我进一步坚定了共产主义理想信念。

一、个人存在的问题和不足。

1.理论学习不够。作为一名共产党员,对保持先进性这根“弦”绷得不够紧,放松了对自己的要求和降低了标准,满足于现状,进取意识不够强。

2.全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身利益出发,心理上还是有一些其他的想法。

3.在敬业奉献上做得还不够好。有时在思想深处还掺杂着私心杂念,有一些患得患失的情绪等等。

二、剖析存在问题的思想根源。

1.理论学习不够,是因为思想认识不足。认为自己是一名农村党员,没有必要学得太多太深,够用就行。

2.全局意识不够强。认为自己只是一名小干部,没有把一个党员和村干部应尽的职责放在心上。

3.在敬业奉献上做得还不够好。收集整理于工作上的时间和精力相对于其他人要少些。

三、下一步努力方向。

1.加强学习,提高素质。以后在理论学习方面要制定长期计划,、多学习党在农村的路线、方针、政策,及时掌握新知识、新技术,努力探索与我村经济发展和群众致富密切相关的新思路和新方法。

2.加强责任感,牢记全心全意为人民服务的宗旨。作为一名基层的村干部,要始终把群众满意不满意作为工作的标准,为群众排忧解难。

3.注重教育效果,建立长效机制。时时处处把自己的表现同干部、共产党员的先进性具体要求进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距,发挥党员的先锋模范作用。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

个人对照检查材料

"欲知大道,必先为史。"在全党开展党史学习教育,是党中央立足党的百年历史新起点、统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,为动员全党全国满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家而作出的重大决策。全国各级党组织和广大党员干部要深入学习习近平总书记重要讲话精神,用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向,用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量,用党的实践创造和历史经验启迪智慧、砥砺品格。以下是我学习习近平新时代中国特色社会思想和党中央指定学习材料,深入感悟建党百年共产党人的初心使命,按照上级文件要求,对照党史学习教育目标要求、结合自身的思想、工作实际、对照党员标准作出的深刻剖析检视,请同志们批评指正。

一、党史学习情况。

按照党史学习工作安排,学习习近平总书记在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立100周年大会、党史学习教育动员大会、全国脱贫攻坚。

总结。

表彰大会等发表的重要讲话精神,学习习近平总书记关于本地区本部门本单位的重要工作要求,学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》和党中央关于民主生活会的有关要求。同时持续深入学习习近平总书记对我省重要讲话指示精神。学习习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神和在党史学习教育总结大会上的重要批示,现有如下。

心得体会。

明确重点,扎实推进。我们要按照党中央决策部署和工作要求,扎扎实实开展好党史学习教育,学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,准确领会把握学习教育的重大意义、目标要求、重点内容和工作任务,切实增强学习教育的责任感、使命感、紧迫感,在学习党史中开新局、起好步,在悟透党史中做实事、成大事,真正把党史学习教育转化为推动自身工作的磅礴伟力。要切实承担起主体责任,强化政治担当,加强组织领导,压紧压实责任,务实推进措施,形成各尽其责、密切配合、一体推进的工作体系,把学习教育不断引向深入。

联系实际,突出成效。开展党史学习教育,要发扬理论联系实际的学风,学以致用、以学促用。要通过党史学习,在把握历史大势中增强工作的系统性预见性,要通过学习教育,筑牢为人民服务的宗旨意识,依托民心网扎实做好群众工作,全心全意为群众办实事、办好事,切实增强与人民群众的血肉联系。要通过学习教育,传承红色基因,弘扬斗争精神,坚持问题导向,聚焦生态环保攻坚、金融改革、民营企业改革重组等关键领域发力,破解中发展中遇到的重点难点问题,化解各种风险挑战,在攻坚克难、真抓实干中开好局、起好步。

习近平总书记强调,了解历史才能看得远,理解历史才能走得远。我们要把开展党史学习教育作为政治生活中的一件大事,高标准高质量推进,学懂弄通做实党的创新理论,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保党中央决策部署和省委工作要求在全院全所落实落地。要以科研党支部活动为抓手,创新方式方法,突出特色特点,迅速在全所范围内掀起党史学习教育热潮,把党的历史学习好、传承好、发扬好,切实把学习教育成果体现在办实事、开新局上,奋力谱写全所发展新篇章。

(一)学史明理,要始终坚守政治方向。

习总书记曾指出,我们所要坚守的政治方向,就是共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想、“两个一百年”奋斗目标,就是党的基本理论、基本路线、基方略。政治方向是为我们指引前行方向的指南针和定星盘,党员干部当牢固树立革命理想高于的崇高追求,尊崇党章,遵守党规,不断提升党性修养。要随时向党中央看齐,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,时常对准“坐标”,及时校正偏差。要时刻保持清醒的头脑锁定前进的方向,从心底里搞清楚“我是谁,做到学史明理,始终坚守正确的政治方向。

(二)学史增信,要坚定政治立场。

“民惟邦本,本固邦宁”人民立场是党的根本政立场,学史信就应该始终坚持人民立场。坚定政治立场,就要做到在任何时候、任何情况下,都决不改变与人民同呼吸、共命运的立场,也绝不能忘记全心全意为人民服务的宗旨。人民就是江山,江山就是人民,我们应当时刻把人民群众放在心中最高位置,聚焦群众的安危冷暖和急难,时时与群众站在一起、想在一起、干在一起,刻刻同群众保持鱼水之情和血肉联系。要自觉将“意莫高于爱民,行莫厚于乐民”的为民情怀内化于心、外实于行,做到学史增信,始终持群众路线,坚定项治立场。

(三)学史崇德,要始终坚信天下为公。

古语云“大道之行也,天下为公”,我们党除了人民利益之外没有自己特殊的利益。作为共产党员要不断从党史学习中汲取先辈们“牺牲小我、成就大我”的革命精神,不断领悟张宝金、张秀林等先进典型“毫不为己、一心为民”的无私献精神,不断汲取我们党“敢于刀尖向内、勇于自我革新”的英雄气概。我们当以党史为镜,树牢人民公小意识,不计较个人的得失,始终坚守“为人民谋幸福、为中华民族复兴”的初心使命。

(四)学史力行,要始终坚持务实担当空谈误国,实干兴邦。实现中华民族伟大复兴的中国梦需要我们躬身力行。党员干部当始终务实担当、学思悟践、知行合一。在关时刻要能站得出来、在危难关头得能豁得出去,不做“清闲客”,要做“实干家”,善啃“硬骨头”,善接“烫手山芋”。我们当不断从史学习中汲取精神力量,筑牢脚踏实地、务实担当的精神品质。要以“钉钉子”精神一锤接着一锤敲,以“工匠人”精神一件接着一件做,以“愚公移山”精神一代接一代干,以“滴水穿石”精神一张张绘好蓝图。

二、存在的问题。

一是理论武装不积极。作为一名科研工作战线的老党员,平时接触党的理论知识比较多,不自觉地把理论学习当成了软任务,抓得时紧时松,理论学习不深入不系统。如:对《中国共产党史》《新中国史》等方面的文件和书籍,往往是简单了解、缺乏深入研究,距离学懂弄通做实的要求还有差距。没有把理论学习放到提升政治素质、把握政治方向、增强政治定力的高度来看待,未能做到与时俱进、常学常新。

二是担当作为不到位。在工作上能够按照既定方案认真履行职责,认真落实上级关于防范和化解重大风险、疫情防控和做好六稳六保工作的指示要求,积极抓好工作落实。存在主要问题:担当意识不强。工作中存在求稳怕变思想,不求出成绩、只要不出问题,遇到难题还存在等靠思想,经常依赖上级指示帮助,有时会回避矛盾问题。

三是调查研究不深入。能够深刻领会进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识和实践要求。主要是调研缺乏深入性。对新阶段下如何强化和提升党办三服务能力,特别是在提高党员群众信息质量方面,没有进行深入调研和全面总结,习惯于通过阅读材料代替调查研究,没有深入基层一线、田间地头开展深入调研,没有掌握第一手材料。存在思想认识不足,重视程度不够的问题,存在“重业务、轻学习”的思想,没有学习计划或虽有计划,但针对性不强,应付思想严重,主动学习意识不高,上级要求学什么就学什么;学习流于形式,有深度的思考不多。

四、学党史与业务深度融合不够。对理论学习宣传研究的结合度和系统性不够,学思悟行、知行合一、学用转化不够,理论学习成果停留在思想层面,未充分地实践于实际工作中。

五、联系群众不够紧密。对待群众主要是朴素的感情比较多,理性的思考比较少,在尊重群众、主动深入创造联系机会等方面还做得不够,特别是在服务群众、服务企业,与基层群众交朋友、真情交往交流上还有差距。

六、“破难题”的劲头有所不足。对解决工作中的一些棘手难题,思想上还是有畏难情绪和求稳思想,开拓进取意识有所减弱,工作上闯劲不够,有时在直面矛盾、强力突破上存在顾虑。对“作风建设永远在路上”的认识不够深刻到位,对照新形势新任务新要求,对“四风”隐身变形、花样翻新等问题抵触不够、批评不够。在学习实践中,觉的自己在廉洁从政方面没有任何问题,一切腐败的东西都离自己很远,学习廉政制度的意识还不强。在遇到困难的地方,总是浅尝辄止、一知半解。

七、在意识形态上,对待不当言论认为只要是自己不转发、不附和,不随波逐流就可以了,没有站在讲政治、讲纪律、讲规矩角度,及时批判、揭露和驳斥。按照《省林科院党组落实意识形态工作责任制实施细则》将意识形态工作情况作为对照检查内容,深刻检视;对群众反映、组织约谈函询、个人需报告的重大事项和有关问题逐项说明,受到问责的要作出深刻检查。

三、

产生问题的原因剖析。

一是政治站位有落差,存在畏难等靠的思想。没有把政治理论学习放在重要位置,常抓长学勤悟不够,同时政治理论学习缺乏挤与钻劲,仅满足于一般性了解,浅尝辄止。遇到工作始终不敢放手去做,习惯于等待领导的指示。不能发挥党员模范作用,有时把自己混同与一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过的去,差不多。

二是担当精神有弱化,存在标准不高的倾向。思想僵化,消极保守,瞻前顾后,缺乏创新工作的激情,工作中墨守成规,习惯于照老经验老办法去落实,没有思考如何进一步发挥自己长处来改进工作。

三是工作作风有虚化,存在落实不准的苗头。在日常工作中总是有意无意地放松了学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,在理论学习上不够用心,对理论知识的学习理解和把握就只限于知识其内容,但对其深刻的内涵知之甚少。在业务学习上,对新形势下法制知识研究不够,有时只停留在学过、看过;学习不深不透,特别是理解与实践有一定的差距。与本职工作有关的知识学一点,与本职无关或联系不密切的就不去学或很少学,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势,了解大局深不透,有善于研究思考问题,不善于理论联系实际。作为一名科研人员,没有把领导和群众对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准,存在小成即满的思想,缺乏应有的责任感和服务意识。

四是遵守纪律有淡化,存在事不关己的疏忽。在工作中,在原则性政策性面前,对自己一贯要求很严,但对一些具体工作纪律方面有所放松,我基本上能够遵守纪律,但也有因办私事请假的情况,反映出纪律观念有所淡化,对自己放松要求。

五是学习教育与实际工作联系不够紧密。学思践悟、知行合一做得不够好,学习成果转化为实际工作举措的办法不够多,学习和实践的有效融合仍需优化完善,学习交流“照本宣科”。集体学习时,有时对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,对党史缺乏深层次互动和思想交流,理论联系实际不深、不透。应切实做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。

四、今后努力的方向和改进措施。

针对查摆的问题及根源剖析,我将认真抓好问题整改落实,切实加强自身建设,更好的履行党员职责,重点在以下几个方面改进提高。

一是认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是四本必读书目,进一步加强了对其科学内涵的把握,理解精髓实质。通过原原本本读,深思熟虑悟,为以后的实践打下理论基础。但仍存在对一些历史阶段的历史不够熟悉,精神实质把握的不够准的问题,需要继续认真研读,加深理解。

二是对照党章党规准则,认真履行党员义务,做到自觉缴纳党费,严格执行请示报告等制度,对自己业务范围及分管的工作积极向领导汇报,进行沟通,确保方向不偏。存在批评与自我批评武器运用不够不练,及时查找自身存在的问题,改进提升不够及时。

三是自觉与形式主义官僚主义作斗争,指导干部开展具体工作,在扶贫任务中,有效落实了自身任务,同时积极帮助同志解决困难。但仍存在因为业务繁忙,下沉调研次数不多的问题。

四是立足岗位、履职尽责。今年以来,在各位领导的信任支持下,在同志们的团结帮助下,我认真履职尽责,取得了一些成绩。通过强化责任担当,积极主动作为,干好工作,服务群众,圆满完成了今年以来的工作任务。但仍存在面对一些复杂问题的时候,不善于斗争,思路不宽,措施不够灵活。

五是加强党性修养,提高思想认识。一要及时更新知识,学习新要求,使自己的理论知识结构不断增长,思想认识不断提高,在思想层面自觉抵制腐蚀;二要自觉主动倾听党员干部群众的意见建议,增强纪律观念,及时纠正偏差;三要抓细抓长,积极总结,改进提升,在实践中不断锻炼成长。

六是坚持防微杜渐,永葆政治本色。始终保持艰苦奋斗的优良作风,带头遵守党规党纪,加强党性修养,增强自律意识,干干净净做人,踏踏实实做事,时刻注意细节,把住小节,对于工作和生活中存在的不足和问题,即使事情再小,也要从思想上正视和重视,做到防微杜渐,树立党员的良好形象。

党员四个合格对照检查材料

(一)。

根据计划安排和专题民主生活会要求,我认真学习党章党规和习主席系列讲话精神,认真听取了单位同志对我个人提出的意见建议,对照合格党员标准深刻剖析了自身存在的问题。活动开展以来,个人对党的认识发生了新变化,让我切身感到了这项活动的重大意义和重要作用。下面我从政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格四个方面将个人剖析情况汇报如下:

一、存在的主要问题。

(一)政治合格方面。一是理论学习不够深入。抓学习主动性不够强,有时过多忙于日常工作,学习起来静不下心、坐不下去。学习热情不够高,制定了很好的计划,落实起来不能持之以恒,集中学习好一点,个人自学抓得不够紧,对学习内容领会不深,存在笔记摘抄多,真正入心入脑少的问题。联系实际深入思考不够多,有时单纯任务式抓学习,往往只掌握了观点,没有学会方法,只作了“上篇文章”,没有做“下篇工作”,拿不出质量高的学习成果,不能较好地用之指导工作开展。二是精神状态不够振奋。作为一名老同志,虽然时常要求自己以饱满的热情投入到工作中去,但有时还存在精神状态欠佳的问题,对如何发挥老同志作用、为支部排忧解难思谋不够、想得不远。尤其是近段时间以来,个人情绪比较急躁,感到自己有些力不从心,一度陷入比较迷茫的状态,丧失干好工作的信心。三是政治敏锐性不够强。在大是大非面前能够做到头脑清醒、立场坚定,但对于一些小道消息,有时还缺乏敏锐性和鉴别力。比如对有关改革调整、干部的升迁走留、涨工资等小道消息比较好奇,对身边个别同志有时发表与官方结论不一致的“独到见解”和“内幕消息”的情况,只是付之一笑,没有坚决制止,追根溯源。四是没有把学习放在中心位置。身在基层,尤其是参加工作的时间长了、党龄长了以后,没有挤出一定的时间加强学习,片面的只做具体事,搞自己的工作,忽视了自身的学习提高,总是以基层千头万绪、工作繁重为由给自己找借口,殊不知磨刀不误砍柴工,加强学习,开阔了思路、提高了能力素质,才能更好更有效地开展工作。

(二)执行纪律方面。一是自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高,安于现状,思想上放宽自己,没有时刻提醒自己注意全面发展,紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。二是工作中有依赖思想。有时会想反正会有人去管,无需我过多思考,无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,造成工作被动,导致了工作上不能达到十分的满意。三是不能严格按照制度约束自己。落实组织生活制度上,存在“三会一课”参加少等问题,特别是每周党团活动参加不积极。落实请销假制度上存在请假很积极、销假不及时的问题,有时归队还比较晚,超出了时间。落实请示报告制度不严肃,有时想着图省事,不会有问题,就不请示领导,有时工作没干好,想着怕挨批评,事后就藏着不敢如实汇报。四是依法从严管理有欠缺。对身边一些违反纪律的行为上,有时存在当老好人、看不见的现象,导致一些问题纠绐不及时。

(三)品德合格方面。一是艰苦奋斗意识淡化。个人自幼家境贫困,自觉养成了艰苦朴素的习惯,但在人情往来方面不够节俭,朋友结婚随份子有时存在问行情跟风的现象,有时朋友来探望,有去外面酒店饭馆吃吃喝喝的想法。二是听信不良风气影响,观念上存在事不关己高高挂起的心态,对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼,不能坚定立场。三是廉洁自律不够严。由于自己片面的认为个人从不接触消极、腐朽的东西,对自己主观世界的评价过于自负。遇到问题时喜欢独自理解、消化,与他人交流探讨很少,这不但影响了客观认识自我的准确性,而且在一定程度上忽视了对自身世界观、价值观的长期改造。

(四)发挥作用合格方面。一是党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪,叫得多,行动得少,比如很少亲自干活。总要求其他人集合速度快可自己有时也在后面。要求其他人着装严整,可自己晚饭后有时不注重,作为老党员,要求别人的自己首先没做到,没能带动其他的同志。二是主动作为不够。在具体工作中,开展工作的方式过于保守,力度上不够,思路创新不够。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班,没有新意,不能够做到创造性的完成工作。三是全局眼光不够。特别是今年以来,自己在一些工作上感觉有一些目光短浅,考虑问题不深入,没有从实质上帮助党支部着眼于发展,在完成单位赋予的工作上,筹划安排工作、考虑单位发展还不够全面,没有以单位为家的大局意识,没有着眼于为单位的荣誉着想,考虑问题不周到。四是宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。五是群众观念不强。关心非党员战士不够,深入战士不够,心系战士、服务战士、培养战士的思想意识弱化,工作应付了事。

二、产生问题的思想根源。

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。经过认真反思,理性分析,产生的原因有以下几点:

(一)思想认识上出现滑坡。艰苦奋斗的思想树立的还不够牢,还存在一定的思维惰性,从而造成想事不多、动脑不够,主动思维行动少的状态。在快节奏的工作步伐和持续的学习工作压力面前,仅仅满足于职责的分工,认为工作少出问题就行。在取得一点点成绩后,自满情绪开始滋生,导致自我要求放松,工作标准降低。

(二)工作作风漂浮,岗位意识还不强。没有充分认识到岗位是自己立足的根本,是发挥才智的平台,由于长期处于单位中,爱岗敬业观念有所淡化,觉得在位就是爱岗,按部就班就是敬业,缺乏工作该有的主动性。工作态度容易跟着情绪走,工作重心则跟着上级走,忽视了基础的工作。有时对工作的事业心、责任感不够强。

(三)思想观念不新。虽然淡泊索取,但个人攀比心态也还是有的;虽然洁身自好,但享乐主义的思想也有所滋生;虽然力求上进,但工作方法、有待提高。在工作中,得与失、苦与乐、名与利、进与退、走与留等现实问题有时想得过多,对本职范围内的工作还有想的不到位、做得不到位的地方。

(四)忧患意识不强。对自身的精神状态、能力素质与使命任务联系不紧,对自身工作责任作用认识不清,对当前任务的紧迫性把握得不准。随着工作时间的累积,年龄的增长,吃苦精神、创业精神、探索精神都有减弱的苗头。

三、今后的努力方向。

步整改措施及努力方向:

(一)加强理论学习。学习党章党规党纪要做到二个字:常与长。经常学和长期学,除了温故知新外,最主要的是强化敬畏之心。只有经常性的深入的学习了党的有关理论知识,常怀对党章党规党纪的敬畏之心,才能踏踏实实地干事业,才能干干净净地问心无愧。通过学习,进一步坚定理想信念,理论是管思想,管方向,管信念的。只有加强理论学习,才能有政治上的清醒和坚定,才能拥有政治敏锐性和鉴别力,才能不被歪理邪说所蛊惑,对其鉴别不清,才可以与之斗争!

(二)进一步对照党员承诺书,锐意进取,提高工作标准。做到慎独、慎微,严自律,正形象,做好党员样子。干工作不拖、不等、不靠,主动解决问题,在不断的总结经验中,去以更好的标准落实好学习、训练上的任务。大胆实践,发扬百折不挠的精神,敢为人先,迎难而上。

(三)摒弃“自我”观念,融入集体生活。多与大家一起参与单位的生活建设。在交流中增进情谊,体会单位集体感,归属感。真正把单位当成自己的家,领导干部当成家长,培养自己的领路人。做到遇事有先考虑大局、整体,再考虑个人的“大局意识”。坚决与思想不端,自私自利的行为作斗争。以上是我的对照检查和相应努力方向,不足之处,望同志们批评指正!

(二)。

按照党支部民主生活会安排,根据学习教育对照检查分析要求,我对标“四个合格”,从存在问题、原因分析、改进措施三个方面作以情况汇报和对照检查。

政治合格方面。一是理论学习不够深入。近段时间,通过学习党章党规、系列讲话,越学越感到自理理论水平不高。在学习上大多是现用现学、急用急学的“快餐式”学习,没有真正进入头脑、进入工作,难以学深、学透、学以致用。二是面对改革患得患失。我能够坚决服从改革,但面对进退走留,还有一些恐慌,主要是个人能力素质与新体制还不能适应,对回到地方能干什么心里还没有方向。三是使命担当不足不够。自身能力素质不强,缺乏真打实备的忧患意识、危机意识和责任意识。

执行纪律合格方面。一是打折扣。在大是大非、原则性问题上,能够立场坚定,旗帜鲜明,但在具体问题上有差距。比如,作为骨干负责人,在对落实各项规定上要求别人多、要求自己少。二是不较真。对身边的一些违规违纪现象还存在睁一只眼闭一只眼的情况。对于身边有损党的威信的言行,虽没有参与议论,没有听信传播,但也没有坚决抵制和反对。三是太随意。有时自己懒惰思想作祟就放松自己的要求,特别是在“三会一课”等党内生活制度落实上,存在有缺席参加的情况。品德合格方面。一是形式主义。存有弄虚作假的现象,在落实工作中疏于管理,应付了事,以至于很多工作浮于表面,经不起检查。二是官僚主义。对兵态度不端正,有时候摆官架子,自己能随手做的事叫兵做。严兵不严己,要求战士的多,要求自己的少;三是享乐主义。亲历亲为不够,干工作指导战士蜻蜓点水,缺乏解剖麻雀的耐心和韧劲,面上指导的多,手把手交,解决实际问题的少。

发挥作用合格方面。一是自觉意识不够。主动工作的劲头不足,让怎么做就怎么做,缺乏创新精神,缺乏迎接新使命新任务新挑战的激情、朝气和活力,积极性和主动性仍有差距。二是工作标准不高。降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多,时常口头上喊得比较响,但实际上,却应付了事。三是表率作用不强。模范带头一定程度上成为喊在嘴上的口号、贴在墙上的标语、写在纸上的空话,在具体工作中先锋模范作用发挥不明显。

二、存在问题的主要原因。

深挖上述问题成因,感到主要有以下三个方面:一是主动意识不强。随着工作时间的增长,以前谦虚的态度、务实的作风渐渐远了,图舒服、图省事的想法多了,以至于缺少了踏踏实实、埋头苦干的那份低调和韧劲,在一定程度上助长了工作抓而不紧、制度落而不实的惰性。二是党性修养不够纯正。宗旨意识树立的还不够牢固,中庸处事,消极求稳,当太平官、和平官的思想还没有彻底破除,还没有完全做到摒除私心杂念,缺少严正无私、律人律己的原则性、战斗性。三是自身要求不够严格。没有一以贯之严格要求自己,平时干工作随意性大,不能时刻以一名合格党员的要求鞭策自己。

三、整改措施。

对照检查目的就是立查立改、见言见行,下一步,我将努力做到:

一是在强化党性修养上下功夫。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,持续深入学习党章党规,学习习主席系列讲话,深刻把握蕴含其中的坚定信仰追求、历史责任担当、务实思想作风和现代战争方法,以理论上的高度清醒保持政治上的坚定自觉。认真参加党课学习,认真汇报思想,认真开展批评与自我批评,常态化锤炼党性。

二是在维护大局上下功夫。学懂学透深化国防和军队改革的战略举措,自觉维护大局、服从大局、服务大局,该冲锋时就冲锋,该牺牲时就牺牲,只给大局增光添彩,绝不给大局拖后腿。三是在加强自律上下功夫。做人做事坚守法律底线、纪律底线、政策底线和道德底线,按照认认真真办事,战战兢兢为官,谨谨慎慎用权的原则要求自己;树立勤俭修身的好样子,常怀律己之心,常思贪欲之害,常弃非分之想;树立练兵打仗的好样子,肃清“仗打不起来,打起来也轮不到我”的错误思想,夙兴夜寐,枕戈待旦。

相关范文推荐
  • 01-13 支委表态发言材料(汇总23篇)
    发言稿需要根据不同的场合、目的和受众来选择适当的语言风格和表达方式。这些发言稿范文提供了许多灵感和思路,帮助你写出与众不同的发言稿。刚才党委组织部宣布了两个分公
  • 01-13 教育理念心得体会(实用13篇)
    通过总结心得体会,我们可以更好地认识自己的优点和不足,为个人的发展提供有益的借鉴。下面小编为大家整理了一些优秀的心得体会范文,希望能给大家的写作提供一些启发和参
  • 01-13 学期的工作计划(通用24篇)
    学期工作计划是我们自我管理和自我提高的有效工具,能够让我们更好地把握学习和工作的方向。小编为大家整理了一些优秀的学期工作计划,希望能够对大家有所帮助。
  • 01-13 三年级音乐歌曲教案(模板22篇)
    编写教案时要注意语言简练明确,避免使用模糊、含糊不清的词语和措辞。以下是一些经过实践验证的三年级教案范文,希望能为教师们提供一些有用的指导。本课是融音乐、文学、
  • 01-13 初中支教老师个人总结(精选18篇)
    个人总结是对自己过去一段时间的回顾和思考,对未来的规划和改进具有指导意义。即将写个人总结?那就不妨先来看看以下这些范文,或许能给你带来写作的灵感和思路。
  • 01-13 创建文明书香社会范文(19篇)
    一篇优秀的作文,不仅要有深刻的思考和独特的观点,还要有精准的语言表达和恰当的修辞运用。以下是一些优秀作文的精华,希望对大家的写作能够有所帮助和促进。
  • 01-13 少年闰土教案(专业14篇)
    教学工作计划是教师权衡课程目标、教材内容和学生实际情况后的有序安排。以下是小编为大家提供的一份教学工作计划范文,供大家参考。《少年闰土》是小学高年级的一篇传统课
  • 01-13 学习母婴心得体会(模板18篇)
    通过写心得体会,我们可以更加深入地了解自己的思考和成长过程。现在,请大家跟随小编一起来读一篇来自知名作家的心得体会,体味其中的智慧和感悟。自从有了孩子之后,我们
  • 01-13 教师暑期心得范文(24篇)
    通过写心得体会,我们可以将自己的经验和思考记录下来,方便以后查阅和回顾。小编为大家整理了一些经典的心得体会案例,供大家欣赏和学习,希望能够帮助到大家的写作。
  • 01-13 水利工作会议上的讲话(通用21篇)
    演讲稿范文可以通过添加一些个人经历或感想来增加亲和力,从而更好地与听众建立情感联系。以下是一些脍炙人口的演讲稿范文,内容涵盖了各个领域,希望能够给大家带来灵感。