当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。什么样的总结才是有效的呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。
软件测试工程师工作总结篇一
职责：
1、按照测试管理流程，负责手机软件项目的系统测试工作;
2、验证手机软件项目的设计与软件产品规格是否符合客户需求;
3、发现，提交，验证以及跟进软件bug;
4、与客户就软件bug以及不明确的需求沟通交流
5、客户软件版本的测试以及发布;
6、协助软件同事就个别bug进行专项测试以及抓取非常规的log。
7、依据软件项目质量标准，评估和分析软件质量，并提供改进建议;
8、测试用例的编写、实施与分析;
9、缺陷报告的编写、分析及管理;
职位要求
1、计算机或相关专业大专及以上学历，有android手机软件测试经验者优先;
2、能够独立编写测试用例，测试报告
3、熟练进行接口测试;压力测试，兼容性测试，有系统专项测试的优先!
4、能够独立定位跟踪bug，具有良好的团队意识、合作精神和沟通协调能力
5、有系统专项测试、monkey自动化测试经验的优先。
6、能承受较大的工作压力，服从上级领导工作安排。
7、有编写脚本的经验者优先
软件测试工程师工作总结篇二
职责：
1.对手机软件进行全方位的测试，要有测试andriod系统手机的经验;
2.负责跟进并解决测试中发现的bug;
3.负责制定测试计划、和测试报告等相关文档;
4.负责编写测试说明书及核对;
5.负责生产及售后反馈的问题的跟进直到解决。
任职要求：
1.大专以上学历，通讯、电子相关专业;
2.2年以上andriod平台智能机测试经验;
3.英语四级以上;
4.熟练操作日常办公软件。
5,有手机方案公司测试经验优先考虑!
软件测试工程师工作总结篇三
职责：
1、根据项目需求变动、编写测试用例;
2、根据现有测试用例;执行用例;
3、协助开发工程师对所提bug进行修改和验证，跟踪促进bug解决。
4、负责版本发布、实施现场问题沟通及解决。
任职要求：
1、计算机相关专业大专及以上学历，至少2年及以上软件测试工程师工作经验;
2、熟悉软件测试流程和规范，熟悉软件测试方法和策略;
3、责任心强，具有良好的团队合作精神，能够承担较大的工作压力;
5、能胜任重复劳动;
6、能看懂英文文档，简单的英文交流;
软件测试工程师工作总结篇四
职责：
1.负责手机系统、应用测试工作，保证软件质量;
2.编写、执行、更新测试用例;
3.提交并跟踪测试过程中出现的缺陷;
4.编制项目测试报告及分析软件缺陷;
5.能够控制项目进度，及时发出风险预警。
任职要求：
1.1-2年以上测试工作经验，优秀应届毕业生亦可;
2.熟悉项目软件测试工作、了解bug跟踪周期等，对软件质量控制有初步意识;
3.工作细心、仔细，积极主动与各部门沟通;
4.能吃苦及适应出差要求并承受一定工作压力;
5.有带队完成整个项目的测试经验者，优先考虑;
软件测试工程师工作总结篇五
职责：
1)负责公司项目软件应用测试(功能、性能及兼容性测试)。
2)负责编写测试计划、测试用例和测试报告，能够准确、详实描述bug产生过程、现象。
3)能够与项目开发人员紧密协作，跟踪缺陷、分析问题、提出改进建议并跟踪修复情况。
4)督促和协助开发人员尽快的解决程序中的缺陷;
5)对产品能从用户角度提出改进建议，学习和研究新技术提高自动化测试效率和质量。
6)跟踪回归缺陷，编写阶段性测试报告。
岗位要求：
1)熟悉android操作系统和各类主要机型，能协助制定测试规范和方案;
2)熟悉软件测试流程和各种测试方法，有很强的分析能力和定位问题的能力;
3)熟练使用常用测试工具以及相关的bug管理跟踪工具;
5)良好的测试文档编写能力;
6)具有极强的责任心，工作认真细致;学习新技术能力强，有良好的沟通能力。