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双减工作培训心得体会大全(17篇)

时间:2024-01-05 21:31:16 作者:紫薇儿

培训让我重新审视了自己的职业素养和能力,明确了自己的发展方向。借鉴以下培训心得范文,可以更好地总结和提升自己的学习成果。

双减培训心得体会

近年来,中国教育系统对于减负、减负政策的重要性日益凸显。为了更好地贯彻落实教育部的减负要求,许多地方实施了双减培训项目,旨在提供学科辅导和素质培养的综合性培训。近期我参加了一期双减培训,收获颇丰。以下是我对该培训的心得体会。

第一段:培养独立学习能力。

双减培训的重要目标之一就是帮助学生培养独立学习能力。在课程中,我们不再被灌输大量的知识点,而是学会了如何自主探究、查找资料、整理归纳。我发现,一旦学会了这些方法,我就更有信心去学习新的知识。这种学习方法的转变,让我感受到了自由和探索的乐趣。我也认识到,只有持之以恒的自主学习,才能培养我自己的终身学习能力。

第二段:增强合作与交流能力。

双减培训在培养学生的合作与交流能力方面也取得了很大进展。在班级中,我们被分成小组进行多种形式的合作学习。这种合作学习不仅帮助我们培养出了团队精神,而且还提高了我们沟通和协作的技巧。通过与同学的讨论和合作,我们能够更充分地发挥自己的优势,也能够从他人身上学到更多有价值的东西。这样的经验让我明白,合作与交流不仅能帮助我们更好地完成学习任务,也能够培养我们的社交能力。

第三段:全面发展个人素质。

双减培训注重培养学生的综合素质,不仅仅关注学科知识的学习。在我们的课程中,除了学习基础学科知识外,我们还参加了各种才艺培训、体验活动和实践课程。这些活动包括音乐、舞蹈、美术、体育等。通过参与这些活动,我们的兴趣和特长得到了更好的发展。更重要的是,这些活动培养了我们的动手能力、创造力和表达能力。我认为,这样的全面发展对于我们的未来发展至关重要。

第四段:提高思维能力和解决问题的能力。

双减培训注重培养学生的思维能力和解决问题的能力。在课程中,我们进行了大量的思维训练和解决实际问题的实践。通过解答复杂问题、进行辩论和讨论,我们的思维能力得到了大大提升。我们学会了分析问题、归纳提炼问题的核心,同时,我们还学会了提出自己的见解并为自己的观点辩护。这种思维能力的培养不仅对于学业取得好成绩有帮助,更对我们未来的职业发展和生活中的应对能力有着重要影响。

第五段:培养正确的学习态度和价值观。

通过双减培训,我认识到学习不仅仅是为了迎合考试,更是为了培养正确的学习态度和价值观。在过去,我常常被功利和竞争的压力所困扰,在学习中失去了乐趣。但在双减培训中,我渐渐明白,真正的学习是为了自我提升,为了更好地理解世界、感受生活的美好。我开始注重培养自己的兴趣爱好,学会享受学习的乐趣。这种学习态度和价值观的改变,让我在学习中更加自信、积极。

总结:通过双减培训,我在学习方法、合作与交流、个人素质、思维能力和学习态度方面都取得了明显的进步。这次培训不仅让我在学术上收获颇多,更重要的是让我真正享受学习的过程,培养了我全面发展的意识。我相信,通过双减培训的学习经历,我将能够在未来的学习和生活中更加成功地应对各种挑战。

双减工作研讨培训心得体会

首段:

最近,公司为了适应赶上时代步伐,提高员工工作效率和质量,进行了一系列的双减工作研讨培训。在此之前,我们对这项工作还相对陌生,而通过培训,我们了解到了关于双减工作的重要性以及运用方法,开阔了我们的视野。下面,我将分享我个人的心得体会。

二段:

培训中,我们了解到了什么是双减工作,以及其核心理念:通过减少不必要的复杂度和成本,来达到提高工作效率和质量的目的。在以往的工作中,我们可能会忽略一些简单直接的做法,反而去追求一些可能得不到实质提升的复杂性。但是,实际上,合理地运用双减工作理念,不仅可以提高效率,还可以减轻工作压力。

三段:

在实际工作中,我们要如何做到双减工作呢?首先,需要对工作进行整理规划,对繁琐冗杂的工作内容进行梳理。然后,需要找到简洁高效的方法来完成这些任务,推举出最佳实践。最后,在这些方法的实施过程中,需要不断总结改进。这个过程中,不仅需要个人积极主动,还需要团队共同协力。

四段:

当然,在运用双减工作理念的过程中,也遇到了一些困难。例如,在新工作中,我们可能还没有完全适应使用这种新方法,有时就会产生困惑和疑惑,这时候需要做的就是多多沟通。另外,有时候一些工作是不可避免的,而我们往往无法减少它的复杂度和成本,这时候我们也需要学会面对。

五段:

通过这次的双减工作研讨培训,我们意识到,其实我们每个人都有很多可以改善和提高的地方,只有不停地学习、总结、实践,才能够不断进步。作为一名员工,更需要时刻保持对公司的信心和责任感,充分利用好自己的个人能力,为企业的发展做出自己的贡献。

双减工作研讨培训心得体会

双减工作研讨培训已经成为当今社会比较流行的话题之一,它是指减少无效劳动和减少不必要的开支,实现企业的高效发展。作为一个企业的中层管理者,我有幸参加了一次关于双减工作的研讨培训。在接下来的文章中,我将分享一下我的心得和体会。

二、什么是双减工作?

在培训过程中,首先让我们明白了什么是双减工作。双减工作是指对于企业中一些不必要的工作岗位,适当减员,对于当前工作效率低下的员工,需要进行多方面培训,提升其综合素质。同时,企业要注重对于部门之间的协调配合,让各个部门之间的沟通协作变得更加高效、无缝衔接。这些工作旨在最大限度地提升企业的工作效率和质量,从而达到企业的快速发展目标。

三、为什么要开展双减工作?

双减工作的开展可以让企业变得更加高效、稳定。首先,减少不必要的岗位和人员,可以避免人员闲置或者不必要的支出,为企业提供更加健康的财务支持。而且,培训员工也能够提升员工的专业技能、文化素质,促进员工个人的自我提升,得到更多的个人成长。

四、我的体会。

通过此次培训,我进一步明确了开展双减工作方案的必要性和重要性。我们部门也根据培训中所学到的知识,对正在进行的项目进行了审核评估。在这个过程中,我们发现在目前工作中存在着很多不必要的操作,我们可以通过删除这些不必要的操作来提高生产效率和劳动效率。

另外,在进行双减工作的过程中,我们部门也发现需要对员工进行更多的培训和提升。我们为员工提供了许多关于相关专业知识的讲课,让员工们能够更快地学习、掌握和应用相关知识。这些措施在最终的收获中起到了非常积极的作用。

五、总结。

通过此次研讨培训,我深深认识到企业要想更加高效地发展,需要不断进行双减工作,提升员工的素质和能力。企业必须注重减少不必要的工作岗位,减少不必要的支出,并积极进行内部协调配合。希望我的体会和心得可以为其他企业中层管理者提供一些启示,使他们在未来的发展中可以更加顺利和高效。

双减工作研讨培训心得体会

“双减”工作是指去产能和去杠杆两项工作,是国家实施的重要政策。为了更好地贯彻落实这一政策,近日,我参加了一次由企业举办的双减工作研讨培训班。在这次培训中,我学到了很多知识和技巧,也有了一些深刻的感悟和收获。下面,我将就此分享我的心得体会。

第二段:了解“双减”工作的重要意义。

在培训中,我们了解了“双减”工作的具体内容和实施方案,深刻认识到了其在国家经济发展和企业发展中的重要意义。去产能和去杠杆是贯彻中国经济发展转型升级的战略举措,它们的实施可以引导产业优化升级,促进经济结构调整。通过去杠杆,企业的杠杆率得以有效降低,经营效率得到提高,并利于企业长远发展。而去产能,则有利于解决过剩产能、提升行业集中度,同时促进资源配置效率和可持续发展。

在研讨培训中,我还学到了很多实践操作技巧和应对策略。例如,学习了如何应对“双减”政策带来的人事、财务、生产、市场等方面的挑战,以及如何根据具体行业和企业情况,制定出可行的去产能和去杠杆方案。同时,我们还共同探讨了企业定位、资源配置、战略决策等问题,相互分享了解决问题的经验和方法。

此外,我还学到了如何与政府、金融机构、行业协会等相关方沟通合作,让他们支持企业的发展,并帮助企业解决遇到的各种问题。不论是政策解读还是应对问题,我们的老师们都为我们答疑解惑,并通过实际案例分析,让我们更好地理解“双减”政策。

第四段:心得感悟。

通过这次研讨培训,我深刻认识到了“双减”工作的重要意义,同时我也更加明确了我们企业在实施过程中所面临的机遇和挑战,并从实用角度上具备了落实“双减”政策的能力和技能。我想说,作为企业家或员工,我们应当始终如一地坚持以市场为导向,建立起可持续发展的制度和机制,将“双减”政策落实到企业发展中,并且不断地更新自己的知识和经验,在全新的市场这个赛场中不断进取。

第五段:结尾。

总之,这次研讨培训让我受益匪浅。我将一直把学到的知识和技能应用于企业发展中,帮助企业在“双减”工作中尽快落地落实,实现健康、可持续发展。我相信,在以后的工作中,这些细碎的技巧和全局的视野一定是我抵达成功的重要垫脚石。

双减工作培训心得体会

近日中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》,简称“双减政策”,文件中开篇就提出“双减政策”的战略目标:构建教育良好生态,促进学生全面健康成长。“双减政策”是站在中华民族伟大复兴的战略高度为教育事业制定的良方,是人才强国战略的重要支撑,是党教育方针的具体体现。让教育回归到更本真的状态是每个教育人的初心与坚守。

作为一名体育教师,如何有效的落实“双减”?我想首要任务就是深刻解读“双减政策”及一系列配套政策。

教育部的系列文件指出,要坚持推进“健康知识+基本运动技能+专项运动技能”体育教学模式,让每位学生掌握1至2项体育技能。

基本运动能力既是运动基础,也是实现终身体育的关键。培养和锻炼学生基本运功能力,帮助学生在力量、耐力、灵敏等多方面快速发展,本身就是对身体素质最好最直接的锻炼。而学生基本运动能力是现阶段我国中小学生最应该提升的基本素质之一。同时,基本运动能力是学习和掌握任何一项体育运动项目的基础,也是更加高效完成体育教育目标中促使学生掌握1到2项运动技能的关键。基本素质的提升能够帮助学生学习各种运动项目和技术,有助于运动技能的快速形成,并使其在竞赛中更具有竞争力。强大的运动能力会让学生在锻炼、竞赛过程中体验到更多自我突破的成就感,享受到更多体育运动带来的愉悦。良好的体验自然会促进学生形成自觉锻炼意识和习惯,加快运动技能形成。

在快速发展的新时代,学生的个性和爱好也呈现出多样化的特点,学生对体育的需求也是如此。学校体育工作要把握新时期学生体育的诉求多样化的特点,设置更多教学项目,以满足不同学生的需求,从而吸引更多学生参与,提升学生的积极性和主动性。体育课堂及校内体育活动,结合学生兴趣爱好、结合学生年龄,开阔设计和思路,增加体育运动的趣味性,但不要让游戏仅仅是游戏,结合学生需要增加的技能体能、生活、未来理想、专业,丰富的设计游戏和活动。体育器材的类型和种类的增加,体育器材就是工具,上课时间和活动时间增加和组织活动,需要更多类型的器材,根据学习内容和运动项目增加器材的多样性和及时更新器材。

体育教学方法需要不断创新。在各个学科教学方法和现代教育理念及技术不断创新和发展的背景下,体育学科的教学方法也应该跟上时代变化,满足学生特点变化,组织起更有活力,更吸引学生的教学活动。在没有乐趣的体育课中的锻炼是被动的,锻炼和学习效率低下。这个问题的根本在于体育课堂没有采取合理有效的教学方法,没能激发学生的学习和锻炼是欲望,不满足学生对体育的真正需求,不符合体育能够带给人身心愉悦的基本规律。体育教师要加强自身学习,不断革新教学方法,落实“四有体育课堂”,注重培养兴趣和习惯,着重考虑学生年龄特征,精讲多练、常比常赛,加快运用新的教育理论和现代教育技术,努力让学生在体育课上有更好的体验,从而提高教学质量和效率。

体育学科与学生体质直接相关。体育学科育人的核心素养框架层面是立体的多维的,运动技能只是一个层面,还有健康行为和体育品格。我们的目标是希望通过体育课让孩子能够建立一种思维,并学以致用,运用到他的生活中学习中,让这种健康行为成为他终生受益的一种习惯。

双减工作专题培训心得体会

“双减”是当前国家提出的重要工作,旨在优化营商环境,为企业减负、激发市场活力提供了重要机会。我有幸参加了公司举办的“双减工作专题培训”,在此次培训中,我收获了很多,同时也深感双减工作对我和公司的重要性。下面我将结合自己的理解谈谈关于“双减工作专题培训”的心得体会。

第二段:培训内容。

这次培训包括了课程讲解和实践操作两部分,课程讲解中,讲师详细阐述了双减的政策法规、操作指南和应对措施,在我们从未接触过政策、法规等内容的情况下,讲师简洁明了地进行了解说,让我们不仅能够深刻理解政策的内涵,还能够学到很多具体的操作技巧。实践操作中,我们按照讲师的指导进一步深入到企业实际操作层面,学习了申报、调整双减名录、解决双减遇到的问题等内容,同时也将培训中所学到的知识贯穿了整个操作实践中。

第三段:深入体会。

在培训的过程中,我深入体会到了双减工作中很多的细节和要点,加强了我对其的认识和理解。我认为,双减的工作是一个深入细节、沉淀积累的过程,需要我们不断打磨,深化理解,只有这样才能更好地为企业的减负工作寻找更多的机会。同时,我也感受到了双减政策为企业发展提供了全新的机遇,这样的机会不仅需要我们良好的态度,还需要我们努力实践,协同作战,只有这样才能更好地把握时代的发展机遇。

第四段:探索思考。

在这次培训中,我看到了公司为我们员工提供“双减工作专题培训”的良苦用心,并深受感染。我认为,企业与员工共进退、发展与人才共成长是我们最终的目标和任务,这也是企业得以快速发展的基石。同时,我也在思考,如何将双减工作的实施延伸到公司的各个部门,推行到每一个员工身上,是我们未来工作中的重要任务。

第五段:总结。

通过这次“双减工作专题培训”,我明确了“双减”工作的重要性和实施细节,更加深刻地认识到了“双减”对企业和员工的重要性。我将结合本次培训的学习,将所学内容运用到实际工作中,为公司的发展多一份助力。更希望,在未来的工作中,我们能够不断深化对“双减”工作的认识和实践,为公司和员工带来更多的发展机遇和实际成果。

双减培训心得体会

通过本次次的作业设计主题培训,让对做好优化作业设计有了进一步的理解。我将把本次学到的知识运用于自己的教学实践并做好指导工作,让更多的老师都能优化作业设计,服务学生,助力“双减”。

20xx年11月8日下午,在xx县教体局七楼聆听了上海市教委教研室xxx博士的《双减背景下作业设计与实施》的报告,感受颇深:

首先,听完王老师的报告,我认识到双减是国之大计,是民生工程,是国家排除了各种困难,出台政策,为全民解决了外部环境大问题。所以我们每一位教育工作者一定要守好课堂教学这个阵地,一定提高自己的课堂教学水平。

王老师在讲座中谈到,作业功能单一,缺乏目标意识,难度走极端,差异缺乏有效性,类型单一,内容与教学脱节,结构不合理,时间过长,批改单一,分析缺乏,设计能力弱,管理内涵不足等12个问题,贴近我们的实际教学,指导性非常强。对于帮助我们每一名教师,有针对性的解决教学问题,提出了明确的方向。

同时,结合自己的化学教学,我认识到在以后的教学中,要注意分层设计。每个学生的基础不同,接受能力不同。作业的效果就不同。所以作业应该具有层次性。要注重学习知识和技能,注重作业的开放性,要围绕一定的主题来完成,激发学生的'探索精神。作为一名化学教师,要注重培养学生的实践能力,培养学生的动手操作能力。

再次要尽量多的设计趣味性作业。因为只有学生有了兴趣,才能极大地激发学生学习的热情和主动性。比如作为化学教师,课下让学生做一个简单的家庭实验:让学生利用厨房的鸡蛋壳与食醋,看两者反应是否能产生一定的气泡;或者把生锈的铁钉放入稀盐酸中,看能否把铁锈除干净。目的是让学生深深地感受到,化学源于生活,化学服务与生活。

双减培训心得体会

早上,聆听了浙江教研网举办的《“双减”背景下的作业设计和管理》校长论坛,感慨颇深。

“双减”政策的推出,诚然不是国家教育部的贸然政策,因为一个政策推出的周期和程序都是规范的,可见教育不是仅仅是教育的问题,而是社会是国家共同要面对的问题。正当有的学校还在评述政策的可行性时,我们教育人更应重点思考如何好好落实“双减”。

从浙江校长的论坛报告中,可以看出浙江果然是全国教育的高地、前沿,几个学校的做法可以作为我们直接使用的经验,结合我们学校原有的优势可以让“双减”真正减去负担,提增质量。例如杭州凤凰小学的“四单式作业”,即艺体单、孝悌单、研学单及英才单。作业设计“四式设计与管理”,即学科纵向式、全科主题式、课题自由式、stem学程式,以及博物馆式创生作品设计,应该是减少作业负担,又能培养学生学科素养的作业设计新样态。

愿我们努力让作业成为学生美好的礼物,努力满足学生发展的需求。

“双减”政策提醒教师,不得布置重复性作业,不得布置超标的作业,不得使用“题海战术”,尽量减少学生无效劳动。

对于已经积累了“丰富经验”的`老师们该如何转变观念呢?布置作业重在“精”“趣”“实”“变”,作业设计注重实践形式和训练试题类型与内容的思考,试题类型注重多样化、试题内容注重趣味性和实用性,让学生在实践过程中产生获得感和成就感。通过作业让学生变成诗人,画家,变成哲学家,通过回顾、思考、梳理,准确建构思维模式,提升学习力。这是对教师严峻的考验,这是对教育管理者发出的挑战,新时代教育要用智慧、要用实践,团队合作,取长补短,分层推进。

蔡丽蓉老师作业的设计是为了提高教学目标,在双减政策下,作业也纳入到教研中,一份好的作业设计应该是能增长学生的兴趣,在完成作业的同时,也能让学生增长知识或者见识,在传统观念中,作业的设计可能主要以知识与技能为主,那现在我们可能需要做一些改变:以综合实践活动为主,多让学生动手操作,设计题目时应结合情景材料,让学生感受到数学在生活中处处可见,从而让学生对数学更有兴趣,还可以创新一些作业,比如:对学习,生活,劳动中不称心的物品进行设计或制作,这个层次就会比较高。所以学生的素质也会相应的提升,充分让学生的想法展示出来。

并对他的作品进行一定的评价,学生也会更有动力。所以在作业的设计形式可以有很多,需要我们用心去思考。

双减的培训心得体会

在我即将步入高中的时候,家长们开始了一场为我选择培训班的大战。当然,我也不甘舍弃暑假里美好的时光,在家度过,考虑着去补课或者参加班级里的集训。最后,我和父母商量后选定了一家双减的培训机构。

这家机构开设了很多课程,包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理等等。我的选择是语文、数学和英语。三门学科的老师都是从一流大学毕业的,在教学过程中都非常严谨,有条不紊。他们不仅讲解知识点,还会逐步引导我们思考。

在培训班里,我认识了很多和我一样努力的同学。大家共同学习、进步,互相帮助。我们之间建立起了深厚的信任和友谊,感觉这种感觉实在是很美妙。

这可不是说培训班就是万能的,可以让每一位学生都变成优秀的学霸。进步背后是需要努力的。课程结束后,我还要回去认真复习,反复琢磨,不断掌握,并在平时的学习中不断应用。这一轮循环让我在各个科目上获得了进步。

在学习的过程中,我也意识到了自己的不足。我有时候还是会追求一知半解的应试技巧,而不是潜心学习发掘知识的价值。这是我在双减的培训班学习中最大的教训,也是我未来要注意的方向。

总的来说,参加双减的培训班也是一件非常值得的事情。除了学科相关的知识,还有助于塑造学习的态度和习惯。当然,在有限的时间和金钱条件下,如何选取值得信赖的培训机构,选择适合自己的科目和老师也是需要谨慎的。

双减培训心得体会

对于一个数学老师而言,能够聆听语文特级教师莫国夫老师的讲座,深感荣幸,莫老师主要从四方面来讲述他的观点,一个目的,两种意识,三种能力,四种思维,以下几点感触颇深。

双减政策背景下,让我们更加明确教育目的立德树人的重要性。近年来,很多老师、家长、学生都错误地认为分数是最重要的,关系到孩子的升学、工作等等。看看现在的幼儿园小朋友拼命学外语、拼音、加减法,小学、初中、高中都在题海中摸爬滚打,把考上一所好的大学成为大家的终极目标,而进入大学后,反而开始放松,以至于有些名牌大学每年都有一部分学生被劝退。我们的教育真的出了问题,孩子的人生经历都倒过来了。

两种意识,一个是规则意识,一个是常识意识。莫老师在常识意识中谈到的关于阅读和建立专业的话语系统,感触很深。关于阅读,莫老师指出需要大量的、高品位的、合适的阅读,数学需要举一反三,而语文的'阅读需要举三反一,阅读是一个量变到质变的过程,也让我们打开了视野,看到广东一所学校的校长,在走廊、其他公共区域都放上了书,校园里目之所及都是书,让“学校建在图书馆里”的理念,让孩子们在这样的环境氛围中熏陶,太赞了。关于建立专业的话语系统,莫老师给我们举了一个马斯洛需要层次论,让老师从人的需要层次这一角度上体现教育的专业性。的确,作为一个教育者,我们的思想、话语会影响一个个孩子,因此更需要语言的艺术和专业性,平时应该多阅读一些专业性比较强的书籍。

发展三种能力,读写力,专注力,研究力。拥有四种思维方式是从单一思维到跨界思维,从感性思维到理性思维,从存量思维到增量思维,从下游思维到上游思维。莫老师说的三种能力,比较好理解,每一个老师都得具备。四种思维模式是每一个老师也必须转变。比如从单一思维到跨界思维,每门学科都不是孤立存在,比如数学学科,如果在教学中,能结合科学、语文、职业教育等相关知识,课堂可以更高效。从存量思维到增量思维,教师往往是最保守,往往守着原有的经验,重复着昨天的故事,而增量思维是指每天都能够刷新自己,改变虽然意味着风险,但只有在改变中才可以保鲜,改变才可以知道什么是更好的。

最后,在双减背景下,用莫老师的话来勉励每一位老师,接受约束,关注慢变量,坚持长期主义!

双减培训心得体会美篇

双减培训成为了现在企业管理中非常流行的一种管理方式,确保企业能够更加高效地运行。我最近参加了一次双减培训,深感这种培训方式的好处和重要性。在这篇文章中,我将分享我的心得和体会,希望我的经验对其他人有所启示。

第二段:了解双减培训。

对于我们工作中的管理者和企业角色来说,双减培训无疑是非常重要的。通过培训,我们可以了解什么是双减,如何实施双减,以及如何将双减应用于企业管理。这些知识可以帮助我们更好地管理企业,提高工作效率。

双减培训的好处不仅在于了解什么是双减,更在于掌握了如何实施双减。通过双减培训,我们可以学习到如何减少浪费、优化流程、提高生产效率,以及如何将员工参与到双减过程中来。这些技能不仅可以帮助我们提高工作效率,还可以提高员工的满意度和士气。

第四段:实践双减培训。

只有实践才能让人更好地掌握双减的本质。在我的实践中,我发现成功实施双减需要以下两点:第一,领导者必须确保全员参与。这意味着每个人都必须理解其在双减过程中的角色,以及如何为双减做出贡献。第二,领导者必须确保双减是一个连续的过程而不是一个一次性事件。这意味着每个人都必须始终与双减保持联系,并定期评估双减程序的有效性。

第五段:结论。

双减培训是一种非常有用的管理技能。通过双减培训,我们可以了解什么是双减,如何实施双减,以及如何将双减应用于企业管理。双减培训的好处不仅在于提高工作效率,而且可以提高员工的满意度和士气,让企业走上良性的发展轨道。

双减讲座培训心得体会

20xx年11月8日下午,在xx县教体局七楼聆听了上海市教委教研室xxx博士的《双减背景下作业设计与实施》的报告,感受颇深:

首先,听完王老师的报告,我认识到双减是国之大计,是民生工程,是国家排除了各种困难,出台政策,为全民解决了外部环境大问题。所以我们每一位教育工作者一定要守好课堂教学这个阵地,一定提高自己的课堂教学水平。

王老师在讲座中谈到,作业功能单一,缺乏目标意识,难度走极端,差异缺乏有效性,类型单一,内容与教学脱节,结构不合理,时间过长,批改单一,分析缺乏,设计能力弱,管理内涵不足等12个问题,贴近我们的实际教学,指导性非常强。对于帮助我们每一名教师,有针对性的解决教学问题,提出了明确的方向。

同时,结合自己的化学教学,我认识到在以后的教学中,要注意分层设计。每个学生的基础不同,接受能力不同。作业的效果就不同。所以作业应该具有层次性。要注重学习知识和技能,注重作业的开放性,要围绕一定的主题来完成,激发学生的探索精神。作为一名化学教师,要注重培养学生的实践能力,培养学生的动手操作能力。

再次要尽量多的设计趣味性作业。因为只有学生有了兴趣,才能极大地激发学生学习的热情和主动性。比如作为化学教师,课下让学生做一个简单的家庭实验:让学生利用厨房的鸡蛋壳与食醋,看两者反应是否能产生一定的气泡;或者把生锈的铁钉放入稀盐酸中,看能否把铁锈除干净。目的是让学生深深地感受到,化学源于生活,化学服务与生活。

双减培训心得体会美篇

作为现代企业管理手段的双减模式,是新时代下企业管理的重要工具。双减培训作为其中至关重要的一部分,为企业提供了更好的管理人才。近期我参加了一次双减培训,受益颇深,下面我将对自己的体会和心得做一个总结,希望能够与大家分享。

第一段:培训的目的与介绍。

在此节,我将介绍我们这次培训的主旨、目的和整体情况。我们这次的双减培训主要是围绕着企业的实际问题进行安排的。为了解决企业的管理问题,我们每个人都需要将自己的思维从传统的模式中解放出来,学习新思想、新方法。整个培训课程共有10天,主要以讲座、研讨、实操等多种方式进行。

第二段:培训过程中的感受。

在培训过程中,我深刻地体会到了企业管理中的重要性,以及双减模式对于企业的促进作用。在实际操作中,培训老师们提供了很珍贵的实例,让我们更加深度地理解了其中的精髓。除此之外,还有课程内容充实、授课方法简单易懂、交流氛围良好、学习氛围轻松愉快等特点,令我印象深刻。

第三段:培训后收获的感受。

通过此次培训,我认识到在企业管理中,正确认识问题、分析问题并且采取行动解决问题,是企业保持持续发展的关键所在。以前我总是会觉得问题横亘在面前,难以解决。但是在这次培训中,我学到了解决问题的方法和技巧,知道了管理者如何创造、保护和提高企业价值。

第四段:培训中遇到的问题。

虽然此次培训令我感到受益匪浅,但也不可避免地存在着一些问题,如讲课内容有些抽象、实操环节较为简单等。同时,因为参加人数较多,交流互动不够充分,个人的实际问题在讲解中难以得以解决。这也提示我们更加注重问题的实际性,为培训提出更多可行的建议和改进。

第五段:总结与反思。

在整个培训过程中,我学习了许多新思想,也积累了不少经验。此外,我还反思了自己在企业工作中存在的不足,比如工作中对于问题的看法需要从更佳的维度,采取更加务实可行的方案解决问题,形成自己的管理思想。同时,在今后的工作中,要不断地学习和总结,为企业的发展提供更多更好的思路和建议。

综上,这次双减培训能够让我受益匪浅,可以为将来的事业发展奠定坚实的基础,作为一个职业人士,我深感责任重大。不断地学习,提升自己,并运用所学知识才能从容应对上升的挑战,为自己和企业的发展添砖加瓦,使团队实现共同的目标。

双减培训心得体会

第一段:介绍双减培训的背景和目的(200字)。

近年来,我国以就业为导向的教育问题愈发凸显,为解决这一问题,我国政府提出了双减政策,即减少冗余课程,减轻学生学业负担。为了贯彻这一政策,学校纷纷组织双减培训,旨在帮助学生掌握必备的知识和技能,更好地适应现代社会的需求。在参加双减培训的过程中,我深感收获良多,有了许多体会和感悟。

第二段:培训内容与方法(200字)。

在双减培训中,我参加了许多课程,包括学科知识的巩固与拓展、学习方法与技巧的培养、沟通与团队合作能力的培养等。其中,最吸引我的是学习方法与技巧的培养。以前,我常常因学习方法不得当,导致效率低下,花费大量时间却取得较少的成果。通过双减培训,我学会了科学的学习方法,学会了合理规划学习时间,提高学习效率。同时,培训中注重实践与应用,通过组织小组讨论与互动,帮助我们更好地理解知识,培养了我们的团队合作能力。

第三段:对个人成长的影响(300字)。

在双减培训中,我不仅获得了更多的知识和技能,还对个人的成长有了深刻的认识。首先,我意识到只有拥有坚持不懈的精神和勇于挑战的勇气,才能克服学习中的困难和挑战。在培训中,我们常常会遇到难以理解的知识点和复杂的问题,但通过与同学的互助和老师的指导,我学会了“不放弃”的精神,不轻易屈服于困难。其次,我学会了与他人合作,并理解到团队合作的力量。在培训中,我们常常组成小组进行讨论和实践,通过互相帮助和合作,我们不仅解决问题的能力得到提高,还提高了解决问题时的思考和创造能力。最后,我意识到自主学习的重要性。在双减培训中,我们并不是被动接受知识,而是通过讨论和实践主动学习,通过寻找问题和解决问题,提高了自主学习的能力。

第四段:对未来发展的展望(300字)。

通过双减培训,我对未来的发展充满了希望。首先,我对职业规划有了更为明确的认识。培训中的实践环节,让我更加了解不同职业的特点和要求,在与老师和同学的交流中,我逐渐确定了自己的兴趣和擅长的方向。其次,我学会了有效的学习方法和技巧,能更好地适应不断发展的社会。未来,随着科技的不断进步和社会的变革,新的知识和技术将不断涌现,我相信通过双减培训所学到的学习方法和技巧,将成为我在未来学习和工作中的利器。最后,我深信通过双减培训所培养的团队合作能力将对我未来的发展有着重要的影响。在现代社会中,团队合作与沟通能力越来越重要,通过双减培训的锻炼,我相信自己将能更好地适应团队工作的环境,更好地发挥自己的能力。

第五段:总结(200字)。

通过参加双减培训,我不仅学到了知识和技能,更重要的是得到了对自身成长和未来发展的认识和理解。我相信,只要坚持学习,努力提高自己的能力,我就能在未来的社会中立足并取得更好的成绩。同时,我也希望更多的学生能够参加双减培训,通过培训的机会,提高自己的学习能力和综合素质,为未来的发展打下坚实的基础。

双减培训心得体会美篇

前不久,我参加了一场以“双减培训”为主题的培训课程。在这个充满了紧张、充实、思考和反思的过程中,我领悟了很多新的知识和理念,更加深入地认识了自己的优点和不足,也进一步探索了未来的发展方向。

第二段:培训体验。

首先,这次双减培训让我深刻认识到了自己的业务和工作方法有多么的可持续和卓越。而且,这次培训并没有简单地灌输一些“表面上的技巧”,而是从细节上对成功事例进行了深入分析和探讨,从而让我们更好的理解了实现成功的关键因素。同时,整个课程内容由许多“天赋的”企业家和成功的商务领袖参与。他们的成功经验和各种思想共享是我们今后追求成功的指南。

第三段:培训启示。

其次,通过与优秀的人员的汇集、交流,我感受到了到一个团队的和谐氛围和内部合作。说实话,我常常认为单独或只面对少数人无疑比与其他人“互动”和“协作”更加高效。但现场老师通过激发合作意愿和培养团队合作的“心态”,让我们发现只有通过合作和共同协作才能实现一个大项目或一个伟大的事业的壮举。他们还提出了一系列实践方法,不断让我们提升协作能力和对新思想、核心技术和产品增加信心和成就感。

第四段:思考与总结。

最后,我认为这次双减培训的经验和收获已经超出了自身自我挑战并非常具有发展性。在这些路上,我想再一次确立我更喜欢协作、交流与沟通的观点。在未来,我一定会在实践中更多地尝试去发现团队中各人的优势,结交高水平的人才,并多拓展不同领域的个才以寻找互补性,达到更好的结果。

第五段:结论。

通过这次双减培训,我已经获得了前所未有的知识和想法,同时思考出新的方向和新的思考方式,更坚定了自己发展的方向和人生目标。未来的道路在前方,我相信要在这条路上有机会成为一个真正成功的人,必须不断开拓自己,拥有广泛的眼界和强大的实践能力。而这些,在双减培训中,我已经深刻地找到了自我达到这个目标的办法和方向。

双减网络培训心得体会

在“五项管理”、作业革命、课后延时服务等政策出台后,2021年7月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》,如此强烈的发出信号——基础教育系统性改革真真切切的植入了人们的思想,融入了人们的生活,一场涉及教育主管部门、学校、教师、学生、家长、培训机构等等“减量不减质、增效不增时”的教育改革以强劲之势拉开了帷幕。

研读“五项管理”、作业革命、课后延时服务等政策,其最终的目的在于“双减”,最终的落脚点还在“双减”,可见,全面落实好“双减”政策,至关重要。

“双减”工作的总体目标任务包括校内和校外两个方面,单是从校内看,具体任务为:使学校教育教学质量和服务水平进一步提升,作业布置更加科学合理,学校课后服务基本满足学生需要,学生学习更好回归校园。具体目标为一年内使学生过重作业负担和家长相应精力负担有效减轻,三年内使各项负担显著减轻,教育质量进一步提高,人民群众教育满意度明显提升。目标任务如此明晰,那作为减轻学生校内课业负担的具体实施者的教师,到底应该怎么做,才能使“双减”政策真正落地生根、开花结果?我想,首先要从彻底的进行作业革命开始做起。

不妨先来粗略的回顾一下学生作业现状:

作业科目多——每个学科都有,初中不用说,单小学就包括语文、数学、英语、科学、道法。

作业类型多——书面作业、实践作业、打卡作业。

作业要求多——学生按时完成、家长检查、签字、发群。

作业检查多——老师查、家长查、班干部查。

作业处罚多——补做、罚多做、当堂批评、班级群点名批评(虽然此种现象很少)。

当诸如此类的问题明晃晃摆在我们面前的时候,是否应该引起身为教师的我们深深地思索?

当然,造成这些现象的原因很多,应试教育是导火索,家长期盼是催化剂,质量压力是助推器。换而言之,造成今天学生课业负担过重,社会、家庭、学校都有责任。现在,国家政策的出台,成为遏制这一乱象的有力推手。

作为直面学生的教师,在这场教育改革中我觉得应该做好以下几个方面的自我革新。

思想决定行动。“双减”政策如破竹之势在全社会全面推行,我们应该看到从中央到地方誓把这件事情做全面、做彻底的信心和决心。同时,也应该清醒的认识到过重的课业负担对学生、家庭、社会的危害。“减负”的口号我们喊的时间不短了,真正把这项工作实实在在的推行下来,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》给了我们准确的警示:这项工作势在必行,而且必须看到成效。有了这个认知,就能从思想上对“双减”工作高度重视,也才能保证行动上的全面落实。

理念是行动的先导。国家出台“双减”政策,做详尽的安排部署,最终要通过老师创造性的工作才能看到成效。习近平总书记指出:“教师是教育工作的中坚力量。有高质量的教师,才会有高质量的教育。”老师要紧紧围绕立德树人根本任务,坚定为党育人、为国育才初心使命,以习近平新时代发展方向和目标为指南,全面领会“双减”工作的精神实质,在教育教学工作中坚持素质教育、五育并举、全面发展方向,通过不断学习和进修,提升自身业务能力和工作水平,树立“新时代、新教育、新理念”的工作思路,从更新教育理念和提升自我能力入手,在提高学生学习的积极性、主动性、提高课堂教学效率上下足功夫、做足功课,把学校教学各个环节扎扎实实地抓起来,才能达到减负提质的效果。

有好的方法才会有好的结果。“减负不减责、减负不减质”的口号喊得再响,最终需要教师在教学方式上进行优化。

一是备课方式的优化。助力减负,教师首先必须从认真备课做起。很多教师一说到备课,就认为是写教案,事实上很多人也是这样做的,只要把教案写了,就认为是把课备了,包括很多领导在检查备课时只查教案,甚至有人在评价老师工作时把教案备写认真作为一项大大的优点。备课和写教案是一回事吗?很显然,不是的。在新的理念倡导下,教师的备课是要备教材、备教法、备教具、备学生、备学情、备学法、备学科知识、备学科所蕴含的核心素养和学科所能够发展学生的创新点、能力点,要把在课堂内外真实存在和可能发生的、希望出现的情况都考虑到,也就是我们所说的预设。所以,减负,首先要老师打破传统的备课模式,做到新颖、实用、效果好、学生喜欢、乐于接受。

二是课堂教学的优化。课堂是提质增效的主阵地,只有实现课堂教学的优化,才能使“减负”有牢靠的落脚点。所以,作为老师来说,还要把精力放在优化课堂教学上来。“满堂灌”、“填鸭式”教学显然是早就落伍了,构建高效课堂早已成为常态化教学要求。把小学生的注意力吸引到课堂上来,需要老师改变教学策略,找准课堂教学的切入点、学生的兴趣点、关注点、创新点,让他们在课堂上积极主动的学习、快快乐乐的学习。除了教师自身能力和魅力外,充分利用信息技术手段,把课本上单调的文字、数字,静止的图片通过多媒体课件变成动态的、有声的画面,或者利用网络优质教育资源,让课堂变得丰富多彩、趣味横生,让学生学的轻松、快乐,课堂教学质量自然而然得到提升。

三是作业设计的优化。这个环节很重要,但往往被老师忽视掉。很多老师认为课都讲完了,作业只是辅助手段,随意的布置一点就行了。其实,正是这么“随意”,让学生深受其苦。随意的让学生抄抄写写、随意的让学生做做考卷、随意的让学生完成辅导资料,语文、数学、英语各科老师都那么随意一点点,学生就变成了一个个“作业包”——一掏书包,全都成了做不完的作业了。所以,“减负”就要从优化作业设计做起。根据当天所学内容和学生掌握情况,布置一些学生喜欢的、既能巩固所学知识、又能激发学生兴趣、还能使学生的动脑、操作、实践能力得到提升的作业。现在已经有很多老师尝试为学生分层布置作业,根据学情,设计不同的作业,让程度不同的学生有选择的去做作业,这样学生就没有那么重的心理负担。还有的老师建议布置弹性作业,这些都是值得我们借鉴和学习的。根据班情、学情,优化作业设计,让学生学得开心、做的快乐,“减负”的目标达成就不会那么困难了。

一是学校要高度重视。无规矩不成方圆,为了使政策落地落实,学校要形成作业管理保障机制,要制定作业管理办法,从规则、制度、方法等方面做出具体要求和方法性指导,约束、引导教师,合理布置作业。同时要加强作业监管,建立作业校内公开、监督制度,使作业管理有章可循、有规可依。

二是要在减时和减量上下功夫。严格按照相关规定,首先确保小学一、二年级不布置书面家庭作业,可在校内适当安排巩固练习;小学三至六年级书面作业平均完成时间不超过60分钟。有了时间约束,老师在布置作业时就要考虑科学性、合理性、必要性和可操作性,不得穿新鞋走老路,嘴里喊着减负,实际上还在布置重复、机械性的作业上徘徊不前。

三是重视作业完成过程及检查指导。对于小学生来说,年龄相对较小,理解能力、判断能力和表达能力都较差,对作业的分析研判有一定的差异,所以需要老师在学生完成作业和检查指导上安排一定的时间。教师要指导小学生在校内基本完成书面作业,适时解答作业中的困惑,对作业的准确性要检查、指导。同时,教师要尽可能批改作业,及时做好反馈,做好答疑辅导,确保作业实效。

四是利用好课后延时服务时间。2021年起开展的课后延时服务可以说解决了学生作业监管和辅导问题。学校和老师要利用好这个平台,切实提高课后服务质量,把控好作业量,让学生在有效的课后服务时间内高效的完成各科作业,真正让学生快快乐乐上学,轻轻松松回家。

当学生作业时间、数量、质量都有所变化后,所产生的良性效应随之而来。属于学生自己的时间多了,可以心无旁骛的看自己喜欢的书籍、参加自己热爱的活动等,睡眠时间也有了保障。属于家长的时间也多了,把等待孩子上辅导班和孩子做作业的时间空出来了,亲子陪伴时间多了。学生休息时间充足,学习精力很充沛,有学习的兴趣,形成良性循环,学习效果自然提升。同时,我们还会看到家长和孩子的互相陪伴带来了亲子关系的更加和谐,充裕的时间让学生可以做自己喜欢的事情和社会实践活动,学生的各项能力也得到了提升。所有这些变化,就是各项改革期待达到的效果。

认真学习贯彻各项教育改革政策,促进教育环境更加和谐美好。这些政策的落地落实,受益的对象是老师、学生和家长。只有当我们真正把身心都投入到这些政策的落实上去,将会欣喜地看到校内校外呈现一派老师教有所成、学生学有所获、家长陪有所乐的景象。

双减讲座培训心得体会

20xx年11月18日下午,有幸参加了xxx市教研员培训活动,我聆听了上海市教委教研室xxx主任的《双减背景下作业设计的设计与实施》报告。王主任从正确理解作业与作业系统,作业现状与关系模型,如何提高作业质量三个方面阐述了自己在作业设计方面的研究和做法,下面我说一下自己的收获:

作业的本质是学生自主学习的过程。作业不仅是学生巩固基础知识的过程,也是培养学生养成良好的学习习惯,提高学习能力的一个过程。作为教师是布置学生作业的主体,作业设计的好坏直接关系到学生的学业成绩和身心健康。在双减政策下,教师需要提高认识,让教育回归校园,回归本真;充分发挥学校的主体价值,让家长再次信任我们学校,相信我们的教师,相信我们中国的教育。

我们设计作业是让学生回家能做少部分的作业,减轻学生的作业负担,这个作业包括书面作业和非书面作业。作业设计的质量是关键,一个高质量的作业能让学生的身心健康全面发展,从而快乐的生活,有效的避免了家庭矛盾,为和谐社会贡献力量。我们教师应该充分利用学校的课后服务时间,对学生采取有针对性的查漏补缺,一对一的进行指导和帮扶。找出成绩差的原因,做到因材施教,这种课后服务才是最有效的,也是国家双减政策的基本要求。另外,我们也应该提高课堂的教学效果,站在学生的角度上去说是不是听懂了,是不是学会了,而不是强调我们教师讲的多好,讲课的效率有多高。

我们今天的作业是教学活动的一种延伸,也是为教育评价的进行奠定基础,让学生学会自己学习,养成良好的学习习惯,形成自主的学习内化力。

通过今天的学习,认识到我们现在的作业大多都是重复性的、机械性的作业,这种作业不仅不能培养学生自主学习能力,反而会让学生厌学、甚至是逃学。沉重的作业负担无限制的占用了学生的睡眠时间和休息时间,使我们的学生身体健康和心理健康受到极大的影响。我们的教育必须要改,只有这样我们中国的未来才有希望。我们的教师要有自主设计作业的能力,教师要在做中学,在设计作业的过程中不断地总结经验,提高认识,最终提高自己作业设计的水平,改变我们现在教育的困境,确实做到减轻学生的课业负担。

通过王主任的讲解,我知道了作业的含义和设计的内容。单元一般是指同一主题下相对独立并且自成系统的学习内容。这个主题可以是一个概念,也可以是一个关键性的能力,还可以是一个真实的问题,一个综合性的项目服务等。作业的设计,是以单元为基本单位,依据一定的教学目的,选择、重组、改编、完善或者自主开发等多种形式形成作业的过程。

通过今天的学习感觉到自己知识的欠缺,还是要多学习作业管理有成效的老师的经验和方法,提高作业的设计、批改和反馈的管理水平。从源头上降低以刷题为习惯的作业模式,降低作业总量,提高作业的训练效果。

作为一名人民教师,我们时时刻刻都行走在教育教学这一条“知行合一”的行动研究的道路上。在这条路上,我们会遇到问题、分析问题,解决问题,我们会调整改进提升。然后我们又会发现新的问题,周而复始、循环往复、螺旋提升进而深度发展。

教育教学,需要我们每一个教育人勤于学习,勇于实践,善与反思,乐于分享。只有这样,“双减”政策下的教师才会有更加清晰的奋斗目标,我们的教育人生才会更有意义。

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