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廉洁过清明工作汇报(热门15篇)

时间:2023-12-07 09:13:13 作者:笔舞

在工作汇报中,我们可以分享自己的工作经验和心得,为他人的工作提供参考和借鉴。下面是一些成功的工作汇报案例,供大家参考和借鉴,希望能帮助大家提升自己的写作能力。

廉洁工作汇报

自2012年以来,重阳中心校按照十八大和十八届三中全会精神,在县教育局党委的正确领导下,深入扎实地开展“廉洁学校”创建活动,对照标准找差距,对照标准添举措,对照标准抓落实。通过创建“廉洁学校”,进一步筑牢了党风廉政建设的校园防线,促进了学风、教风、校风的大幅度的好转与提升,增强了教师的凝聚力和向心力,树立了良好的社会形象。按照县局监察室的通知要求,现将自查情况汇报如下:

一、用制度之力解四风难题。

根据中心校党的群众路线教育实践活动部署安排,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,我认真查摆了自身作风建设特别是形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风“四风”方面存在的突出问题,并结合实际进行了深刻反思,深入剖析了问题原因,明确了努力方向和改进措施。

二、持续学习,深化党建工作。

重阳中心校党支部为加强党建工作,落实和完善了“三会一课”制度,民主评议制度,民主生活会制度等党内制度,这些制度的落实和完善,使得我校党支部管理工作进一步提升。党支部定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,严格执行党支部制定的“三会一课”制度,并认真做好“四薄三册”的记录和填写工作。

三、强化队伍建设,促进事业发展。

近年来,重阳中心校以“崇尚卓越,创造辉煌”为奋斗目标,把“内1。

强素质,外树形象”作为主线,贯穿于整个干部队伍建设之中,不断解放思想、创新理念、转变作风、规范行为,推陈出新,加强后备干部建设,努力建设一支一流管理、一流服务、一流效率、一流形象的干部队伍,为学校的发展不懈努力,为教育事业又快又好地发展奠定了良好的基础。现在,重阳教育的队伍团结稳定,积极作为,为重阳教育的发展提供了保障。

四、强化管理监督,规范财务工作规范有序。

学校财务工作,直接关系到学校的稳定与展,关系到全体教职工工作积极性的发挥。中心校制定了规范严格的财务制度;加强领导,完善制度,保障财务工作有序运转。强化管理,注重挖潜,提高有限资金使用效益;突出重点,加大投入,促进各项工作正常开展;着眼长远,内抓外引,积极做好消赤减债工作。尽管学校财务工作在困难的情况下取得了不错的成绩,促进了学校的改革、稳定和发展,但是问题也不容回避和忽视:1.学校仍处在负债运行状态,资金周转困难。2.学校硬件、软件建设上台阶,所需费用缺口较大。

五、严格管理建章立制,杜绝人情违反公平。

近年来,教师晋级,教师调动、评先评优、教师回城牵动着每一个教师神经,中心校严格按照制度办事,用积分说话,不搞私情,不搞变通,不搞利益输送,让公平公正惠及每一位教职员工,增强重阳教育的凝聚力和向心力。

六、强化师德师风建设,严防死守顶风违纪行为。

层层鉴定责任书,将上级的精神和文件发动到每一位教职员工手中,利用寒暑假等问题高发节点,通过飞信、微信等时时提醒,对于出现的问题绝不姑息,严肃问责,针对2017暑期重阳出现的违规办班引发的冲突,重阳中心校第一时间介入调查,对相关责任人进行了严肃的处理,坚决杜绝此类事件的发生。畅通举报渠道,中心校专门成立了领导小组,做到24小时开机,接受举报,做到发现一起,查处一起。

七、切实加强党风廉政建设,着力构建惩治和预防腐败体系。

充分发挥廉洁文化在党风廉政建设中的教育、示范、熏陶、导向作用,重阳中心校专门开展了“廉洁学校”创建活动。以党风廉政建设为抓手,结合学校实际,以提升学校管理为根本目标,先后制定完善重阳镇教师绩效考核方案、出勤考核方案、教师评优晋级考核方案、外出学习制度、公用经费使用细则等制度,促使学校建立健全了一套系列制度,为学校依法治校打下扎实基础,提供了制度保障。

我们将过此次自查活动为契机,提升学校德育工作水平,增强重阳中心校公正、民主、守法为主要内容的法制意识;和以规则、程序、公平为主要内容的监督意识,接受廉洁文化的熏陶,使清廉之风吹遍校园的每一个角落。

2017年11月2日重阳镇中心校。

报告。

2017.11.02。

4重阳中心校廉政自查。

镇清明期间工作汇报

县地方海事处:

为做好清明期间水上交通安全工作,我镇高度重视,及时组织安监站、交管站等部门人员对辖区内的水上船舶、渡口开展安全隐患排查整治工作,现将工作开展情况汇报如下。

一、基本情况。

xx镇辖区7个渡口,自用船舶82条,客运船舶5条。

二、工作开展基本情况。

4月1日我镇安监站、交管站工作人员与南加海事所工作员至展留渡口进行督查,现将督查情况汇总如下。

展留渡船存在的问题有:无船舶号牌,载重线不清晰,乘客未穿戴救生衣。

对客船0242和0158督查,存在的问题有:乘客未穿戴救生衣,客舱内杂物堆放零乱,没有安全有序指导乘客上下船。

工作组展开全天候值守,要求客船负责人(船工)引导乘客排好队有序登船,严禁超员超载,确保清明节期间我镇辖区内水上交通安全有序地运行。

xx镇人民政府。

2017年4月6日。

廉洁工作汇报

按照水电公司相关文件要求,结合实际,以不断提高广大员工的思想境界、文化素养和道德情操,建设政治强、作风正、尚清廉的党员职工队伍,形成清正廉洁、诚实守信、爱岗敬业、公道正派的企业氛围为目标,大力加强企业廉洁文化建设,促进党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,为车间和公司的健康持续较快协调发展提供有力保障。

现将廉洁文化建设活动主要情况总结如下:

一、加强廉洁文化建设组织领导,形成合力。

作为的水电公司廉洁文化建设的车间之一,安装公司党政班子高度重视廉洁文化建设工作,并把此项工作纳入党组织建设和精神文明建设的整体规划。根据公司纪委的整体工作部署,及时制定了《安装公司廉洁文化建设实施方案》。成立了专门领导小组,主要领导挂帅,分管领导亲自抓,部门人员具体抓,基层支部协同抓,形成齐抓共管的强大合力,为廉洁文化建设工作的顺利开展提供了有力的组织保障。

二、完善廉洁从业规章制度,增强执行力。

完善、落实廉洁从业制度是规范从业行为,打造廉洁干部职工队伍的重要基础。车间建立健全了一系列党支部监督制度,如:《领导干部述职述廉汇报制度》、《廉政谈话与戒勉谈话制度》、《党风廉政建设考核制度》等;并针对车间管理中的薄弱环节,健全完善内部经营管理制度,以规范事权、人权、财权、物权为重点,围绕材料管理、人工管理、工程项目管理、物资采购等重点领域,有针对性地建立和完善相关管理制度,形成机制,堵塞漏洞,做到从严治企,规范管理,从源头上遏制腐败现象的发生。

主管理和民主监督的作用。一是推进民主管理。但凡是车间的管理特别是涉及职工切身利益的重大事项,必须经由各班组积极讨论、审议通过才实施。二是推行政务公开。建立了十多项政务公开制度,对关系公司改革发展、经营、管理的重大问题,涉及职工利益的热点问题,党风廉政建设的关键问题,采取不同的方式公开,自觉接受职工民主监督。

三、

培育廉洁从业思想理念,增强渗透力。

反腐倡廉教育,尤其是党员职工和管理岗位人员的教育是开展廉洁文化建设的重头戏。安装公司通过开展“廉洁从业、诚信守法”主题教育,宣传廉洁从业和依法、安全生产的观念,让无形的廉洁理念在全车间党员干部内心深处扎根,成为员工的一种思维习惯,一种精神追求,一种自觉行为,形成强大的思想道德防线。

1、是抓好理想信念教育。组织党员干部以深入学习贯彻《党章》和“三个代表”重要思想为重点,始终保持政治上的清醒和坚定,在任何时候任何情况下都做到在理想信念上不犹豫、不含糊、不动摇,切实增强抵御消极腐败现象的免疫力。

2、是抓好思想道德教育。车间党支部着眼于培养良好的职业道德、思想品格和精神风貌,有针对性地搞好思想道德教育,引导党员干部树立正确的权责观,弘扬爱岗敬业精神;树立正确的苦乐观,弘扬艰苦奋斗精神;树立正确的公私观,弘扬集体主义精神;树立正确的义利观,弘扬无私奉献精神,真正做到集中精力干事业,一心一意谋发展。

3、是抓好遵纪守法教育。车间认真组织党员干部和重点岗位人员学习党纪法规,重点学习与油田经营管理、改革发展、业务运作相关的法律法规和廉政建设制度规定,努力做到依法经营、照章办事,切实算好工作、经济、精神和家庭四本帐,始终绷紧反腐倡廉这根弦。

四、创新廉洁文化活动载体,增强感染力。

为了把廉洁文化建设抓好、抓实,根据公司党委统一部署,结合自身实际,车间运用2。

行之有效的活动载体,把廉政建设溶于工作、文化和生活之中,通过“六进活动”营造车间廉洁文化建设的良好氛围,让无形的廉洁文化理念化为看得见、摸得着、感受得到的东西,使职工群众,特别是党员干部在思想上能够接受,在行动上能够落实,进而推动“廉洁文化进班子、进岗位、进家庭”主题活动不断深化,促进车间党支部党风廉政建设和纪检监察工作水平进一步提高。

1、专题议廉,强化廉洁意识。车将党支部深知领导干部清正廉洁是支部廉洁文化建设所追求的重要目标。为了强化领导干部廉洁意识,车间班子把廉洁自率作为一个重要专题按计划组织集中学习,并撰写。

心得体会。

进行研讨交流牢固树立了以廉洁奉公为荣的观念。在谈认识谈体会的基础上班子成员形成共识提出“四个带头”的要求即:带头学习树立廉洁观念;带头宣讲营造廉洁氛围;带头参加活动鼓舞干部职工参与活动的积极性;带头廉洁自率自重、自省、自警、自励争做廉洁表率。

2、读文思廉,筑牢廉洁防线。车间党支部提倡把平时的支部党员学习着重点改成“读文思廉”的方式,通过班子学习、支部学习、上党课等各种形式组织党员干部学习党纪法规、廉政建设的有关规定,还从《共产党员》、《水电公司综合简报》等党内杂志上选取文章学习,进行权力观、地位观、利益观教育,进行党的优良传统和作风教育,进行党纪政纪教育和廉政建设教育。车间要求每名党员利用业余时间阅读一本反腐倡廉书籍,并写出心得体会,集中粘贴在展板上进行交流,扩大教育面。

精神,营造“以廉为荣,以贪为耻”的思想氛围。

4、承诺促廉,明确廉洁标准。为了强化廉政责任,全车间党员干部和重要岗位人员都与车间党支部签定《廉洁自律承诺书》,公开承诺内容,请群众监督。在此基础上,车间党总支结合机械加工班等各班组工作特点,在党员干部中开展“五不”承诺活动,即:不让工作任务在我这里被冷落;不让工作事项因我而延误;不让工作差错在我这里发生;不让不良风气在我这里出现;不让公司、车间形象因我而受损。承诺活动的开展,促使党员干部自重、自省、自警、自励,争做表率,思想和工作作风进一步增强。

5、说案警廉,常敲廉洁警钟。党总支组织党员干部集中观看了集团公司下发的廉洁书籍,大量阅读关于腐败案件的报道,并以班组为单位开展专题讨论,深刻剖析这些事件反面典型的犯罪根源和给家庭、社会带来的危害,“以案说法,以案说纪”,在党员干部心灵深处引发触动和思考,增强党员干部自律意识,筑牢思想道德防线。大家纷纷表示要通过反面教材反思自己,牢记党的宗旨,树立正确的人生观和价值观,自谨、自律,更好地为党和人民工作。

6、学习知廉,普及廉洁法规。为了检验学习效果,车间组织全体党员和重要岗位人员开展了1次党风廉政建设党日活动,通过活动把相关制度的禁止性规定作为重点,回顾了条例,巩固了记忆,进一步提高了廉洁自律的自觉性。

7、家庭助廉,打造廉洁港湾。家庭是社会的细胞,家庭廉政文化是反腐败文化的基础资源。因此,车间把家庭助廉作为廉洁文化建设的又一项重要内容,发放《廉洁文化承诺书》18份,使车间全体职工配偶深刻认识到自己在保证爱人个人行为安全,加强廉政建设中的重要作用,进而时刻提醒亲人清清白白做官,堂堂正正做人;使每一名党员群众做到,为了家庭、亲人和自己的幸福,自愿远离腐败不给国家、社会和亲人留下遗憾。

五、动员干群广泛参与,增强车间活力。

广大党员干部、职工群众是廉洁文化建设的主体,也是廉洁文化不断丰富发展的源泉。廉洁文化只有根植于广大党员群众之中,才有生命力,只有广大干部群众全员参与,才有鲜活力。因此,安装公司加大宣传力度,强化教育深度,拓宽文化广度,动员群众广泛参与,扩大覆盖面。车间党支部积极响应公司文件精神,做好“廉洁文化教育月”,把反腐倡廉教育与社会主义荣辱观教育和行业精神文明创建活动有机融合在一起。在认真学习“八荣八耻”的基础上,与车间“六进”工作实际有机结合,发动党员干部树立荣辱观,即:爱岗敬业光荣,敷衍应付可耻;诚信服务光荣,损害企业可耻;无私奉献光荣,自私自利可耻;安全生产光荣,麻痹大意可耻;降本增效光荣,浪费挥霍可耻;争优创新光荣,守旧落后可耻;学技成才光荣,懒惰无知可耻;自律自强光荣,违章违纪可耻。将“八荣八耻”岗位化、具体化、形象化,使之与生产实际相结合,成为贴近职工,可行可践的道德风尚。在广大干部职工中开展了以“廉洁、诚信”为主题的“合理化建议”活动;开展了“争当文明职工、争建优秀窗口、争创优质品牌、争树诚信形象”活动,进一步提高服务质量,规范服务行为,创建服务品牌,树立行业新风。

通过多渠道的教育活动,基本上在全车间员工中播下了廉洁文化的种子,全体员工树立了“争做廉洁文化人”的目标,全体员工也在用实际行动谱写“工作做人德为先,廉洁自律做表率”的优美篇章。但我们知道,廉洁文化宣传教育任重道远,我们将继续努力探索廉洁文化建设新方法、新途径,为提高员工队伍整体素质而不懈努力!

2012年8月12日。

廉洁工作汇报

为了认真落实中共县委办公室《关于认真学习贯彻〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉的通知》,我局党支部根据相关要求及防震减灾工作的实际情况,对活动的开展进行了周密的布置。

一、充分认识学习贯彻《廉政准则》的重要意义。

县委办公室《关于认真学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的通知》(景办发23号)文件下发后,县地震局党支部及时组织学习,统一认识,把贯彻落实《廉政准则》作为党支部学习的重要内容抓好组织学习。深入学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,是扎实开展好党性党风党纪教育,进一步加强地震系统党风廉政建设,切实加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育,大力弘扬党的优良作风,进一步引导领导干部讲党性、重品行、作表率,求真务实,真抓实干,为推动防震减灾事业更好更快发展提供坚强思想保证。

二、主题突出,内容充实。

(一)开展专题学习。我局根据县委部署,及时召开专题会议,认真组织党员干部学习中央纪委xx届五次全会、省纪委八届五次全会、市纪委二届五次全会和县纪委十一届五次全会精神,将《廉政准则》分发到每位党员干部的手中,全面深入学习《廉政准则》,充分认识加强领导干部廉洁从政的重大意义,准确把握《廉政准则》的基本要求和具体规定,切实增强执行《廉政准则》的主动性、自觉性和坚定性。

(二)积极组织开展岗位教育。我局重点围绕学习贯彻《廉政准则》,组织全体干部职工主要是党员干部开展岗位教育,要求结合各自岗位工作实际,对照《廉政准则》,通过“读、看、写、谈”等形式,认真查找廉洁从政方面存在的薄弱环节,采取切实有效措施加以解决。

一是组织全体干部职工集中观看警示教育片。5月22日,我局组织全局干部职工集中观看廉洁从政主题警示教育片《插翅难逃》。本片选取了因不能抵制权力、金钱和美色的诱惑,而堕入犯罪深渊的原云南省交通厅副厅长胡星违纪违法典型案例,剖析了他走上违纪违法道路的思想根源。并通过正面典型事例和深刻的说理,教育广大党员干部要保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,在各种诱惑面前,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,吃苦在前、享受在后,一尘不染、一身正气。进一步加深了对廉洁从政及加强预防职务犯罪重要性的认识,要树立正确的人生观和价值观,时刻保持清醒头脑,真正做到清清白白做人,干干净净做事,对如何做一个合格的国家公务员、情系民生、廉洁从政,大家有了更深的认识和更高的要求。

二是召开心得交流会。我局在学习中组织党员干部召开了一次学习心得交流会,大家围绕廉洁从政这个主题,将各自撰写的心得体会在会上进行广泛深入的交流发言,结合近年来我县查处的违纪违法案件剖析,深入查找剖析存在的突出问题,深刻总结了经验教训,研究提出了整改措施,明确了努力方向,切实把《廉政准则》内化为观念,外化为行为。

我局党支部作为党的基层组织,将以创先争优活动为契机,引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,效地促进党员干部进一步增强遵纪守法、廉洁从政的自觉性,从而有效抵制各种腐朽思想的侵蚀。

廉洁工作汇报

贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,是加强领导干部作风建设,促进党员领导干部廉洁从政的重要举措。结合此次民主生活会的主题,我将严格对照“八个禁止”、“52个不准”等要求,深刻剖析自身在廉洁从政方面存在的问题和不足,认真开展批评和自我批评,希望各位领导给我提出真诚的宝贵意见,使我在今后的工作中能够找准原因,明确整改方向,不断提高自身的思想理论水平和工作能力。下面我把自己的思想、工作情况汇报如下:

今年4月份,省委组织部安排我到xx经济开发区挂职,这四个月以来,我利用每周学习例会的机会,和xx经济开发区各位成员进行沟通交流,积极引入xx经济经济技术开发区在机关管理、招商引资等各方面好的做法。在招商引资工作上,同时努力为xx经济开发区和xx经济技术开发区的对接搭建平台,形成一个互相学习,互相借鉴的良好氛围。

二、存在的主要问题及成因。

经过自我剖析,与开发区一些工作人员谈心交流,征求意见等,发现自身也存在一些不足之处,主要表现在以下几个方面:

一是学习不够深入系统。虽然平时能够自觉学习理论知识、党政知识,能够及时了解和掌握党的最新理论成果和上级有关政策等,但总的来说学习还不够深入系统,对于一些理论还没有学深学透,尤其是缺乏全面系统的知识升华。存在着学习上的实用主义,有临时抱佛脚的现象,需要的时候才临时去充电,此外,在理论联系实际和学用结合方面还有欠缺。

二是创新能力较弱。开发区各项工作所面临的新形势和新任务,要求我们必须提高创新能力,不断在创新中寻找高效的工作方法,推动开发区招商引资工作和项目建设的进展。虽然我一直在努力培养创新思维,并也想引导其他工作人员的创新意识,但在具体工作实践中,仍然存在着经验主义和本本主义,不能创造性地开展工作。存在一定的观望和畏难思想,对于在招商引资工作中所遇到的难题还缺乏突破的勇气和胆识。

三是参谋和助手的作用发挥不够充分。作为在xx经济开发区挂职的一位领导班子成员,有时由于不太善于站在全局的角度和更高层次上思考问题,在具体的工作中没能发挥好主观能动性,发挥出应有的辅助作用。

存在以上问题,有客观方面的因素,但最重要的是由于主观方面的原因,归纳起来有三个方面:

首先,是对《廉政准则》及相关理论的学习还不够深入,认识不够全面,理解不够深刻,思想观念更新不够快,传统的发展观仍然存在,没有系统形成推动开发区各项工作全面发展的战略思维,运用党政理论以及一些先进思想解决实际问题的能力还不强。

其次,在工作方法上还没能做到统筹兼顾。责任意识和创新意识不够强,还没能完全掌握科学的领导方法和艺术,在招商引资和亳芜对接交流等各项工作中还不能做到统筹兼顾。

第三工作作风没能真正做到严、细、深、实。工作上重组织部署,轻指导落实,说的多做的还不够,安排的多,检查督促的少。

四、整改措施和努力方向。

1、理想信念和政治思想学习方面。注重在政治学习中不断加强主观世界的改造,树立正确的权力观、地位观、利益观和政绩观。作为开发区领导班子成员,工作中要始终以一名老党员的心态,积极投入到各项开发区建设活动中,积极组织,认真参与,确保取得实效。时刻加强自身学习,在组织单位其他工作人员学习的同时,带头学习,从而坚定理想信念,巩固宗旨意识,提升能力水平。

2、在党性原则和党性修养方面。牢固树立科学发展观,坚持为民、务实、清廉,在工作中坚持原则,实事求是,敢于开展批评与自我批评,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。遵守党的纪律,顾全大局,注意维护班子团结和威信,按照开发区整体分工抓好工作。

3、工作作风和生活作风方面。在工作上踏实认真,尽职尽责。作为开发区领导班子成员,以领导干部应有的是非观念和共产党员应有胸怀,充分发挥模范带头作用,以高度的责任感和踏实的工作作风,做好招商引资工作,加快推进项目建设,为xx经济开发区的发展贡献自己微薄之力。在生活上严格要求自己,保持艰苦奋斗的生活作风,敢于抵制各种不正之风和行为,严格要求自己及身边工作人员,注重培养健康向上的生活情趣。

4、在廉洁自律方面。严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项要求、纪律,严格执行各项规定,遵守开发区的各项制度,自己做到并带领开发区其他工作人员共同努力做到:立足学习,深化思想认识;立足本职,抓好自身党风廉政建设;立足职责,警钟常鸣,自我教育,练好内功,增强拒腐防变的自觉性,努力做到勤政廉政,始终保持共产党员的政治本色。

镇清明期间工作汇报

(一)目的和依据。

为认真贯彻落实“预案为主,积极消灭”的森林防火工作方针,有效预防、控制和扑救森林火灾,及时处置火灾事故,保护森林资源安全,保护人民群众生命财产安全,把森林火灾的损失降到最低程度。依据《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《国家处置重、特大森林火灾应急预案》及《xx市森林防火应急预案》,结合本镇森林火灾预防和扑救的工作实际,制定本预案。

(二)处置森林火灾原则。

1、统一领导,分级负责。在镇政府的领导下,镇森林防火指挥部负责制订和组织实施本预案,同时指导各村制定本辖区内森林火灾扑救预案,按照分级管理分级响应的要求,落实处置责任制。

2、专群结合,协调配合,快速反应。半专业森林消防队和发动群众相结合,密切协作、形成合力,快速有效处置森林火灾。

3、以人为本,安全防范。在处置森林火灾,保护森林资源安全时,要坚持以人为本,把保护人民群众生命安全放在首位,努力保护人民群众财产和公共设施的安全。

4、警钟长鸣、常备不懈。要落实预防森林火灾的各项措施,做好紧急应对突发森林火灾特别是重、特大森林火灾的思想准备、机制准备和工作准备,建立应对森林火灾的长效机制,做到常备不懈,快速反应,处置得当。

(三)预案适用范围。

本预案适用于全镇行政区域内发生的森林火灾的应急处置。

二、组织指挥机构与职责。

(一)本预案启动后,镇森林防火指挥部承担本镇应急处置森林火灾的各项组织指挥工作。

镇森林防火指挥部办公室设在镇政府办,(联系电话:6681088)负责电话值班、森林火情动态变化监测、信息统计汇报、森林火灾扑救协调等工作,镇森林防火指挥部成员单位等相关支持保障部门应快速响应,按职责任务,积极配合做好各阶段的扑火救灾工作。

(二)镇森林防火指挥部职责。

在镇政府统一领导下,镇森林防火指挥部积极协调有关部门,调动扑火力量,采取行之有效的应对措施,尽快扑灭火灾。具体职责是:

1、组织扑火力量,保证通信联系,做好火场监测及部门间的协调等各项具体应处置措施落实工作。

2、负责协调扑火队伍调动,确保扑火机具、装备及求援物快速运输,协助提供后勤保障。

3、指挥开展扑火救灾工作,负责及时向市森林防火指挥部反馈火场信息,解决在扑火工作中存在的实际困难。

(三)镇森林防火指挥部及有关各单位的职责。

(四)镇森林防火指挥部实行片区责任制,指挥部成员单位在经常性地到所在片区进行宣传、检查、督促。成员单位及所属片区划分如下:

1、第一片区:龙珠、田里、双溪、黄岭、店上村委会。

责任人:xxx。

2、第二片区:横路、新睦、桥头、上河村委会。

责任人:xx。

3、第三片区:耆德、老睦、金童许村委会。

责任人:xx。

4、第四片区:德明、双华、龙庙、范家村委会。

责任人:xx。

(五)村防火委员会负责本辖区内的森林防火工作。制定和完善扑救森林火灾方案、做好扑火准备,发生森林火灾时,及时组织扑救和上报。

三、

森林火灾预防、监测、预报、报告。

(一)森林火灾预防。

1、镇防火指挥部组织开展经常性的森林防火宣传教育,宣传要做到重点突出、全面覆盖、不留死角,着重宣传森林防火法律法规、典型案例、扑火安全常识、扑火科学知识;要公布镇森林防火指挥部报警电话6681088,要在全镇中、小学校开展森林防火教育,提高全民森林防火意识。

2、要严格控制和管理野外火源,规范生产、生活用火行为,严禁在林区野外用火;各村森林管护人员要坚持巡山护林制度,加强对重点时段、重点区域、重点人口的检查监督,做到见火就查、违章就罚,特别是对春耕生产季节烧灰积肥、清明节上坟烧纸等野外用火严加制止,切实消除各项火灾隐患。

3、在重点林区有计划地开设巡护道路和防火隔离带,加强全镇森林防火基础设施建设,全面提高镇预防和扑救森林火灾的综合能力。

(二)信息报告和处理。

1、发生森林火情后,管辖单位要立即向防火办上报火情动态及组织扑救情况,镇防火办接到可能发生或即将发生森林火灾的信息后,要立即做出分析判断,及时向镇森林防火指挥部指挥长报告,并积极组织扑救。严禁组织动员残疾人、老年人、孕妇、中小学生和儿童参加扑救森林火灾。

2、出现重要火情时,镇森林防火指挥部应在发现火情时以最快的速度详细准确地将森林火灾发生时间、地点,扑火力量及设备,现场指挥负责人及联系方法,火情动态,发生地森林资源、道路交通、河流水系、地形地貌状况,火灾现场气象情况报告市森林防火指挥部。

3、当发生镇外火烧入或乡内火烧出的情况时,镇森林防火指挥部及时向市森林防火指挥部报告并通知相关镇森林指挥部共同研究,采取相应处置措施进行扑救。

四、森林火灾扑救。

(一)火灾扑救分工。

火灾扑救有前线指挥部、扑救组、后勤保障组、医疗组及保卫组,其具体分工如下:

1、前线指挥部职责:制定扑救实施方案;指挥扑救火灾工作;统一组织、调动和调整扑火力量;做好后勤保障、火场保卫和医疗救护。

2、扑救组:全权负责火灾扑救工作,紧急制定现场扑火作战方案,并组织实施;准确掌握火情变化和发展趋势,及时调整和调动扑火队伍,并负责向上级报告进展情况及问题;及时报告扑救火灾人力、物资需求计划;根据上级部署和前指决定,调整作战方案,做好火场清理、火场看守的兵力部署工作。(如切实需要野外用火,必须向村委会备案,然后逐级上报,经批准后方可实施)。

3、后勤保障组:根据前线指挥部提出的人力、物资需求计划,及时从后方组织扑火人力、物资(包括扑火人员、扑火工具、汽油、机油等)及食品,保障前方扑火需要;统一组织管理扑救火灾车辆;负责做好临时通讯系统的组建和架设;负责安排扑火人员住宿;负责组织财产转移或受灾群众的转移安置。

4、医疗救护组:组织管理好现场医疗救护车辆和医疗卫生人员;及时组织抢救伤病员;搞好食品检疫和防疫工作;接收、管理救灾药品。

5、保卫组:负责起火原因调查和火案嫌疑人员的调查、拘留、审理工作;负责维护扑火现场治安秩序,保障各项扑火工作安全有序进行。

(二)火场清理。

(三)扑火原则。

1、在扑火过程中,首先要保护人民生命财产、扑火人员、居民点和重要设施的安全。

2、在扑火战略上,尊重自然规律,采取“阻、打、清”相结合,做到快速出击、科学扑火,集中优势兵力打歼灭战。

3、在扑火战术上,要采取整体围控,各个歼灭;重兵扑救,彻底清除;阻隔为主,正面扑救为辅等多种方式和手段进行扑救,减少森林资源损失。

4、在扑火力量使用上,坚持以专业、半专业扑火队等专业力量为主,其它经济训练的或有组织的非专业力量为辅的原则。

5、在落实责任制上,采取分段包干、划区包片的办法,建立扑火、清理和看守火场的责任制。

(四)扑火安全。

在扑火过程中始终树立“安全第一”的思想,现场指挥员必须认真分析地理环境和火场态势,在扑火队伍进、驻地选择和扑火作战时,要时刻注意观察天气和火势的变化,确保扑火人员的安全。

(五)群众安全防护。

坚持以人为本的思想,村委会及村防火委员会应在林区居民区周围开设防火隔离带,预先制订紧急疏散方案,落实责任人,明确安全撤离路线。当居民区受到森林火灾威胁时,有及时果断地采取有效阻火措施,有组织、有秩序地及时疏散居民,确保群众生命安全。

五、森林火案查处。

轻微违章野外用火及森林火警案件原则上由镇防火办处理,一般及一般以上森林火灾案件报市森林公安局立案查处。

六、后期处置。

(一)火灾调查及评估。

总结。

:火灾扑救工作结束后,要及时组织人员对火灾现场进行调查,准确掌握火灾面积、森林资源损失、组织扑救森林火灾、起火原因、肇事者等相关情况。镇森林防火指挥部将情况汇总统计后,及时进行全面总结,分析火灾发生原因和教训,提出改进措施,上报市森林防火指挥部。

(二)责任追究:对火灾肇事者,报司法部门依法查处;对火灾事故负有行政领导责任的追究,参照《江西省森林防火领导责任制实施办法》及《中共景德镇市委、景德镇市人民政府关于森林防火责任追究的暂行规定》等相关规定执行。

(三)灾后安置及灾后重建:火灾发生后,镇人民政府和村委会根据有关规定妥善处理灾民安置和灾后重建工作,保证灾民不受冻、不挨饿、情绪稳定,并重点保证基础设施和再建工程。

廉洁工作汇报

今年以来,以严格贯彻厂党委和厂纪检关于党风廉政建设和纪检监察工作要求为指导,身体力行,率先垂范,树立“严”和“实”的管理导向,坚持在日常监督管理上创新思路,谋求实效,强化落实,通过做好日常教育、细化责任落实、强化作风建设的“三轮”联动,逐步深化全区党员干部廉洁工作建设。

一、深化党员经常性教育,通过规范《党章》和《党规》学习要求,创新日常学习方式方式,来经常提醒干部要干净做事。

为了党员干部时刻保持“清醒”,我们把夯实廉洁教育作为“第一要求”,除了落实规定学习内容外,还积极打造视音频促学、日常考试督学、主管干部带学等多种学习方式,自觉为廉洁教育“加码施压”,通过抓好党风廉洁从政教育,经常提醒党员干部要干净做事。

在实际操作中,我们履首先行“党章学习日”学习理念,坚持每月至少学习1次党章内容,让学习《党章》和《党规》更加规范化和仪式化,认真查找和纠正党性;下载央广网《听故事学条例》音频和5部廉洁专题类电影,在每周例会上播放,让党员干部教育常态化,用潜移默化方式让党规条例入脑入心;其次按照学原文、读原文、悟原理的要求,深入学习《中国共产党章程》和《党员廉洁自律准则》文献,完善落实民主生活会、组织生活会和“三会一课”等制度,让党员教育抓在平常,融入经常,促使理想信念转化为行动的力量;最后我们结合厂工作要求每名党员签署了党员及重要岗位管理人员廉洁自律承诺书,并把承诺书黏贴到工作岗位最显眼的墙面上,让党员时时受警示,天天有监督。截至目标,我们先后组织观看主题片2场次,听录音12场次,组织反腐廉洁讨论会31场,党员撰写廉洁体会文章约2万余字,在全区范围内形成了倡廉、颂廉、崇廉的良好氛围。

二、全面严肃党内政治生活,把良好的党风、作风建设体现到持续整改问题和党员干部自我要求上来。

针对“工作任务管理难、岗位评价操作难、日常考核监督难”等实际情况,该区按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的要求,以开展创先争优活动为契机,认真对照检查,从思想认识、精神状态、工作作风等方面查找差距,改进工作作风,提高工作效率,以更加饱满的热情投入到本职工作中。

一是细化党员干部责任要求。我们把党风政风建设上升到与生产核心工作同等重要位置,弘扬勤勉务实、敢于负责、勇于担当的作风,反对形式主义、官僚主义,结合作业区实际,拟定《5条禁令》,即严禁和地方单位同志吃饭应酬,按照规则制度流程办事,做“正直型”党员干部;严禁在网络上散播不正当言论,积极倡导核心价值观,做“阳光型”党员干部;严禁参与赌博、斗殴、酗酒等活动,选择健康向上的爱好,做“健康型”党员干部;禁止有令不行、有禁不止,时刻与党组织保持一致,做“务实性”党员干部;严禁用侮辱性语言训斥员工,多做为员工谋福利的事儿,做“服务型”党员干部。

二是强化党员工作作风转变。改进会风,精简会议,开短会,讲短话,力戒空话、套话,持续完善日常考核制度建设,抓好责任分解和监督考核,使执行、保障、约束、督查有机融合。同时,建立经常性的提醒和批评制度,让“咬耳扯袖”成为常态化。目前,我们先后征集到了各类问题3类12条,均已得到整改,并完成了全区所有党员干部的诫勉谈话,覆盖率达到100%。

三、强化日常监督力度,在全区形成至上而下和自下而上全员参与的良好氛围。

一是认真落实党内监督条例,不断加大监督执纪问责力度,打造“两位主要区领导意见箱”和开展“区班子成员接待日”两项监督平台,用好群众监督这把“戒尺”,管好党员干部党内生活;重点加强重大决策部署、经营管理环节、“三重一大”决策事项的监督,大力推进作业区党务公开、政务公开、财务公开,让权力在阳光下运行;发挥考核“指挥棒”作用,公开党员干部综合考核成绩,重视考核结果运用,通过成绩检验员工是否满意、带队是否胜任、能力是否合格。

二是依靠“党员驻站管理”模式,依靠班组党员进行监督。我们在全区22个班组的党员作为驻站党员,并赋予他们“班站员工奖金发放参与权”,增加中心站队奖金发放透明度,让员工更清楚自己奖金的发放动态。在行驶奖金发放参与权时,党支委成员和驻站党员联系人要共同参与,共同审核每笔奖金金额是否符合员工岗位贡献,并且在奖金发放过程中配合中心站队做好解释工作,同时将奖金发放情况进行上墙展示。与此同时,驻站党员身处班组,最了解员工动态,班组内党员是否有违规现象,驻站党员可直接向党总支反映,从而实现了党员监督全覆盖。

廉洁过清明工作汇报精选_

王总好!非常感谢您对我和yeper的关心,感谢您对摩品的信任及关注,给予了我们莫大勇气,自您说到深入合作伊始,我们俩心怀感激,以更优的状态来做着准备及思考,清明,向爷爷汇报工作。摩品发展至今日,倾注了yeper与我太多的心血,很自豪的说,或许您看重的正是这点,简单为人,谨慎做事,赢得您的亲睐。资源整合是必然的,于是我们很适时的成立了米摩。目前也正处于投入阶段,也选择了继续努力。您说到项目合作,欣喜之余仍是感激,目前有几个优质客户正处于形象建立刚刚结束,亟待下一步工作展开,但急于品牌服务工作无法深入跟进的尴尬,有了您的加入,品牌与市场营销的深度结合,定会对摩品服务的跟进及服务提升大有裨益。这是互利,资源深入挖掘的好局面。换句话说,也正是我们一起奋战,增进了解的机会,明晰工作方法,工作态度及确定并肩作战的信心,这才是我们与您深入合作的关键。或许我们想的太多,对于您的合理要求迟迟未给出明确的答复,但作为摩品的监护人,我们不得不这样考虑,呵护成长起来的品牌,我们更应谨慎对待,我肯定,这方面也是您希望看到的。我们正在积极深入的作考虑,这个行为比给您具体的答案更具诚意。问题如下:

一、项目深度合作,双方互利,这是好局面,但就目前而言,我们提议,合作未深入开展之前,持股比例不应成为现阶段项目合作、增进互相了解及默契工作的障碍,当然这是双向的。

三、说到“遥远”的评估,说到更远的摩品格局,化繁为简,豁然开朗,这是yeper与我的心血,我们有权利、义务及责任对新监护人进行全方位了解及考察,工作汇报《清明,向爷爷汇报工作》。

四、期待与王总并肩作战,定将酣畅淋漓。说的稍显混乱,但我想王总应该能明白。17个小时候后,王总回复:“看来你们俩对摩品的期望值很高嘛,我个人还是很自信的,接受“考察”。2009-4-3当晚即签署项目品牌战略合作协议。诚恳积极的思考,比结果重要。欢迎王总同志加入摩品。摩品的品牌服务将上升大大的台阶,摩品核心竞争力提升。从品牌创意设计向品牌保护,传播策略,推广执行,市场监督纵深发展。近期内容更新,欢迎关注。----------------------------成都,持续几天的霪雨菲菲,这个时刻,吃着荸荠,陷在椅子里,太阳从中铁名人大厦左侧斜散过来,窗台的盆栽顶端,新芽也挣脱出来,那个慵懒,那个惬意,那个期待…..从此,继续白天被阳光普照,夜晚我普照台灯的生活。…….清明了,亲爱的爷爷啊,您离开我们四年了,您最宠爱的孙儿在成都给您点烟,泡茶,……这时大伯家和我们家应该正在陪您吃饭,说话,我只有等明年春节回家之时去看您了。爷爷去世之前裸眼视力竟然比我还好,我牵着纸,爷爷挥毫留下十个字“无言真君子,仁德效古风”。谢谢爷爷,在那边您多保重,我一直在努力。

廉洁自律工作情况汇报

教育当先。组织全监民警深入学习新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,深入学习省委、省厅省局纪委对两节期间廉洁自律和厉行节约的有关规定和要求,开展案例警示专项教育、民警职工八小时之外专题教育和“打击罪犯打架斗殴、私藏违禁品等严重违规行为”专项治理整顿活动。

大力宣传。利用电子显示屏、宣传栏、廉政微信群等载体,广泛宣传“公私分明、崇廉拒腐、尚俭戒奢、吃苦在前”的四项要求。向全监民警发廉政短信,向监狱中层领导干部家属寄发廉政公开信218封,向合作企业发放廉政监督公开信12封,向罪犯亲属发送执法监督公开信3438封,营造清廉过节的浓厚氛围。

领导示范。党委班子成员集体签订《遵守廉洁自律规定承诺书》,在监狱年度工作会议上作出公开承诺,同时将承诺书张贴在公示栏上,接受全监民警、职工监督。各支部班子也公开承诺,当好表率。加强监督检查,党委班子成员按照分工要求深入基层,检查了解各项活动开展情况,督促落实各项规章制度。

以案为警。以省局下发的3起监狱民警违规使用生产辅助犯典型案件通报,以及近年来监狱系统特别是本监民警为罪犯传递违禁品案件作为反面教材,在民警职工中开展针对性的教育。

重温诺言。组织全监民警职工重温严格遵守“九个严禁”和“六不准”,不为罪犯传递违禁管控物品,不接受罪犯亲属的宴请和财物,不酗酒、不参与和非法融资等内容的承诺书,以及违反规定愿意接受司法部“六个一律”要求处理的承诺书,全面增强民警职工的履职意识、责任意识和廉洁自律意识。

明察暗访。两节期间,成立明察暗访小组,5次深入到单位周围区域和罪犯会见中心、民警上班场所进行明察暗访,加强监督检查。

廉洁工作汇报

我叫***,现任***县工商局注册分局局长,现年***岁,1995年10月参加工作,1998年至2009年先后担任***工商所、***工商所所长,2009年7月担任注册分局长至今。近年来,在县局的正确领导下,能够大胆工作,敢于吃苦,勇于奉献,努力当好部门排头兵。现将我个人近两年来的工作、思想、廉政情况汇报如下:

一、注重加强政治业务学习,努力提高自身政治理论水平和业务工作能力。

注重学习是现代社会对每一个社会成员的倡导与要求,做为注册分局长要做到既懂政治,又懂业务,能够胜任所从事的工作岗位,就显得尤为重要。近年来,我都试图努力做到这一点,特别是在担任注册分局长一职后,更加注重了对政治理论和业务知识的学习,有效的提高了理论修养,保持了政治上的坚定性、理论上的不落伍,思想观念的不陈旧;业务水平更是上了一个新台阶,无论是在日常注册登记工作中,还是在对各所的登记业务指导工作中,都较好地展示了自己的工作能力;特别是在业务系统应用方面进步很快,在去年市局举办的网络应用竞赛中荣获二等奖。

二、努力工作,忠实履行职责。

1、以企业登记为己任,全面做好登记注册工作。

注册登记工作是工商行政管理部门的一项主要业务工作,业务知识要求全面,综合素质要求高。我始终能够严格按照国家工商总局的“两个规范”,认真履行登记职责;严格工作程序和工作流程,坚持做到依法登记,依法许可;认真执行收费标准,做到应收不多收,无收费依据的坚决不收;严格遵守收费纪律,严禁随意提高或降低收费标准和收人情费。自觉坚持廉洁勤政、务实高效的原则,不断强化服务意识,牢固树立高效、廉洁、勤政、为民的服务宗旨,强化大局意识、责任意识和奉献精神,立足注册登记窗口,切实落实各项服务承诺。

2、加强专项市场整治,强化各类主体监管。

在市局业务科室的领导下,按照县局的统一部署,认真组织开展网吧、非煤矿山、涉危行业的安全生产大整顿和无照经营专项整顿活动;两年来,共检查各类市场主体600余户,查处各类违法案件16件,罚款6万余元,有力地维护了市场经营秩序。

3、加强行政指导,助推非公有制经济发展。

自担任注册分局长一职后,坚持按照县局的“三清四通五办”工作模式开展工作,认真落实省、市局的30条、45条意见,认真贯彻执行县局的《深入实践科学发展观促进全县经济平稳较快发展十项承诺》、《***县个体工商户就近登记暂行办法》、《关于开展行政指导服务县域经济发展的实施意见》等系列优惠政策,在登记窗口开辟“绿色通道”,对下岗失业人员、高校毕业生等自谋职业和自主创业人员,提供申请、受理、审批一站式服务,并对边远农村个体户实行登记费的减半收取,有力的支持了非公有制经济的发展。截止2011年6月底,共登记个体工商户3206户,企业530户。

4、以星级便民服务窗口建设为抓手,全力抓好窗口建设。为进一步优化投资环境、努力推动县域经济和旅游产业建设突破发展,切实提高工商行政管理机关为民服务、为民办事水平,密切党群干群关系,打造一流的工商便民窗口形象,真正使工商行政管理机关成为群众、企业、政府满意的工作部门,按照局领导的工作安排,配合抓好***县工商局星级便民服务窗口的创建工作。积极起草星级便民服务窗口工作制度、工作流程、行政许可事项等公示内容,同时对便民服务指南、工作考核等系列制度进行完善,并按照星级便民服务窗口实施方案积极开展星级便民服务窗口的创建工作。

5、认真开展“双千帮扶”和其他各项工作。

各项临时性工作。

三、严格防范、自我约束,做到廉洁自律、勤政为民。

1、加强对党风廉政建设理论、制度的学习,增强拒腐防变的思想道德防线。

注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,坚定理想信念,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。除积极参加集中学习,又抽出一定的时间自学。重点学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等,并相继观看数部反腐败电教片,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力。

2、严格要求自己,始终能够坚持党的各项廉政规定。一是认真抓好各项规章制度的落实,着力规范从政行为。对于县局制定的每一项规章制度,我都能认真带头抓好落实。二是清正廉洁,认真抓好党风廉政建设工作。我自觉用《党章》、《准则》和廉政制度规范自己,不断对照自己,检查自己,约束自己,要求别人做到的,自己带头做到;要求别人不做的,自己坚决不做;要求别人执行的制度,自己带头做起。在工作中坚决做到清正廉洁、秉公执法、不徇私情。

近年来,我在注册岗位上,取得了许多成绩,但也还存在一些问题,与组织要求还有一定差距;在今后的工作中,我将进一步总结经验,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的工作热情,积极团结干部职工,开拓进取,克难奋进,为推进岚皋工商事业的篷颇发展做出新的贡献。

年7月7日2011。

供电公司廉洁工作汇报

20xx年,在供电公司的正确领导下,在供电公司各部门的支持帮助下,我以科学发展观为指导,围绕“电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀”的“一强三优”目标,以“抓发展、抓管理、抓队伍、创一流”的“三抓一创”为工作思路,刻苦勤奋、兢兢业业工作,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己20xx年的工作和廉洁情况向领导和员工同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

20xx年,我认真学习党的十七和xx大精神,认真学习供电公司工作精神,切实提高自己的政治思想觉悟,在思想、行动、工作上与供电公司保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,认真努力做好各项工作。我认真学习供电业务工作知识,提高自己的业务工作水平,为自己做好本职工作打下坚实的基础。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,树立全心全意为“三农”服务思想,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完美与高效。

我是供电所所长、支部书记,20xx年中,我刻苦勤奋、尽心尽职、兢兢业业,努力做好自己的本职工作,完成全部工作任务,取得了良好成绩。

1、确保电网安全可靠运行。我加强电网建设与改造力度,提高供电可靠性和电压合格率,确保电网安全可靠运行,不发生大面积停电事故,切实为“农业、农村、农民”三农事业服务,促进辖区经济社会发展。

2、提高供电服务水平。我全面落实《国家电网公司供电客户服务提供标准》和新“三个十条”,加强供电所规范化、标准化建设,积极推行服务受理“零推诿”、服务过程“零差错”、服务事项“零积压”、服务沟通“零距离”、服务投诉“零障碍”,提高供电服务水平。在平时供电工作中,加大办事公开力度,严格执行“一次性告知”规定,切实做到流程清晰、信息透明、方便群众,提高群众对我们供电所工作的满意度。

3、注重安全确保不发生事故。我坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧密围绕全年安全工作目标,全面做好电网建设、抄表催费、行车交通、综治消防等各项安全生产工作,确保不发生各类安全事故,切实维护农电员工生命和供电所财产安全。

4、加强供电所民主管理。我紧紧依靠农电员工办好供电所,树立农电员工主人翁地位,认真落实供电公司有关供电所事务公开的的精神,凡是应当公开的事项都及时公开,接受农电员工的监督,充分发挥农电员工参与供电所民主管理、民主监督、民主决策的作用,共同把供电所办好。

5、认真做好党建工作。我是供电所支部书记,认真落实三会一课,组织党员和农电员工认真学习xx大精神,提高党员和农电员工的思想觉悟,做到刻苦勤奋工作,完成各项工作任务,促进供电所工作深入发展。我落实党风廉政建设责任制,落实“一岗双责”,提高农电员工廉洁意识,努力为三农事业服务,争当一名廉洁农电员工。我加强农电员工遵纪守法和廉洁自律情况的监督,规范农电员工的从业行为,严格遵守供电公司的制度规定和工作纪律,确保不发生违纪违法事件。

干工作除了业务知识与技能外,更主要的是工作作风。我以良好的工作态度对待每一个人,做到和气、关心、体贴、温暖,对自己做到技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献,爱岗敬业,一心一意做好工作。在培育良好工作作风的同时,我加强自己执行力建设,使自己成为供电公司卓越执行型团队的一员,做到在思想上、政治上、行动上与供电公司保持高度一致,不折不扣地贯彻执行供电公司的方针政策、制度规定和各项决策部署;善于把供电公司的精神落实到具体工作中。同时,加强工作创新,以新观念、新思路、新方法做好各项工作。

我是供电所所长、支部书记,手中有一定的权力,我把用好权力当作自己的责任,要求自己真正做到权为民所用,获得群众的支持和满意。我率先垂范,以身作则,严格执行党风廉政建设责任制、《廉政准则》和国家电网公司有关反腐倡廉规定,坚决杜绝吃拿卡要等一切不廉政行为,防微杜渐,把工作和生活中的小事小节与反腐败工作联系起来,扎紧篱笆,决不让腐败从小事小节上发端,做一名深受人民群众拥护的清正廉洁干部。

我主要存在三方面不足问题:一是学习有所欠缺,没有学深学透,用学习指导工作不够。二是作风不够踏实,与群众的联系、沟通不够紧密,有时了解情况不够全面,征求意见听取建议少。三是工作业绩不够突出,缺少工作特色和亮点。

1、勤奋学习,提高思想认识。我要做到认真、勤奋学习,学好科学文化与业务知识,提高工作本领,争做学习型干部,切实做好各项工作。

2、刻苦努力,提高工作业绩。我要刻苦努力工作,探索供电工作新思路和新方法,按照供电公司要求全面做好工作,提高工作效率和工作质量,争取有更大的工作业绩。

3、遵纪守法,确保廉洁自律。我要贯彻执行党风廉政建设责任制,按照“责任到位、监督到位、追究到位”的要求,明确自身责任,接受群众监督,做到遵纪守法、以身作则、廉洁自律,不能发生任何违纪违规现象。

廉洁思想工作汇报

根据市委组织部的安排和部署,现将自己2015年以来的思想、工作情况简要汇报如下:

一年来,自己始终认真学习党的十八大和十八届四中、五中全会精神,坚持把理论学习作为加强党性修养和干好工作的第一位任务来对待,坚定理想信念、政治立场,严守党的政治纪律和政治规矩,在政治上、思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致,坚定不移地落实市委、市政府的一系列决策部署,注重理论联系实际,加强质监业务知识和法律法规的学习,做到学用结合,创造性地开展工作。同时,认真开展“三严三实”专题教育活动。坚持民主集中制,注重班子团结,顾全大局,服从分工,切实履行岗位职责,带头执行班子集体作出的各项规定,认真负责分管工作,有力推动了分管工作的顺利开展。

工作中,自己能够认真贯彻落实中央和省、市委决策部署,认真履行岗位职责,充分发挥分管部门的职能优势,全面落实深化改革举措,大力推动协同发展示范区建设。

一、产品质量监督工作。认真开展市级监督抽查工作,制定了《德州市产品质量监督抽查工作规范》,全年共抽查产品品种61种,抽查企业621家,抽查批次615批次,产品抽查合格率95.9%,不合格企业24家。进一步简政放权,将工业产品生产许可证获证企业年审工作下放到县局,召开了培训会议,及时进行调度检查,提交年度自查报告企业数229家,实地核查企业99家,责令改正企业7家。认真开展“调和汽油”、危化品、烟花爆竹、消防产品、“七类重点车辆、七种违法行为”和道路危险化学品运输违法行为、防水卷材和危险化学品领域等各项专项整治,督促企业落实质量安全主体责任,从整体上提高了产品质量安全水平。

二、法制工作。制定《德州市质监局法制建设年工作方案》,为推动法治质监建设提供了制度保障。组织一线执法人员认真学习《行政诉讼法》、《山东省行政执法监督条例》和省局《关于加强一线执法人员监督管理暂行办法》等规定,召开了德州市质监局法制培训暨警示教育会议,开展了案卷评查活动,有效地提高了执法人员的执法水平。

三、稽查工作。继续部署开展质检利剑行动,先后开展了农资、汽配、建材、钢材等产品的专项整治活动,市局稽查局共出动执法人员320余人次,检查企业156家,立案49起,有效震慑了各类违法行为。市局12365举报处置指挥中心适时在新浪微博和微信开通了官方公众平台,实现了工作时间在线受理群众举报和申诉,全年共处理各类信息1976起,有效业务330起,其中打假举报90起,质量申诉6起,业务咨询234起。受理业务及上级转办业务处结率达到98%以上。

带头履行党风廉政建设责任制,在工作、生活和交往中,严格要求自己,认真执行领导干部廉洁自律各项规定,落实中央八项规定,清清白白做人,踏踏实实做事,时刻注意自己的一言一行,坚持高标准要求自己,不搞特殊化。坚持主动深入基层、深入一线进行调查研究,了解基层、企业对质监工作人员执行纪律情况的反映,接受内外监督,做到防微杜渐、防患于未然。在涉及行政案件办理过程中,坚决做到不许愿、不说情、不批条、不定调子,确保有关部门和工作人员依法办案,公正执法。严格遵守工作纪律,严格执行有关廉政规定、财务管理制度和个人重大事项报告制度。在管好自己的同时,坚持管好配偶、子女及身边工作人员,确保“身边”人员都能够遵纪守法。同时,充分履行廉政建设分管责任人的.责任,狠抓了分管部门的党风廉政建设工作,确保了分管部门工作的正常开展。

回顾一年来的工作,尽管自己做出了很大的努力,取得了一定的成绩。但是距各级领导和同志们的要求还有一定的差距。新的一年里,自己将进一步明确定位,突出重点,强化措施,全力以赴,扎实工作,推动德州质监事业实现快速发展。

廉洁思想工作汇报

xxxx年x月,我受厅党组信任与指派,随同厅立项重点建设果茶种苗龙头基地的“会战”大军,从厅经作处机关来到了杂草丛生、荆棘满坡的省优质果茶良种繁育场建设工地,分工承责基地果茶园、圃规划设计、辟荒垦地、改土筑梯、调引苗木、栽植建园、筑圃实施管理工作。历经半年有余,同会战的建设者们披星戴月、同心协作、艰苦奋战,果茶场基地园、圃建设及部分附属工程项目雏形顺利初具。继后,厅系统内抽调参加基地“会战”的功臣们陆续凯旋撤返回归“故里”(原单位),或荣委重任,再造辉煌。而我受党组的又度信任,劝导安排继续“留守”基地创业二、三年(多则三、四年),分管场机关内务(办公室、人事、党务、后勤、综合)管理,兼业茶叶生产技术指导实施(水果、茶叶生产与种苗繁育作业管理由另二位副场长分管)工作。几年来,本人不畏基地初建工作环境、条件、设施简陋与创业艰辛,坚守岗位、诚恳工作,多次受到了赴基地视察的各级领导、同仁,尤其是厅党组的充分肯定和表彰。使本人既感动,又深觉受之有愧。同时,觉悟到在基地工作的压力与责任之重大。

200x年,在党中央进一步深化经济机制改革,全面贯彻实践“三个代表”重要思想的指导下。本人的工作除分管内务,后勤、综合等事务外,并全力承担了全场果茶生产、苗木繁育,产品采收、加工、营销技术实施管理任务(其中二至七月初,厅安排场主要负责人参加省委党训学习,责委我临时代管全面工作)。经与各科部门及生产员工同舟共济,相互配合,顺利完成了以下各项工作事宜,并取得了一定成效(无疑为场全年工作的开展及经济收入的全面增长铺垫了较好基础)。

一是坚持以“三个代表”重要思想为指导,凡事以国家、集体和人民的利益为重,着力打造果茶场形象与效应。做到了每办理一件事,事前周密筹划,操作中严格把关,力争少花钱,多办事,办好事。如主持运作的“场大门内外绿化营造工程”、“园内万伏高压电杆搬迁”及“脱毒马铃薯快繁项目初步设计书”文件编写合同商谈、签订与实施,在保障项目顺利运作,保质保量完成的前提下,实际为场节省成本支出近10万元。

五是对场大门内外5000㎡杂草丛生的空坪隙地进行了整体绿化规划,同时组织生产员工精细修整垒形、植树、埋铺草皮、有效地促进了场区整体对外形象的提高。

当然,文中所述各项成绩的取得,无疑凝结了所属员工们的通力协作,辛勤劳动,无私奉献的结果,其间自然包含有本人坚守信念,无畏野外作业、霜风寒暑、日灼雨戏、墨染肌肤;坚持事必躬亲、现场指导、督促落实的“行僧”足迹。

“留守”基地续战,作为共产党员,服从组织安排责无旁贷。可以说,本人自分配安排来厅,长期的基层驻点工作生涯,无论环境、条件多艰辛,本人是习以为常了。只是随着年岁的流逝,身体素质自然弱化,且非人为力挽可逆转。故而担忧日后基地寻常的野外作业,力不从心自然将是难免的了。为此,请组织酌情商处、垂怜关照,将本人早日遣返厅原单位为盼。

党风廉洁建设工作汇报银行

xx市xx局2019年党风廉政建设工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深入贯彻落实市纪委六届四次全会精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,按照新时代党的建设总要求,强化政治担当,切实担负起全面从严治党主体责任,打造铁血忠诚、铁血执法、铁血担当的审计队伍。

一、严明政治纪律和政治规矩。

(一)坚决做到“两个维护”。局党组和全体审计干部必须把“两个维护”作为最根本的政治纪律和政治规矩立起来,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。始终坚持党对审计工作的集中统一领导,始终围绕党委、政府最关心、人民群众最关切的问题谋划和开展工作,推进落实“六稳”工作部署,助力打好“三大攻坚战”,促进“五先五市”建设,更好发挥审计在服务全市高质量发展中的积极作用。

(二)严肃党内政治生活。局党组要履行机关党建主体责任,严明政治纪律和政治规矩,加强和规范党内政治生活。严格执行党的组织生活制度,认真召开民主生活会和组织生活会,提高“三会一课”质量,落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度。

第1页/共13页(三)强化政治监督。强化对落实意识形态工作责任制、严防“七个有之”等情况的政治监督,着力纠正对政治纪律和政治规矩不敬畏、不在乎等问题,督促机关党员干部树牢“四个意识”,做到“五个必须”。强化对严肃党内政治生活情况的政治监督,着力纠正喊口号、装样子与不认真、不严肃等问题,持续净化党内政治生态。

二、落实全面从严治党主体责任。

第2页/共13页风廉政建设责任状,工作人员、协审人员签订廉洁自律承诺书和“刹人情歪风”专项整治个人承诺书。

(二)盯紧关键环节。重点抓好现场审计各项廉政纪律的落实,建立《审计现场廉政监督制度》和《审计现场廉政记录制度》,加强审计现场的纪律建设,落实审计组党风廉政建设责任,促进廉洁从审。健全临时党支部制度,确保审计工作覆盖到哪里,党风廉政建设工作延伸到哪里,实现党建工作与业务工作深度融合、无缝对接。完善机关内控制度,堵塞廉政风险漏洞,修订局机关财务管理、公务用餐、公务用车等管理制度。局机关出台有关制度报派驻纪检监察组廉洁性审查后印发。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持“好干部”的五条标准选人用人。落实市管干部个人事项报告制度,动态更新副科级以上领导干部廉政档案并报备纪检部门。

第3页/共13页少于一次。用好“四种形态”特别是第一种形态,把真管真严立足于早、立足于小。

三、积极推进“作风建设年”活动。

(一)坚决破除形式主义、官僚主义。提高政治站位,把整治形式主义、官僚主义作为当前正风肃纪的首要任务、长期任务,加强日常监督管理,纳入对机关内设机构和个人的考核范围。按照《xx市xx局开展“作风建设提升年”活动实施方案》,围绕推进上级重大决策部署落实、推进高质量发展、“三大攻坚战”、扫黑除恶等重点工作,特别是对审计工作中表现出来的形式主义、官僚主义开展集中整治,坚决整治“不作为、慢作为、乱作为、假作为”四个方面的15种突出表现和行为。

(二)坚决防止“四风”问题反弹回潮。持之以恒落实中央八项规定精神,坚决落实省委省政府“约法三章”,认真落实市委“九个一律”问责规定,持续整治“中梗阻”,狠刹人情歪风。扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,对公职人员“提篮子”、违规参与涉矿、涉金融等经营活动进行整治,督促认真落实《严禁违规插手干预公共资源交易活动九不准规定》。局领导班子成员、机关各部门负责人要以上率下,自觉反对特权思想、特权现象,培育良好家风。

(三)坚决落实审计工作“八不准”、“四严禁”等纪律规定。

第5页/共13页土特产;严禁全市上下级审计机关之间公务接待饮酒;严禁全市审计机关工作人员违规从事营利活动和有偿中介服务;严禁全市审计机关工作人员配偶、子女及其配偶、特定关系人在本系统从事经营活动和有偿中介服务。

四、坚持开展经常性廉政教育。

强化党员教育与廉政教育的有机融合,创新廉政教育方式,加强经常性廉政教育。按照中央和省委、市委的统一部署,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引导党员干部自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。采用廉政党课、现场讲座、案例剖析等多种形式,突出党章党规党纪和党风廉政警示教育,树行风、育家风,营造崇德尚廉、风清气正的审计环境,筑牢拒腐防变的思想防线。每年党组书记上廉政党课不少于一次,至少组织开展一次党性党风党纪专题学习,通过参观廉政教育基地、旁听法院法庭审判等方式开展廉政警示教育活动不少于二次。在节假日等关键节点向党员干部及时发送廉政微信、廉政短信、典型案例。开展家风家规家训教育活动,评选文明家庭、最美家庭,引导审计干部始终正确对待手中的审计权力,当好反腐倡廉的“排头兵”。

附件1:xx市xx局2019年党风廉政建设责任状。

根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》(中发〔2010〕19号)、《中共湖南省委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪律监督责任的意见》(湘发〔2014〕24号)及中纪委十九届三次全会、省纪委十一届四次全会和市纪委六届四次全会精神,强化党对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导,全面推行党风廉政建设责任制的要求,市xx局各部门负责人是本部门党风廉政建设第一责任人。责任内容如下:

一、以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,把党的政治建设摆在首位,严明政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活。

第7页/共13页员廉洁从政情况的监督检查,开展经常性谈心谈话,破“潜规则”、立“明规矩”,严格执行局机关党风廉政建设和作风建设的制度规定。

三、开展“作风建设提升年”活动,坚决整治不作为、慢作为、乱作为、假作为等形式主义、官僚主义问题。持之以恒落实中央八项规定精神和省委“约法三章”,开展“纠四风、治陋习、树新风”专项治理,巩固成果,防止反弹。持续推进“中梗阻”式腐败问题专项治理。深化“刹人情歪风”整治。

四、全面加强纪律建设,严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,真正把纪律立起来、严起来、执行到位。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的规定,严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律。

五、聚焦群众反映强烈的突出问题,发挥审计监督作用。持续推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理,以作风攻坚促进脱贫攻坚。深挖彻查涉黑涉恶腐败及其“保护伞”,坚决冲破“关系网”,打掉“保护伞”。开展民生领域专项整治,聚焦群众痛点难点焦点,解决环境保护、教育医疗、食品药品安全等方面侵害群众利益问题,切实增强群众获得感和满意度。

各责任部门年底应将贯彻落实党风廉政建设责任制的情况。

第8页/共13页及时报告局党组,局党组对各部门履行职责情况进行考核,对违反上述要求的党员干部,依照《xx市党风廉政建设主体责任和监督责任追究办法》、《xx市xx局工作人员监督办法》,严格实施责任追究。党风廉政建设责任制的执行情况纳入部门工作目标考核内容,对存在严重问题的部门,实行“一票否决”,并追究部门负责人和直接责任人员的责任。

党组副书记、副局长:责任单位:责任人:2019年月日附件2xx市xx局工作人员廉洁自律承诺书xx市xx局党组:

为加强审计机关党风廉政建设,做到廉洁从审,我承诺:一、认真学习贯彻党的十九大精神及中央、省委、市委关于作风建设的有关规定,自觉接受廉政教育,虚心接受组织监督和群众监督,如实报告个人重要事项。

二、坚持原则,忠诚履职,客观公正,廉洁奉公。三、严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律,不接受被审计单位任何礼金、礼品、有价证券、消费卡和其他支付凭证;不参加被审计单位安排的宴请、旅游和其他娱乐、第9页/共13页消费活动;不向被审计单位、审计对象和相关人员提出审计公务以外的任何要求,不在被审计单位报销、支出任何费用。

四、坚持依法审计,求真务实,做到审深查透;对审计中违法违规违纪问题,追根究底,如实报告,不弄虚作假,不擅自处理或隐匿审计发现的问题。

五、不利用审计职权牟取私利,不在审计中办理个人事项,不为亲友和其他人牟取私利;不与被审计单位或被审计对象私自商谈处置审计事项。

六、严格遵守保密纪律,保守国家秘密和审计工作秘密,不泄露被审计单位工作秘密、商业秘密和其他需要保密的事项。

如违反上述承诺,愿意接受组织调查,接受组织处理。承诺人(签字):年月日附件3xx市xx局协审人员廉洁自律承诺书xx市xx局:

在市xx局协助从事审计工作期间,我承诺:

一、坚持奉公守法、严格遵守国家法律法规、职业道德和市xx局各项廉政规定;自觉接受廉政教育、虚心接受组织监督和群众监督,如实报告个人重要事项和其他兼职执业情况。

第10页/共13页二、严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律,不接受被审计单位任何礼金、礼品、有价证券、消费卡和支付凭证;不参加被审计单位安排的宴请、旅游和其他娱乐、消费活动;不向被审计单位、审计对象和相关人员提出审计公务以外的任何要求,不在被审计单位报销和支出任何费用。

三、忠于职守,勤奋工作,对审计工作严谨求实:坚持原则,实事求是,对审计中发现的违法违规违纪问题,追根究底、如实报告,不弄虚作假、不擅自处理或隐匿审计发现的问题。

四、不利用审计职权牟取私利,不在审计中办理个人事项,不为亲友和其他人谋取私利;不与被审计单位或审计对象私自商谈和处置审计中发现的问题和工程造价核定等审计事项。

五、严格遵守保密纪律,保守审计工作秘密,不泄露被审计单位工作秘密、商业秘密和其他需要保密的事项。

六、遵守审计公务回避规定,及时报告涉及个人和亲友利益的审计事项以及其他应当回避的事项,并申请回避;不从事有损国家利益和审计独立、公正、廉洁形象的其他服务活动。

第11页/共13页xx市xx局“刹人情歪风”专项整治个人承诺书。

为大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,认真贯彻落实“治陋习、树新风”工作要求,根据我市及我局关于“刹人情歪风”专项整治方案的规定,本着倡导“婚事新办,丧事简办,余事不办”的精神,本人郑重承诺如下:

三、不授意或者接受他人为本人、本人直系亲属操办婚丧喜庆事宜;

四、严格控制操办规模,举办婚宴单方不超过20桌,男女双方合办不超过30桌;

九、操办婚礼10个工作日前向驻局纪检部门报告,事后10个工作日内报告遵守承诺情况。操办丧事的事后10个工作日内报告实际情况。

以上内容坚决做到,自愿接收监督检查,如若违反请组织依纪依规严肃处理。

承诺人:时间:

第13页/共13页。

廉洁自律工作总结汇报

本人自参加工作以来,本人在区委的领导下,认真学习十六大和党风廉政建设有关精神,严格执行党风廉政建设职责制和廉洁自律有关规定,认真开展和落实党风廉政建设职责制及廉洁自律各项工作,为加快城区市政建设作出了应有贡献。现将有关情景总结如下:

一、深入学习,增强意识,进一步明确职责。

作为区市政设施管理所所长,要履行好职责,就必须深入学习,不断增强党风廉政建设意识。在繁忙工作之余,总是十分注重学习,进取参加区委理论中心组学习,自觉参加党支部活动。进取挤时间搞好自学,注重边工作边学习,以学习推动工作,以学习提高认识。学习过程中还注意写好读后感和心得体会。工作中能始终按照“三个代表”的要求,以改革的思维和发展的观点研究处理工作中遇到的各类问题。不断增强了保一方平安的职责意识。经过深入学习,进一步提高了理论修养、业务水平和认识本事和进一步增强了党风廉政建设。

二、坚持原则、按章办事。

按章办事、抓好落实是加强廉政建设和廉洁自律的重要环节。在具体工作中,能认真落实企业和上级的各项制度要求,始终坚持以单位利益为重,凡事出于公心,坚持原则,按制度办事。对分管的费用开支都能多方调查了解、严格监督把关,并按照财务审批制度予以落实,认真理解领导和职工的监督。同时加强对下属人员的管理,充分利用各种时机对分管人员谈心、打招呼、敲警钟,把廉洁自律工作做在前头、抓在事前。对每项工作都做到多方了解情景、认真调查研究,避免出现失误,及时提出自我的意见和提议并严格把关,严格维护单位利益。

三、廉洁自律,以身作则,充分发挥模范作用。

平时能始终严格要求自我,以身作则,率先垂范,要求下属做到的,自我首先要做到;要求大家不能做的,自我坚决不做。在工作和生活中,带头执行党风廉政建设有关规定,率先垂范,干净干事,维护好自身形象和单位形象,注重八小时以外言行举止。树立正确的金钱观、名利观和人生观,自觉勤俭节俭,不讲排场,不比阔气,不铺张浪费,不以权谋私,不以权徇私。在担任领导职务期间,对团体构成的决策、决议和决定,坚持一以贯之的态度,不折不扣地执行落实。在关系处理上能按照大事讲原则,小事讲风格的精神,互相信任、互相理解、互相支持。工作中不揽功推过,敢于承担职责,处处以大局为重、以工作为重、以事业为重,不计较个人得失,不搞拉帮结派、不回避矛盾,自觉开展批评与自我批评,使干部队伍构成了极强的合力,有利促进了各项工作的开展。

四、工作中存在的问题和薄弱环节。

今后,我们应当进一步认真学习,用马列思想武装头脑,用先进的思想指引自我,确保自我不犯错误、不违法、不侵害职工利益,经常用标准对照自我。

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