面试中，要注意言谈举止，保持自信和积极的态度，给面试官留下深刻的印象。下面是一些成功面试者的面试经验分享，希望对大家有所启发。
面试考官承诺书
另外还有一部分刚毕业或未毕业的学生，在找工作的时候，都是哥哥、姐姐似的称呼面试官，这样是不可取的，既然是进行求职面试，就要明确自己的身份，刻意的套近乎，只会引起面试官们的反感。
面试的时候怎么称呼面试官?
如果在面试前知道面试官的姓氏，如果是男士，可以称呼为例如“李先生”。如果面试官是女士，请不要用“小姐”、“女士”这样的称谓。如果知道面试官的具体职位，如：人力资源经理，可以称呼对方为例如“张经理”。如果对方职位不高，切勿称呼对方为例如“李助理”。
如果当坐在你面前的这位面试官具备这样几个特征：
1.从来没有在其他场合见过。
2.不知道其姓氏。
3.不知道其职位。
那么，在这样的情况下应该如何称呼面试官呢?这种具有普遍性质的情况，当你见到面试官后，可以直接称呼“您好”，也可以叫“老师”，如果你是应届毕业生的话叫“老师”会更亲切一点，而且也表示对对方的一种尊重，因为你是刚接触社会，那么所有比你年长的人都可以称之为你的老师，所以我想的话称呼“老师”也未尝不可的。
怎样称呼，面试的时候如何留下好印象，有时候还要根据地区关系、时代关系、等级关系、场合关系、褒贬关系、心理关系、主次关系或称先后关系等因素来决定因应该怎样来称呼面试官，根据场合来使用称呼，总的来说交谈中，恰当地使用称呼，有助于交谈的顺利开展，达到交谈的最终目的。
面试评委承诺书
（七）违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；
（八）滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；
（九）泄露国家秘密或者工作秘密的；
（十）在对外交往中损害国家荣誉和利益的；
（十一）参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
（十二）触犯刑律被免予刑事处罚的；
（十三）曾因犯罪受过刑事处罚，曾受过劳动教养的；
（十四）违反国家计划生育政策的；
（十五）曾被开除公职、党籍、团籍的，在高等教育期间受到开除学籍处分的；
（十六）在国家法定考试中有严重舞弊行为的；
（十八）自2月xx日以来，被党政机关、事业单位辞退的；
（十九）自20xx年2月xx日以来，担任领导职位的公务员引咎辞职或责令辞职的；
（二十）自20xx年2月xx日以来，事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职的；
（二十二）严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；
（二十四）政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任公务员职务的情形。
承诺人：
教师面试承诺书
学校是一个健康场所，是学生健康成长的摇篮。为树立和展现我校教师良好的精神面貌，养成良好文明的生活习惯，创造文明、洁净、优美的校园环境。学校向我校全体教师发出倡议—“构建无烟校园，我们共同行动！”通过我们一起努力，让校园内不再“乌烟瘴气”，让烟蒂、烟盒在校园销声匿迹。
烟草有毒，吸烟有害，它严重地威胁着人类的健康，全中国每年有100万人死于与吸烟有关的疾病。吸烟对健康百弊而无一利，它不但能使吸烟者走向慢性自杀，还殃及家人和亲友；吸烟所导致的环境污染引出的一系列连锁反应，对国家、社会、企业、家庭和个人，都潜在着一种巨大的祸害。
请珍爱生命，远离香烟！为了大家的身心健康，为了让大家拥有一个良好的学习生活环境，我们在此向全校教师提出如下建议：
1.遵守公共场所禁止吸烟的规定，自觉从自身做起，倡导文明健康的生活习惯。
2.主动参与禁烟，给身边的人创造一个健康的学习、生活和工作环境。
3．老师不在校园内及学生面前吸烟。
4．如果看到他人吸烟，为了自己和大家的健康，请对其进行友好的提醒和劝诫。
5．积极参与宣传吸烟的危害，让你的亲人和身边的朋友明白吸烟的危害，自觉远离烟草。
6.自觉遵守关于学校吸烟的处理规定。
尊敬的老师们，为了自己和身边老师、同学的身体健康，为了创造洁净、文明、优美的和谐校园环境，请大家积极响应我们的倡议，远离烟草、珍爱生命。
面试评委承诺书
作为一名面试考官，自愿接受南通市卫生局的聘请，担任20xx年南通市第六人民医院公开招聘（编外）工作人员面试考官。为了公平、公正地做好面试评分工作，本人郑重承诺如下：
3、坚持公平公正，严格按照面试评分要求，公平把握评分尺度，对每一位考生的评分要做到客观、公正、准确。
4、自觉遵守人事考试纪律和考务工作规定，进入面试室后关闭通讯工具，并将通讯工具上缴纪律监督员统一保管。
5、面试期间，自觉做到不与外界联系，不擅自离开工作岗位，自觉接受纪律监督。
6、面试过程中，不相互讨论，独立打分，对个人评分高于90分和低于60分的，考官要说明理由，涉嫌人情打分的，将视情作出相关处理意见。
承诺人：
20xx年4月24日。
面试考官承诺书
我们征战于那么多的面试，总想知道面试完后面试官对自己的印象，对自己的看法。想知道自己到底可以不。而且最不想碰到那些利用考核自己的，而且也不好把握那个，现在面试的趋势大多都朝着着方向去走。下面总结了一些面试官一席话对求职者的看法，希望能对面试者有帮助。
一、关于着装：着装大方得体就行，不必太刻意。如果不太有把握，就去看一看各单位或市政部门的公务员是怎么着装的，面试又不是选美大会，虽然打扮得体会给人较好的第一印象，但是面试官最关注的还是你的谈吐风度和答题内容。面试时很多人打扮得少年老成或象个怨妇，其实大可不必，阳光一些亦未尝不可。
二、关于态度。有的人进门不可一世的样子，抱着一种无所谓的态度。你既然无所谓了，那面试官更是无所谓了。而有的人紧张过度，表现得很懦弱，这样的人也会令人担心他的处事能力。虚伪是最要不得的，往往适度的紧张倒没有什么，所以不要太刻意追求神情自若。另外不要期望考官的水平素质都很高，也有参差不齐的现象，但没办法，他们就是能主宰你的命运，所以回答问题时态度要诚恳、谦逊，内容要逻辑清晰，有条理，尽量简约一些，一帮人坐一下午，老重复同样的问题，人挺疲惫的，真是个苦差使。是一定要知道的。
三、关于回答的内容：现在估计很多人参加了培训班，回答问题直接用了套路，根本没有结合题干的实际，或者是结合得很勉强。比如组织一个接待活动，很多人直接答：先拟一个计划方案，然后进行讨论，再提交方案进行审批，再按照方案实施，最后是总结经验教训。硬生生的套肯定不好，考官听起来也烦。其实应该结合题目，如果若是接待一批参观考察团，那就得先核定对方的人数，性别，级别，来的目的等等信息，然后再联系住宿、交通，行程、会场、会务等安排，单位对应的领导接待等等，接下来就是根据情况拟一行程的计划安排报上级部门领导修订审批，根据审批的结果发通知给对方，然后筹备各种资源，做好接待工作：如订房间，派车与司机，餐膳安排，领导接见，会议会务，参观考察的地点路线等等，参观考罕结束后，如有必要再通知下一站的有关单位。最后才将整个活动的情况进行总结，连同各项开支费用等进行汇总核算后呈送领导审批。这样就言之有物，比生搬套路好多了。
四、关于回答的技巧：面试是对一个人的综合素质进行考察，一般的考生都是经过高等教育的人了，但是很可惜，在回答问题时很少能感觉出有专业素养的一面。回答问题也缺乏独到见解和理论深度。比如说一小区部分住户不交卫生费，而小区停止了公共卫生打扫，使垃圾成堆，造成住户的不便，你作为居委会要如何调解的问题。回答此类问题首先要明确自已的居委会的人员，做为第三方介入此事，很多人的主体搞错了，有的以住户，有的以物业公司，有的'以新闻媒体人员调查……。另外，首先得分析问题，如果从法律角度，物业公司停止了清扫，损害的所有的住户，而住户中有两种人，一种是交费的了，一种是拒不交费的，那交费的视同与物业有了合同契约，那物业公司的做法就存在着违约。做为居委会人员，站在公众角度，首先得要求物业公司恢复对小区的清扫工作，以免继续恶化双方关系。再者对于不交费的住户，要进行调查了解，分析其原因：若是经济困难的原因，则可以想法要求物业公司进行减免，或居委财政有能力的话，通过某种方式的贴补，若是对物业公司的管理不满的话，就得组织双方的协调会，由于双方的组织化力量不对等，可以考虑在业主中推选出代表与物业进行沟通，协调，最好业主代表的方式能保持组织化、常态化，接下来考虑对有关小区的物业管理中可能存在的问题，进行调研分析，并经充分讨论，形成一些规章制度，以制度化规范各自行为，并在实践中进行总结，以求在片区内推广。
五、关于答题的心得：由于考官在同一时间反复听同一题的回答，心量未免会有点厌倦,因此比较关注的是考生对于第一题的回答，听完之后心里就有个大约分数了，除非你后面答得与第一题的水平甚为悬殊，方会转扭这一印象。所以考生得特别注意第一题的回答,估计答题设计的人也意识到这一点，所以第一题往往是可发挥空间最大的，尤其在于有关深层次问题的回答上,更是能考察考生的知识视野和理论深度。其实这些题里往往也是包含着当下的一些热点问题，这就要求考生多关注时事，多思考问题。比如对于一事件的评价，若是结合如何落实科学发展观方面，就得把握科学发展观的内涵,要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾……结合化用一下，就得令人耳目一新，觉得理论素质很高。对于一些问题的回答也是如此，比如说：我们做事要有计划性，就不如说：凡事预则立，不预则废，因此我们做事要有计划性……；我们要重视基层的稳定，就不如说：基层是基础，基础不牢，地动山摇……，这样就好得多，也令人印象能深刻一点。多些和别人，肯定对你有帮助的。
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面试评委承诺书
尊敬的评委：
感谢您参与xx县政府采购项目（项目编号:）的评审活动（参与供应商名单附后），为保证本次采购评审活动公平、公正的进行，根据《政府采购法》和《招标投标法》等相关法律的规定，请您在评审过程中认真履行法律赋予自己的权利和义务，并请您作如下承诺：
1．在评审、谈判过程中,严格执行国家法律、法规，认真遵守职业道德；
2．不收受参与政府采购活动有关单位、人员的财物；
3、本人和参与本项目的供应商没有任何利害关系，无需申请回避；
7．认真履行法律赋予自己的权利，承担法律规定的相应义务和责任，自觉接受政府采购监督管理部门的质询、监督,积极配合质疑、投诉等处理工作。
承诺人（签字）：
面试评委承诺书
尊敬的评委：
衷心地感谢您参加上海电力学院第二十二届辩论赛的评审工作，和对校辩论赛的大力支持。因为有您的参与，极大地促进了此次评比工作公平、顺利地开展;因为有您的监督，上海电力学院学生会学术部的工作得以不断改进、完善。
我们相信，在您的支持下，上海电力学院学生会将会在繁荣校园文化，倡导良好校风、学风，完善学生组织建设等方面继续努力，办出更有特色更高层次的辩论赛。
最后，再次衷心地感谢您对辩论赛工作的支持与配合!祝您身体健康,万事如意!
xxx。
xxxx年xx月xx日。
面试评委承诺书
李金保老师：
你好!之所以用“你好”而不用“您好”，我想说明一点，并不是说明我是一个无礼的人，而是我真心的用“你”这个称呼，代表我们与李老师的贴近，李老师你不单单是我们的老师，更多的是我们大学生的良师益友，与李老师的沟通更像是与朋友般的亲切、平易近人，毫无保留的与你沟通心声，敞开心扉的去谈话!
比赛已经过了三天了，激烈的比赛过后，我需要有两天的时间仔细思考和揣摩一下从比赛之初到最后的决赛，我究竟是学到了什么，收获到了什么，以及我真正的需要什么，这些都是我人生以及工作生涯中最最重要的点点滴滴!比赛使我学会了勇敢面对和机智的去回答和提问，也让我理解到各个公司人才的求贤若渴，人才的重要性，以及当今人才所需具备的一些素质和修养!我真正的怀着自信的心情去比赛，却发现自己身边还有更多比我优秀的后备军力量，让我看到我们社会没好未来的同时，也使我倍感压力与使命感!在这种心情下，我听到了您的讲座和指导，是您给予了我们才女最大的帮助，为我提供了前进的动力和方向!
2月27号是个特殊的日子，将近最后比赛的时候，才女大赛请您和谭小芳老师给我们进行了赛前的培训讲座，我真是受益匪浅!殊不知原来工作中也需要注重这么多的职场礼仪!而李老师您又在后面的几个小时的时间里给我们进行了最最重要的职业规划!还记得么您刚上来就让我们画小猪，呵呵，其实我画的并不怎么像，但是经过您的分析，我发现原来画这么简单的一张图画却能了解到一个人的个性与性格，真的很神奇，而且准确率可达到50%以上!李老师您对我们的职业规划也让我真正的找到了定位与方向，不再是具有所谓的毕业生或者将近毕业生的那种迷茫和无助感，您的讲座犹如大海的航标给予我方向和力量!您讲座时的内容，比如大学生最关心的五个问题：工作or考研、去大公司or小公司、在本地就业or外地、选专业or选兴趣以及我到底有哪些特长这五个大学生最关心的问题，给予了我们一一详细的解答和生动的举例，还有我们面试的时候需要注意的问题等等。感觉这是自己上大学以来记的最详细的一次笔记记录了!还有您的两句话我也记得很清楚：补钙---吸收是关键!还有八字箴言：无脸无皮，所向无敌!幽默诙谐之余，是对我们更好的指导。
最后一场比赛的时候，我是第一个，似乎太紧张了，表现的并不如意，但是我在第二场才艺表演的时候，您的几句话，真的对我是莫大的鼓励与支持，其实那会儿我在台上听到您这么的鼓励我，我哽咽了许久。因为是第一个，所以企业比较有激情，问题很尖锐，说话也很直接，平时思维清晰的我也懵了，有点失去逻辑。其实这两天在家好好的回想当时企业评委们的问题，我现在可以回答的很精彩成功!我深刻的记得您问我的第一个问题就是：在收到我进前30之后要进行最后的比赛，我所做的准备是什么!这是一个多么简单朴实的问题，我现在想重新回答一遍：我翻看了两遍27号的笔记，自己在家想才艺想了一整天，又利用几天的时间去对职场或者面试时评委有可能提的问题都进行了了解，还有对我们的企业也都进行了初步的了解，剩下的几天就是我在家冷静保持心态的时间!------李老师，这就是我的答案!当时没有现在回答的这么流利，这么坚定!才艺展示完，李老师您不单单是个伯乐，更是一个心理家，您看到了我几分的失落，您给予我最莫大的关心，在台上，您对我和企业说，往往是喜欢谁才会去给他更多的挑战和困难!这让我真正感受到了您的慈祥与对新人的鼓励和支持!谢谢您，李老师!
人说：一日为师，终生为父!您的教诲我会铭记在心，才女大赛您一路看过来，是最关心也是最了解我们选手的一位评委，在我今后漫漫的求职之路，每一次我都会铭记着您给予的帮助和指导;曲折的人生路，每一步我也会铭记这您真心的叮咛和教诲。您对我们的关怀是恩，是教育之恩，是人生职业道路上的启蒙之恩，是滴水当以涌泉相报的师恩。
感谢您的帮助，最后期待与您更多的交流机会，祝您身体健康，全家幸福，工作顺利!
此致
敬礼!
xxx。
xxxx年xx月xx日。
教师面试承诺书
为塑造教育诚信形象，树立关爱本职工作精神，做一位师德高尚，业务精良，作风过硬的人民教师，我将严格遵守《小学中学教师职业道德规范》和市教育局的有关规定，并作如下郑重承诺：
1.忠诚党和人民的教育事业，关爱本职工作，遵守职业道德，不参与、不发表有悖于师德行为的活动和言行。
2.关爱幼儿园，努力维护幼儿园社会声誉，不做有损幼儿园声誉的言行，发现不良倾向能及时制止或上报。
3.严格执行幼儿园规章制度，以身作则，为人师表，衣着得体，举止端庄，言行谦逊，团结协作，互相关心，共创和谐校园。
4.全面贯彻落实《幼儿园指导纲要》《3～6岁儿童学习与发展指南》的精神，尊重个别差异，实施科学的保育和教育，让幼儿度过快乐而有意义的童年而努力。
5.坚持正面教育，公平对待每一个幼儿，不体罚、变相体罚幼儿，不单纯横向评价幼儿，
6.工作责任认识到位，不做玩忽职守的事情，把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。
7.敬业爱岗，基于幼儿认真备课、实施教学计划，养成观察和反思的优良习惯，以科学严谨的工作态度全面提升保教质量。
8.尊重父母，认真听取父母的意见和建议，坚持面向全体尊重个体实施多元沟通方法，妥善处理家园之间的各种问题和矛盾。
9.自觉执行依法施教，廉洁从教的有关规定，不从事“有偿家教”，不收受父母的礼品、礼金和礼卡，不参加父母的宴请。
10.严格执行教育收费规定，不为幼儿订购规定以外的学习资料或图书，不向幼儿推销商品和利用职务谋取私利。
以上10条，请幼儿园、幼儿、父母、社会予以监督。
评委承诺书
尊敬的评委老师：
首先，让我在这里，代表华夏收藏网的工作人员感谢各位老师在书画篆刻大赛中的帮助与支持!
本届华夏收藏网杯——书画篆刻大赛作为华夏收藏网六周年庆的第一个大型活动，从刚开始的发起倡议，到参赛作品的征集，到从众多作品中海选产生前20强，再到最后的三强争霸赛等一系列繁琐的工作项目都离不开各位评委老师的支持与帮助。各位评委老师在整个大赛过程中以专业的眼光与独到的见识，在众多的作品中评选出最终的三甲得主，为大赛的顺利结束立下了汗马功劳!可以说，没有各位评委老师的支持与帮助，就没有本届书画篆刻大赛的成功!
各位评委老师为大赛不辞辛苦、兢兢业业的工作精神更是难能可贵，让我们所有人都非常感动，并立志要向各位评委老师学习，使华夏收藏网成为一个更加专业、更具人文气息、更有文化品位的专业收藏网站。
最后，让我们再次感谢各位评委老师，并向各位老师献上最诚挚的敬意!
此致
敬礼!
xxx。
xxxx年xx月xx日。
年11月五日。
面试评委心得体会
作为一名招聘面试评委，我深刻认识到评选合适的职业人才是一项重要的、繁琐的任务。经过多年的实践和总结，我意识到，评选合适的人选不仅需要一定的专业知识和技能，还需要不断调整和完善自己的面试技巧，让每一位应聘者都能够发挥出真实的水平和能力。在此，我想分享我的一些面试评委心得体会。
一、认真掌握招聘需求。
在招聘过程中，评选合适的人选，必须知道公司对招聘人员的具体需求和要求。换句话说，必须明确工作职责、职位要求、岗位要求、薪资待遇等方面。当评委能够准确了解招聘要求的时候，就可以更加有针对性地进行面试，快速地判断面试者是否可以负责甚至超越工作要求。
二、善于提问和聆听。
在面试中，评委需要善于提出简洁明了、深入的问题，考察求职者对该岗位所需技能、知识和实际操作的掌握情况。同时还需要耐心聆听求职者的回答，尤其是针对面试问题进行的每一个简短、具体、有深度的回答，可以帮助评委快速了解到求职者的实际能力、工作经验和行业水平等。
三、注重求职者的面试表现。
当面试者进入面试队列时，评委还应该慎重考虑和观察求职者的形象、气质、言语表达、思维、态度以及沟通能力等方面。这些表现通常对面试结果有着直接的影响。因此，当求职者展现出自信、踏实、负责、具备团队协作精神等优良品质时，评委可以相信他们可以胜任相应的岗位。
四、注意面试评估和反馈。
评估面试者的成绩和反馈面试者的结果是面试评委必不可少的职责。应对每个求职者的面试答案和实际表现进行系统化的评估和分析以及反馈信息的整理和分享，帮助公司领导更好地了解面试的整体状况，从而为公司制定更好的招聘计划提供更有用的参考。评估和反馈应该客观、真实、全面和准确，以便公司更好地做好招聘工作和调整管理方案。
五、持续提高自身水平。
衷心地说，作为一名招聘面试评委，不能没有诸如刨析面试问题、针对性改进面试流程、严密细致的面试策略和能力等有实力的人才。因此评委必须持续学习和深入研究招聘领域的知识，提升自身的职业水平以及专业技能，不断进步和提高面试能力，以更好地服务公司的招聘需求和帮助有潜力的求职者更好地成长。
总之，作为一名面试评委，持续收集经验，深入研究行业知识，注重求职者的面试表现，认真掌握招聘需求，并不忘提出评估和反馈是非常重要的。这些经验和体会都是为了帮助我们更好地选出合适的候选人。目的是协助企业在强有力的人才队伍的帮助下更好地实现战略目标。
面试承诺书
姓名：身份证号：
基于目前防控工作的严峻性和紧迫性，本人特此对近期的个人轨迹行踪作如下承诺：
1.本人身体健康，未曾出现过发热、干咳等身体不适症状。
2.本人近期（15日内）一直居住在地区，未曾往返于地区，也未曾接触过赴地区返京的朋友和任何人员。
3.本人确认手机号为本人个人名下，本人承诺所提供信息真实有效，如有不实，愿意承担一切法律后果。
4.本人同意通过编辑手机短信方式(该项服务免费)对本人轨迹行踪作以验证，并公示给贵公司。
5.本人声明此项承诺为本人自愿行为，贵公司不侵犯本人个人隐私行为。
承诺人：日期：
评委承诺书
一、评标活动遵循公平、公正、科学、择优的原则。
二、评标委员会成员必须严格遵守《中华人民共和国招标投标法》和《评标委员会和评标方法暂行规定》的有关规定，公正廉洁、不循私情，客观、公正地履行职责，遵守职业道德。
三、评标委员会成员实行回避制度。凡有下列情形之一的，应当主动提出回避：
(一)投标人或投标人主要负责人的近亲属;。
(二)行政监督部门的人员、项目主管部门的人员(项目代理业主招标除外);。
(三)与投标人有经济利益关系，可能影响对投标公正评审的;。
(四)曾因在招投标有关活动中从事违法行为而受过行政处罚或刑事处罚的。
四、评标委员会成员对评标工作必须严格保密，不得与任何投标人或与招标结果有利害关系的人进行私下接触。不得以任何形式将评标过程、结果等信息泄露给投标人或与投标人有关的单位和个人。不得收受投标人、中介人或其他利害关系人的财物或者其他好处。
五、评标期间，评标委员会成员关闭随身携带的通讯工具，交监督人员、公证人员或招标代理公司集中保管，由招标人或招标代理公司提供的工作电话对外联系。
六、评标委员会成员对所提出的评审意见承担个人责任。评委必须按照招标文件和评分标准规定评分。对法律、法规和招标文件没有明确规定的问题，评标委员会可研究作出书面决定，报监督小组备案。个别评委评分与大多数评委评分差异过大，评标委员会负责人或监督小组有权请该评委进行复核或作出解释;评标委员会负责人或多数评委认为该评委的评分与大多数评委的评分差异过大影响了评标公正性的，可报请监督小组同意后以评标委员会其余评委的平均分数取代该评委的评分。
七、评标委员会成员应当接受依法实施的监督。凡违反国家有关法律、法规和本次评标纪律，徇私舞弊，操纵评标结果的，视其情节轻重，有关行政监督部门将按照《中华人民共和国招标投标法》第五十六条、《评标委员会和评标方法暂行规定》第五十三条、第五十四条的规定进行处理。
八、评标委员会成员有权就评标活动中的违法、违纪行为向有关行政监督部门、纪检监察部门进行举报。
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评委要求及纪律守则。
一、评委要求。
为确保大赛的科学性、严谨性，保障大赛在公开、公平、公正的原则下顺利进行，大赛各级评委主任必须是同类项目中技术职称在正高级以上的人士担任，评委委员技术职称必须是副高级以上人士担任。每组评委人数要求在5-9人。
二、评委纪律守则。
1.维护赛事的严肃性和权威性，严守评选工作的职业道德，保持评委良好的社会形象。
2.本着对大赛负责，对参赛选手负责，对观众负责的精神，履行大赛赋予的神圣使命，遵守大赛的各项规定和要求，发现问题及时同大赛组委会联系。
3.严格掌握评判标准，以真实的.实力和水平作为评判的唯一依据，不打关系分，评委间不互相举荐和照顾选手，坚持公正原则。
4.不准接受任何形式的宴请和馈赠，回避参赛选手(领队)的私下走动。不准透漏考题和其它不宜公开的信息。把对选手的关心和爱护体现在对选手的正确评价和鼓励上。
5.自觉接受大赛监审，接受社会舆论的监督，接受广大观众的监督，力求使大赛的评判水平上升到一个新的层次，为大赛的圆满成功做出自己的贡献。
6.各项评委委员必须执行大赛组委会的决定，进场佩带工作证。
7.要求评委在评审过程中严格遵守纪律，不接受礼品，不开后门，按照公平、公正、公开的原则，对选手的水平给予客观评价。
8.在选拔活动未结束前，不得提前公布选手的成绩。
9.在选拔活动结束后，评委和工作人员均不得修改选手的成绩。
10.各项目进入复选的名单，须在活动前确定，并向选手公布，在选拔过程中，除出现成绩并列情况，不得扩大或缩小名额，以确保选拔的严肃性。
11.违反守则规定并经查证属实，组委会将立即解除行为人评委资格，并向有关部门进行通报。
文档为doc格式。
教师面试承诺书
教育的复兴、民族的进步、国家栋梁的培养也要依靠我们教师——教育教学的一线工作者努力而认真地工作。爱岗敬业，为人师表，与时俱进是每一位教师都应该具备的素养，作为一名人民教师，我将认真执行《教师职业道德规范》、《xx县教师行为十条禁令》，履行《教师法》中教师应履行的义务，树立廉洁从教的良好形象。为此，各位教师向你承诺：
一、教书育人。
我不仅要在书本知识与学生之间搭建桥梁，更要在全面培养学生德、智、体等诸方面的全面发展而努力工作。以人为本，尊重个体特征，为每个学生的个性发展提供和创造尽量充分的空间。
二、爱作基石。
真爱无价，用爱来感化，用爱来包容，用爱来沟通。我们的学生还是未懂事的孩子，与他们的交流有一种最容易接受的语言——真爱。教书育人要从真爱出发。
三、开拓创新。
教无定法，学生个体差异的客观存在要求我们在施教时不能千篇一律，我们只有不断地积累，不断地创新。日新月异的社会变迁和发展告诉我们：不改革就被淘汰，不创新就该下岗。只有勇于开拓，教育才能成为国家发展的推动力，唯有创新，教育才不会让民族进步的步伐减慢。
四、边学边教。
要做一个好的老师，我首先应该是个好的学生。在知识不断更新的今天，我们应不断地汲取，不断地提高。不负责任的教育是误人子弟，所以我要牢记教书育人的重任，兢兢业业地从教。
五、勿忘克己。
身在凡世，食人间烟火，面对种种诱惑，我不可忘了要时刻克制自己，能有“斯是陋室，唯吾德馨”的意境需要大智大愚。
评委承诺书
尊敬的评委：
感谢您参与_____县政府采购项目（项目编号：_____）的评审活动（参与供应商名单附后），为保证本次采购评审活动公平、公正的进行，根据《政府采购法》和《招标投标法》等相关法律的.规定，请您在评审过程中认真履行法律赋予自己的权利和义务，并请您作如下承诺：
1、在评审、谈判过程中，严格执行国家法律、法规，认真遵守职业道德；
2、不收受参与政府采购活动有关单位、人员的财物；
3、本人和参与本项目的供应商没有任何利害关系，无需申请回避；
7、认真履行法律赋予自己的权利，承担法律规定的相应义务和责任，自觉接受政府采购监督管理部门的质询、监督，积极配合质疑、投诉等处理工作。
_____年_____月_____日。