人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
端午节的新闻稿篇一
20xx年5月初，“20xx关爱通端午品鉴会”正式开展，hr端午好礼精彩亮相。关爱通端午品鉴会巡展行程为北上广深四地，上海地区5月5日开始在徐汇区淮海西路55号申通信息广场进行为期3天的端午品鉴会，北京地区5月6日在兆龙饭店龙禧厅完美收官，另外，从5月1日到月底，同时在广州地区的天河区天河南街道体育西路103号之一维多利亚广场b塔20xx室，以及深圳地区的福田区深南中路1002号新闻大厦1号楼31层，进行为期1个月的20xx关爱通端午品鉴会巡展。
据悉，关爱通端午产品于4月21日正式上线，值此20xx端午产品正式推出之际，关爱通端午品鉴会现场营造了浓浓的关爱员工的端午气息，有许多新老客户前来，向他们展示了企业端午礼品套餐实物。关爱通带给hr们不一样的端午节福利，让hr能够借助即将到来的端午节，更好地把企业关爱传递给员工！
此次品鉴会为hr展示了关爱通端午6种礼品套餐：粽香情浓80型、万粽飘香100型、情有独粽150型、粽情端午200型、200套餐感恩情心意、300套餐感恩情和怡等套餐。关爱通端午礼品经过精心挑选，汇聚了众多优质商家的产品，比如嘉兴五芳斋、新雅、95度c的粽子礼盒，飞利浦、美的、海尔等的小家电，南极人、俞兆林、乐扣等的家居用品，百雀羚、资生堂、黛丝恩等的个护日用品，还有电商的礼品卡、百胜美食卡、关爱通体检卡等，种类繁多、品质可靠，只要一卡在手，就可以轻松满足企业端午福利的`不同需求。不仅仅是端午礼品套餐，关爱通还可以做一整年的年节福利方案，可以包括春节、妇女节、儿童节、端午、中秋等等。
小编听关爱通端午产品部的相关专家分析，自国家确定传统节假日为法定假日以来，端午节福利就成为了继春节福利之后，公司员工们翘首以待的福利焦点。但根据关爱通的相关调查报告显示，花费在员工福利上的成本，与员工对公司福利价值感知度之间，存在着很大差距，因为有42%的雇主在福利上的支出达到总人力成本的23%以上，却只有15%的雇主认为员工会高度认可公司给员工提供福利的价值。具体来说，像端午这样的年节，传统的做法是企业给员工发些礼盒粽，可能会遭遇吐槽的尴尬。由此可见，优化端午福利制定，做更走“心”的企业福利，已被越来越多企业提上议程。
上海中智关爱通企业管理有限公司隶属于国资委直接管理的国有重点骨干企业中智集团，是中国首家为企业提供员工关爱的专业品牌，也是行业内最具成长性、最全面的福利外包供应商，与其他的礼品机构单靠“礼品多选一”就号称做弹性福利是不同的。80、90后已经加入新生代员工大军行列，借助关爱通这样的优质人力资源服务商，可更加了解这些新生代员工的个性化福利需求，轻松进行端午福利个性化设计。即使是给员工挑选粽子礼盒，也会仔细甄选最符合端午节风俗、最贴近员工需求的礼品、最受员工信赖的品牌，为您全方位呵护您的员工，让他们感受来自企业最真切的关爱，也能做到“粽”有心意。这样不仅可以使关爱通端午产品满足员工个性化的节日福利需求，也可以彰显企业对员工的“用心”程度，用福利切实提高员工满意度。
关爱通年节中心现有研究表明，公司是否将员工意见纳入提供福利种类的考量范围，对福利体系搭建成功至关重要。在自认为福利被员工高度认知的公司中，考量员工意见的公司数量（21%）比不考量员工意见的公司多3倍（7%）。倾听员工心声，在端午等具有中国人情味的节日中，选择关爱通端午礼品或者是整体的年节福利套餐，将帮助hr更大程度上获得公司领导和员工的支持。
端午节的新闻稿篇二
20xx年6月2日农历的五月初五，将迎来我们一年一度的传统节日——端午节。
为了让孩子们了解中国民俗节日，我们班进行了“浓情端午，爱飘香”活动，教师组织幼儿观看了“端午节的故事”动画短片，让孩子们直观地了解了端午节吃粽子、赛龙舟，是为了纪念爱国主义诗人——屈原。同时，各班还开展了“品品端午粽子”，大家一边吃着粽子，一边朗诵着端午的儿歌，分外香甜可口。班里的孩子们还进行了“赛龙舟”游戏，在游戏中了解端午，大家共享传统节日带来的乐趣。
丰富的活动，不仅增加了孩子们对传统端午节的认识。同时，也让小朋友学会了互相协作、互相分享，度过了一个富有意义的端午节。
端午节的新闻稿篇三
端午节来临之际，为了弘扬民族精神，传承端午节传统文化，让学生更好地了解、喜爱传统节日，培养民族自豪感，xxxxx利用班会课开展了“我们的节日——端午节”主题教育活动。
各班主任紧紧围绕我们的节日——端午节”这个话题设计了端午节的由来、端午话习俗、端午讲故事等活动项目，引导学生诵读爱国名篇佳作以及屈原和端午节的典故等相关知识，让学生感受端午节的文化内涵和传统佳节的独特魅力，增强爱国主义情感。同时还对学生进行了端午节小长假防溺水、交通安全教育。
通过主题班会活动，既陶冶了学生们的情操又进一步激发了学生们的爱国热情。让孩子们深切感受到中华民族传统文化的精髓和端午节的快乐，营造了浓郁的端午节日氛围。
端午节的新闻稿篇四
————骏发科技发展有限公司端午节记事
“疏疏数点黄梅雨。殊方又逢重五。”一个流传了两千多年的民俗节日“端午节”，走过了浩瀚历史的烟云，在风风雨雨的岁月洗涤中，如一道绚丽的彩虹，映照着具有悠久历史的文明古国。冬去了春来，春去了夏来，转眼间，此年的端午节也在缕缕粽香间清晰开来。
值此传统佳节到来之际，公司领导为表达对长期奋战员工的敬意，亲自为员工送上精美粽子并代表公司向员工家属致以节日真诚的祝福。接过领导手中的端午礼物，每一位员工都能感受到这是来自领导的殷切关怀，心里满满的全是感动！此刻，母总也送上了3个美好的祝愿：
1、祝愿所有员工及家人端午节快乐，身体健康；
2、祝愿每一位员工在假期能够调节好自我，扬帆起航；
3、祝愿每一位员工在以后的工作中继续保持高昂斗志，奋勇前进！言简意赅的三句话后，热烈的掌声响彻每一个角落。大家深知这是公司领导对每一位员工的高度重视，更是对大家的深切关爱！一份一份的礼物，一句一句的感谢，彼此之间早已默契十足。每一位员工脸上洋溢着节日的喜悦笑容，和谐的团队彼此扶持走过风雨，迎来了一个又一个骏发科技的春天。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！”我们感同身受，跨越历史的时空，共同经历那些流放，共同幻想那些曙光。同理，骏发科技的发展离不开这样的探索精神，摆在我们面前的`路程是那样的长，那样的远，我们有理由立志，要百折不挠的去寻找理想中的人生之道。相信在公司领导正确的指引下，骏发继续以“科技为先导、市场为导向、人才为根本、管理为保障”的发展之路走下去，一定会星光熠熠照亮美好未来！
重庆骏发科技发展有限公司行政部
端午节的新闻稿篇五
2009年5月28日是一年一度的端午节，然而天公却不作美，大雨一直下个不停，公司领导一行数人冒雨前往公司各个部门，为值班人员送去端午节礼品和节日的问候。
上午，公司总经理助理柯江谊、客户关系部经理助理江玮、安保大队长雷成刚一行数人来到市场各个收费岗亭、物流冷库、停车场、结算中心、信息检测中心等一线岗位及各办公室为值班人员送去了粽子和咸鸭蛋。
接过领导送来的端午节礼品，员工们吃在嘴里，甜在心里，特别是一些家不在武汉的员工，“公司这么牵挂我们，给我们很多的温暖，让我们有回家的感觉。”
送完最后一份礼品，三人身上早已经被雨水淋透，但他们却高兴地说:“只要能够让市场员工们过好这个节日，再苦再累也值得”。
临近端午节之际，6月7日晚上7时整，由成华区青龙街道东林社区主办，公益故事人承办的“情系桑榆·暖心端午”主题志愿活动在东林景忆小区北门外举行，活动现场吸引了300多名居民到场。
此次活动由公服资金支持，让社区居民走出家门小家庭，融入社区大家庭，一起共渡端午佳节。
通过居民端午包粽子、画彩蛋等体验活动，践行社会主义核心价值观“友善”层面，建立和谐社区。
活动现场，节目表演贯穿了整场活动，社区的中老年人组成的文艺团队，给居民们带来了舞蹈、川剧变脸、东北二人转等精彩节目。
还特别邀请到了李伯清老师的徒弟第三届巴蜀笑星表演小品《端午回门》，幽默的表演赢得现场观众阵阵掌声。
最为精彩的还是中老年人组的包粽子比赛及儿童组画彩蛋比赛。
随着社区党支部书记袁德林的一声令下，十五组比赛选手纷纷行动起来，个个都动作麻利优美，转眼间就包出了一个个棱角分明的粽子。
比赛完成后，社区工作人员把粽子都煮熟了，分发给社区80岁以上的孤寡老人，为他们带去节日的祝福。
儿童彩蛋比赛，来自社区的11个亲子家庭现场绘画彩蛋，孩子们在家长的协助下，充分发挥自己的`想象，短短10分钟的时间，一个个可爱的彩蛋就呈现在大家眼前，看得人眼花缭乱。
活动的最后，社区领导为参与比赛的选手们送上了纪念品，也为获得奖项的小组颁发了丰厚的奖品。
东林社区袁书记说:通过此次活动，不仅丰富了社区居民的文化生活，还让社区居民更加和谐，希望以后能多组织这样有意义的活动。
同时，袁书记也给居民们送上最真诚的祝福，祝大家节日快乐!
昨天既是宁波轨道交通1号线一期试运营的第三天，又是端午小长假，副市长林静国走访慰问运营一线员工。
林静国来到东环南路站乘务换乘室，询问电客车司机的日常工作及休息情况，得知司机们放弃休息时间，全力保障1号线一期运行畅通，他叮嘱司机调整好作息时间，保证行车安全。
随后，他又乘坐轨道交通来到樱花公园站，了解市民乘坐、客流疏导等情况。