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国企简报格式及(实用5篇)

时间:2023-10-02 14:53:58 作者:灵魂曲

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国企简报格式及篇一

2007年,我局坚持以科学发展观和全面的人才观为指导,认真贯彻落实市委市政府关于加强人才工作的规划、部署和相关政策措施,紧紧围绕科教兴市和人才强市战略,结合我市教育自身优势,研究制定规划,采取有效措施,稳步推进干部人事制度改革,不断优化人才成长、发展环境,加大人才资源开发力度,充分发挥全市广大教职工在人才强市、人才兴教中的能动作用,人才队伍建设呈现出队伍不断壮大、素质明显提高、结构逐步优化的良好态势。现就有关情况汇报如下:

一、提高认识,创新理念,切实加强对人才工作的领导

教育是培养人才的重要阵地,也是实施人才强国战略的核心基石,教育系统是人才汇聚的部门,教师是培养人才的人才,是振兴教育、发展教育的根本。为切实加强对人才工作的领导,形成人才工作的合力,我局根据领导班子成员发生较大变动的实际情况,及时对人才工作领导小组进行了调整、充实,形成了一把手负总责、分管领导具体抓、相关科室和学校共同实施的格局,使人才工作的组织领导力量得到了加强。局领导班子和局人才工作领导小组经常召开专题会议,分析人才工作形势,制定人才工作计划,及时研究和解决教师队伍建设存在的突出问题;在已付诸实施的《xx市“十一五”教育事业发展规划》中,把人才队伍建设作为重要内容纳入教育事业整体发展规划之中,明晰了“十一五”期间我市教育人才队伍建设总体目标;出台了《xx市教育局2007年度人才工作计划》,对人才工作任务按年度进行分解,把人才工作纳入全年教育工作计划,在年度教育工作会议上统一部署,并在区县教育局长会议、市直学校校长会议上与其他工作一起督促落实;把人才工作作为区县教育局主要教育工作目标管理考核和市直学校办学考核的重要内容之一,在督导考核中加以落实。人才工作做到了与部门业务工作一同布置、一同检查、一同考核,互相促进,共同发展,形成了良好的长效机制。

二、拓宽途径,讲求实效,不断提高人才培养的质量

一年来,我局采取多种形式全面加强教师队伍建设,建立全面灵活的教师队伍培养理念,采取长短结合、全面与重点结合、规范与灵活结合的形式,努力拓宽教师队伍培养工作的途径。

一是根据《xx市“十一五”人才队伍建设规划》和《安徽省中小学教师队伍建设“十一五”规划》,制定《xx市“十一五”教育干部培训计划》、《xx市“十一五”教师队伍培训规划》,并按照“规划”制定了《2007年度教师培训计划》和《xx市教育干部培训计划》,开展了全方位、多层次教师和干部培训工作,有效提高了教育人才队伍的素质。据不完成统计,2007年组织培训教育管理干部共172人次,组织培训教师职工35344人(次)。

二是启动中小学校长挂职锻炼和中小学教师第三轮继续教育工作,引领干部教师自觉学习,分层次完善中小学继续教育制度,形成了学校组织、校本研修、在岗教育、年度验收的培训形式,并将继续教育与学校工作评估挂钩,与教师个人职务晋升相联系。

四是校企合作,创新培养模式,积极开展职业教育定单式培养。2007年全市中等职业教育招生9800多人,普职招生比达到1:1的目标,在全省处于领先水平。2007年全市有8046名中职学生毕业,就业率达100%,其中在第一产业就业的有130人,在第二产业就业的有4828人,在第三产业就业的有3088人。开展了农村劳动力转移培训和实用技术培训,据统计,全年阳光工程培训达800多人,各类短期培训达4000多人,职业学校加强了与当地企业之间的合作,特别是与工业园区的企业加强了联系和沟通,为企业培养了急需的技能型员工,缓解了企业招生难的问题。

六是抓好高中新课程改革培训工作。组织全市新一轮高二教师高中教师参加省级新课改培训,做到先培训后上岗,不培训不上岗;组织不同类型学校进行新课程教育教学座谈交流活动,相互促进,共同提高。

七是继200

5、2006年开展高中、初中教师全员业务考试之后,2007年组织了全市小学、幼儿园教师5768人参加了全员业务考试,优秀、良好合格率分别为、和。重视考试结果的运用,将其与事关教师切身利益的职务晋升、评优评选等紧密联系,一定程度上达到了以考促学的目的,有利于促进了教师业务水平的提高。

八是继续抓好高校招生工作,通过扎实的教育教学,加强学生人才培养和人才输送工作,今年高考再创佳绩。

2007年高考我市文、理科合计本科达线3064人,综合达线率为;艺术、体育类文化课达线336人。全市文化课成绩达本科线的考生共计3400人,为历年之冠,综合达线率为,高出全省平均水平9个百分点,位列全省前茅。同时今年我市高分考生比例高,其中文科600分以上考生比例高出全省平均数一倍,屯溪一中考生曹仂以622分的成绩名列全省第14名。理科除休宁中学吴羽菲以709分夺得全省状元外,还有两名屯溪一中的考生获得全省第7名和第9名。全市最后共录取各类高校新生5198人,录取率为。高出全省平均录取率11个百分点。

三、政策支持,制度保障,扎实推进高素质人才的引进

国企简报格式及篇二

范文一:

x年x月x日下午,我xx工业区在单位会议室召开贯彻学习“一岗双责”工作会议,县工业园区管理委员会副主任xx、xx工业区办公室主任xx、全体党政领导干部参加会议,会议由xx工业区办公室主任xxx主持。

首先,xx工业区办公室主任xx就我xx工业区党风廉政建设“一岗双责”工作作了简要的情况汇报。汇报主要介绍了我xx工业区在落实“一岗双责”工作的的工作计划、具体做法、取得的实效、以及存在的问题和下一步工作打算。

在听取完情况汇报后,xx副主任对我乡的党风廉政建设“一岗双责”工作所取得的实效给予充分的肯定的同时,就我乡的`“一岗双责”工作提出了以下几点要求:

一、强化责任意识,切实抓好党风廉政建设。一是抓好制度建设。强化遵守《党章》《党员干部监督工作条例》等党内规章条例意识,健全民主集中制,完善议事规则,规范民主科学决策程序。

二、抓好思想教育。切实抓好理论学习,特别是认真组织学习了省、州、县相关文件精神。大力弘扬理论联系实际的学风,坚持勤奋学习,建设学习型组织。始终注重抓好“一把手”教育工程,逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性,教育大家要牢记“两个务必”,艰苦奋斗,勤俭节约。大力倡导廉政文化建设,开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,形成持久浓厚的廉政文化氛围。

三、抓好作风建设。从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政能力和保持发展党的先进性的高度,认识抓好领导干部作风建设的重要性,常抓不懈,树好榜样。

四、强化组织工作,切实落实责任制。首先是健全组织机构。对党风廉政建设领导小组人员变动,及时调整。其次落实责任制。最后制定整改措施。

最后,xx副主任强调,要高度重视党风廉政建设的“一岗双责”重要性,切实把党风廉政建设工作摆在突出位置,以“一岗双责”工作为抓手,促进xx工业区经济社会又好又快发展。

范文二:

上午9:30至10:30,王五总经理在公司会议室主持召开公司周例会,营销部、生产部及总务部等全体职员参加会议。会议围绕上周工作情况进行,有关内容记录如下:

一、营销部工作。1、上周主要工作:开拓长乐及福清市场区域,共拜访27家客户,达成合作意向的有16家。2、本周工作计划:陪同马来西亚客人市场拜访,回访既往客户。

二、生产部工作。1、生产方面,上周没安排生产。2、研发方面,新品开模的样品不美观,需要进一步优化,12月18日可落实样品出样工作;学生装产品标签在优化中。

国企简报格式及篇三

4月14日上午,全市国有企业党的建设工作会议在市政务中心召开。省委常委、书记宋_出席会议并讲话。他强调,要深入学习贯彻全国、全省国有企业党的建设工作会议精神,全面加强国有企业党的建设,为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。市委副书记、市长凌云,市委常委、组织部长钱岩松分别主持会议。市委副书记汪卫东作总结讲话。市领导韩冰、汪学致、韦弋、宋家伟、余小平出席会议。

宋_在讲话中指出,党的xx大以来,以同志为核心的_高度重视国有企业党建工作, 作出一系列重大部署。_在全国国有企业党的建设工作会议上发表的重要讲话,是新形势下国有企业坚持党的领导、加强党的建设的纲领性文献。全省国有企业党的建设工作会议进一步强调了全面加强国有企业党建工作的重要性和紧迫性,就推动全省国有企业党建工作作出了具体部署。我们一定要认真研读、深刻领会_重要讲话,贯彻落实好全国、全省国有企业党的建设工作会议精神,认真履行管党治党政治责任,推动国有企业党建工作再上新台阶,奋力实现国有企业改革发展新突破,为加快建设长三角世界级城市群副中心,打造“大湖名城、创新高地”作出更大贡献,以党的建设新成效迎接十九x的胜利召开。

宋_指出,加强国有企业党的建设是重要政治责任,坚持党对国有企业的领导是重大政治原则。要始终牢固坚持党的领导,充分发挥国有企业党组织的领导核心和政治核心作用,扎实做好“把方向、管大局、保落实”工作,科学明确国有企业党组织的领导职能,切实改进国有企业党组织的领导方式, 实现加强党的领导和完善公司治理相统一。要始终坚持服务经营发展,把抓好企业党建与服务生产经营结合起来,在加强思想政治工作上下功夫,在固本强基上动真格,在推动发展上见成效,切实提高企业发展质量和核心竞争力,真正做到“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”。要始终坚持不懈夯实基层党组织基础,进一步选好配强国有企业领导班子,健全基层党组织,强化干部职工的教育管理, 完善党建工作基本保障。

宋_强调,加强和改进国有企业党建工作,事关全市经济社会发展大局,全市各级党委和国有企业党组织要以强烈的使命感和高度的责任感,切实把抓好党建扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。要层层压紧压实责任,理顺党建管理体制,强化考核问责机制,进一步加强和改进新形势下我市国有企业党建工作,推动全市国有企业党建工作全面加强、全面进步、全面提高。

凌云在主持会议时指出,加强和改进国有企业党的建设工作,是贯彻全面从严治党要求,推动国有企业改革发展的必然要求。全市各级各有关部门和国有企业要进一步增强政治意识、大局意识,切实增强抓好我市国企党建工作的思想自觉和行动自觉。要狠抓任务落实、责任落实,进一步细化各级党委领导责任、职能部门指导督促责任、企业党组织主体责任,从严从实推进各项工作。要坚持问题导向、效果导向,找准问题、对症下药,不断提高党建工作的针对性和实效性。要实行严格考评、严肃问责,全面提高国企党建工作水平,实现企业发展和党建工作同频共振。

汪卫东在作总结讲话时要求,各地各单位要及时传达学习会议精神,切实把思想和行动统一到中央精神和省、市委要求上来,在提高认识上下功夫。要明确目标任务,聚焦工作重点,坚持问题导向,强化督查考核,在狠抓落实上下功夫。要强化责任担当,增强管党治党意识,推动党建与发展深度融合,明确各层级的责任,在务求实效上下功夫,以党建工作的全面加强推动国有企业不断做强做优做大。

会上,与会人员进行了分组讨论,合肥燃气集团党委、合肥供电公司党委、合肥产投集团党委、合肥供水集团党委、惠而浦(中国)股份有限公司党委作交流发言。各县(市)区委副书记、组织部长,国资监管部门党委(党组)主要负责人;四大开发区党工委分管负责人、工委办主任及组织处长,国资监管部门党委(党组)主要负责人;市直有关单位党组(党委、党工委)分管负责人,市委组织部、市_领导班子成员;市、县(市、区、开发区)属国有企业党组织书记、党务工作部门负责人;省部属驻肥有关单位党委书记、组织人事部门负责人等参加会议。

国企简报格式及篇四

在清产核资工作全面展开、新的工作即将实施、主辅分离逐步开展的形势下,8月x日,公司在商丘东收费站会议室楼召开了20xx年x月份的征收例会,公司经理刘洪涛、主管征收副经理吕艳霞及各收费站站长,监察室主任、考核办主任、运运维中心主任、征收科科长等30余人参加了会议。

公司总经理刘洪涛出席会议并做了重要讲话,在讲话中,刘总从“四增强”即增强团结意识、增强思想意识、增强服务意识、增强奉献意识四个方面做出重要指示,并对各收费站站长提出几点要求,即“身先士卒、率先垂范”,要牢记工作制度要以制度管人,一定要做到奖罚兑现。

为公司下一步的征收工作指明了方向。

公司副总经理吕艳霞,就各收费站站长截止20xx年度8月份这一阶段的工作汇报及工作中出现的问题,总结了20xx年度公司征收工作情况,并对下一阶段公司的征收工作做出了安排布置,提出了下一阶段征收工作六个方面的要点:紧盯任务、紧盯服务、紧盯安全;加强作风建设、加强队伍建设、加强环境建设。

吕总对近阶段的工作进行了具体的安排及部署,每年一届的河南省豫商大会于8月x日再商丘召开,在会议召开期间各站要提高政治敏感度,做好文明服务,树立好高速公路形象,做好收费站保通工作。

各站要严格执行公司财务制度,杜绝存在以假充真的侥幸心理。

“绿色家园”建设是一项为职工改善伙食的活动,既然开展这项活动就尽心尽力的去做、切实落实的去做,尽最大努力去改善职工的伙食。

监察室朱主任针对廉政建设工作以举实例、说实际的方式向各站站长阐述了廉政建设工作的必要性和重要性。

考核办高主任就7月份省公司的二级考核工作进行了深一步的分析,并将公司下一阶段的考核工作及考核重点进行了安排。

运维中心谢主任,针对各站提出的关于设备故障问题进行了一一解答,并承诺以“服务大家”为宗旨,尽心尽力的保障公司收费站运营设备正常运转。

征收科杜科长结合公司经理刘洪涛、主管征收副经理吕艳霞、监察室主任、考核办主任、运运维中心主任各收费站站长所提出的问题,进行了综合。

征收科虽然作为征收工作的主管业务科室,但始终坚持的是“服务于基层”的工作方针,业务进行指导,工作进行督促。

下一阶段“星级收费员”。

此次征收工作会议全面布置了20xx年度下一阶段征收工作,提出下一阶段的工作要求,明确了工作的目标和方法,解答各站提出的工作出现的有关问题。

为下一步做征收工作,提高工作水平,加强收费站管理工作,全面为迎接省公司20xx年度年底大检查打下了基础,做好了准备。

在听取我市专题汇报、观看我市专题录像片之后,省“双创”工作专家组就对我市“双创”工作的检查方法、检查内容、检查时间等进行了安排。

市领导葛合元、刘振中、康定军、张世诚,市创建文明城市领导小组全体成员和市直有关单位及有关县(市)区的主要负责人参加了汇报会。

国企简报格式及篇五

我区召开第四季度防范重特大安全事故工作会议。

9月24日上午,省政府第四季度防范重特大生产安全事故电视电话会议结束后,我区召开20第四季度防范重特大安全事故工作会议,贯彻省政府会议精神,通报今年以来全区安全生产工作情况,并部署下阶段安全生产工作。

会议由区党委/管委办副主任万晓兵同志主持,区委委员、管委会副主任江泽全同志出席会议并讲话,区安委会全体成员共33人参加了会议。

会议指出,今年以来全区没有发生较大以上生产安全事故,安全生产考核指标均控制在市下达范围内,全区安全生产形势总体平稳。

会议要求,下阶段要重点做好五个方面的工作:一是强化安全生产考核指标控制,采取有力措施,严防各类安全生产事故,力争全区安全生产考核指标控制在市下的的范围内。

二是强化重点行业领域安全专项整治,要重点抓好道路交通、消防、建筑施工、危险化学品非煤矿山、特种设备、民爆物品等重点行业领域的安全整治工作。

三是强化“打非治违”和隐患排查治理,把“打非治违”作为安全生产工作的一项重要内容制度化、常态化,集中严厉打击各类非法违法生产经营建设行为,认真组织开展隐患排查治理。

四是强化企业安全生产标准化建设,加大推进企业安全标准化的工作力度,督促企业加快标准化建设的进度,加强标准化日常运行监督检查,提高标准化建设的质量水平。

五是强化职业卫生监督管理工作,抓紧落实职责划转(新增)工作,推进职业病危害申报、检测、职业健康监护等工作,推动全区职业卫生管理水平的全面提升。

会议还对国庆节期间安全生产和应急值守工作进行了强调部署。

我区组织收听收看涉氨制冷企业液氨使用专项治理视频会。

9月29日下午,我区在区安监局会议室组织收听收看_、省安委办召开深入开展液氨制冷企业液氨使用专项治理视频会暨专题讲座。

_、省安委办会议结束后,我区随即召开贯彻落实会议,强调部署涉氨制冷企业液氨使用专项治理工作。

严防重特大事故发生;各相关部门和单位要把液氨生产、经营储存企业和食品加工冷藏企业列入日常监管的重点,结合行业特点,加大日常监督检查的频次和力度,落实最严格的监管和执法规定。

区安委办副主任、安监局局长唐海潮,区经贸、公安、人居建设、农业、工商、质监等部门和单位负责同志和部分区涉氨企业负责人及区安_相关股室负责同志参加了会议。

市安全_督查组到我区督查工贸企业安全生产标准化工作。

9月25日,由市安全_副局长梁亮庭带队的督查组到我区督查安全生产标准化建设工作。

区安监局局长唐海潮、副局长邓天强及相关股室负责人参加了督查活动。

督查组一行在区安监局会议室听取了我区安全生产标准化工作情况汇报,对我区标准化建设工作开展情况表示肯定,并就我区标准化工作中存在的问题和困难提出了意见和建议。

督查组要求,要继续加快推进标准化工作进度,加强标准化日常运行情况的监督检查,在保证创建质量的基础上,继续创新工作举措,确保完成全年标准化创建任务。

目前,我区17家规模以上企业已签订标准化创建协议,9家已达标领证,63家规模以下企业已有42家签订创建协议,15家已达标发证,我区工贸企业安全生产标准化工作稳步推进。

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