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三讲三提升演讲稿(专业18篇)

时间:2023-12-29 05:48:23 作者:FS文字使者

演讲稿是一种表达个人观点和主张的方式,通过语言的力量来传递信息和影响观众。演讲稿的范文可以帮助我们了解不同场合下的演讲要求和写作方法。

提升执行力演讲稿

大家上午好!我是管理公司的王重谊,今天我演讲的题目是“带着灵魂去工作”,和大家谈一谈我的'工作感悟。

最近我做了一期关于“工匠精神”的培训,在这里,我想问问大家“什么是工匠精神?”有人说:“工匠精神就是默默无闻,勤勤恳恳做好自己的本职工作。”有人“工匠精神就是即使科技再发达,仍旧要坚持传统技艺,让顾客感受到久违的温情服务。”还有人说:“工匠精神就是精益求精,不断钻研,超越自我。”同事们的理解都是对的。其实,“工匠精神”用概括的语言来说,就是追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、用户至上的服务精神。日常工作中“工匠精神”就是执行力的魂。

在2016年,我们部门制定了《讲解员服务中心标准化》体系,标准化的制定就是一点一滴凝聚起讲解中心的魂,就是讲解中心中对“工匠精神”的践行。标准化中,我们对讲解工作中的形体、语言、服装、讲解词、服务细节等等,都制定了统一标准与要求,日常工作中我们严格按照标准去执行,同时,鼓励员工精益求精,刻苦钻研,不断创新。

背诵讲解词,可谓是讲解员的必备功课之一。有一天,我们的讲解词背诵内容为“华山植被”,给一天的学习时间,下午检查学习成果。

有人很快就背完了,“华山植被种类多达1200余种,其中以华山命名的有:华山松、华山新麦草、华山马安树、华山风毛菊、华山假友水龙骨。”一气呵成,非常流利,不敢打断,一打断前后就接不上了,对自己的讲解词压根没有理解,没有吃透,更别说拓展与延伸,这就是缺少了“工匠精神”的执行力,如一潭死水,没有任何生机与活力。

但有些人,对讲解词熟悉吃透后,不断地去钻研,提出了很多疑问,他为什么叫华山松?它与其他松树有什么区别?华山新麦草长什么样子?华山马鞍树在山上的什么地方生长?等等,她会列出许多问题,反复查询、请教,以极致的态度对待自己的讲解词,不断扩充与完善,精益求精、努力提升自己的讲解技巧与服务水平。事实也证明了,刻苦钻研的讲解员在实际工作中更能受到游客的好评。就像,工匠一样不断去雕琢自己的产品,改善自己的工艺,享受着产品在自己双手中升华的过程。这样的执行力就带着“工匠精神”的灵魂。

然而,在工作中我们还有这样一群人,“姑娘,请问2号停车场在哪里?”,“出了售票大厅的门,往前直走150米,左手边就是2号停车场,演讲稿《如何提升执行力演讲稿》。”如果询问的是年迈的老者或者小孩,她们会主动提出“让我带您过去吧”。这样热情、主动、贴心、温情的服务,就带有“工匠精神”的灵魂。

通过上面的对比,在以后的工作中如何去做,相信大家心里已经有了答案。企业的快速发展,离不开“工匠精神”这一伟大灵魂,这样,执行力才会插上腾飞的翅膀,转化为强大生产力,将我们美丽的华山景区打造成为陕西的名片,中国的品牌和四海游客向往的旅游圣地。亲爱的同事们,为了我们的理想请带着灵魂去工作!

三讲三提升演讲稿【】

各位领导,各位评委:

大家好。今天我演讲的题目是《奠定人生的基石灌溉梦想的沃土》。今天,能以一名新同志的身份站在这里,我很激动,也很高兴。也许,我浅薄的人生阅历还承受不起大家珍贵的掌声。但我相信,有一个充分的理由和一个深刻的话题让我们共同为之感动——那就是我们都是***工人。

近段时间,“三讲三提升”活动如火如荼的开展,渐渐地,有一种风气正在悄然盛行,有一种理念正在根植人心。在这个被钢筋水泥包围的都市,在每天刺耳的电话铃声叫嚣的疲劳轰炸中,“三讲三提升”无疑是一个明亮的`灯塔,让我们渐渐麻木的心,找到了指引工作的方向。通过学习,我对此感慨颇多。

“三讲三提升”要求我们认真履行自己的岗位责任,有“不推卸”意识,敢于挑起重担,尽职尽责,脚踏实地。责任是重如泰山的承诺,它推动着我们每个人勤勤恳恳地在各自的岗位上奉献着,扎扎实实地做好自己的本职工作。美国一位作家曾经说过:尽管责任有时使人厌烦,但不履行责任,只能是个悲哀的懦夫。

“三讲三提升”要求我们不甘平庸,爱岗敬业,有开拓创新、锐意进取的精神。财务工作是一份相对来说单调枯燥,费心费力的工作,不会有叱咤风云的气势,不会有可歌可泣的故事,有的只是日复一日的辛苦,有的只是一针一线的琐碎。但是,我既然选择了这样性质的工作,那么我终将爱我所选择的,在枯燥的数字,严密的函数公式,严格的纪律中,寻找我的工作乐趣。孔子曰:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。一个人,一个团队,只有有了良好的作风,才会拥有一腔的浩然正气,才不会倒在金钱物质的诱惑面前,才不会被淹没在无情的物欲横流之下,才能够无所畏惧地大步前进,作为财务工作者,更要把廉洁规范成内心信念,化为行为品质,以此来支配自己的行为,切实维护单位利益。

古人曾有云:“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”依稀记得,刚刚毕业走入财务岗位的时候,面对整天单调生活,我也曾迷惘过,灰心过,我也曾一度感慨不已:难道美丽的青春只能在整天个十百千万的单调数字中缓缓延续?但是短暂的迷茫之后换来了意志的更加坚定。正如《士兵突击》中许三多说的那样:不抛弃,不放弃。带着这一份信念,在工作中不断学习,我渐渐理解了财务工作的重要性。每一个财务人都是平凡,普通的,它只是职能部门中的沧海一粟,但是我身边的每一个财务人都只是默默地在自己的岗位上,默默得奉献着,没有惊人的事迹,没有辉煌的成就,但是重要的是守住了那一方心灵净土,守住了那份清贫,在平凡的岗位上演绎着不平凡的每一天。

没有春的翠绿,哪有秋的金黄;没有付出,哪有回报。感谢身边的每一个人,帮助我、提携我,我无悔自己的选择,我自豪我是中原组工人中的一员,我愿意为之奉献自己的青春,燃烧自己的青春!

提升安全演讲稿

敬爱的领导、老师们,亲爱的同学们:

大家早上好!

今天是20xx年3月28日,是第21个全国中小学生安全教育日,今年安全教育日的主题是“强化安全意识,提升安全素养”,这就是今天我演讲的主题。

中小学生安全关系千万家,我们年年在讲,天天在讲,时时在讲。然而在我们校园生活中还是存在很多问题,校园中还存在很多安全隐患。例如我校学生有过马路不走斑马线,晚上攀爬寝室围栏,上网吧,喜欢买校门口摊上的食品等现象。大家对此抱着无所谓,没关系的态度,须不知我们的行为不规范就会有安全事故发生的机率,因此我们一定要强化安全意识 提升安全素养,不能等到事故发生再去后悔。今天我向全校同学们郑重倡议:

第一、我们要真正提高认识,牢记“没有安全防范意识就是事故”的观念。全校师生都要有高度的安全意识,充分认识到安全工作的重要性和紧迫性,自觉遵守好学校安全工作的相关规定。同时我们平时要做个有心人,时刻注意寻找和发现身边存在的安全隐患,一旦发现应及时向老师和学校汇报。

第二、注意活动安全。上下楼梯不要拥挤,要注意礼让并靠右慢行。严禁在楼梯的扶手栏杆上向下直滑或在楼梯上追逐奔跑,严禁攀爬栏杆、围墙、下水管道、树木、窗户等。

第三、要注意交通安全。我校校门有黄石大道,同学们要遵守好交通规则,走人行道,主动避让机动车辆,横穿马路时要注意来往车辆。严禁学生骑摩托车、电动车上学,不骑自行车带人,不乘坐无安全保障的车辆。

第四、 要注意食品卫生安全。不在校门口和街头流动摊点购买零食、不购买三无食品,防止误食不卫生食品、过期变质食品,造成食物中毒。

第五、对自己的行为应负起安全责任。放学回家不在外面逗留、玩耍,不要进入网吧、游戏机室等不宜场所。

让我们一起尊重生命,爱护生命,时刻加强安全意识,努力提高自我防范能力,建设和谐安全校园。

我的演讲到此结束,谢谢大家!(鞠躬)

提升执行力演讲稿

中国大部分企业之所以不能做大做强,除企业战略因素外,执行力的缺失是一个很重要的原因。往往是企业越大,行动越迟缓,不同业务单元、环节执行力越差,如何有效提升执行力,成为企业持续、健康发展的关键。

企业的成功归根结底在于执行力,执行力的落脚点就是全体员工,因为人是企业最活跃的因素和最宝贵的资源,如果全体员工都能按质按量地完成工作任务,企业则充满活力。而员工执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度,能力是基础,态度是关键。

在我公司轰轰烈烈而又扎扎实实推进管理提升的过程中,全体员工的执行力的提高尤为重要,它关乎事业的兴衰成败,它关系到企业的生死存亡。要切实提升个人执行力,既要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质,而更重要的是要端正工作态度。

目前,公司全体员工 工作态度怎样?正如吴总会上坦言:整体是好,根本是佳,但素质不高,能力不足;安于现状,不思进取;管理不严,不敢担当;不负责任,失职渎职;办事拖沓,效率低下;玩风过甚,纪律松弛;上有政策,下有对策;脱离群众,贪图享受;损公肥私,用权谋私;拉帮结派,任人为亲。种种现象,败坏风气,损坏形象,任期发展,失去民心,殃及企业生存与发展。

一要着重于增强责任意识。责任重于泰山!责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心越强,执行力度就越大;进取心越强,执行效果就越好。

二要着重于树立实干作风。脚踏实地!天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成。

三要着重于提高办事效率。只争朝夕!“明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎” 。

四要着重于改进工作方法。开拓创新!只有改革,才有活力;只有创新,才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天,创新和应变能力已成为推进企业发展的核心要素。

因此,要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。

因此,要切实提高执行力,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病。真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大胜,养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。

因此,要切实提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。每项工作都要立足一个“早”字,落实一个“快”字,抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理,时刻把握工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后,养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。

因此,要切实提高执行力,就必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作、执行指令。 在日常工作中,我们要敢于突破思维定势和传统经验的束缚,不断寻求新的思路和方法,使执行的力度更大、速度更快、效果更好。养成勤于学习、善于思考的良好习惯。

总之,切实提升员工执行力非一日之功,但只要严要求、实工作、快节奏、新思维用心去做,就一定会成功!

只有全体员工的执行力的不断提高,金信公司一定会跨越式步入佳境,做大规模,做强企业,形成心齐气顺,共谋发展的强大合力,进而实现金信公司腾飞与辉煌。

尊敬的领导亲爱的同事们:

大家好,我演讲的题目是《有强烈责任心才有完美执行力》!

微软董事长比尔?盖茨曾对他的员工说:“人可以不伟大,但不可以没有责任心。比尔?盖茨说这句话,是建立在他对执行力,重要性认知的基础上的。因为一个人只有具备高度责任感,才能在执行中勇于负责,在每一个环节中力求完美,按质、按量地完成计划或任务。所以微软非常重视对员工责任感的培养,责任感也成为微软招聘员工的重要标准。正是基于这种做法,成就了微软一流的执行力,打造出了声名显赫、富可敌国的微软商业帝国。

做为一名xx人,我们同样为我们的企业文化而感到骄傲,战略目标定位,起步年做质量,成长年增效益,发展年出品牌,这是企业对员工的对社会的责任感,做为酒店行政管理人员的责任文化手册里总结为,四想,五要,六暖,这是我们要对员工负起的责任,我们将以高度的责任心去执行,去努力!这次管理者责任心的演讲本身就是一次全员责任感的塑造,如今酒店行业竞争日益激烈,市场风起云涌,未来的竞争是人力资源的竞争,是责任心的竞争,每一位员工的责任心都是企业核心竞争力,同样每一位员工也只有具备了高度的责任心才会有完美的执行力。

总经理提到我们新成长的管理人员,时常面临着这样的尴尬:想要做好,但无能为力。想要做好,说明我们对工作、对酒店有着很强的责任心;但出于工作经验不足、缺少方法,我们对一些现象、问题又感到无能为力。这种尴尬的存在说明我们在责任落实上的能力欠缺,所以我们要寻找落实责任的方法。我们要历练自己具备只为成功找方法不为失败找理由的高度责任感和完美执行力。

关于责任的话题如果延展开来我们可以演讲几天几夜,但知道并不等于做到,人永远都不要做思想的巨人行动的矮人,负责任就落实到行动中去,如何落实,怎样到位这就牵涉到执行力的问题,在此我谈几点想法:

服从是执行的基石,是执行的第一要素。而老板和上司赏识的也正是具备这种责任感的员工,把任务交给这样的员工,既放心,又省心。他会不找借口地执行,也会自动自发地把任务执行到底。主动服从显然是优秀员工必备的美德。

想一想,一个人具有非凡的执行力却对公司不够忠诚,后果会是什么?答案只有一个:后果很严重,老板很生气。

一个人若是失掉了忠诚,一切责任都无从谈起。只有那些把忠诚视为最大责任的人,才会抵御住形形色色的诱惑,才会时刻想到公司的利益而不遗余力地执行任务,才会在公司遭遇困境的时候选择留下来,帮公司渡过难关。实际上,忠诚源于强烈的责任感,一个人只有具备对公司和工作高度负责的精神,他才拥有了忠诚的品质。也就是说,强烈的责任感可以造就忠诚。当他进一步认识到忠诚是一种责任时,责任和忠诚就达到了统一。缺乏责任感的人,即使整天把忠诚挂在嘴上,也经不起考验。

有些员工在面对一项艰巨的任务,或者在执行过程中碰到棘手的问题时,总是担心出现差错被追究责任而缩手缩脚,不是找借口将任务推掉,就是事事请教上司,让上司作决定,一旦出现差错,就竭力推卸责任。他们只做一些没有挑战性的、约定俗成的工作,这些工作简单得几乎不可能犯错,似乎这样他们展示给老板以及同事的形象就是完美无缺的了。实际上恰恰相反,这是一种极不负责任的表现,是缺乏自信心和进取心的真实写照,是对执行最大的干扰和破坏。没有一个老板敢把任务放心地交给这样的员工,没有一个同事愿意跟这样的员工合作。他们最终也将成为公司的弃儿。

寻找借口推卸责任,可以说是扯皮最常用的方法。然而即使那些看似合理的借口,也无法掩藏一个人责任感的丧失。寻找借口虽然可以一时推卸掉责任,但是却因影响了执行而给他人留下了不好的印象。长此以往,执行力也将大打折扣。只有迎难而上,积极应对,认真分析问题,找出解决的方法,并坚定不移地执行下去,才是正确的工作态度。了。

在工作中经常碰到这样的情况:同事向你请求帮助,或者上司安排你做一件超出你工作范围的事,你该怎么办?也许你会理直气壮地说:“对不起,这不是我份内的事,我没有责任去做。”也许你会迫于情面或者压力,心不甘情不愿地敷衍了事地应付,出了问题还振振有辞地推卸责任:“这本来就不是我份内的事,我不该承担责任。”当然,你也可能会作出与上面两种截然不同的决定,热情地为同事提供帮助,积极地去执行上司安排的额外任务。哪一种才是负责的态度呢?相信不用我说大家都会明白的。

“天地生人,有一人当有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之勤”。责任重于泰山,亲爱的同事们让我们同心同德以强烈的责任心打造完美的执行力吧!

大家好!

我演讲的题目是:我所理解的执行力。

参加单位关于执行力的演讲,我很茫然,不知从何说起。于是,想到网友天外来客的一句经典签名:知之为知之,不知找百度,好家伙,百度上竟然有4140多万条相关信息让你目不暇接,由此,我感受到了执行力的魅力。愿意借此机会,和大家交流一下我所理解的执行力。

去年,我在博客上发表了一篇文章,主要是谈事情的大小和做事过程中力度的关系。我引用了一个真实的历史故事:几百年前,英国王理查三世和他的对手里奇蒙德伯爵亨利要决一死战了,可国王发现他的战马却没有挂马掌,于是,叫卫兵找铁匠,可马掌钉子恰恰少了一颗凑不上,只好将就了,结果,在国王冲锋的时候战马倒地国王摔下马,士兵溃败…这就是莎士比亚后来写的:“马、马、马,一马失社稷”。

我想借以试图说明事情不分大小,关键是怎样去做。做不好,再小的事情也会出大事的。我想,做的'过程就是执行力的问题了。因为执行的过程粗糙、疏忽大意甚至不负责任,很可能导致结果的悲剧。

首先,我想说,一个优秀团队的执行力,来自于团队自身不断的寻找和改进缺陷,而不是一味盯着自己的长处、追求辉煌的业绩、经常沉浸在成功的喜悦之中。这不禁使我想到了美国管理学家彼得提出的木捅原理,用一些长短不同的木条攒一只木桶,这个木桶的盛水量不取决于那些最长或比较长的木条而取决于那条最短的木条。过去,有一个国王决定2个儿子中的一个继承王位,准备了2捆一模一样的长短不一的木条分别让他们攒木桶,结果,一个儿子直接把木条依照原来的各自长短攒成了木桶,另一个儿子则测算了所有木条的平均长度,然后,取长补短攒了一个木桶。我想,哪个儿子继承王位应该有结果了。

其次,我想说,领导的执行力产生于表率表现于下属。战略与执行都是领导者的重要工作。要让战略与制度执行到底,领导者要亲自参与并做出表率作用。春秋战国时,齐王喜欢穿紫色衣服,朝廷上下争相效仿,结果,造成紫色布料奇缺价格飙升昂贵,奢靡之风盛行。国王改正了偏爱紫色嗜好,公开表示厌恶紫色,此风刹住。于是,我赞成有人总结的:其一,别拿领导当领导。

。如果机关、事业单位的领导都是响当当的正确执行政策者,哪里还有什么小金库?2008年11月1日我写了一篇《庸者和智者的区别》的文章,引用了三个例子,其中有南方一个小城镇搞什么文化节的例子,那里的领导用了几十吨红色染料把小镇旁边石山染红,结果,开幕式下大雨冲得满街流红水,借以说明领导也不都是高明的。

我的网友老渔翁提醒我针砭时弊,会惹事生非的。实际上,聪明的领导是善于倾听下属意见的,明智的下属也会把领导作为实现执行力的合作者,敢于巧妙的或直言领导的错误决策;其二,别拿领导不当领导。领导是气势恢弘的金字塔的较高一层,作为比较低层的你不服从他会及时撤换的。联想集团总经理柳传志认为:执行力就是把合适的人安排到合适的位置上。于是不难理解《我的兄弟叫顺溜》中扮演顺溜的王宝强曾经是北京某建筑工地的农民工。

可见,世上本没有什么天才,所谓的天才就是靠自己抓住机遇,树立信心,借助于外力,发掘出自身内在的潜力从而改变自己的命运,那些非天才们只不过是让自己的潜力继续隐藏罢了。而领导正是扮演外力和帮助树立信心、挖掘潜力的特殊角色,通常我们叫他伯乐。

地球有生命40多亿年了,晚期智人的产生距今也有10 万年了,与之相比,一个人的一生实在短暂,而一个人一生中有效的工作时间更是短暂,在短暂的有效的工作时间内,能做到自己喜欢的或擅长的工作的机遇更是微乎其微。所以,从这个意义上说,我们中多数人都在积极从事着自己不喜欢或不擅长的工作,那为什么很多人的工作卓有成效呢?一句话,环境造就人。所以,无论是领导还是下属,有效的执行力的前提就是爱岗敬业,否则,你将面对生存的危机。

前年,我们局机关发了几本书,记得有《细节决定一切》、《沉思录》,今年又发了《拥抱成功》等,都对提高个人的执行力起到积极的作用。如何提高个人的执行力呢?我认为:

一是要加强自身修养和技能。俗话说,打铁先要本身硬。《沉思录》是修德的书,总理都爱不释手,一个人的品德、职业道德和社会公德决定着执行力的出发点和落脚点。再此不再赘述。技能是执行力的钱,没有或缺乏技能是无法优异完成执行力的。十九世纪初,福特公司一台电机发生故障,行家多次“会诊”均无结果。德国科学家斯坦门茨被请了来,观察了三天,在一台电机外客上画一道线,告诉技术人员,将电机线圈减少16匝…费用单是这样填写的,画一道线,1美圆;知道在哪里画,9999美圆。既尊重自己的知识、尊重自己的价值,又能让福特公司经理在付款时知道技能的重要和技能的价值。 《拥抱成功》书里134页有一篇文章叫《成功就是将一件事情做到及至》,写一名叫曹祥云的普通搬运工人经过刻苦努力,把插车开到3分钟开启30个啤酒瓶盖的及至,在停电的关键时刻用插车装运货物,为公司挽回了高额损失。可见,自身的修养和技能是执行力制胜的法宝。有一个长线变短的故事很有启发,如何在不涂抹地上现有线段的同时,让这条线变短?那只有在这条线的旁边另画一条更长的线…可见,如何使自己更强,才是解决问题的根本。”

二是要注意细节。2008年9月,我写了一篇文章《也谈细节》,列举了汪中求写的《细节决定一切》中的例子,医学教授用手指沾玻璃杯中尿液吮吸,学生效仿,结果教授说学生胆大做到了但心不细,教授是用中指搅动尿液而吮吸了食指…可见,细节有时候往往决定结果的产生,忽略了细节,过程就会有偏差,执行力就会产生错误的结果。

三是要改掉不良习惯。人们的不良习惯很多,比如:盲目的从众性、不负责任的随意性、还有动摇性、浮躁性。

沈阳行政学院冯国际教授举例,一个人站在大街上仰望天空,很多人伫足效仿,其实,那个人是流鼻血了…是盲目的从众影响了执行力。

小和尚学剃头,开始用冬瓜,师傅教完后就随手将刀子插在冬瓜上,小和尚也效仿,结果,学会了手艺,忘记了改坏习惯,第一次剃头就将刀子关在了师傅的秃头上…是不负责任的随意毁了小和尚的手艺。

有个父子骑驴的故事。父子牵一头瘦驴赶集,听信了多位路人指点:子骑不孝、父骑心狠、同骑虐待瘦驴、抬驴过桥结果淹死了驴…可见,一个人没有主见,被别人的意见所左右,是动摇害了执行力。

记得前几年有个高考作文题,根据漫画作文。画面上一个人挖井,挖了深浅不同五个坑,下面都有水,哪个也没挖到水位,那个人的结论是,此处无水…是浮躁害了他,浮躁就是急噪、不沉稳、缺乏韧性和毅力。

四是要放下包袱,忘却烦恼。我曾经写过一篇文章,叫《一本必读的书》,我写道:这本书的名字叫《烦恼》,它无时不在,无事不在,无处不在。只要你有意识,就有它。说它是书,它无形,象雾象雨又象风。说它不是书,每个人却每时每刻都在翻阅着。其实,你没有必要回避它,中医理论认为,人有七情六欲,即:““喜、怒、忧、思、悲、恐、惊”和“生、死、耳、目、口、鼻”前者是心态反映,后者是生理需求,由于有了这些,必然产生烦恼,生活的高手是从容面对现实,巧妙化解烦恼。 有一个老人非常喜欢留胡子,经常引以为骄傲,一天,一个小孩子问他,晚上睡觉时候,是把胡子放到被的外面舒服还是放到里面舒服?从此,老爷爷总是反复放胡子,怎么也觉得不舒服,于是,剃光了胡子…其实,世上本无事,庸人自扰之,庸者和智者的区别就在于:前者把简单的问题弄复杂了,后者把复杂的问题整简单了,正确的执行力永远属于智者。

“高度决定视野”。我认为,正确的执行力就是高度,良好的成果就是视野,执行力越高,成果就会越显著、越辉煌!

提升执行力演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事们:

大家好!我演讲的题目是:“用执行力,谋发展事,做城建人”。

政府的各项方针政策的能力,就是实现既定目标的具体过程,就是完成任务的态度和精神,就是抓落实的手段和能力。结合实际,我用五个词来概括如何提高执行力,它们是:激情、责任、钻研、细节、合力。

在工作中,只有内心充满火热的激情,才能面对困难不叫苦,面对挫折不弯腰,面对责任不后退,彻底执行领导分配下来的任务。在今后的工作中,我要把差距看做潜力,把压力变为动力,用不甘落后、拼命干事的精神;用攻坚破难、高度负责的态度,认真干事、激情干事。

如果说激情是执行力的基础,那么责任就是执行力的筋骨。对我而言,工作就意味着责任,无论在什么样的工作岗位上,都要高度负责,不用任何借口来为自己推脱,愉快的接受和完美的执行才是应该有的态度。只有本着对工作高度负责的态度,才能胸怀忧患意识和大局意识,正确认识到所肩负的发展重任;才能一心一意谋发展,全心全意搞建设。

钻研的第一层的涵义是加强学习,不断提升业务素质。

通过半年的学习和实践,我具备了一定的业务素质,但是“吾生有涯而学无涯”,在的工作中,我将多学、多看、多问、多想,继续在工作中提高自己、充实自己,干一行、爱一行、钻一行,不断提高业务素质,努力使自己成为本职业务的行家里手。

第二层的涵义是改进工作方法。

只有良好的愿望,没有较强的执行能力和灵活的执行艺术,再好的思路也只能仅仅停留在口头上。当前我国正处于经济社会发展的特殊时期,新情况、新问题层出不穷,各方面的矛盾较多。具体在城市建设工作中,我会树立“民本位”的服务意识,提高服务质量。特别是在接待来访人员时,从一声您好,一个微笑,一杯热茶,一次再见做起,以实际行动提高执行力,为单位的形象增亮添彩。

“细节决定成败”,其核心思想就是做好小事,成就大业。在一个单位里,许多人做的都是看起来非常平常的小事,但是如果没有把这些小事做好,单位的整体形象就会受到影响,反言之,“一屋不扫何以扫天下”,如果连这些小小的细节都做不好,怎么去承担建设山川秀美新贺兰的重任?我参加工作的时间不长,就更应该从小做起:努力改进工作作风,扎扎实实的做好本职工作,说好每一句话,接好每一个电话,办好每一件事,接待好每一个服务对象,做好每一天的工作。敢干事、能干事、干成事、还能不出事,切实提高执行力,用扎扎实实的工作作风和认真严谨的工作态度为城建事业增砖添瓦。

贺兰的城建工作,任重道远,非一时、一人、一役能毕其功,这就要求我们加强协作,团结一心,共同努力,奋力开创城建工作的新局面。首先要坚决服从领导的安排和指示,服务大局。一名合格的城建工作人员,就要面对领导分配下来的任务,不埋怨、不气馁、不愤懑,珍惜这来之不易的工作平台,以协作精神和大局意识,争取掀起城建工作的新浪花。其次在工作中要虚心请教,相互协作。作为一名刚参加工作的年轻人,工作中难免出现疏漏和失误,我会虚心接受同事们对我提出的建议和意见,并注意改正,争取以更饱满的热情、更谦虚的态度投入工作,把心思用在发展上,把力量凝在事业上,把干劲用在落实上,真正做到心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,努力使贺兰的城建工作再上一个新台阶!

所以,激情+责任+钻研+细节+合力就等于执行力!

在今后的工作中,我将切实履行工作职责,做一个有激情的人、一个有责任的人、一个肯钻研求上进的人、一个注重细节的人,一个团结协作的人,一个有执行力的人,那么相信,我的理想就会像鹰隼展翅,青春试芒;我们的城建事业就会像红日初生,其道大光;我们的国家就会像潜龙腾渊,翱翔九天!

我的演讲结束了,谢谢大家!

三讲三提升演讲稿【】

尊敬的各位评委老师,亲爱的朋友们:

大家好!我是(24)号选手,来自xx镇中心小学的教师xx,今天我演讲的题目是:爱岗敬业,提升自我,让心灵之花尽情绽放。

我是一名来自教学一线的普通教师,师范毕业后我走上讲台,转眼已在三尺讲台上默默耕耘了十四年。回首自己的教师之路,一路走来有辛酸、有苦涩,但更多的收获是快乐与幸福。记得是我上师范二年级的时候,那年暑假,父亲由于一场突如其来的不幸去世了,留下了母亲和我们姐弟三人,当时弟弟只有6岁,家境贫寒的我面临失学的危险,在我最困难、最绝望的日子里,是老师和同学们自发的为我捐款,一张张素不相识的面孔,一句句感人肺腑的话语,使我终身难忘……我感激大家,感激学校,感激周围的一切,一粒爱的种子悄悄的埋在了我的心底。

98年我以优异的成绩从泰安师范学校毕业,毕业时光荣的加入了中国共产党,从参加工作的天起,我就全身心的投入到教育教学工作中,真心关爱孩子。爱孩子是教师的天职,没有爱就没有教育。我把爱镶在举手投足间,嵌在我的一颦一笑中,让学生时刻感受到了信任与鼓舞。我总是把学生看成自己的弟弟妹妹,不失时机地为贫困的学生送一句安慰,为自卑的孩子送一份自信,为偏激的学生送一份冷静,让学生时刻沉浸在温暖中。生活中,我真诚关心身边的'每一个人,邻居张大娘80多岁了,行动困难,我尽自己的努力去帮助她,聊天解闷,悉心照顾、不厌其烦。此外我还倡议发起了镇义工“爱心家园公益组织”、“留守儿童辅导中心”,让大家献出一片爱心,给更多的人送去温暖。一分耕耘、一分收获,07年我顺利的评上小学教师,08年被评为xx市新长征突击手,20xx年被评为泰安市先进班主任,20xx年被评为xx市教学能手,并执教了泰安市级公开课,20xx年被评为xx市巾帼建功先进个人,并光荣的当选为xx市第十三次党代会代表。

成绩代表过去!如何才能让自己成为一名更加优秀的老师?仅仅有爱还是不够的。“三提三创”主题教育实践活动,如一股春风,吹遍了xx大地;如一缕阳光,洒遍了xx的角角落落;如一泓清泉,滋润了每一个xx儿女的心田。这是市委、市政府站在时代的制高点上,审时度势,准确把握xx发展的阶段性特征,作出的重大决策部署。这注定是一个不同寻常的春天,连空气中都氤氲着学习的气息。各行各业紧紧围绕“争当科学发展排头兵,建设幸福和谐新xx”的总目标,迅速掀起了新一轮的敬业奉献、加快发展、争当先进的热潮。对于一名来自教育一线的普通教师来说,这无疑给我们教师的人生注入了一股新的动力。我如饥似渴的学习着,每天我都早早翻开学习材料,看看视频,听听同伴的声音,多给视觉和听觉一点感受;心灵养护是生命中最重要的,它需要滋养。在不断增长知识、收获喜悦的同时,也进一步感受到了心头那份责任的分量之重:为了家长们的殷切期望,我,必须努力前行!只有不断地提升自我,才能让心灵之花尽情绽放。作为一名教育工作者,应当以更加高的标准严格要求自己,在教学研究中不断提高自身的综合素质,只有这样才能实现自己人生的蜕变。

我很喜欢这样一段话:如果你要使人生如同春天般的美丽,就必须用夏天般火热的工作激情融合秋天般的冷静和成熟,并随时准备战胜严寒的冬天。

努力做一名优秀的教师。以坚忍不拔的毅力去面对工作中的挑战。一个人想干成任何大事,必须持之以恒,坚持不懈才能成功。

我甘于平凡,但是拒绝平庸,努力提升自我,不求浮华,不存侥幸,只要我们每个人都能在自己的岗位上忠于职守,无私奉献,那么无数次平凡将凝成伟大,无数个普通将造就非凡。沐浴着“三提三创”主题活动的春风,让我们以百倍的热情和干劲奉献出自己的青春和智慧!献身教育是我无悔的选择,追求更好是我一生的目标。让我们抢抓机遇,自我加压,争优创先,乘势而上,xx一定会迎来更加辉煌灿烂的明天!

我的演讲完毕,谢谢大家!

提升个人素养演讲稿

得人心者得天下!

得人心者得天下!心底无私天地宽阳光下做人风雨中做事真诚沟通互助学习态度积极快速行动一直向前走不回头脚踏实地向前走,阳光总在风雨后,风雨过后有彩虹除了我个体的强大以外,还因为我属于团队!创造无限的财富,回报朋友和家人先一步失败,早一步成功!没有失败,只有停止成功路遥知马力日久见人心不要轻言放弃,否则对不起自己!没有退路就是最好的退路!相信自己人定胜天性格决定命运,选择大于努力做人要厚道!为梦想要舍得付出!选择比努力重要,选择不对努力白费!我是最棒的!!!

永保颠峰壮态,快速行动!成功很难,不成功更难要生存就得象狼一样在森林里生活一颗感恩的心会让我们成功在即快乐就有好心情要做就做最好拒绝机会就是拒绝财富相信自己,相信伙伴。把握先机,容易成功选择可能难,能坚持自我的选择更需要自持力永远做正直的人,永远做正确的事岂能尽如人意,但求无愧我心没有最好,只有更好想到做到想法决定行动,行动决定结果改变使你成为最大的赢家选择比努力更重要奋斗是我的性格,成功是我的目标!处事谦和必能心旷神怡爱拚才会赢相信自己,相信伙伴。把握先机,容易成功只要你过得比我好!无智则无得人定胜天以诚换诚生命中所发生的每一件事必有其意义!永不放弃坚持就有未来我是最棒的没有完美的个人,只有完美的团队选择放在努力前面智慧+进取=成功我不知道什么叫做机遇我只懂的抓住机遇独立思考生命不熄战斗不止人类因梦想而变的伟大居安思危成功都是血汗的洗染无悔走完希望每一天心有多大,舞台就有多大!

你我同心,其利断金成功是一种观念.思想.心态.习惯以微笑面对人生想大才能做大因为这个世界绝不可能有第二个我,所以我天下无双一切都是自己争得的!想让别人相信你,首先你要相信别人坚持就是胜利天生我才必有用成功就会有付出自强不息,厚德载物战胜自己而不是别人相信就有可能!从来不让认识我的朋友后悔!!永不放弃成功人有成功人的气质放弃好的选择更好的业精于勤荒于嬉;行成于思毁于随!抓住现在不等未来没有比人更高的山,也没有比脚更长的路!!你有我,我有你,合作共赢创未来相信自己就一定能够成功与人为善,快乐无限实实在在做人,勤勤恳恳做事自信,我是命运的主宰者追求自己的梦想,坚持到底!从“人人生而平等”到“通过读书达到平等”!

发展就是硬道理做事先做人明知山有虎。偏向虎山行做正直的人,做正确的事相信自己追求不息一切都会过去的帮助别人成功,才能自己成功走自己的路让狗去叫吧!诚实做事.诚实做人活的自在,活的讲究,活的精彩成功太慢也是失败!人生的一半是问题另一半是如何解决问题人一生最重要的是:要成就过一次,越早越好我们打开心门!我相信没人会伤害我们!授人以鱼.不如授人以渔脚踏实地的做事平平淡淡,顺其自然!努力努力再努力没有最好,只有更好没有比人更高的山,没有比脚更长的路!坚持不懈,直到成功!!喜欢做别人不愿做的事天生我才必有用,千金散去还复来有梦想就有希望成功不是条件是信念,成功不是方法是想法你成功!我成功!大家都成功!

为者常成,行者常至独聚会眼的人,永远是把握机会的人!选择正确,是“成功”迈出的第一步心若在,梦就在与真诚的人交友,今天的朋友就是明天的财富尊重别人,尊重自己;帮助别人打不死就活着!人,帮助自己智着创机愚者失机努力一定有结果,但不一定有好结果---选择大于努力放弃你不想要的寻找你想要的只为成功找方法,不为失败找理由只要自己愉快便是最好的人相信成功就是找对方向和持之以恒岂能尽如人意,但求无愧我心!迷时师度,悟时自度心有多宽,世界就有多大百折不铙我努力我成功不负我心不负我生业精于勤荒言:态度决定一切做就做最好这是一个美丽的世界付出总有回报直销最重要的是心态让健康和成功永远伴随你我!

天道酬勤,凡事感恩.人失败并不是成功之母;只有检讨才是成功之母苦想没盼头,苦干有奔头。蚁穴虽小,溃之千里没有随随便便能成功上帝助自助者再冷的石头,坐上三年也会暖两粒种子,一片森林不怕输在起点,就怕输在转折点人生方向最重要我思...故我在坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的以诚感人者,人亦诚而应人格的完善是本,财富的确立是末含泪播种的人一定能含笑收获一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心别想一下造出大海,必须先由小河川开始人生是单程的,在驶向终点的路上一定要找到成功的感觉!玩出品味,玩出精彩,玩出辉煌!把今天的工作做得尽善尽美,这就是你能应付未来的唯一方法不要等待机会,而要创造机会先知三日,富贵十年;如果要挖井,就要挖到水出为止健康是人生的第一资本不经历风雨怎么见彩虹!

穷不一定思变,应该是思富思变由内而外的精采成事在天,谋事在人,事在人为,有志竟成!平凡的脚步也可以走完伟大的行程只有不断找寻机会的人才会及时把握机会虚心竹有低头叶傲骨梅无仰面枝造物之前,必先造人“稳妥”之船从未能从岸边走远知识改变命运,网络改变生活抢先一步,领先一路相信自己就会成功生就要不断创新我是最棒的!

员工要想成为企业的栋梁之才,出了自身的专业水平要不断地提升以外,提升自身的素养也是必不可缺的,说到底,人才最大的体现在于价值。作为一名对公司有利用价值的员工,应该懂得先要有自己的付出,然后才有公司对自己的回报,要善于站在对方的角度去思考问题,用希望他人对待的自己的方式去代他人,在工作中充满紧迫感,当遇到问题和困难时,总是能主动的找到方法去解决,而不是退缩,让自己成为一个的能解决问题的人,而不是问题的制造者。

艾莫老师用了一个铁铺里的师傅和徒弟的故事,来启发引导我们,让我们懂得什么样的员工是有价值的员工,有价值的员工应该怎样去做。那就是先給自己确定一个目标,然后向着这个目标一步一步的前进,去挑战一个有一个的压力,你就会离这个目标越来越近,那就是你走向成功的秘诀。

在你的一生中,如果你身在职场,那就注定了你一生的三分之一的时间要在职场中度过,工作在我们的生活中是最重要的,因为你不工作,你就没有经济来源,你就无法生存在这个社会里。无论你做的是什么样的工作,只要向小铁匠那样,首先给自己树一个标杆,然后,向着这个标杆一步步的靠近,你如果在这个公司里也每天的早来,每天的晚走,工作时不应付,不偷懒,把公司看成就是自己的家,你做的一切都是在给自己的家里做事,每一天全力以赴的去努力工作,在利用业余时间提升自己的专业和素养,想尽办法为公司创造好的更大的利润,那你对公司来说,就是一名有价值的员工。

现在,我们就职于百年养生,那我们每个人都会在想,公司给我们员工的待遇如何呢?那反过来,我们做员工的想过没有,公司对我们做员工的要求是什么呢?老板希望自己的员工又是什么样的员工呢?通过艾莫老师的讲座,使我明白了一个人有能力,有才能,有经验,老板不一定会看重你,去重用你,因为老板想用的人是员工能按着老板的想法去做,其实,无论是普通工人,还是高层,既然选择了这个公司,又能在这个公司里工作下去,谁都想得到领导的肯定和赞赏的。

找借的员工,是公司里最不受欢迎的员工,找方法的员工是公司里最受欢迎的员工,好的员工遇到问题不是退缩,而是想办法解决,懒惰的员工,尽管面对的问题很简单,也会借故走开,从不会想办法去解决面前的问题。

做一名好员工,还有一个最重要的元素,那就是要有一个良好的心态,能够挑战一个个压力,最终实现自己心中的目标。一个人做好一件事很容易,但是,要做好所有事并不容易,但是,只要我们努力,坚持到底,才能像小铁匠那样走向成功。

当今的社会,时间就是金钱,老板在选择人才时,首先选择好的人才,用有用适合之人,在用你的同时,在去培育人才,让员工和企业的价值观保持一致,最后会给公司带来更大的效益。

我为什么会选择百年养生,在百年养生里工作压力又大,我为什么还在坚持呢?今天我为什么有从返百年养生呢?那是因为,我觉得我把自身的这一点点知识用在百年养生里最适合,我不是说自己的专业有多好,因为在这里工作,公司会给你提供学习深造的机会,能让你在工作中不断地得到提升,公司会给员工一个展示才华的舞台。在百年养生里工作,只要你有才华,有爱心,有上进心,有事业心,公司会给你搭好桥梁,让你变成一个更完善的有用之人。

我的演讲到此结束,谢谢大家!

提升执行力演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事们:

大家好!我演讲的题目是:“用执行力,谋发展事,做可提升人才”。今年我市开展了轰轰烈烈的执行力提升年活动。所谓执行力,指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力,是把战略、规划转化成为效益、成果的关键。我们要构建和谐春城,推动其发展壮大,就必须要有强有力的执行能力。“三分战略,七分执行”,充分说了执行了的重要性。小平同志也说过:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。”这说明,决策再好、思路再好、制度再好,没有强有力的执行都是纸上谈兵;缺乏执行力,计划就会打折,机会就会丧失。改革创新使春城的卫生事业发生了翻天覆地的变化,科学发展使春城卫生工作为地方经济注入了新的活力,而今年开展的执行力提升年,必将为卫生事业的快速发展再续辉煌篇章。

以我的理解,所谓执行力,就是说了算、定了干,按质按量、不折不扣的完成工作任务,核心是“做”和“干”,就是贯彻落实区委区、政府的各项方针政策的能力,就是实现既定目标的具体过程,就是完成任务的态度和精神,就是抓落实的手段和能力。结合实际,我用五个词来概括如何提高执行力,它们是:激情、责任、钻研、细节、合力。

“激情”

的工作中,我要把差距看做潜力,把压力变为动力,用不甘落后、拼命干事的精神;用攻坚破难、高度负责的态度,认真干事、激情干事。“责任”

如果说激情是执行力的基础,那么责任就是执行力的筋骨。对我而言,工作就意味着责任,无论在什么样的工作岗位上,都要高度负责,不用任何借口来为自己推脱,愉快的接受和完美的执行才是应该有的态度。只有本着对工作高度负责的态度,才能胸怀忧患意识和大局意识,正确认识到所肩负的发展重任;才能一心一意谋发展,全心全意搞建设。

“钻研”

钻研的第一层的涵义是加强学习,不断提升业务素质。

通过半年的学习和实践,我具备了一定的业务素质,但是“吾生有涯而学无涯”,在的工作中,我将多学、多看、多问、多想,继续在工作中提高自己、充实自己,干一行、爱一行、钻一行,不断提高业务素质,努力使自己成为本职业务的行家里手。

第二层的涵义是改进工作方法。

只有良好的愿望,没有较强的执行能力和灵活的执行艺术,再好的思路也只能仅仅停留在口头上。当前我国正处于经济社会发展的特殊时期,新情况、新问题层出不穷,各方面的矛盾较多。具体在卫生工作中,我会树立“民本位”的服务意识,提高服务质量。特别是在接待来访人员时,从一声您好,一个微笑,一杯热茶,一声再见做起,以实际行动提高执行力,为单位的形象增亮添彩。

“细节”

“细节决定成败”,其核心思想就是做好小事,成就大业。在一个单位里,许多人做的都是看起来非常平常的小事,但是如果没有把这些小事做好,单位的整体形象就会受到影响,反言之,“一屋不扫何以扫天下”,如果连这些小小的细节都做不好,怎么去承担医药卫生体制改革的重任?我参加工作的时间不长,就更应该从小做起:努力改进工作作风,扎扎实实的做好本职工作,说好每一句话,接好每一个电话,办好每一件事,接待好每一个服务对象,做好每一天的工作。敢干事、能干事、干成事、还能不出事,切实提高执行力,用扎扎实实的工作作风和认真严谨的工作态度为卫生事业增砖添瓦。

“合力”

卫生事业,任重道远,非一时、一人、一役能毕其功,这就要求我们加强协作,团结一心,共同努力,奋力开创卫生工作的新局面。首先要坚决服从领导的安排和指示,服务大局。一名合格的卫生工作人员,就要面对领导分配下来的任务,不埋怨、不气馁、不愤懑,珍惜这来之不易的工作平台,以协作精神和大局意识,争取掀起卫生工作的新浪花。其次在工作中要虚心请教,相互协作。作为一名刚参加工作的年轻人,工作中难免出现疏漏和失误,我会虚心接受同事们对我提出的建议和意见,并注意改正,争取以更饱满的热情、更谦虚的态度投入工作,把心思用在发展上,把力量凝在事业上,把干劲用在落实上,真正做到心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,努力使盘龙区的卫生工作再上一个新台阶!

所以,激情+责任+钻研+细节+合力就等于执行力!

在今后的工作中,我将切实履行工作职责,做一个有激情的人、一个有责任的人、一个肯钻研求上进的人、一个注重细节的人,一个团结协作的人,一个有执行力的人,那么相信,我的理想就会像鹰隼展翅,水到渠成;我们的医药卫生体制改革事业就会像红日初生,其道大光;我们的国家就会像潜龙腾渊,翱翔九天!

我的演讲结束了,谢谢大家!

提升素质演讲稿

几年前通过教师招聘,从一名大学生成为了一名光荣的人民教师,到现在已经三年了。在这三年的教学工作中,不论从思想认识上,还是教学技能上都有了很大的进步。回顾三年的工作过程,感受颇深。

学无止境。虽然成为了一名教师,成为了教育学生的人,但是我发现,自己的知识和能力还有很大的提升空间。如何在工作的同时也能使自己的知识和能力得到提升呢?那就需要不断地学习。在这三年的工作中,我一方面自主学习关于教育的书籍和资料,使自己的知识储备和思想认识都有了较为明显的提升。另一方面,我主动向老教师们请教和学习,学习他们管理学生和知识教授的经验和好的做法,使自己在教学中能更容易地融入到教学中去,搞好教学工作。

教无定法。教授学生知识和技能不是一件容易的事,需要有合适的方式方法,才能达到事半功倍的效果。一方面,不同的科目需要不同的方法,即使同一门科目中不同的知识也需要不同的方法。比如我在教授语文和数学两门科目的时候,就采用不同的方法:语文利用婉转和饱含感情的语言来教育学生;数学利用严谨的思维训练来帮助学生锻炼能力。另一方面,不同的学生也需要不同的方法来教育,因材施教才能挖掘出学生最大的潜力。在教法的利用上我还将投入更大的精力去研究,力争做到更好。

知识;在技能训练上,用丰富的活动和生动的情景帮助学生锻炼操作和实践能力。做到精益求精不是一件简单的事情,这是我在三年教学中一直实用的,也是将继续坚持下去的方向。

教学是一门艺术,是一件需要付出巨大努力和精力的事情。在以后的教学中,我将以更加饱满的热情,认真努力学习、利用各种方法、做到精益求精,让自己能更加胜任这份事业。

自我提升演讲稿

亲爱的各位领导,同事们:

大家好!

一个人具有高超的职业水平,内心就会充满自信。一个人觉得自己具有高尚的灵魂,内心就会感到宁静。当一个人充满了自信和宁静,他就会显得特别从容。而只有从容不迫的人生才能更好的在时局的发展中主宰自己的前途和命运。

我们常常惊叹狙击手的百发百中,感到“我就是枪,枪就是我”的那种境界。这是他们对专业技能如痴如狂的训练而得到的,只有如痴如狂才能真正激发自己的潜能和天赋。我每次到车工间看到殷长有师傅工作的时候,感到他技艺是那么高超精湛,甚至没有一个闲杂动作,真是叫人叹为观止,佩服的五体投地。我们企业现在特别需要这种专业技能的人,我们每个人都要向他学习,在自己的领域痴狂的去追求卓越。

我觉的做为一个职工最重要的就是具有最起码的'职业道德底线和深刻的认识和尊重企业内部的运行秩序。在职业道德上比如说上一个班发现一个放料阀门不好使,把这个工作隐患不解决,也不告知下一班,想的你不是爱和我比产量吗,我让你又跑料并且把脚烫伤,这种事坚决不能做。运行秩序对一个企业特别重要,最重要的体现在这几点:领导交代的事情,迅速去办;反映解决问题轻易不要越级运作,级别越高的领导他更忙而且要处理更重要的问题,同时也会削弱级别低的领导企业赋予他的权威;会上可以激烈讨论,一旦决定下达,任何人必须坚决执行,不理解就边执行边理解。

在这次提高素养的活动中,为什么要特别反对追名逐利的思想呢?我是这么考虑的,当一个集体被追名逐利的思想笼罩的时候,许多人通过自己是无法达到他的目的的,他们就会形成各种派系,明争暗斗,甚至威胁到企业的利益。其实对一个企业最重要的是具有一个统一的集体领导,一个主义,一个思想,许多企业为了达到这个目的可以说费尽千般周折,结果都不太尽人意,最好的办法就是让大家通过学习提高统一思想,服从纪律。而我们现在学习的这个内容也是代表了大多数职工的利益方向的。

提高素养,争做文明员工,门槛很低,深造很难,对企业、对个人要做好这个工作都是比较长期艰巨的。说的通俗一点,一个人做一件好事容易,要一直做好事不容易,而我们的思想就好象房子一样每天得去打扫,笤帚不到,灰尘是不会自己去的。

我觉得大家应该从以下三方面做起:

一、努力去改变自己去适应社会、适应组织、适应领导。每个初出茅庐的人都认为自己是横空出世,可以扭转乾坤,甚至愤世嫉俗,好为人师,结果处处碰壁,才知道与人合作必须讲究方式方法,也就是先尊重别人。

二、就好象运动员不能都去参与比赛规则的制定也无法随便改变比赛规则,他们能做的就是熟练的运用比赛规则。我们大多数人要做的主要是执行制度,盲目抱怨与自己与集体都没有什么好处,当然个人意见可以保留,并通过民主方式反应。

三、中国文化的最高境界就是一个“和”字。说通俗一点天下没有几个傻子,“和”就是建立在诚信的基础上。我们要以“和”的思想为指导,多学习多历练。

一个人只有不断的提高自己的职业素质和思想素质,才能得到同事的认可和尊重,才能得到企业的确认和需要,才能与时俱进,才能赢得尊严和荣耀。

提升素质演讲稿

各位领导、同志们:

大家好!我今天演讲的题目是:提升自我素质塑造组工干部良好形象。

什么是形象,形象是人的精神风貌和性格特征。不同性别、不同年龄、不同职业的人,都有不同的形象标准和要求。市委这次开展机关建设活动,为我们提升自我素质,塑造组工干部良好形象提供了一个良好的平台;为我们在推动二次创业、构建和谐沙河中有所作为。我记得兴连根部长在到沙河的第一次组织部全体会上,就组工干部如何站在全局思考问题,如何配合市委战略决策开展工作,提出了较高要求。兴部长提出在组织部门开展“争贡献、争作为、树形象”的“双争一树”活动,我认为“双争一树”活动是机关建设活动的有效载体,为我们提升素质、促进工作起了巨大的推动作用。围绕“双争一树”活动,我想就如何提升自我素质谈一点感受,并且愿意为此而努力。

首先,提升自我素质,争做政治品格的高尚者。

王安石在《登飞来峰》中写到,“飞来峰上千寻塔,闻说鸡鸣见日升。不畏浮云遮望眼、只缘身在最高层”,站得高才能看得远,塑造组工干部良好形象,首先要有高尚的政治品德。

在市第五次党代大会上,市委提出“高举科学发展大旗,紧紧围绕实现经济社会更快更好发展、构建和谐沙河的两大任务”的战略目标,在实现这一战略目标的伟大工程中,组织部门义不容辞,如果说组织部门是一支施工队,而我们组工干部就是项目经理。组工干部如果缺乏高尚的政治品格,就不能运用科学的理论来指导自己的工作,就如同项目经理不会看施工图纸,只能瞎指挥。组工干部只有具备高尚的政治品格,才能始终牢记党的宗旨,才能严格遵守党的组织纪律,才能做好党交给我们的组织工作。

其次,提升自我素质,争做学识修养的修炼者。

随着时代的进步和发展,只有不断地吸收新知识,接受新观念,成为一名学习型的干部,才能跟得上时代的步伐。只有不断勤奋学习、刻苦钻研,才能在新的实践中不断提高自身的工作能力和水平,才能适应新形势下的组织工作,才能形成组工干部特有的人格魅力。

也正是因为有了这种“把学习当作工作来对待,把工作当作学习来研究”的精神,市委才如此重视机关干部的学习,王建国书记才亲自给大家推荐“《没有任何借口》、《自动执行》”等四本书,从而在全市干部群众中掀起了学习、学习、再学习的热潮。

再者,提升自我素质,争做踏实工作的耕耘者。

组织工作任务重、担子沉、责任大,需要我们一丝不苟、精益求精;组织工作新情况、新问题、新任务层出不穷,需要我们开拓创新、锐意进取;组织工作清贫质朴、不事张扬,需要我们乐于奉献、恪守执著。我是在开展保持共产党员先进性教育活动时被抽调到组织部的,在组织部工作的这一年多时间里,我学会了默默无闻,任劳任怨,无欲无求;我学会了在平凡的岗位上用“水滴石穿”的精神诠释着我们的坚毅和执着。

同志们,工作着、学习着、奉献着、坚持着就是最美丽的形象!作为组工干部让我们不负市委的期望和全市人民的重托,在“二次创业”的道路上勇立新功!

谢谢大家!

提升素质演讲稿

尊敬的xx各位老师,亲爱的同学们:

大家好!

今天我国旗下讲话的主题是《提高个人素质,促进全面发展》。过去的时间里,我们勤奋努力,走过的每一步,都留下坚实的脚印。点点滴滴的积累造就了优异的成绩,靠的是每一天的坚持和努力,把握住每一个今天,才能走向辉煌的明天,那么,新的一天就要确立新的目标,落实新的方法,创造新的成绩。

首先,要勤奋学习。在学生时代,大家要牢固的掌握科学文化知识,为我们今后的发展打下扎实的基础。希望同学们在老师的指导下,刻苦钻研,做课堂的主人,做时间的.主人,做学习的主人,全面提高学习成绩与技能水平。我希望有更多的同学进入到”我要学“的境界,在”我要学“的境界里,体验到学习的乐趣,体验到磨练意志的过程;在”我要学“的境界里,掌握更多的知识,形成更强的能力;在”我要学“的境界里,去迎接中考,去实现自己的人生价值。

第二、要快乐生活。学校是我们“温馨的家园,成才的摇篮”,我们在这里,不但要学会学习,更要学会尊重他人,关爱他人;学会交流与合作,学会劳动和处事,学会感恩与回报。这样我们的生活才会快乐,才会充实,才会有意义。为了充实大家的学习生活,本周重点工作就是全面开展快乐大课间活动,多种多样的活动方式为的就是让大家在学习之余能够放松自己,让大家感到快乐,并将愉快的心情带入到学习中,主动的学习、快乐的学习。

第三、全面发展。未来是充满挑战的,要求人的知识面更广,综合能力更强。所以我们不但要学好文化知识,还要积极参加学校组织的社会实践活动,参加团队活动,培养自己的爱好兴趣。为此我校把下午自习二全部改为综合实践活动课,开展综合实践活动旨在让同学们联系社会实际,通过亲身体验进行学习,积累和丰富直接经验,培养创新精神、实践能力和终身学习的能力。总之,多一项爱好,多一项技能,就多一点成功的希望,我们的生活就会多一缕阳光。

“勤奋学习、快乐生活、全面发展”是社会向所有青少年提出的希望。也应该作为每一位在校的学生的历史责任和努力方向。

同学们!让我们在老师的指导下,德智体美劳全面发展。让我们以昂扬的姿态和坚定的步伐,在素质教育的阳光大道上阔步前进。

自我提升演讲稿

尊敬的领导、同事们:

大家好!

从入职到现在相信大家已经在工作中经历了许多,通过工作量的完成也应该认识到自我提升对今后的发展多么重要,虽然有时也会为工作中的问题找借口却应该明白能力不足才是造成这类状况的主要原因,所以现阶段的我们应该要认识到自我提升的重要性并为了工作中的进步而努力才行。

首先步入职场的我们应该要巩固好自身的基础才行,毕竟良好的基础是完成自身工作的前提自然要予以重视,若是因为自身的不重视导致在今后的工作中落后于人则是得不偿失的,须知许多员工都在为了自我提升而不断努力又怎能在这个重要的时刻懈怠,若是多年后依旧碌碌无为才对不重视自我提升的事情感到后悔则有些太迟了,因此希望同事们能够认识到这方面的重要性并通过工作能力的提升具备良好的基础,在我看来通过平时工作量的完成从而在入职初期打好基础是很重要的。

契机,道理虽浅显却也要通过工作中的不懈努力才能够促进自我能力的提升,通过严格的要求来提升自身的综合素质也是我们在工作中需要采取的方式,这需要我们具备较高的要求并在工作中树立目标并不断努力,归根结底想要在自我提升的过程中获得成长需要具备较高的自觉性才行。

须知职场竞争的激烈性需要我们不断鞭策自己才不会落后于人,因此要尽快在工作中建立从而提升自身的能力才行,想要在工作中获得了领导的认可还需要自身能力足够强,除了平时工作中的积累以外还要多和同事进行探讨并学习实用的工作技巧,相信当我们能够熟练运用以后能够通过自身工作的完成带来更多效益,身为员工总得在工作中有上进心才能够创造理想的成就,因此我们不能够满足于现有的成就并需要时刻保持积极进取的心态,毕竟机会需要我们自己去争取自然不能够毫无准备。

在工作中应该要认识到自我提升的重要性并朝着这个目标不断努力,相信有着这份信念的话能够让我们为公司的发展创造更多的成就,也希望大家能够携手努力并为了自我提升而不断努力,希望大家都能够保持这种追求事业发展的心态从而创造更多的佳绩。

谢谢大家!

人居环境提升演讲稿

各位领导:

为贯彻落实中央乡村振兴战略和农村人居环境整治三年行动要求,x镇在清洁家园卫生、改善人居环境、提高生活质量方面花大气力、下足功夫,通过成立专门组织机构、去长沙县春华镇九木村、安化县冷市镇文昌村学习成功经验、强化设施设备、积极宣传动员等各项有力措施,在推进人居环境整治工作上取得了一定突破。接下来,我镇将继续把农村人居环境整治工作抓在手上、放在心上,巩固成效、扩大战果,继续做好以下“四个换”工作:

一是换思想。众人拾柴火焰高,不管是党员干部还是村小组长,都要把农村人居环境整治作为一项重大政治任务,进一步增强责任感、紧迫感,以更大的决心、更强的力度、更得力的措施推动我镇人居环境整治工作向纵深发展,同时积极引导群众养成文明卫生的生活方式和行为习惯。

自我提升演讲稿

敬爱的老师,亲爱的同学们:

大家早上好:

今天我们演讲的题目是《在文明懂礼中提升自我》。

《三字经》想必是大家耳熟能详的一本古典名著了吧,其中有这样的一句话:“为人子,方少时,亲师友,习礼仪。”它的意思是说:做子女的,年少时就应当学会尊敬师长、热爱同学,学习人与人之间交往的文明。

周总理每次出席重要会议都会很重视礼仪和仪表,因为周总理认为仪表整洁是对人的尊重,讲究仪表是中华民族的传统美德。这些故事告诉我们,文明礼仪影响着我们的生活,也提醒我们文明懂礼与个人素质有极大关系。

那么,文明的意义是什么呢?简单来说文明折射出的是个人素质、文化教养,往深里说文明就是个人道德和社会素质的综合体现。

作为济外学子的我们,讲文明懂礼貌在大部分同学的身上彰显的淋漓尽致。比如用过公共设备后的原样交接,对垃圾的分类处理,这些看似不经意的行为,却给我们的校园增添了靓丽的色彩。当同学们弯下腰捡起地上的碎纸垃圾,校园里不仅少了一抹惹人的景象,还多了一个文明懂礼的心灵;当同学们以高昂的热情,彬彬有礼的态度,迎接外校师生,校园会因我们而变得充满生机;当同学们在上下楼梯时井然有序地靠右走,校园会因此而安静有序;当同学们微笑着对老师打招呼的时候,校园会因此而充满礼貌,尊敬的味道。可以说,文明礼仪,不仅提升了自我的修养,更使济外的校园美丽和谐。

作为济外大家庭的一份子,为了使同学们更加团结,师生关系更加和睦,校园更加美好,我们真挚地向同学们提出以下建议:

1、在校园内,无论面对哪一个人,我们都要以尊敬的心态去道一声好,用我们的笑容去温暖对方,温暖冬季。

2、面对脚下的垃圾,停一停,弯腰把它拾起来吧!一个人几秒钟的停留,却可以为大家带来整洁的环境和愉悦的心情。

3、看到公交车站里拥挤的人群,我们要提醒自己,文明有序乘车,并把这些告诉自己的家人、朋友,争做文明懂礼的济外学子。

4、与人交流语言要文明,从内心拒绝污言秽语,还空气一片清新,悦纳自我,感染他人。

文明懂礼是我国的传统美德,作为新时代的我们肩上有继承和发扬的责任。我们要将校内坚持的文明礼仪延伸到校外,用自己的实际行动践行这份责任,提升自我价值,为营造更加美好的校园和谐的社会贡献一份力量。

提升自我的演讲稿

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!

电脑需要定时扫描以发现漏洞并及时修补,否则就会出现故障;人也同样需要不断的自我反省,发现自己心灵和品行上的漏洞,及时的反思与改正。莎士比亚曾说过:“知错就改永远是不嫌迟的。”

反省能体现出人格的高尚与伟大。

巴金是现代著名的文学家,在他的一生中写了许多自我反省与忏悔的作品,他的一生受尽了痛苦与孤独,但仍然在不断的反省着自己的过错,毫不留情地剖析自己,敢于说真话。在《小狗包弟》中,他讲述了自己与小狗愉快相处的时光,后来却因为“”而不得不把包弟送到医院去做实验用。不久之后巴金便无比后悔和自责,他深深的进行了反思,并且直言:“我怀念包弟,我想向它表示歉意。”他谦虚朴实的品质像夜空中的星星般闪烁着耀眼的光芒。

反省能使一个人更加明智。

“以铜为镜,可整衣冠,以人为镜,可照得失”是唐太宗的治世名言。他善于听从大臣的批评和见解,魏征就二百多次直陈他的过失。唐太宗在晚年也反省自己的过度奢侈糜烂的错误。他对太子李治说:“你应该从历史中找古代的贤明帝王为学习的典范,像我这样的不足以效法,我做了许多错事,比如锦绣珠玉不绝于前,宫室台榭常有兴造,犬马鹰没有不去的地方,行游四方又,这都是大错,你不要以为这是好事,总想学着去做。”

反省能使一个国家繁荣昌盛。

齐王在贤臣邹忌讽谏下,意识到尽管众人都赞美自己,但他却不迷失自我,知道众人的赞美各有原因与目的,从而领悟出不同的最美后面的不同用心,及时采取措施,最终使齐国“战胜于朝廷”。

反省自我,就像电脑扫描漏洞,然后自动修复,及时的查缺补漏。廉颇向蔺相如负荆请罪,“将相和”的故事一直流传至今,正是他的反省,使自己的品性得到升华放弃错误的锁链。托尔斯泰年轻时放荡不羁,最终通过反省意识到自己的错误,成为俄国十九世纪最著名的批判现实主义作家。反之,西楚霸王项羽直到生命最后一刻还在大喊:“天忘我,非战之罪也!”正是不知反省,师心自用,才导致他一步步走上绝路。

每个人都应该懂得自我反省,唯有不断反省,才能不断完善自我,使自己在人生的道路上更进一步!

提升素质演讲稿

尊敬的xx各位评委、给位老师:

在教育孩子们要有理想的时候,教师不能失去梦想。我庆幸,在最美好的青春年华里用浓浓的师爱营造着一个瑰丽的教师梦;以不歇的德性追求和孩子们共同体验着精神成长的丰盈与收获。当他们带着满满的自信迈向未来的人生之路的时候,我感到自己的梦想与他们在一起飞翔。

“爱”让教师梦富于色彩。

从教八载,时光荏苒,不变的是对每个学生的热爱。爱学生,爱他们青春的脸庞,爱他们善良的天性,爱他们鲜活的想法,成为了我教师事业乃至生命的动力;它让我能始终以饱满的激情打败潜伏的倦怠,在每一次备课中积淀新的素材,在每一堂课上鼓起新思想的风帆,在每一个和学生交流的场合传递给他们鼓励和信任的力量。正是爱的渗透才使得教育超越单纯的知识授受,而成为一种塑造灵魂、塑造生命的实践。

对学生的爱让我的注意力超出课堂,指向每一个拥有“情感接发器”的.生命个体。我记得这些“苦”:为一个身染重病的学生感到心疼,为一个不善于和室友相处的学生感到焦急,为一个学生的无心向学、终日昏沉而忧心;我也无法忘记这些“甜”,为学生的多才多艺感到喜悦,为学生取得各种成绩和奖励感到骄傲,为学生的成熟与成长感到欣慰。

每个孩子都拥有无比敏感的心灵,他们能近乎精确地感受到老师对他们的付出是多还是少,对他们的情感是诚挚还是淡漠。他们会自觉尊重“有爱教师”的劳动,热情与之合作;他们愿意向其袒露内心世界,分享自己的喜怒哀乐。因此,面对孩子们向我投来的求知的眼神,向我倾诉的纸条、短信、qq、邮件,向我求助的电话,我充满了一种被信任的快乐和使命感。无论工作有多么琐碎繁重,不分平日假日,不分白天黑夜,心中总有一种力量在激励着我,那就是“每个孩子的进步是我不忘的初心”。

正因为爱学生和学生的爱,我的教师梦才富于生命个性的色彩:“红色”是彼此传递的正能量,洋溢的热情;“蓝色”是理性思辨,不一样的思考角度;“黄色”是青春迷思,理想与现实间的平衡与奋争;“橙色”是知行合一,笃定前行……原来我的梦是如此密切地和学生的梦交织在一起,而彼此之间的纽带,就叫“爱”!

提升素质演讲稿

各位领导、老师:

今天我演讲的题目是《怎样提高学生的语文素养》。那么何谓语文素养呢?它是指以语文能力为核心,是语文能力和语文知识、语言积累、思想情感、思维品质、审美情趣、学习方法、学习习惯的有机融合。语文素养不仅表现为有较强的识字写字能力、阅读能力、作文能力和口语交际能力,而且表现为有较强的综合运用能力和一定的语言文化积淀。语文素养是整合的、能促进学生和谐发展的语文素质。语文素养这一时代性的概念的产生,是素质教育发展的必然结果。要全面提高民族的综合素质,就要全面促进学生语文素养的形成与发展,这将成为广大语文教育工作者的共识和不懈追求。怎样才能提高学生的语文素养呢?我觉得可以从以下几个方面着手:

品,直接参与情感体验打开方便之门。如我在上《园明园的毁灭》一文时,就充分地利用了作品自身所蕴含的人文内涵,在教材的基础上进行挖掘和创造,利用多媒体来有机整合与文本相关的文史材料,图文并茂,音像共存,在背景音乐的衬托下,由浅入深,层层推进,在教师范读,学生朗读的过程中进行体验、感悟,以此来激发学生的情感体验,让学生在体验中生成知识,增进能力,促进爱国情感的形成。我在整个引导过程中积极创设情境,层层铺垫,以情导情,以情激情。要的是其情激荡着读者的心扉,打动读者的心灵,让学生在不知不觉中受到感染、受到了一次动人心魄的爱国情感教育,给人以一种“润物细无声”的感触。

阅读在孩子生活中起着重要的作用,童年的书几乎可以记一辈子,影响孩子进一步的发展。阅读带给人的力量是巨大的,它能拓宽知识面,提高学生的品德修养和思想情趣,从根本上提高学生的综合素养。在一个个美丽的时刻,用人类文化的精品滋养学生的心灵,让阅读成为孩子们“诗意栖居的家园”。语文课只有建立在阅读的背景下,才能真正高效高能,走向成熟。

课程标准指出:“语文是实践性很强的课程。应着重培养学生的语文实践能力,而培养这种能力的主要途径也应是语文实践。”

1、以现成的生活体验,培养学生丰富的情感。

在教学中,我们要积极调动学生已有的生活体验,寻找与文中的生活相似体验,使学生的情感和作者的情感产生共鸣,进而更好地进行教学实践活动,这样往往会起到事半功倍的效果。

2、以生活的辐射,陶冶学生的情操。

生活是个大课堂,它的.教育效果和教育意义远远大于我们的课堂教育。在教学中我们如果有意识地把现代社会生活中的一些生活场景和教学内容联系起来。那么他的教育效果比单纯说教的效果不知要好上多少倍。

3、充分利用社会资源,培养学生的语文实践能力。

语文资源无时不有,无处不有。培养学生的语文实践能力就要充分利用这些社会资源,将课内与课外、校内与校外、教材与社会生活充分结合起来,让学生走出教师的范围、走出教材,走出课堂,在社会实践中获取知识,形成能力。从获取知识的角度,引导学生围绕新学的语文内容去广泛收集信息,通过图书馆、阅览室查阅资料,还可通过观察、调查了解等手段收集与课文内容有关的材料。

另外,教师还须利用机会创造语文的各式各样、丰富多彩的实践活动:阅读课的评论、办手抄报、墙报、黑板报、举行故事会、推荐最喜欢的读物活动、朗读比赛、接故事比赛、读书报告会、读书征文等,都是培养学生语文素养的途径。让学生在实践中锻炼,在实践中成长。

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