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防保科护士工作计划 防保科工作计划(模板10篇)

时间:2023-09-21 13:36:36 作者:曼珠

光阴的迅速,一眨眼就过去了,很快就要开展新的工作了,来为今后的学习制定一份计划。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗?这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

防保科护士工作计划篇一

认真贯彻执行《传染病防治法》等法律法规,进一步完善传染病报告、登记制度,提高疫情报告的及时性、正确性、完整性,及时上报各类报表,认真完成上级下达的各项任务,把我院传染病管理工作推上新台阶。

二、加强传染病疫情报告与管理,防止传染病暴发流行

1、加强疫情报告管理,完善疫情监测报告系统。根据《传染病防治法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》要求,执行疫情网络直报制度,严格按照法定程序、途径、时限报告各类传染病。每日收集、核实传染病疫情信息,保证信息的真实、可靠、及时、准确,不得迟报、瞒报和漏报。并每月进行汇总、分析,根据疫情动态提出指导意见,通报有关工作质量。

2、定期对各科室的传染病报告情况进行漏报调查,查看各门诊、住院部、化验室、放射科的登记资料,以及肠道门诊工作的落实情况,检查中发现的问题及时提出改进意见,切实提高疫情报告的及时率和准确率,同时将传染病报告纳入考核指标。

3、积极开展重点传染病监测工作,保质保量完成上级下达的监测任务。根据我院的具体情况,严格按照上级下发的各种监测方案要求开展工作。加强afp病例主动监测和零病例报告,开展麻疹、新生儿破伤风的监测,发现病例及时报告,并于每月底将监测报表报送县疾控中心。重大传染病疫情和突发公共卫生事件及时报告、规范处理,资料完整归档。

4、进一步抓好结核病归口管理工作。实行结核病归口管理是控制传染源和对

病人实行规范化疗的一个重要手段。各科室(内3科除外)对发现的肺结核病人或疑似病人,应在传染病登记本上详细记录,并及时填报传染病报告卡,同时填写《结核病人转诊报告单》转至我院结核病门诊进一步诊治。

三、加强健康教育宣传工作

1、配合上级安排,大力开展社会群众健康教育。为有效预防传染病的发生与流行,充分利用新闻媒体和卫生宣传日,采取设立咨询点、印发宣传资料等手段,组织开展有规模,有影响的宣传活动,广泛宣传传染病防治知识,进一步增强群众的自我保护意识,防止疾病发生。

2、开展形式多样的医院健康教育。充分利用门诊大厅、侯诊处等场所设置不同专业的疾病防治宣传栏;医护人员要针对门诊、住院病人不同疾病的特点和实际需求,进行面对面的健康教育咨询与指导,并根据本科业务特点每月出黑板报一期,引导群众增强卫生文明与自我保健意识,改变不良的生活方式与行为。

四、加强业务培训工作

开展以《传染病防治法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等为重点的学习和培训,加强医务人员的传染病管理和防治意识。

五、死亡病例报告管理

按照上级相关要求,进一步规范死因监测的管理

1、报告卡的填写:无缺项、漏项、无逻辑错误、字迹清楚,不明原因死亡病例有调查记录。

2、加强死亡病例报告的及时性,按规定的'时限完成《居民死亡推断书》的录入、上报工作。

3、定期开展院内自查,严格执行奖惩措施,杜绝漏报。

4、加强院内业务培训,内容主要为《居民死亡推断书》的正确填写及死因监测的相关知识,提高死因监测工作质量。

六、出生医学证明管理

1、根据上级有关文件要求,进一步完善规章制度,规范管理。每周及时录入出生实名网报资料,每月统计上报卫生局和计生局。

2、为在我院出生的新生儿换发《出生医学证明》,严格管理,规范登记。

防保科护士工作计划篇二

新的一年,为了使我院传染病管理工作更上一个台阶,结合我院实际,制定20xx年工作计划:

认真贯彻执行《传染病防治法》等法律法规,进一步完善传染病报告、登记制度,提高疫情报告的及时性、正确性、完整性,及时上报各类报表,认真完成上级下达的各项任务,把我院传染病管理工作推上新台阶。

根据《传染病防治法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》要求,执行疫情网络直报制度,严格按照法定程序、途径、时限报告各类传染病。每日收集、核实传染病疫情信息,保证信息的真实、可靠、及时、准确,不得迟报、瞒报和漏报。并每月进行汇总、分析,根据疫情动态提出指导意见,通报有关工作质量。

2、,查看各门诊、住院部、化验室、放射科的登记资料,以及肠道门诊工作的落实情况,检查中发现的问题及时提出改进意见,切实提高疫情报告的及时率和准确率,同时将传染病报告纳入考核指标。

根据我院的具体情况,严格按照上级下发的各种监测方案要求开展工作。加强afp病例主动监测和零病例报告,开展麻疹、新生儿破伤风的监测,发现病例及时报告,并于每月底将监测报表报送县疾控中心。重大传染病疫情和突发公共卫生事件及时报告、规范处理,资料完整归档。

病人实行规范化疗的一个重要手段。各科室(内3科除外)对发现的肺结核病人或疑似病人,应在传染病登记本上详细记录,并及时填报传染病报告卡,同时填写《结核病人转诊报告单》转至我院结核病门诊进一步诊治。

。为有效预防传染病的发生与流行,充分利用新闻媒体和卫生宣传日,采取设立咨询点、印发宣传资料等手段,组织开展有规模,有影响的宣传活动,广泛宣传传染病防治知识,进一步增强群众的自我保护意识,防止疾病发生。

充分利用门诊大厅、侯诊处等场所设置不同专业的疾病防治宣传栏;医护人员要针对门诊、住院病人不同疾病的特点和实际需求,进行面对面的健康教育咨询与指导,并根据本科业务特点每月出黑板报一期,引导群众增强卫生文明与自我保健意识,改变不良的生活方式与行为。

开展以《传染病防治法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等为重点的学习和培训,加强医务人员的传染病管理和防治意识。

按照上级相关要求,进一步规范死因监测的管理

1、报告卡的填写:无缺项、漏项、无逻辑错误、字迹清楚,不明原因死亡病例有调查记录。

2、加强死亡病例报告的及时性,按规定的'时限完成《居民死亡推断书》的录入、上报工作。

3、定期开展院内自查,严格执行奖惩措施,杜绝漏报。

4、加强院内业务培训,内容主要为《居民死亡推断书》的正确填写及死因监测的相关知识,提高死因监测工作质量。

六、出生医学证明管理

1、根据上级有关文件要求,进一步完善规章制度,规范管理。每周及时录入出生实名网报资料,每月统计上报卫生局和计生局。

2、为在我院出生的新生儿换发《出生医学证明》,严格管理,规范登记。

防保科护士工作计划篇三

1、严格按照《预防接种工作规范》要求做好计划免疫工作,及时掌握本辖区人口变动及接种情况,按规定建立各类登记,新生儿30天建卡率达98%以上,国家免疫规划疫苗接种率达95%以上,防保科工作计划。严格按照免疫程序开展接种。

2、严格疫苗管理,疫苗领发记录完整,做好疫苗出入库登记、冰箱温度登记。

3、按要求做好有价疫苗的接种工作。

4、做好预防接种副反应的监测工作,提高业务素质,杜绝接种事故发生。

5、及时上报各类报表,认真完成上级下达的各项指令性任务

二、传染病防治工作

1、加强医务人员的传染病防治法及信息报告、各类传染病防治知识的培训,提高医务人员的发现和鉴别各类传染病能力。

2、及时、准确地完成法定传染病及公共卫生突发事件的网络报告工作。传染病报告率达100%,网络直报及时率达100%。

3、定期到各科室进行疫情监测工作,开展传染病自查,防止漏报、迟报,工作计划《防保科工作计划》。

三、认真完成市局分配的涂阳肺结核病人数和疑似肺结核病人数。

采取的措施:1、加强培训提高临床医师发现疑似肺结核病人的能力;2、加强宣传提高辖区居民对肺结核疾病的认识。

四、积极开展院内健康教育工作,根据季节及疾病变换及时更换院内宣传栏的'宣传内容,并认真作好资料的存档。

五、妇幼儿童保健工作

1、积极开展孕产妇保健管理工作,规范填写保健卡,早孕建卡率达到95%以上。完善高危孕产妇的管理,及时发现,及时管理,适时转诊,降低孕产妇死亡率。

2、认真开展儿童体检工作,规范管理体弱儿。开展新生儿甲状腺功能低下和苯丙酮尿症筛查工作。

3、按时参加市保健院的例会和业务学习,认真完成各类统计报表,及时上报。

五、认真完成上级下达的各项公共卫生工作,积极做好医院布置的工作。

防保科护士工作计划篇四

(一)组织全院医务人员学习《中华人民共和国传染病防

治法》、《传染病管理实施办法》、重点传染病行业诊断标准和传染病防控知识,提高医务人员的诊疗和防控水平;及时传达卫生主管门下达的相关传染病防控工作安排和指令任务文件精神,并组织实施。

(二)严格执行《网络直报制度》、《计算机管理制度》、

《疫情节假日值班制度》,提高疫情报告的及时性。发现公共卫

生应急事件、及时报告上级部门,并协助疫情的调查处理工作。

(三)认真执行《结核病管理条例》,结核病将转入我院诊

疗,我院应协助县疾控中心做好结核病归口管理工作,及时督导结核病病人并做好登记、上报治疗工作。发现肺结核病人或疑似病例及时进行网络直报,将病人转结核病门诊或病房住院治疗,转诊率达100%。

二、免疫规划管理

(一)严格按照《预防接种工作规范》要求做好计划免疫工作,及时掌握本辖区人口变动及接种情况,按规定建立各类登记新生儿30天建卡率达98%以上、常规苗接种率达95%以上“五苗”单苗接种率分别达到98%以上,“五苗”全程覆盖率达95%以上,及时做好登记入册、上报工作。主动收集流动儿童基础资料、每季至少一次到南元社区、计生部门等部门收集流动儿童资料,每年两次开展入户摸底调查工作,查漏补种,严格按照免疫程序开展接种。

(二)加强计划免疫疫苗管理,根据《中华人民共和国药品管理法》、《疫苗流通和预防接种管理条例》,疫苗领发记录完整做好疫苗出入库登记,建立冷链管理制度。按要求做好无偿疫苗的接种工作。

(三)做好计划免疫信息化管理,配合当地学校、幼儿园做好学生入学、入托查验预防接种证工作,并做好补证、查漏补种及数据上报工作。

(四)做好预防接种副反应的监测工作,使报告及时率、“零”病例报告及时率达100%,提高业务素质,杜绝接种事故发生,对计划免疫针对性疾病发病率:麻疹0.5/十万以下、百日咳70/十万以下、新生儿破伤风1/1000以下、白喉、脊灰无发病做好传染病旬监测工作。

(三)对本辖区内的学校指导开展学校入学入托查验预防接种证工作。

(四)及时上报各类报表,认真完成上级下达的各项指令性任务。

防保科护士工作计划篇五

(?一)组织全?院医务人员?学习中华?_共和国?传染病防治?法、传?染病管理实?施办法、?重点传染病?行业诊断标?准和传染病?防控知识,?提高医务人?员的诊疗和?防控水平;?及时传达卫?生主管门下?达的相关传?染病防控工?作安排和指?令任务文件?精神,并组?织实施。

院治?疗,转诊率?达100%?。

二?、免疫规划?管理

?(二)?、加强计划?免疫疫苗管?理,根据?中华_共?和国_品管?理法、?疫苗流通和?预防接种管?理条例,?疫苗领发记?录完整做好?疫苗出入库?登记,建立?冷链管理制?度。按要求?做好无偿疫?苗的接种工?作。

(?三)、做好?计划免疫信?息化管理,?配合当地学?校、幼儿园?做好学生入?学、入托查?验预防接种?_工作,并?做好补_、?查漏补种及?数据上报工?作。

(?四)、做好?预防接种副?反应的监测?工作,使报?告及时率、? 零病例?报告及时率?达100%?,提高业务?素质,杜绝?接种事故发?生,对计划?免疫针对_?疾病发病率?:

?麻疹0。5?/十万以下?、百日咳7?0/十万以?下、新生儿?破伤风1/?1000以?下、白喉、?脊灰无发病?做好传染病?旬监测工作?。

防保科护士工作计划篇六

对于一个不断发展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,计划显得尤为迫切。小编为大家总结了护师工作计划范本,希望大家好好利用。

一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。

2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2—3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的`实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。

(二)、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养

1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。

2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。

3、开展护士礼仪竞赛活动,利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。

(三)、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。

二、加强护理管理,提高护士长管理水平

(一)、年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等.

(二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。

(三)、促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。

三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效

(一)、继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。

(二)、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。

(三)、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度,定期进行护理记录缺陷分析与改进,增加出院病历的缺陷扣分权重,强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。

(四)加强护理过程中的安全管理:

1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。

2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。

3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。

四、深化亲情服务,提高服务质量

(一)、在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。

(二)、注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。

五、做好教学、科研工作

(一)、指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作,定期召开评学评教会,听取带教教师及实习生的意见。

(二)、各科护士长为总带教老师,重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作考试。

(三)、护理部做好实习生的岗前培训工作,不定期下科室检查带教质量,每届实习生实习结束前,组织进行一次优秀带教老师评选活动。

(四)、增强科研意识,力争年内引进或开展新技术项目1-2项。

(五)、计划制作护理园地网,上传我院护理动态,及时传递护理学习资料,发挥局域网的空间优势,丰富护士的学习生活。

防保科护士工作计划篇七

第一,要在自身的专业上加紧钻研,通过向护士长等领导的学习来加强自身的理论知识,提高自身对工作的.的了解和熟悉。此外,也要多多学习新知识,让自己能保持不断更新的状态,保持自身的成长性。

第二,作为一名护士,我要时刻做好思想巩固。在工作中严格的要求自身的工作,并进一步加强自身的态度,保证自身对工作的积极性和严谨性。能在工作中以病人为主体,人性化的做好自身的服务和工作,照顾好病人的身体健康。

第三,在工作中注重自我管理,严格牢记并遵守医院的规章制度,保证自身的工作行动都能严格按照规定执行。准时上班,认真完成自己的工作任务,绝不给工作带来麻烦。

首先要在工作之余加强与同事的交流,做到互相帮助、互相学习、互相鼓励。在工作中不仅要重视自己的职责,对于身边一切病人和家属都有倾心尽力的去做好服务,让病人能好好的休息,家属们也能安心。

此外,还要做好与病人的沟通交流。在护理服务中要保持亲切的态度和严谨的责任感,在工作中以关心和爱心,更贴心的去照顾病人。

在工作中,首先要加强对自身负责病区的管理能力,确保能准时的完成工作任务,不让病人和家属久等。此外,要加强自身的了解,更好的管理自己的任务,绝不能在工作中犯下错误和马虎!

此外,作为护士同时也要加强对安全方面的管理。不仅仅是对病房的安全,更是对医药瓶的安全,更要严格的做好检查。在取药和换药中,都要严格的确认药品正确,多多检查,决不能在药物上犯下错误!

今年x月左右,按照医院规定会继续举行医护人员的技能竞赛,今年,我也决定要积极的参加这场竞赛,及时不能获得多么优秀的名次,也一定能收获许多的经验和技巧。为此,我要多多注意自身的锻炼,在工作和日常中加强自身的锻炼,提升个人能力和技巧。

总的来说,今年的工作依然不轻松,但我一定以更加严格、严谨的心态,认真的对待好自己的每一份任务!

防保科护士工作计划篇八

1、不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。

2、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布的的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。

3、加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。

4、对重点员工的管理,如实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

5、完善护理文件记录,减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题,规范护理文件记录,认真执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、准确、及时、完整”,避免不规范的书写,如漏字、涂改不清、前后矛盾,与医生记录不统一等,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特殊性,使护理文件标准化和规范化。

6、完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。

1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。

2、要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。

3、认真执行临床处置前后的告知程序,尊重患儿家属的知情权,解除患儿家属的`顾虑。

防保科护士工作计划篇九

人们都说“三分治疗,七分护理”,句话虽然并不十分准确,但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献,从而受到了社会的尊敬,被誉为“白衣天使”。我们在总结了上一阶段工作的经验以后,特制订了以下的工作计划。

(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作。

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。

2、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。

(二)加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。

1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。

2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动,利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的.节日晚会。

(一)年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。

(二)加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。

(三)促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。

(一)继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。

(二)建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。

(三)加强护理过程中的安全管理:

1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。

2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。

3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。

(一)在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。

(二)注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。

以上就是我们对于下一阶段工作的计划。我们相信,只要努力执行以上工作,就一定能取得好的成绩。

防保科护士工作计划篇十

xx医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长,我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。

积极响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。

在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。

有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理,积极发挥责任护士的主观能动性,特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,医。无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧,半年手术切口感染率0。5%。

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