8.心得体会是对自己经验和感悟的深刻总结，可以帮助我们更好地认识自己和触发改进机制。【示例文本九】通过参加竞赛，我克服了自己的压力和紧张情绪，取得了出色的成绩，并提升了自信心。
四强党支部建设心得体会
第一段：引言（约200字）。
当前，党的建设是永恒的主题，党支部是党的基础战斗堡垒，是实现全党组织战斗力提升和广大群众安居乐业的中坚力量。作为一个党员，我认为四强党支部建设是当前重要的发展方向之一。经过多年的实践和总结，我们不断探索，不断完善，不断创新，推进了四强党支部建设工作，取得了一定成效。本文将分享我们的心得和体会。
第二段：对“四强党支部”的理解（约200字）。
所谓“四强党支部”，包括四个方面：强党性、强政治、强组织、强服务。这四个方面相辅相成，缺一不可。强党性是指党员应该具备坚定的理想信念和思想认识，坚持党和人民共同的利益，切实做到践行社会主义核心价值观。强政治是指党员应该积极参与各种政治活动，增强政治素养和政治敏感度，做到政治立场鲜明，思想上政治正确。强组织是指党员要在组织的统一领导下履行党的各项任务，自觉遵守党的纪律和规定，最终形成有凝聚力的集体。强服务是指党员要强化群众意识，通过发挥共产党员的先锋模范作用，帮助群众解决实际问题，为群众做好事、解难事。
我所在的党支部始终把四强党支部建设作为工作重点，建立起了完善的组织架构和工作机制。在党性教育方面，我们常年开展理论学习和党性体检，提高了党员的思想水平和党性觉悟。在政治建设方面，我们党支部定期组织党员参加政治理论学习和相关活动，凝聚了党员的思想和力量。在组织建设方面，我们党支部通过加强党员发展工作，增强党员凝聚力，有效地防止了党员数量下降和组织关系松散的问题。在服务建设方面，我们党支部积极开展各种志愿服务活动，不断深化党员与群众的联系。
要想建设四强党支部，需要注意以下几个方面。首先，要坚持党的领导，加强党员意识形态教育，确保党员始终站在党和人民的立场上。其次，要注重创新，开展各类活动，在实践中提高组织工作素质，切实为群众服务。还要加强党员队伍建设，着力发挥党组织的战斗堡垒作用，提高党员自身综合素质，增强党员能力和意识性。最后，要不断加强组织管理，处理好组织关系，防止党员关系松散，加强党员自我约束和积极作用的发挥。
第五段：总结（约200字）。
回顾我们的建设经验，四强党支部建设是一个重点而复杂的工作，既需要依靠支部各项工作的整体协作，更需要党员们自觉执行各项党建任务，不断提高理论素质和工作能力，为党和人民事业做出更大的贡献。前进的大道上，我们党员应该始终用实际行动来践行党的初心和使命，让党的福利和人民的利益始终映射在我们的奋斗之中。
四强党支部建设心得体会及感悟
强党性：重点学习党章，x系列重要讲话及考察xq、兵团时的重要讲话和批示精神等。重点围绕如何严格遵守党章，增强党章意识，使党章内化于心、外化于行，做到对党忠诚、头脑清醒、立场坚定；如何增强纪律意识和规矩意识，遵循组织程序，服从组织决定，坚定拥护兵团党委、学校党委的各项决策部署开展研讨。教育引导处级以下党员干部坚定理想信念、严守政治纪律，增强政治意识、严守政治规矩，努力成为先进文化的引领者、学校事业的推进者、校园稳定的维护者。
二、相关工作要求。
(一)专题一学习研讨时间。
按照兵团党委工作部署，结合学校“四强”工作计划，第一专题学习研讨要在9月30日前结束。
(二)自学与集中学习。
各基层党委(总支)和所属党支部要紧扣专题一学习教育内容，重点抓好党支部“三会一课”集中学习研讨和党员个人自学。每个专题安排集中学习不少于1次，至少开展1次交流研讨，每名党员至少作1次专题发言。交流研讨要有深度，见人见事、触及问题，防止浅尝辄止、散光走偏。个人自学要坚持读原著、学原文、悟原理，领会其中的立场、观点，方法，做到学而信、学而用、学而行。各基层党委(总支)及支部书记要抓好督促检查。
(二)党支部书记、支委上党课。
各基层党支部委员会成员要坚持讲党课，要认真学习领会十八大以来x对全面从严加强党的建设提出的一系列新思想、新要求，着力强化党的基层组织建设，紧扣专题一学习教育要求，联系单位、岗位、党员干部思想、工作实际，重点围绕“锤炼党性、严格遵守党章，增强纪律意识和规矩意识”开展研讨。
(三)坚持问题导向，深入查摆问题。
要对照“四强”标准，把自己摆进去，把职责和工作摆进去，把思想摆进去，深入查找解决在“锤炼党性、严格遵守党章，增强纪律意识和规矩意识”方面存在的差距和突出问题，认真撰写党课讲稿和研讨发言材料。
(四)相关要求。
1、各基层党委(总支)及支部要结合实际，统筹安排，从严从实按学校要求抓好专题教育各环节工作。
2.每名党员干部每个专题研讨必须按要求准备1500字左右的交流发言材料，以备审核抽查。发言材料由支部存档备查。
3.各支部必须指定专题教育考勤、材料及相关数据、会议记录和宣传报道负责人，按时按要求积极落实专题教育各环节工作。
四强党支部建设心得体会
党支部是党组织的基层，在党的建设中具有至关重要的作用。为了更好地推进党支部建设，四强党支部积极探索和实践，不断加强自身建设，取得了显著成效。在此，本人愿与大家分享我的心得体会。
第二段：优化组织架构。
四强党支部在建设过程中，首先进行了优化组织架构的改革。通过清晰明确各个职能部门的职责，明确展示党支部的业务范围，促进了工作的高效化和规范化。同时，通过制定详细的工作计划和安排，使党支部各项工作有条不紊地展开。
第三段：加强人才培养。
在四强党支部建设中，加强人才培养也是非常重要的一点。党支部培养出一支具有高度纪律性、强烈的集体荣誉感、优良的道德品质和扎实的理论功底的干部队伍，不仅能为实现党组织工作提供充足的智力支持，也能有效地推动党组织工作的深入开展。
第四段：强化工作管理。
在四强党支部的建设过程中，强化工作管理也是非常关键的。只有通过对工作的严格监督和管理，才能保证工作的顺利进行。通过制定详细的工作细则，层层设立督查机制，加强对工作人员的考核和监督等手段，有效地推动了工作质量的提高。
第五段：注重文化塑造。
四强党支部还注重文化塑造。通过丰富多彩的文化活动，增强了党员的凝聚力和归属感，促进了党内团结和协作。同时，通过正面引导和正确感染，在党员中形成了互帮互助、互相鼓励、竞相进步的良好氛围。
总结：
通过以上措施，四强党支部成功地搭建起一套科学的、高效的、规范的工作体系，实现了组织和人员的高度配合，为党组织的工作提供了坚实的支撑。我相信，只要一直秉持这样的建设理念，四强党支部一定能够不断发展壮大，为推进党的事业而不懈努力。
律师党支部心得体会
律师党支部心得体会是指在律师党支部工作中，党员律师通过总结、归纳和分享工作经验，对党的先进理论和方针政策的理解和贯彻，提炼出的具有普遍性和指导意义的思想、方法和经验。律师作为法治事业的守护者和推动者，其党支部心得体会的撰写与分享不仅有助于加强党的建设，也有利于提升党员律师的素质和工作水平。
第二段：工作理念与方法的心得体会。
作为律师党支部的一员，我们应该始终确立正确的工作理念。首先，要坚守法治原则，时刻维护社会公平正义，以法律的力量维护人民的合法权益；其次，要秉持廉洁奉公的原则，坚持诚信、正直、公正的律师道德规范，恪守职业操守；还应高度重视学习和专业能力的提升，不断丰富专业知识、提高法律素质，才能为人民群众提供更加优质的法律服务。
律师党支部的工作涉及到与公安机关、法院、检察机关等其他司法部门的合作，也需要与社会各界保持密切联系。在这个过程中，我们需要不断总结经验，发现问题，并努力寻找解决方法。例如，在开展法律服务活动时，我们可以通过制定操作指南、组织内部学习交流、加强团队合作等方式，提高工作效率和服务质量。
第四段：党员律师的个人成长与提升心得。
党员律师在工作中不仅需要不断提高专业能力，还需要自我约束和自我培养。通过参加党组织的学习活动、接受党的组织与党的纪律教育，我们可以不断增强忠诚意识和纪律观念，并树立正确的价值观和世界观。此外，律师还应注重思维的开阔和视野的拓宽，提高自己的领导能力和组织能力，以更好地服务于党和群众。
为加强律师党支部的建设，提升支部的凝聚力和创造力，我们可以从以下几个方面进行改进：一是加强组织建设和队伍建设，提高支部的组织质量和党员队伍素质；二是提高支部的学习能力和工作能力，通过举办研讨会、开展培训课程等活动，促进党员律师的学习和提升；三是加强支部的党风廉政建设，建立健全纪检监察机构，开展廉政教育和监督工作，确保党员律师清正廉洁的作风。展望未来，我们希望律师党支部能够进一步发挥党员律师的先锋模范作用，以更高的政治觉悟和责任担当，为法治中国的建设贡献力量。
综上所述，律师党支部心得体会是律师党员在工作中通过总结经验，提炼出的具有指导意义的思想、方法和经验。在这个过程中，我们需要坚守法治原则，不断提高专业能力，并以身作则，带领支部党员共同成长。通过改进支部建设，提高学习能力和工作能力，加强党风廉政建设，我们相信律师党支部将会迎来更加美好的发展前景。
四强党支部建设心得体会
作为经过长期发展的社会主义国家，中国共产党已经形成了一套完整的党建制度，为各级党组织提供了有力的组织保障。在这个过程中，各级党支部建设是非常重要的一环。本文将围绕四强党支部建设这一主题展开一些体会与理解。
四强党支部建设是目前在中国共产党内推广的一种党支部建设模式。目的是要使党支部能够在学习、服务、管理、监督四个方面实现强化，从而成为一个具有较强凝聚力、战斗力的组织。在当前的社会背景下，党支部作为共产党的基本组织形式，不仅是组织团结、发动群众的依托，还是完成党和国家各项任务的有力支撑。
四强党支部建设的实施，能够从严格党员的管理、培养领导骨干、加大宣传教育力度、夯实基层组织等方面发挥积极的作用。从长远发展来看，四强党支部建设对于加强党员的舆情感知、促进党员转变作风、完善党员干部培训、进一步改善基层党组织建设等方面，都有着深远的推动作用。
实践证明，四强党支部的建设不仅有助于提高党员的整体素质和水平，而且能够改进党员们的工作作风和群众服务能力。同时，四强党支部建设能够真正切实地促进了党员队伍的整体发展，增强了党组织的凝聚力和战斗力。通过这种模式建设的党支部可谓是一个敬业、有担当、有思考、有情怀的集体，现已经陆续取得了一些成效。
第五段：结论。
总而言之，四强党支部建设对于加强党组织的建设，提高党员素质、群众服务能力、促进党员转变作风等都具有重大意义。应该的悉数加强实践，在全国党支部建设中起到应有的作用。因此，我们对于四强党支部建设应该有清晰的认知，注重落实到具体实践中，从而得出更为精彩、更有前瞻性的实践成果。
党支部职责心得体会
作为党支部成员，我们担负着维护组织的荣誉和形象，推动党的事业发展的重要责任。在党支部的工作中，我们要始终保持高度的党性原则，不断增强自身的职责意识和服务意识。通过对党支部职责的深入思考和实践，我有了一些心得和体会。
首先，党支部有着组织的领导职责。党支部是党在基层组织中的“细胞”，是党在一线工作中的战斗堡垒。作为党支部的成员，我们必须始终坚持党的领导，严格执行组织的决策和安排。就是要坚决贯彻上级党组织的决定，毫不动摇地跟随党走。只有如此，我们支部的工作才能够有力地开展，才能够更好地为党和人民服务。
其次，党支部有着政治监督和引领职责。党支部不仅要密切关注党委的工作，还要关心党员和群众的实际困难。通过积极参与和监督党委的工作，及时反映上级党委的工作情况以及党员和群众的意见和建议，为党委提供决策的参考。同时，我们还要引领全体党员积极参与社会主义建设，树立正确的世界观、价值观和人生观，为党的事业做出应有的贡献。
再次，党支部有着组织生活的管理职责。党支部是党员思想教育的主阵地，是加强党员交流、学习和培训的重要平台。我们要充分发挥党支部的作用，组织举办各种形式的学习活动，使党员不断提高自身素质和业务水平。同时，我们还要加强对党员日常行为的监督和管理，不断提高党员的觉悟和纪律性，确保党的事业不受违规行为的干扰。
最后，党支部有着服务群众的职责。党的宗旨就是全心全意为人民服务，党员和党支部作为党的一部分，也要积极投身到为人民群众服务的行列中。我们要深入到基层，了解群众的实际需求和困难，帮助他们解决实际问题，提供政策咨询和服务。通过这种方式，我们能够真正地体现党的先进性和优越性，树立良好的党员形象。
总之，党支部成员作为党的一员，要时刻保持清醒的政治头脑，把党的事业放在首位。同时我们要增强责任意识，不断学习和提高自身素质，为党和人民做出更多的贡献。只有通过我们的努力，党在基层组织中的号召能够更好地传达，广大党员能够更好地团结一致，党的事业才能够更好地发展。让我们共同努力，为党的事业添砖加瓦。
党支部建设心得体会
从大二开始进入党支部，想想也已经有整整一个年头了。对于我们学校我们系的党支部建设，还是有一些心得体会的。其实，因为前一阵子按照要求，我们中研会要写一篇关于学习型基层党组织建设的文章，但是，碍于要在学校中送到老师那里进行批改，因此，有些不能说的问题，就没有写进去。可能我还是缺乏那种大刀阔斧的魄力吧。
因为要写论文，所以，就对高校党支部建设，进行了一下研究。在百度百科里想查一下高校党支部的具体含义，但是，可惜的是并没有。可能大家会觉得，别拿个鸡毛当令箭，你一个大学的党支部，还是学生干部管理的，有那么重要么，其实不然。于我自己的理解，高校党支部，是引领在校大学生思想的先锋队，这个句句情词恳切，少年强则中国强，少年智则中国智。在校大学生，是祖国未来建设的最前沿的栋梁。把我们自己说的再重要些，万物之间，人最可贵，而对于一个国家来说，一切的建设，都要依靠人力资源来完成。因此，在校大学生，就是祖国未来人力资源储备库中最最重要的一部分，我们决定着祖国未来建设的高度。因此，在校大学生的思想水平，不容小视。
但是，现状往往令人堪忧，在校大学生所暴露出来的思想问题，在这里不多做冗述，报刊新闻杂志，经常可以看到各种消息。当然，实际情况没有说得这么严重，但是，在校大学生的思想水平的现状，我们思考时所能达到的深度，较之前的水平，有所下降。可能是大学扩招的结果，也可能是其他原因所致。但是，这些都不是致命伤，真正的致命伤是，大学生本人不思进取，不想进行深入思考了。其实，现在很多在校的大学生，都在进行着深层次的思考，但是，往往没有思路，只是自己想自己的，不成体系。而可以帮助他们进行系统化理论化思考的一个特殊平台，就是学生党支部。学生党支部在进行党校培训和党日活动的过程中，对于大学生思想的重新塑造，可以起到抛砖引玉的作用。
1.基本假设：人们都是缺乏自觉性自律性，往往不愿意承担相应的责任，责任感并不强烈。
可能大家会奇怪，为什么我要弄出一个基本假设，是不是经济学学多了，建模都要这样。并不是，这个基本假设，也是通过实践而得出的结论。在每次党支部开会的时候，如果没有一个领导人来约束各个成员的言谈和行为的话，往往在开会的时候，就是下笔万千，离题千里，本身要做的任务也没有做好，然后，大家聊天也没有尽兴。我没有进行充分的实证调查，只是知道在我校党支部的活动的举办，往往是由学生党员和学生干部来组织的。因此，党支部的成员往往是这些同是学生的大学生。他们，虽然已经光荣的成为中国共产党的一份子，但是，思想觉悟还并没有想象中的那样高，因此，不能很好的约束自己的行为，责任感上比起非学生党员，也就是比较成熟的党员来说，也是有欠缺的，因此，在做基本假设的时候，结合当下的党支部的现实情况，写出了以上的那些，说是基本假设，其实也算是现实生活中，所反映出来的一些问题吧。
2.制度建设可能出现的问题：
其实现在很多的党支部都会有制度，但往往就是一面红旗高高挂，徒有其表，切实执行的，很少很少。但是，如果我们认真去学习那些制度和原则的话，就会发现，如果我们在实际操作过程中能够严格按照规章制度来执行的话，往往比我们按照自己的风格区执行，要省事得多，在今天这个时间就是效率的社会，会节省很多不必要的时间。
因此，制度建设不能光有骨架而没有执行力来做保证。这里所谓的执行力，是指制度一旦颁行之后，应该会有相应的配套的奖惩措施，以保证制度能够得到有效的落实。而奖惩制度如何能够切实有效，相信，这些奖惩制度就必须要与个人的直接利益相挂钩。因为只有当奖惩会触及到他们个人的利益的时候，才会起到激励或者惩戒的作用。具体在现实中如何的执行，还是要具体问题具体分析。
3.制度建设的内容。
制度建设，要分两个层次，要将学生党员干部是一个层次，即对党支部的组成成员的制度要求，普通学生党员，预备党员以及入党积极分子是另外一个层次，即对于党组织下所领导的各个学生成员的要求。
1)制度建设应该着重于对党支部组成成员的要求，因为他们是党支部的切实的工作者，是排头兵。可以给其他的学生党员和入党积极分子起到带头作用。对于他们的制度要求，根据我与会的经验，应该着重放在以下几个方面：
(1)学生党员干部在日常生活中应该如何的以身作则，在学习上，生活上，都应该有一个明确的态度和行为指向，应该规范一些学习成绩的硬指标，以及一些日常校园活动的软指标，来达到先锋模范作用。
(2)规定学生党员干部的思想学习内容，一个学期，一个季度，一个月，至少应该有多少的思想汇报成果，至少应该进行多少次理论学习，都应该给出一个明确的数字要求。
(3)在实际运行过程中，应该规定，学生党员干部在学生党校中应该起到何种作用，做哪些工作，同时，在进行党支部例会时，应该做什么，不应该做什么，要把每次的大体开会流程确定下来，使每次开会顺畅，节省时间。但这个其实在实际操作过程中存在困难，因为大学生党员中间需要一个领导者，才可以达到完全按照制度操作例会流程，但是，往往党支部书记，同样也是学生，没有强制的执行力和号召力，只是带队老师和同学们的服务者，因此，这方面的问题，还需要作深层次的探究。
(4)制度应该对党支部应该做的工作，还有应该如何做这些工作进行详细的说明，以达到在每年进行交接的时候，不至于出现混乱的局面，上一届不敢撒手，下一届不敢干，产生恶性循环。
2)对于党组织领导的学生成员的要求，就主要放在，党支部活动的出勤次数，未达到出勤次数所应进行的惩罚，思想汇报如以何种格式进行书写，何种格式交，何时交，都应该明确写来，以避免一到交思想汇报的时间，学生追着团支书给，团支书追着党支部书记给这种混乱的局面。还有，就是要规定学生党员的理论学习内容，首先必须是用强制力的，用强制力之后，才会衍生出兴趣来。规定，如果这个学期没有完成相应的学习内容，会有何种处罚。党然这种处罚必须是因人而异的。但是又必须具有自己的原则。
二.加强学生干部的自身管理。
必须加强学生干部自身的管理，要明确几点原则：
1.学生干部不是官，是切身为人民服务的，要从思想上根除官僚主义作风。
2.做事必须有条理，前有计划，后有总结，每一件事情，都要有据可查。
学生干部要有一个系统培训的过程，而不是直接上马，那样子很容易出现问题。
今天就先说这些吧，有点儿头重脚轻的感觉，呵呵，就这样吧，搞得貌似太严重了，其实都是自己的心得体会。以后有了新的体会，再进行深入的研究吧。
党支部教育心得体会
随着时代的发展和社会的进步，党组织对党员的教育工作也日益重要。作为党的基层组织的重要一环，党支部教育被视为党员成长、学习的重要途径。通过党支部教育，党员能够不断提升自己的思想觉悟，增强党性意识，为党和人民的事业作出更大的贡献。在过去几年的党支部教育工作中，我收获颇丰，下面我就谈谈我的心得和体会。
首先，党支部教育要注重理论学习。作为党员，理论素养是至关重要的。只有通过系统学习党的理论，充分了解党的意识形态和基本原理，才能提高自己的思想水平和政治觉悟。在党支部教育工作中，我们注重组织党员集中学习，通过组织观看党史纪录片、学习党章党规等方式，提高了党员的理论素养。我记得，有一次我们党支部邀请了一位资深党员分享他的学习心得，这让我受益匪浅。通过学习，我深刻认识到只有通过不断学习和锻炼，才能不断提高自己的政治水平。
其次，党支部教育要注重实践锻炼。理论学习固然重要，但只有将理论与实践相结合，才能更好地促进党员的个人成长。在我们党支部的教育工作中，我们组织党员参与各类社会实践活动。通过社区服务、志愿者活动等，党员们亲身感受到了人民生活的艰辛和需要改善的地方，进一步增强了为人民服务的意识和责任感。在这一过程中，我也深刻认识到只有践行出真知，才能真正赢得人民群众的信任和支持。
第三，党支部教育要注重党风廉政建设。党风廉政建设是党的建设的一项重要内容，也是关系党的形象和事业发展的基础。在我们党支部的教育工作中，我们重点强调廉洁自律，以身作则。通过学习党的纪律和规矩，党员们深刻认识到廉洁自律对于党员的重要性。我们组织党员签订廉洁承诺书，并定期组织廉政警示教育活动，加强党员的警示教育。这种严肃的教育形式让我深感党的纪律和规矩对于党员的约束力。
最后，党支部教育要注重心灵交流。在党支部的教育活动中，我们注重组织党员之间的交心交流，营造互帮互助、互相鼓励的氛围。通过定期组织组织生活会、组织党员互评互帮等形式，我们加强了党员之间的联系和交流，增强了党支部的凝聚力。这种心灵交流让我意识到只有与党员之间真正建立起亲密的联系，才能共同进步。
总而言之，党支部教育是促进党员成长的重要一环。通过理论学习、实践锻炼、党风廉政建设和心灵交流等多种方式，我们党支部不断推进党员的教育工作，不断提高党员的思想素质和党性觉悟。我深感到党支部教育的重要性和必要性，并将会一直致力于党支部教育的工作。我相信，在党支部的教育下，我们党员能够成为更好的人，为实现共产主义的伟大事业不懈奋斗。
入党支部心得体会
第一段：介绍入党支部的重要性和目的（200字）。
党是最高政治领导力量，党的组织是一支具有极强凝聚力和战斗力的队伍。为了更好地发挥党的作用，保持党员的先进性和纯洁性，党员必须加入党的组织，并定期参加支部活动和学习。作为入党党员，我有幸加入了一支充满活力和凝聚力的入党支部，并从中获得了很多宝贵的经验和收获。
第二段：深入介绍入党支部的活动和学习内容（300字）。
入党支部是每名党员的大本营，是党员交流思想、学习党的理论和方针政策的重要场所。在入党支部的学习活动中，我们进行了党史、国情、党章等基础知识的学习，掌握了基本的党的知识水平。同时，还组织了一些专题讲座、座谈会和读书活动，让我们更深入地了解党的理论和实践。这些学习活动不仅提高了我们的理论水平，还帮助我们更加明确了入党的使命和责任。
第三段：分享入党认识和党纪党规的重要性（300字）。
入党之初，我对党的工作只是有一些基本的了解，对党员的要求和党纪党规的重要性并不够清楚。通过入党支部的学习，我逐渐认识到党纪党规对于保持党的团结和巩固的重要性。党纪党规是党的行为准则和行为规范，是党员必须严格遵守的纪律。只有充分认识到党纪党规的重要性，党员才能保持思想的高度一致，自觉遵守党的纪律，并以身作则、带头遵守党的纪律。
第四段：谈谈支部的关系和合作（200字）。
入党支部不仅是学习的场所，更是一个由志同道合的党员组成的团队。在入党支部，我们与支部的其他党员共同探讨问题、分享经验，形成了一种深厚的感情和团结合作的氛围。我们在日常生活中互相帮助、互相支持，共同努力为党的事业做贡献。支部组织活动，如参观、义务教育等，更进一步增强了我们的凝聚力。
第五段：总结支部对入党党员的重要作用（200字）。
入党支部是每个入党党员的必经之路，是我们接受党的培养和教育的重要阶段。通过入党支部的学习和活动，我充分认识到党员的责任和使命，明确了党员的标准和行为准则。同时，入党支部也为我提供了一个相互学习和交流的平台，使我与其他党员共同成长。在未来的学习和工作中，我将不断提高自己的思想觉悟，不断推动支部工作的发展，为党的事业贡献自己的力量。
总结：
入党支部是党员学习、交流和成长的重要场所。通过入党支部的学习活动，我从中获得了丰富的党的知识，增强了党员的责任意识和党纪党规的重要性。在支部的团结和合作中，我也得到了很多宝贵的经验和支持。入党支部是一个为党员提供学习、成长和交流平台的重要组织，对我个人的党性锻炼和成长起着至关重要的作用。我将继续发扬党的优良传统，始终保持共产党员的良好形象，为党和人民的事业贡献自己的力量。
模拟党支部心得体会
近日，我参加了一次模拟党支部会议，与党员们共同研讨党建工作。通过这次模拟，我体会到了党建工作的重要性和团队合作的力量。实践中的经验让我深深地感受到，只有通过模拟党支部会议这样的方式，我们才能更好地理解党建工作的意义和方法。以下是我个人对于模拟党支部会议的一些心得体会。
首先，模拟党支部会议给了我一个学习和锻炼的机会。在会议中，每个人都需要做好充分的准备工作，包括了解党的政策和相关规定，了解当前的情况和问题，并提出自己的建议和解决方案。这个过程需要我们做到条理清晰、逻辑严谨，同时也需要我们能够在短时间内做出决策。通过这次模拟，我深刻地体会到了党员应该具备的素质和能力，这对于提高自身的综合素质有着重要的意义。
其次，模拟党支部会议也让我认识到了团队合作的力量。在会议中，每个人都需要积极参与讨论，提出自己的观点和建议，并与其他人进行交流和协商。通过互相学习和借鉴，我们能够得出更好的方案，并推动党建工作的发展。这次模拟让我深刻地意识到，一个团队的力量是不可忽视的，只有通过团队合作，我们才能更好地完成党的任务和使命。
再次，模拟党支部会议也让我更加了解党建工作的重要性。在会议中，我们不仅需要关注党的政策和工作指导，还要密切关注党员的思想动态和工作情况。通过这次模拟，我更加深刻地认识到，党建工作是一个全方位的工作，它不仅仅是组织党员参加各种活动，更是要引导和激励党员不断提高自身的综合素质，积极履行自己的职责和使命。只有通过这样的工作，我们才能更好地将党员的力量转化为推动社会进步和发展的重要力量。
最后，模拟党支部会议也让我明白了自己在党建工作中的责任和使命。在会议中，我不仅要负责自己的工作和任务，还要积极参与到党建工作中，为党组织的发展和进步做出自己的贡献。作为党员，我要时刻保持对党的忠诚和信仰，同时也要不断提高自己的思想政治素质和综合能力，为党和人民的事业做出更大的贡献。
总之，通过这次模拟党支部会议，我深刻体会到了党建工作的重要性和团队合作的力量。通过这次模拟，我不仅获得了宝贵的学习和锻炼的机会，也更加了解了党建工作的意义和方法。这次模拟让我明白了自己的责任和使命，也让我认识到了自身的不足和需要进一步提高的方面。我相信，只要我们不断学习和实践，充分发挥党员的作用，我们一定能够为党建工作做出更大的贡献，为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗！
党支部心得体会
狠抓学生行为习惯养成教育，不断强化“文明班集体”、“文明宿舍”、“启明之星”的创建评选活动。通过校行政、教师及学生干部的执勤，及时了解各班学生的情况，对考勤、卫生、礼仪、服饰、自行车摆放等常规内容，公布各班的得分情况，有的放矢地加强对学生行为规范教育。
4、加强心理健康教育。4月25日至26日，北京知名心理学专家许绍阳教授再次应邀莅临我校，为全体学生、家长以及教师共呈现了四场精彩的心理健康教育专题讲座，主题分别为《心灵健康，从了解开始》，《怎样与孩子有效沟通》和《认知学生的情绪及沟通心要》。四场讲座旨在探索心理教育规律，提高有效沟通技能,提升学生心理素质和学习信心，有效提高了家校有效沟通,提升了师生心理素质和工作、学习信心。
二、以加强组织建设为核心，争先创优，与时俱进。
1、认真落实党建工作制度。
认真执行“三会一课”制度，丰富党的组织生活，增强党的活力;积极撰写党建工作信息，扩大党建工作的影响。党员政治学习，做到精心组织，时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。同时认真实施党员目标管理责任制，实行民主评议党员，按时交纳党费。3月14日、15日开展党日活动，组织党员赴浙江参观考察。
2、开好党员组织(民主)生活会。
按规定召开了党员组织生活会和支部委员民主生活会，对照《党章》，汇报思想、工作情况，进一步查找自身不足，开展党内批评和自我批评，提高思想认识。
3、认真做好发展党员工作。
引导优秀教师靠拢党组织，以在教学第一线中青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育，进一步做好培养教育考察工作。先后发展预备党员4名，确定入党积极分子2名。
4、开展评先评优工作。
通过有关程序，推荐xx老师为市教肓系统先进工作者，xx老师为市优秀班主任;推荐xx等老师为县教肓系统先进工作者，推荐xx为县优秀班主任。评选出20xx年度本校优秀共产党员5名。同时，评选出校先进教育工作者23名，年度考核优秀等级教师21名。通过评选、宣传优秀教师事迹，发挥榜样的示范引领作用。
5、做好教师职务评聘工作。
为了引导教师立德求新、爱岗敬业、积极进取，不断提高教育工作的能力，促进教育事业的科学发展，结合我校教育工作实际，制订了《连江启明学校教师职务评定方案》，并付之实施。新评出高级教师3名，一级教师35名，二级教师29名，并按教师职称进行了相应的全员聘用。
三、以法纪教育为导向，遵纪守法，规范办学。
1、加强法制宣传教育。
广泛开展形式多样的法制宣传教育活动，组织开展“学习宪法尊法守法”主题活动。学习有关教育法律法规，落实好《思想政治》等课程中涉及到的法制教育内容，在教学中积极渗透法制教育。12月开展“青少年法制教育日”暨第二个宪法日活动。加强与司法、公安、法院、检察院、关工委等部门的协作。12.4日下午邀请连江县检察院吴检察官到校做一场《预防青少年犯罪如何保护青少年合法权益》的讲座。开展了法制在我心中国旗下讲话、手抄报制作、学习宪法的主题班会等，以此增强师生法制观念和遵纪守法的意识，切实做到依法治校，为构建和谐校园，营造良好的法治环境。
2、加强党风廉政教育。
根据上级关于开展党风廉政教育的总体部署，结合我校工作实际，开展廉政教育进校园活动，组织党员学习党风廉政教育文件，如：中央纪委五次全会精神、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》中宣部编印的《法治热点面对面》。通过开展这些活动，提高了党员干部和教师的廉洁自律意识，促进了党风廉政建设。
3、做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则，认真落实校务公开、党务公开、“阳光工程”工作。经常性地征求和听取党内外教师、群众意见，对评先评优、职称评定、福利发放、发展党员、学生收费、工程招、投标等工作都进行公示，使校务公开工作更加规范，保障广大教职工的知情权、参与权、监督权，为党风、政风廉政建设创造良好的监督机制。
4、依法规范管理。根据有关法律法规，进一步完善制度，加强对学校收费、基建工程、物资采购、后勤等工作的管理和监督。提倡勤俭办学，加强学校财务管理和内部审计，提高经费使用效益。严格执行学习纪律、考试纪律，教育学生遵守校纪校规。严格执行县政府下达的招生计划，实施招生简章审查制度。招生计划、收费项目与标准、录取规则按规定进行，并向社会公开。
四、以加强党对群团领导为动力，塑造品牌，推进发展。
1、加强党对工会、教代会的领导。
加强民主管理，学校重大事情以及有关教师切身利益的事情都由教代会商议通过。如评优评先、职称评定都要经过教代会的表决才通过，最终将评定结果在公布栏公示无异议后，再由学校上报或文件形式下发。12月9日，召开了第三届教代会、工代会第三次会议，会议还补选了本届教代会的代表，做好关心女教职工工作，保证女教职工的合法权益，女教职工分娩，学校和工会都会组织人员上门祝贺并送上学校的慰问金，同时协助她们办理医疗合作的补助手续。
2、加强党对团队工作的领导。
加强团员的思想教育，进一步激发广大团员学生的团员意识，促进团员发挥模范带头作用。认真做好发展团员工作，各团支部积极组织团员青年和入团积极分子学习《团章》。“五四”期间及10月份分别举行新团员宣誓仪式，两次共发展团员700多人。开展了清明节祭扫烈士陵园活动、植树节活动、纪念“五四”运动96周年诗歌朗诵比赛、“六·一”国际儿童节庆祝大会，少先大队成立大会等活动。此外,开展了“慈善一日捐”等献爱心活动，全校师生捐款达10万多元。重阳节(老人节)组织部分师生到老年大学开展敬老献爱心活动。成立了学生会，学生会根据职责积极开展活动，培养了学生自我管理能力，同时丰富了学生的课余生活。
3、加强宣传阵地建设。
加强学校网站建设，发挥网站、校报、校刊、微信平台、校广播站等宣传阵地的宣传功能及服务作用，坚持正确的舆论导向，以达到鼓舞人、教育人、引导人的目的，让更多的家长及各界人士了解我校、支持与配合我校开展工作。
4、加强校园文化和精神文明建设。
认真实施《启明中学校园文化建设三年发展规划》，推进校园文化建设。今年我校制订了教师誓词、学生誓词，并举行了宣誓仪式。编印了《学生手册》、《教师手册》、《教师管理手册》。积极开展“学校艺术节”“班班有歌声”、“学校运动会”等一系列活动，推进学校艺术体育教育向纵深发展。我校学生在今年连江县中小学田径运动会选拔赛中荣获初中组团体冠军，在连江县中小学乒乓球比赛中荣获男女团体冠军。
积极组织教师开展活动，丰富教职工文化体育生活。组织开展摄影采风、羽毛球、篮球、乒乓球等活动。连江县第二届教职工气排球比赛在我校举行，我校气排球队获得了第三名的好成绩，学校获得了突出贡献奖。组织教师参加连江县“可门”杯文明单位乒乓球比赛，参加在“文笔杯”教工篮球赛，参赛运动员表现出了良好的竞技水平和道德情操，也取得了佳绩。11月6—8日，我校在校艺体馆举行第二届教工羽毛球赛;11月底举行了教师首届手机摄影比赛;三八”节组织全体女职工以及党员到浙江普陀山、奉化古镇、蒋介石故居参观考察;暑期组织初三教师及符合外出考察条件的教师到台湾、日本和俄罗斯参观考察。
通过开展活动，丰富和活跃校园文化生活和师生业余生活，使广大师生形成文明健康、积极向上的文化生活方式和热爱学校，热爱集体的良好风尚，以更加饱满的热情和奋发向上的精神状态，共同构建文明平安和谐校园，学校荣获“福州市文明学校”荣誉称号。在20xx年获得4a级社会组织的基础上，今年开展争创5a级(最高级)社会组织工作，现已通过省评估组评估,可望达标。这一切，都为创优质品牌学校打下坚实基础。
一年来，我们做了大量工作，取得一定成绩，推动了学校教育教学质量的提高。但也存在薄弱环节，如创建学习型党支部工作还不尽如人意，用理论指导工作有待进一步拓展等。今后，我们将继续发挥党组织的政治核心作用和共产党员先锋模范作用，全面加强党的建设，推动我校各项工作更快、更好发展。
为了进一步加强党的基层组织建设，巩固和发展群众路线教育实践活动成果，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，20xx年6月，局党委召开了全局示范性党支部建设现场推进会，确定了10个不同类型、不同层次的党支部作为示范点，先期开展了示范性党支部建设活动。在20xx年试点的基础上，20xx年，局党委决定在全局33个党支部中，集中时间、集中力量，统一开展示范性党支部建设活动。工作中，全局各级党组织按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体要求，以建成“组织坚强有力、党员作用突出、制度机制完善、党务工作规范、工作亮点突出”的示范性党支部为目标，开展了大量扎实有效的工作，完成了示范性党支部建设确定的七项工作任务，取得了预期成效。
一、主要做法。
(一)强化理论学习，学习型党组织建设进一步深化。
1.以集中学习培训、开展读书活动为载体，理论学习内容不断丰富。各党支部始终把建设学习型党组织工作摆在突出位置，采取党员自学、专题讲座、集中培训、交流研讨等多种形式，组织党员干部职工重点开展了以社会主义核心价值观、党的十八届三中、四中、五中全会精神、系列重要讲话精神、“四个全面”重要论述、“三严三实”专题教育、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和水利业务、水利法律、法规为主要内容的党员学习教育活动。党员干部全部设立了专用的学习笔记本，每年参加党组织集中学习培训的时间累计超过了6天，人均摘抄学习笔记超过2万字。同时，充分利用“党员职工书屋”藏书优势，广泛开展“读书好、读好书、好读书”及“每天读书一小时、每月精读一本书”活动，为开展读书学习创造了良好条件。通过开展各种学习活动，党员、职工、特别是科级以上干部政治理论水平得到了进一步提升。
2.以开展岗位练兵活动为载体，党员干部工作实践能力不断提高。始终把提高党员干部的业务技能作为学习型职工的重要指标，坚持不懈以工程项目建设、电站安全操作、灌溉测水、流量关系率定和工程施工管理为主要内容，深入开展业务培训、岗位练兵、技能竞赛和“传帮带”等业务学习活动。各种活动紧紧围绕水利工作中心，结合工作实际和业务特点，制订练兵方案，把理论学习与实践锻炼相结合、把短期练兵与建立长效机制相结合，有效提高了党员干部队伍的专业技术素质。上年度至今年底，各党总支组织开展不同类别、不同层次的技术大比武活动均4次以上，各党支部开展业务理论知识测试、岗位练兵活动均不少于6次，累积培训人员1000多人次。通过学习和培训，促进党员干部职工提高了综合素质，进一步营造了钻研业务的浓厚氛围，部分党员干部专业技能不强，工作流程不熟，不能胜任岗位工作的现状得到了有效改变。
3.以开展各类主题实践活动为载体，学习能力学习效果不断增强。通过各种主题实践活动开展，增强学习效果。昌马处东北干渠灌溉管理所继续深化“项目建设当先锋、灌区管理做标兵”主题实践活动，组织党员职工参观南干所高新节水示范区，推动了本辖区大田常规节水工作进程;双塔处北干渠灌溉管理所开展了党员“进企业”感受创业艰辛主题学习教育活动，组织党员参观了瓜州县草圣文化传媒有限责任公司，促进了单位水利文化建设;花海处疏花干渠工程管理所开展了“弘扬艰苦奋斗精神、牢记宗旨意识”渠堤整治主题实践活动，真正把工程管护落实到了每一米渠道、每一个人，确保了渠道安全输水;电站处昌马水库电站管理所开展了“抓安全、保运行、促效益”主题实践活动，化解了3次责任事故，确保了各种设备正常运行;局机关各党支部重点开展了以党纪法规为主题的党员学习教育活动，切实增强了党员意识，强化了学习效果。
(二)规范基础工作，服务型党组织建设进一步推进。
1.班子建设和党员队伍建设进一步加强。一是按照《党章》的规定和有关要求，坚持精干高效原则和德才兼备标准，补选党总支委员4名，党支部书记6名，党支部副书记3名，支部委员28名，45岁以下党总支委员、党支部书记比例明显提高，占总数的35%以上，班子结构进一步优化，确保了党组织班子健全，工作顺利开展。二是按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严把“进口关”，开展了党员纳新工作，发展新党员16名，转正党员19名，为党组织输入了新鲜血液，增强了党员干部投身流域水利事业的自豪感和使命感;高度重视党员日常管理工作，严格落实“三会一课”制度，不断加强党员理想信念、革命传统和思想道德教育，强化党员党性观念，扎实开展了党性分析民主评议活动，锻造了一支政治觉悟高、作用发挥好、品行修养优的党员队伍。三是各党总支、党支部组织召开了以“落实党风廉政建设主体责任”、“践行核心价值观”、“深化作风建设”、“三严三实”为主题的领导干部民主生活会和党员组织生活会，通过剖析、总结，批评与自我批评，增强了班子的战斗力和党员凝聚力。
2.“划区设岗”活动进一步深化。一是“区、岗”设置进一步规范。各党支部把党员“划区设岗”活动与渠道“划段包干”管理、工程建设等工作紧密结合起来，及时对“区、岗”党员进行调整，“区、岗”设置全面涵盖了灌溉管理、项目建设、工程管护、发电生产、水政水资源管理、多种经营、党建及精神文明建设等全局主要工作。目前，全局设立党员先锋岗229个，党员责任区96个，党建工作与中心工作结合更加紧密。二是工作措施进一步加强。昌马处党总支有计划地将大学生安排在管理、文秘统计、工程施工等“区、岗”重点岗位，加压力、压担子，强化岗位锻炼，促使年轻干部在实践锻炼中尽快成熟、成长。双塔处党总支在“区、岗”全覆盖的基础上，建立了“站段联村、党员联组、职工联户”工作登记卡，开展了“三亮五比三评一争”活动，及时掌握党员发挥作用情况和其他工作进展情况。花海处党总支把灌溉管理4个标准化融入“划区设岗”活动中，“区、岗”党员主动放弃休假，积极参与工程建设与管理，千方百计推进工程进度，确保了灌溉工作和项目工程建设顺利实施。水库电站处党总支针对“区、岗”职责，组织开展了“党员责任区”、“党员先锋岗”人身触电急救事故演练、前池事故处理演练等活动，党员干部全员参与，既有效预防了安全责任事故发生，又使“划区设岗”活动在安全生产管理的各个方面得以体现。三是考评指标进一步细化。各党总支、党支部通过进一步丰富活动载体，加强了对区、岗党员的考核，采取一月一评或每季一评、年终总评等方式，将“区、岗”党员的考核与个人绩效考核、年度工作考核、民主评议党员、“十佳职工”评比活动等工作相结合，考核结果均与个人绩效工资、年终考核等次、评优树模等相挂钩，激发了创先争优、干事创业的活力，进一步发挥了党员的先锋模范作用。
3.基础性党务工作进一步规范。一是党建工作目标管理责任制全面落实。局党委与各党总支、机关各党支部分别签订了党建工作目标管理责任书，基层各党总支与所属各党支部分别签订了党建工作目标管理责任书，做到了党建工作与业务工作同安排、同部署，同考核，确保了党建工作任务全面落实。二是制度机制进一步完善。结合局党委“四个机制、八项制度”规定，各党支部对党员“三会一课”等各项制度进一步完善，对党员组织生活、党籍管理等基础性党务管理工作进一步规范，对各类党建工作资料、图片和影像资料逐一整理，做到了分类清楚，排序规范，装订整齐美观，实现了党建工作的规范化。三是按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有资料、有制度的“六有”标准，各党总支、党支部建成了“党员职工活动室”，设立了活动园地，建立了“党务政务公开栏”，实现了党员活动阵地功能多样化，营造了良好的宣传氛围。四是统一为各基层党组织配置了党费证、党费收据、党旗、党徽、桌旗910件、最新党务工作用书40套280本、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》单行本75套、第四批全国干部教育培训教材、党建工作手册150套。同时，按月做好党费收缴工作，党费收缴和使用管理符合各项规定。
4.主题党日活动更加丰富多彩。紧紧围绕建党93、94周年纪念活动，局党委组织开展了践行“三严三实”争做水利先锋主题演讲比赛，参赛选手紧紧围绕“践行‘三严三实’，争做水利先锋”这一主题，从不同角度、不同层面，用鲜活的事例、生动的语言表达了对新常态下践行“三严三实”的理解和生动实践;昌马处党总支围绕社会主义核心价值观“24字人知人晓工程”及“三严三实”专题教育，在全体党员中开展了“爱岗敬业大家谈”主题教育及践行“三严三实”主题演讲活动，有效增强了党员的责任意识;双塔处党总支组织开展了“中国梦---我与水利共奋进”及“追忆西路红军艰难之足迹”主题实践活动，增强了党员投身流域水利事业的自豪感;花海处党总支组织党员参观了铁人王进喜纪念馆、玉门老一井展厅，开展警民义务劳动，在全体党员中营造了学先进、赶先进的良好氛围;电站处党总支组织开展了重温入党誓词、法律及党务知识竞赛、参观重点水利工程建设等多项活动，进一步增强了党组织的凝聚力、向心力;局机关各党支部组织党员开展了参观玉门廉政书画作品展、玉门廉政教育基地等活动，党员干部理想信念进一步增强。
5.工青妇组织作用充分发挥。各党支部认真贯彻落实中央关于加强和改进党的群团工作的意见精神，按照“党建带群建”的原则，把中央、省上和局党委的各项决策部署贯彻落实到群团工作各方面、全过程，根据各自的实际，分别开展了富有特色的创建“工人先锋号”、建设“模范职工之家”、青工岗位练兵技术比武、“青年文明号”、“巾帼文明岗”、“和谐文明家庭”等品牌创建活动，充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用、团员青年的生力军作用和广大女职工在流域建设与管理工作中的“半边天”作用。
(三)深化作风建设，廉洁型党支部建设进一步加强。
1.“三严三实”专题教育扎实推进。各党支部将“三严三实”专题教育与党员教育相结合，全体党员干部、特别是副科级以上干部把理论学习摆在首要位置，在工作任务繁重的情况下，利用节假日和休息时间自学，撰写读书笔记、心得体会，开展专题研讨，做到了工作、学习两不误。各党总支、党支部、党员把思想教育、党性分析、整改落实结合起来，不断改进工作作风，切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，实现了思想认识进一步提高，作风进一步转变的目的。活动中，局党委共组织开展集中学习及专题研讨交流活动6场(次)，各党总支、党支部组织开展集中学习及专题研讨交流活动均在6次以上;全局党员干部人均撰写学习笔记1字，处级以上党员干部讲授专题党课47场(次)，撰写学习研讨文章及心得体会3篇以上;局党委、16个处级单位(部门)、44名处级以上领导干部全部建立“不严不实”问题清单及整改措施，截至目前，针对局领导班子的10条“不严不实”问题，已全部得到了整改落实和初步解决。针对处级领导干部个人的“不严不实”问题，已有近90%得到了整改。
2.党风廉政建设进一步加强。按照党风廉政建设“两个责任”要求，各党支部通过印发《工作安排意见》、签订《党风廉政建设责任书》、召开以议廉为主题的党员干部会议及联席会议、对主体责任落实情况进行专项督查等方式，认真贯彻落实《省疏勒河管理局落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施细则》、《党风廉政建设责任制实施办法》、《党风廉政建设责任制考核办法》等办法、制度，严格执纪问责，强化了党组织的主体责任及纪检小组的监督责任。同时，各党支部通过组织党员干部学习党纪党规、观看警示片、发送廉政短信、悬挂廉政文化牌匾、开展廉政文化“五进”等活动，加强对工程项目建设、灌区灌溉管理、综合经营管理、干部职工作风纪律等方面的监督检查，筑牢了拒腐防变的思想道德防线，有效推动了党风廉政建设各项任务的落实。
3.党员干部作风进一步转变。各党支部认真开展“庸懒散软”专项整治，进一步严肃了劳动纪律，强化了内部管理，解决了个别干部职工工作纪律散漫、办事推诿扯皮等不作为、慢作为问题;扎实开展“结对子帮扶献爱心”、“党员先锋破难题”、“站段是我家，建设靠大家”等主题活动，党员干部深入基层、深入灌区、深入群众，把作风建设融入到开展“阳光水务”、建设“和谐灌区”工作中，党员干部在密切联系群众中汲取了智慧力量，在为群众排忧解难中了解了局情民意，充分赢得了群众的支持和拥护，党员干部职工转变了工作作风，提高了工作效率，真正把基层党支部建成了密切党群、干群关系的连心桥。
二、取得的成效。
示范性党支部建设开展以来，局党委通过开展多次工作汇报、集中观摩、督促检查、互检互促活动，全局示范性党支部建设扎实推进，取得了较好成效。
(一)党员干部思想认识得到提高，全局抓党建工作的氛围进一步浓厚。
多年来，我局在抓基层党组织建设方面做了大量工作，取得了显著成效。但是，我们也看到，少数党员干部仍不同程度的存在“重业务、轻党建”的思想。开展示范性党支部建设以来，通过强化学习培训、开展主题活动、深化“划区设岗”活动，全体党员干部、特别是党支部书记、党务干部充分认识到了开展示范性党支部建设的重要性和必要性，“抓好党建是最大的政绩”、“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念已牢固树立，党组织的活力进一步增强，全局上下形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面，营造了党建工作齐抓共管的浓厚氛围。
(二)基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步发挥。
各党总支、党支部通过组织集中学习、开展重温入党誓词、主题演讲比赛、法律及党务知识竞赛、组织生活会、参观廉政教育基地、慰问困难党员、义务劳动等一系列富有特色的活动，切实增强了基层党组织的大局意识、发展意识和服务意识，党组织成为组织群众、宣传群众、发动群众、引导群众和推动发展的坚强领导核心。在日常工作中，全体党员立足本职，迎难而上，在流域管理、灌溉管理、工程建设管理、发电生产等业务工作中，创新管理模式，提高工作效率，用自身实际行动影响着身边的职工群众，管事、干事的积极性明显提高，党员的先锋模范作用得到了有效发挥。
(三)有效推动中心工作开展，流域各项工作得到进一步促进。
按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体要求，各党支部把党建工作自觉融入、主动介入到全局中心工作和发展大局之中，始终坚持统筹兼顾，合理安排，互促互进原则，把开展示范性党支部建设成果及时转化为推进水利中心工作的动力，面对繁重的工作任务，各党支部班子和党员干部以扎实的措施、务实的作风，狠抓工作落实，全年完成斗口引水量6.47亿立方米，较去年同期增长0.16亿立方米;《敦煌规划》项目、20xx年度骨干工程共24个标段工程累计完成投资2.172亿元，重点工程项目建设阶段性任务全面完成;落实最严格的水资源管理制度，审批事项进驻玉门市政务大厅公开办理，水资源管理水平进一步提升;水利改革，水权试点、水价改革工作有序推进;完成发电量生产1.73亿度，较去年同期多发电量2861万度，局属电站安全生产态势良好。灌区管理、服务水平进一步提高，水利基础设施建设不断加强，“阳光水务”和节水型灌区建设稳步推进，水利水电经济效益持续增长。各项工作的全面、有效落实，为加快流域水利改革发展奠定了坚实基础。
三、存在的问题和不足。
示范性党支部建设工作开展一年多以来，虽然取得了一定的成效，但也存在着一些问题和不足。主要表现在：
一是工作不平衡的问题依然存在。虽然示范性党支部建设已在全局广泛深入开展，但各管理处之间、党支部之间、基层党支部与机关党支部之间，还存在不平衡的问题，特别是机关党建工作明显滞后于基层，存在工作推一推，动一下，不推不动的现象，缺少主动性。
二是结合不紧密的问题还需进一步解决。经过开展示范性党支部建设，全局党建工作有了很大提高，但是党建工作和中心工作结合不够紧密，“就党建、抓党建”、图形式、走过场现象仍然存在，个别党务干部对党建工作是一项“经常性、基础性工作”的认识存在偏差，思想认识还不到位。
三是在工作创新上还需下功夫。从总体上看，各基层党组织的党建工作有了长足进步，已完成了示范性党支部建设确定的七项工作任务，但是部分工作还存在没有深化下去的问题，如：在“人无我有，人有我优”上，没有发挥“示范”作用，部分党支部工作千篇一律，还停留在以资料显示成果的基础上，工作缺乏创新。
四是宣传工作还需进一步加大力度。各党支部做了大量富有成效的工作，也取得了较好成效，但宣传工作明显滞后，如：局网站“党的建设”栏目，每年9月至次年3月，党建工作宣传存在“断档”现象，还需在宣传工作上进一步加大力度。
在今后的工作中，我们将重点抓好以下几个方面工作：一是进一步抓好党员干部的政治思想教育，把学习教育与当前水利中心工作相结合、与推动党建工作相结合，学习新思路、采取新举措、推动全局党建工作创新发展;二是围绕水利中心工作，进一步深化“划区设岗”、“十佳职工”评比、岗位练兵等党建品牌活动，进一步提高全局党建工作水平;三是加强领导，强化措施，进一步巩固全局示范性党支部建设各项成果，推动全局党建工作再上新台阶。
党支部谈话
党支部是党的基层组织，是党员们共同学习、思考和交流的平台。作为党员，参加党组织的谈话，是加强自身党性修养的重要环节。近日，我所在的党支部也组织了一次党员谈话，大家积极参与，纷纷发表自己的心得体会。通过这次谈话，我深感党支部谈话的重要性和意义，在这里我想分享一下我的感悟。
党支部谈话是党员们与组织沟通交流的重要方式，也是发现问题、解决问题的有效途径。在谈话中，党员们可以自由地表达自己的观点、困惑和建议，同时也可以倾听党组织的指导和期望。党支部谈话是一项严肃的工作，需要党员们高度重视。参加谈话的党员要主动研究准备，思考自己在党的工作和学习中的问题和困难，并积极准备对策和建议。
这次党支部谈话让我收获颇多。首先，通过谈话的方式，我深刻认识到自己的不足之处。在与党组织谈话的过程中，党的工作人员对我的工作和学习提出了中肯的批评和建议。这让我对自己的能力和水平有了更为清醒的认识，也坚定了我努力改进的决心。其次，党支部谈话给了我更多的学习机会。在与党支部的对话中，我梳理了自己的学习历程和经验，找到了自己的不足之处，并结合组织的要求明确了今后的学习方向。再次，党支部谈话让我不断锤炼党性修养。在与党组织的交流中，我进一步加深了对党的基本理论和方针政策的理解，增强了自己的党性意识和担当责任的意识。
尽管党支部谈话有许多积极的意义和影响，但我们也要看到其中存在的一些问题。首先，有些党员对党支部谈话的重要性仍不够清醒，缺乏主动参与的意识和行动。这需要党组织主动引导，加强对党支部谈话的宣传和教育，增强党员参与的积极性。其次，有的党支部谈话过于局限于个人问题，缺乏对现实问题和工作环境的分析和讨论。这需要党组织更加关注党员的工作实际和团结合作，引导谈话更加深入而全面。最后，党支部谈话的持续性和频率也需要得到重视。过于稀缺的谈话机会可能导致一些问题无法被充分发现和解决，因此，可以探索建立定期的、制度化的谈话机制，以推动党员的发展和党支部的建设。
第五段：总结与展望。
党支部谈话作为党员与组织交流的重要方式，对于党员的个人成长和组织的发展具有重要意义。通过这次谈话，我深刻认识到了自己的不足，并且找到了改进的方向。同时，我也认识到党支部谈话需要不断完善和改进，才能更好地发挥作用。我相信，在党的组织引领下，通过党支部谈话这一平台，我们党员将能够更加积极地投入到党的工作和学习中，为党和人民的事业贡献自己的力量。