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2023年团支部换届流程会议内容 团支部换届领导讲话稿(优质5篇)

时间:2023-09-26 07:33:22 作者:温柔雨 2023年团支部换届流程会议内容 团支部换届领导讲话稿(优质5篇)

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团支部换届流程会议内容篇一

同志们:

根据《选举办法》规定,通过县局机关团支部换届选举会议,选举产生了新一届的支部委员。可以说,经过全体团员的共同努力,新一届的团支部集体正式成立了,这既是我们县公安局团员同志们的一件政治生活中的大事,也是全体团员的一件喜事、盛事。我们在团结、友好、民主的气氛中,选举产生出了新一届的机关团支部委员,这标志着我局的局党建工作更加的走向规范化、正规化。借此机会,我代表县公安局全体人员向当选的机关团支部成员表示热烈地祝贺!可以说,这次大会,既是机关团支部的换届大会,也是与时俱进、继往开来、开拓创新、不断推动党建工作再上新台阶的动员会。下面,我讲三个方面的问题:

一、求真务实,开拓创新,努力打造具有凝聚力和战斗力的党团组织

我们新成立的机关团支部肩负着做好新形势下县局团支部工作的重要责任,寄托着全体党员和团员的殷切厚望,希望机关团支部的全体成员开拓进取,团结、廉洁、务实、高效,不断提升我局机关党建工作的新水平。

力,在实际工作中多考虑怎么办,坚决不说不能办,切实做到政治素质高、业务素质硬,始终做到以《团章》及工作准则的要求来约束自己,要以党员的标准来严格要求自己。

二是要与时俱进,勇于创新。县公安局是全县执法部门的一个窗口,面对公安局工作的新形势、新任务,必须用锐意改革的精神大力推进党的建设,不断创新组织形式和活动方式。要紧密联系公安工作实际,建立起切实可行的党建工作奖惩和激励机制,科学制定党建工作考核目标,并纳入机关团委规范化管理标准体系,并列入评先竖优的重要依据。要配合党支部一起,以开展各种党建活动为载体,找准党建和公安工作的结合点,坚持开展丰富多彩的党建活动,以活动促党建,以党建促进我局的工作,使公安系统广大党员以及团员始终保持饱满的政治热情、最佳的工作状态,使党团组织始终保持很强的凝聚力、向心力、战斗力和创造力,积极团结带领全体公安干部职工按照县局党组的部署,圆满完成各项工作任务。

三是要团结协作,努力拚搏。俗话说“人心齐,泰山移”。只有团结的班子才有战斗力。机关团支部及各位团员要精诚团结,相互补台。进一步树立大局意识和“一盘棋”思想,认真贯彻民主集中制的原则,进一步增强和发挥机关团支部的战斗堡垒作用,相互尊重、相互理解、相互支持,密切配合,在团结中增强合力,在团结中增强战斗力,在团结中提升影响力。

二、强化措施,落实责任,努力开创县局党建工作新局面

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实践证明,搞好党的建设,关键在于加强领导。机关团支部一定要引起高度重视,认真履行工作职责,紧密配合党支部的工作,强化督查指导,以促进党建工作再上新台阶。

一是要转变观念,改进工作方法。紧紧围绕“争第一、创一流”的奋斗目标,把公安党建工作与队伍建设、行风建设、廉政建设等紧密结合起来,科学地制定党建工作考核目标,把党建工作融入到内部管理和优质服务的方方面面,通过党建工作,促使我局管理更加科学、更加规范。

二是要落实责任,层层分解任务。要制定有效措施,将公安局的管理要求和任务目标,层层分解,逐项落实责任,形成团委、团支部一级抓一级,一级带一级,敢于叫响“向我看齐”的口号,努力营造上下齐抓共管的良好氛围。要进一步建立健全党建工作责任制,确保各项党建任务落到实处。要加强对党建工作管理体制、协调机制、组织形式和活动方式的研究,提出切实可行的工作思路、措施和办法,争取党建工作每年都有新的突破。

三是要加强督查,确保工作实效。在实际工作中,不能把加强党的建设工作停留在以会议落实会议、以文件落实文件上,要切实把工作任务落到实处。机关团委要定期组织力量深入各团支部督促检查党建工作,及时掌握工作动态,通过总结经验,排找差距,鼓励先进,督促后进,以提升党建工作新水平。

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团支部的各位成员要以党员的高标准、严要求来规范自己,像党员看齐,保持与党员的先进性高度一致。除了保持指导思想和理论的先进性方面,更重要的是党员行为的先进性。公安机关作为全县的一个安全执法窗口,时刻面临着社会各界的监督,在优化全县秩序稳定发展环境中起着举足轻重的作用。我们公安工作人员,尤其是党员和团员同志的一言一行始终代表着我们党和政府的形象,这就要求全体党员团员一定要时刻牢记自己的政治身份,在日常生活和工作中,以党员的标准严格要求自己,事事处处为人楷模,做各项工作的“排头兵”、“领头雁”。

一是要做遵章守纪的榜样。公安局的管理只能加强,不能放松,在座的全体团员要充分发挥模范带头作用,率先垂范地遵守各项管理制度,切实做到令行禁止。要恪守“四大纪律、八项要求”、严格遵守公安人员的各项规定,违反者,坚决给予处分。要带头参加各项集体活动,各尽其能,充分彰显公安团员的风采。

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党和人民赋予的,决不能使权利私有化,把权力作为谋取私利的手段,要坚决杜绝“吃、拿、卡、要、报”现象,要做到警钟常鸣。明确权力能使人高尚,也能使人堕落;能成就一个人,也能毁掉一个人。要深知廉洁方能聚人,律己方能服人,身正方能带人,无私方能感人,真正牢记“两个务必”,做到讲党性、重品行、作表率。

同志们,本次机关团支部的换届,为我局党建工作进一步奠定了良好的组织基础。让我们在市局和县委、县政府的坚强领导下,全面贯彻落实科学发展观,解放思想,团结奋斗,真抓实干,与时俱进,开拓创新,为开创我县公安工作新局面而努力奋斗!

谢谢大家!

团支部换届流程会议内容篇二


第一条为了健全民主集中制,完善我院团支部的民主选举制度,根据《中国共产主义青年团基层组织选举规则》,制定此选举制度。
第二条团支部委员会由团员大会选举产生。
第三条下列人员在团内具有选举权、被选举权和表决权:
(一)中国共产主义青年团团员(受留团察看处分尚未恢复团员权力的团员除外);
(二)在团内担任干部职务的党员或团内党员(受留党察看处分尚未恢复党员权力的党员除外);
第四条团支部委员会每届任期为二年。
第五条各团支部委员会任期届满应按期进行换届选举。如需提前或延期换届选举,应报同级党组织和上级团组织批准。延长期限不得超过6个月。
第六条选举必须尊重和保障团员的民主权利,充分发扬民主,体现选举人的意志,任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。

第七条向上级团组织请示。团支部在改选前,应将选举的工作计划向上级团组织做出书面或口头请示。请示内容一般包括:任期内支部工作的简况;换届改选的时间、地点;选举方案。同时,还应将团支部改选工作的意见和方案,向同级党组织汇报。
第八条认真酝酿委员和书记候选人。团的支部委员会由3组成。实行差额选举的,提出的候选人数应多于应选人数30%。实行直接选举的,无候选人。
第九条确定选举办法及准备选票。选票要求字迹清楚,规格一致,采用差额选举的,候选人名单按姓氏笔划为序排列。

第十条各团支部召开团员大会,可采用直接选举和差额选举两种方法进行选举。其中,团员数量较少,并且便于集中的团支部采用直接选举。团员数量较多,并且不容易集中的团支部采用差额选举。

第十一条各团支部召开团员大会,选出新一届团支部委员会和支部书记。
第十二条新一届团支部委员会召开支委会,进行委员分工。

第十三条团员大会的选举由大会**团主持。其中,团员数量较少不设大会**团的团支部,由上届团支部委员会或同级党支部或院团委主持。
第十四条大会**团是由上届团支部委员会提名并经多数团员同意产生的。
第十五条大会**团的主要任务是按照大会议程主持大会。

第十六条采用直接选举方式的大会应遵循以下组织程序。
(一)大会**团报告团员人数。(说明本支部团员总数,受留团查看处分无选举权和被选举权的团员数,实到会议的团员数,参加会议有选举权的团员数,会议选举是否有效。如果出席大会有选举权的团员超过支部团员的五分之四,即可宣布选举开始;如果不足五分之四,选举应改期进行。)其中,不设**团的团支部由大会主持人员报告团员人数。
(二)通过选举办法。
(三)宣布下一届委员会应选人数,提交大会通过。
(四)意愿当选人表态发言。
(五)推举监票人和选举工作人员,负责监票、计票工作。
(六)监票人检验票箱。
(七)发选票。(按出席大会有选举权的人数发选票。核对无误后,报告实到会有选举权的人数和实发选票数是否相符。)
(八)划票。(划票方法和填写选票的注意事项。说明怎样的选票是有效的或无效的,同时说明本次选举规定的划票符号,然后开始划票。)
(九)投票。(先由**团成员、监票人和选举工作人员投票,然后由团员依次投票。)
(十)验票。(投票完毕,由监票人和选举工作人员开箱验票。如果收回选票等于实发票数,选举有效;如果收回选票多于实发票数,则选举无效,需要重新进行选举。)
(十一)计票。(只计算有效票情况,废票去除,被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。)
(十二)宣布计票结果和选举结果。(计票结果是指一次选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况。选举结果是指根据选举办法规定的当选原则确认哪些人当选。计票结束后,先宣布计票结果,然后宣布选举结果。)

团支部换届流程会议内容篇三

尊敬的上级领导、同志们、村民代表们:

大家下午好!

今天,是我们芦洞村一个大喜的日子,也是福寿山镇政治生涯中的一件大事,我们迎来了“两推一选”试点工作在芦洞村的开展。刚才,我们有幸同中央、省、市、县的各给领导,一起见证了芦洞村支部委会新的班子和镇党代表的产生过程。选举过程是民主的,对于选举结果,镇党委是满意的。首先,对上级领导的莅临指导,表示衷心的感谢和崇高的敬意!对芦洞村新一届支部委员会全体班子成员的产生和新当选的镇党代表表示热烈的祝贺!对村民代表的积极参与和大力支持表示诚挚的谢意!

借此机会,我代表镇党委、政府对新一届芦洞村支部委员会班子成员提三点要求和希望: 第一、强化宗旨观念,勤政为民,牢固树立为民办事的意识。每名村干部都要强化全心全意为人民服务的宗旨意识,切实转变工作作风,一心为公、勤政为民,不搞花架子,扎扎实实为群众办一些力所能及的好事、实事,树立村干部的良好形象。今年是“”的开局之年,也是县委提出的“群众工作年”,我们要抓住这一契机,吃透上情,了解下情,体察民情,把群众之事当家事,把做群众工作当家业,在工作的安排、推进和落实中把群众的利益放在首位,真正做到在感情上投入,在精力上倾斜,在效果上体现。

第二、理清发展思路,扎实工作,切实帮助农民增加收入。思路决定出路,一个好的、有战斗力的班子,应该在帮助农民增加收入上有所建树。芦洞村的特点在哪里,发展在何方?刚才兵池同志在报告中提出,要大力发展生态农业,这个思路很好,符合芦洞村的实际,山上油茶竹木,田里水稻蔬菜,家庭养牛放羊,这样既保证了粮食生产,又发展了经济,是一条能带领人民群众脱贫致富的好路子。希望大家心往一处想,劲往一处使,同心协力处理好各项事务,共同带领群众发家致富,促进全村经济快速发展。

第三、抓好了建设,提升素质,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。广大农村一直流传着这样的一句话:“村看村,户看户,群众看干部。”群众对干部的要求很高,村干部不但要成为群众发家致富的带头人,还要成为遵纪守法的模范。不但要懂政治,懂经济,还要懂法律。所以新一届班子一是要加强学习,不断提高自身的业务能力和素质,主动学习基层组织建设、农村财务管理、农村土地政策等方面的知识,提高干好农村工作的本领,真正发挥基层党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用。

原华西村支部书记吴仁保有三句名言,第一句是:有福民享,有难官当。第二句是既和上级保持一致,也和群众保持一致。第三句是,我听了老百姓的话,老百姓肯定会听我的话。今天,我把这三句话送给你们,希望你们像吴仁宝一样,想事、干事、成事,做一名“一好双强”的好干部,把芦洞村建设成为一个富裕、秀美、和谐的示范村。

最后,祝各位领导身段健康,万事如意,祝同志们、村民代表们生活蒸蒸日上,家庭美满幸福。

团支部换届流程会议内容篇四

各村(社区)团支部:

经研究,决定于今年3月至4月在全市范围内开展村(社区)团组织集中换届选举工作。现将《2021年和寮镇村(社区)团组织集中换届选举工作方案》印发给你们,请根据方案落实有关换届选举工作。

中共和寮镇委员会

2021年3月8日

2021年和寮镇村(社区)团组织集中换届

选举工作方案

根据共青团广东省委员会《关于认真做好全省村(社区)团组织集中换届工作的通知》(团粤发〔2021〕2号)和中共湛江市委组织部、共青团湛江市委员会《关于开展2021年全市村(社区)团组织集中换届工作的通知》(团湛联发〔2021〕1号)、共青团廉江市委员会《关于印发2021年廉江市村(社区)团组织集中换届选举工作方案的通知》(团廉联字〔2021〕2号)工作要求,我镇计划在今年进行全镇村(社区)团组织集中换届,为确保换届选举工作的顺利开展,现制定以下工作方案。

以***新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻***总书记关于青年工作的重要思想,落实团十八大、十八届二中全会关于全面加强团的基层建设工作部署,以加强“党建带团建”为引领,以规范村(社区)团组织设置为基石,以选优配强村(社区)团组织班子为关键,以发挥村(社区)团组织功能为导向,全面提升村(社区)团组织的引领力、组织力、服务力和大局贡献度,团结带领全市广大团员青年共同谱写更高水平发展新篇章,为廉江实现高质量发展、加快建设宜居宜业宜游的现代化园林城市贡献青春力量。

(一)规范村(社区)团组织设置

1.科学设置团组织。综合考虑“学社衔接”等工作常态化推进情况,根据当前及今后一段时间村(社区)领域团员分布特点,科学设置团组织类型。团员人数3人以上的村(社区),成立团支部。团员人数7人以上的团支部,设立团支部委员会。团员人数50人以上的村(社区),可以成立团总支。团员人数超过100人的村(社区),经团市委批准,可以成立团委,下设若干团支部。

2.规范委员会组成。村(社区)团支部一般设委员3至5名,团总支一般设委员5至7名。团(总)支部设书记1名,可设副书记和组织委员、宣传委员等若干委员。团员人数不足7人的团支部,设书记1名,必要时可设副书记1名。村(社区)团委一般设委员7至9名,其中设书记1名,副书记1至3名。

3.明确委员会任期。村(社区)团的(总)支部委员会一般由团员大会选举产生,每届任期2年至3年。村(社区)团的基层委员会由团员大会或者团员代表大会选举产生,每届任期3年至5年,一般与同级党组织任期保持一致。村(社区)团组织任期届满时,应按期进行换届选举。

(二)选优配强村(社区)团组织班子

1.选准配强团组织书记。采取“两推直选”的办法,即由团员和35周岁以下青年推荐与同级党组织推荐相结合,召开团员大会或者团员代表大会选举村(社区)团组织书记,有条件的地区可以采取自荐直选的方式开展。村(社区)团组织书记应优先从村(社区)“两委”中35岁以下的党团员年轻干部中产生。村(社区)“两委”中未配有年轻干部的,应由镇(街)机关单位年轻干部、镇村青年致富带头人、优秀返乡入乡大学毕业生、优秀退役军人、优秀服务基层项目人员等兼任村(社区)团组织书记,原则上不超过35岁。

2.选优配齐团组织班子。按照“公开选拔、择优使用”原则,选优配齐村(社区)团组织班子。村(社区)团组织副书记、委员可以从青年致富带头人、优秀高校毕业生、优秀退役军人、返乡创业就业青年、农业大户、社会工作者中的优秀党团员遴选担任。要积极引导因就业或常住将组织关系转入本村(社区)的团员参与团组织换届选举,并根据此类团员人数与户籍团员人数的比例,设置相应数量的副书记、委员。在班子成员中女干部要占一定比例。

3.拓宽团干部选拔视野。坚持德才兼备,五湖四海,打破传统限制,拓宽团干部的选拔视野。应注重从“三支一扶”、大学生服务西部计划、广东大学生志愿服务山区计划、驻地高校学生、非公有制企业和社会组织从业人员等群体中选拔优秀青年人才充实村(社区)团干部队伍。

(一)彻底纠治组织覆盖盲点和空心化。逐一核对辖区基层群众性自治组织名录和“智慧团建”系统团组织建设情况,查找组织覆盖盲点。按照组织设置原则和规定程序,合理设立团组织,彻底消除组织覆盖盲点。利用“智慧团建”系统核实村(社区)团组织空心化情况,对于团员人数不足3人的村(社区),应当采取镇(街)下派或相邻区域调配等方式,补足团员数量,推动单独设立团组织。

(二)同步做好全口径组织换届工作。统筹布局村(社区)辖区内集体企业、“两新”组织、网格区域等团组织换届工作,一般应按照自下而上的顺序,同步做好换届工作。摸清辖区内超大团支部现状,针对不同类型团员结构,合理设立团组织。把握各类团组织的设置和运行特点,合理做好团干部的力量调配,优化团干部队伍梯队,做到人岗相适、人事相宜。

(三)充分调动团员政治参与积极性。通过宣传政策、发放倡议、组织青年议事、征集提案议案等方式开展普遍联系,引导更多的团员积极参与换届工作,使广大团员在换届中理性表达青年群体利益诉求,切实提高村(社区)团员的组织归属感。

(四)建立健全团干部培育举荐机制。镇(街)团(工)委要采取“请进来”和“走出去”的方式,加强对村(社区)团干部的培训。要积极拓宽基层团干部选拔任用路径,对于表现优秀的村(社区)团干部,既可通过挂兼职的方式,遴选到镇(街)团(工)委任职,也可积极向镇(街)党(工)委推荐,作为村(社区)“两委”干部后备人选培养使用。

换届选举工作共分三个阶段进行。从2021年3月到4月。3月上旬为前期调查摸底阶段,开展调查摸排和动员部署工作;3月中下旬为部署推进阶段,进行集中换届;4月为检查总结阶段,巩固换届成效。

(一)调查摸底阶段(3月10日前)。村(社区)团支部要在本级党支部的领导下,成立村(社区)团组织换届选举工作领导小组,研究制定村(社区)团组织换届工作方案。认真做好村(社区)团组织设置和运转、村(社区)团组织负责人以及村(社区)团员青年队伍状况的调查摸底工作。对长期不在辖区学习工作生活、无法正常履行义务的团员,要及时开展团组织关系转接,将组织关系转接至工作单位所在地或生活常住地团组织,并按照要求妥善处置不合格团员,组建好辖区团员微信联系群。按照要求成立考察组,做好本届村(社区)团组织班子成员的考察工作。

(二)部署推进阶段(3月11日-3月31日)。以村(社区)为单位集中开展换届工作,结合基层团组织书记述职评议考核和团(总)支部对标定级结果,我镇(街道)会统筹推选1至2个基础较好、条件成熟的村(社区)先行试点,通过组织观摩学习和经验交流,再全面推动我镇村(社区)团组织换届工作。对于述职评议考核或对标定级结果较差的团组织,需完成整顿后再开展换届选举工作。

(三)

工作总结

阶段(4月底前)。换届工作结束后,要按照有关要求做好选举结果报批、材料归档上报、新老委员交接及工作培训等工作。村(社区)党支部要认真梳理总结换届工作情况,包括换届工作组织部署和推进情况、村(社区)团组织班子人员构成、村(社区)团组织负责人进入村(社区)“两委”班子、村(社区)团组织覆盖率等情况,并及时向同级党组织和上级团组织报告。

(一)强化组织领导。各村(社区)党支部要高度重视村(社区)团组织集中换届工作,坚持多方协同,加强与镇团委的联系,形成合力。

(二)狠抓换届风气。按照村(社区)“两委”换届“五个严禁、五个一律”要求,加强对村(社区)团组织换届选举监督和违纪问题的查处力度。强化宣传引导,充分运用报刊、广播等新闻媒体和微信、微博等新媒体载体,加强政策宣传和思想发动,营造良好的换届氛围。

(三)加强工作保障。严格落实疫情防控各项要求,确保换届选举全过程安全有序。

联系人:李桥、张妙娟

电子邮箱:

团支部换届流程会议内容篇五

同志们:

在团区委的亲切关怀和悉心指导下,今天,我们团总支委员会成功进行了成员调整,五个基层团支部正式成立,这是中心团员青年组织生活中的一件大事、喜事,我代表中心党政班子向中心团总支,向全体团员青年表示热烈的祝贺,表示热烈祝贺。向前来指导工作的团区委、表示衷心的感谢。

燃气中心共有团员青年 人,占到了中心职工总数的,他们在中心各个时期、各个行业,各个岗位上发挥着重要的作用。在此过程中,一大批年轻有为的岗位能手,生产骨干被提拔到管理岗位,成为了中心所有年轻人追赶的标杆,奋斗的榜样,也是中心党团组织创先争优活动取得的重要成果。

前不久,与合作成立的英杰培训中心隆重揭牌,下属公司也随之达到了8家,覆盖了、会馆、驾校、物流和高端管理人才培训等五个行业,分布在全区各个乡镇。可以说,中心在团总支下成立团支部,是中心事业发展、队伍建设,和实现中心集团化发展目标的必然要求;也是新形势下发挥共青团重要作用的必然要求,基层团支部的成立,标志着中心团总支开展工作的基础更加牢固、中心的团队建设迈上了新的台阶、团员青年拥有了一个属于自己的家园。

几天借此机会,提几点要求与大家共勉。

一、团员青年要加强学习、增强合作,充分发挥先锋模范作用。

在座绝大部分同志都是八〇后甚至九〇后,富有激情、充满活力。但是,我们部分青年也存在一些不容忽视的现象:一是“三无”,即眼中无活,心中无忧,行为无忌;二是“三怕”,即一怕吃苦,二怕吃亏,三怕挫折;三是“三心”,即心高,自以为是;心躁,浮躁静不下心来,心闭,以自我为中心,闭关自守。希望我们的团员青年同志们认真对照反思,是否存在以上问题,有则改之,无则加勉。我们中心的发展最需要的是以下五种职工:自动自发的职工,自己寻找方法提升业绩的职工,没有抱怨的职工,执行力强的职工,能提出建设性意见的职工;只有你为单位创造财富,单位才能给你财富;只有你为单位创造空间,单位才能给你空间;只有你为单位创造机会,单位才能给你机会。青年们不仅要做事,更要做成事,只要在行动上脚踏实地,就一定能梦想成真。3.方法总比问题多,面对问题,多想办法,总能找到解决问题的方法。希望我们的团员青年做任何事,都要多动脑筋,脚踏实地,勤恳工作。

我们的团员青年充分发挥自身的长处,的同时,我们的青年们应该树立五种意识,即责任意识、竞争意识、创新意识、团队意识和艰苦奋斗意识;要有“四个坚持”:坚持正确的思想引导,坚持和谐的氛围熏陶,坚持有效的办法激励,坚持适度的纪律约束。希望你们自觉遵守国家法律和团的各项纪律,积极维护团组织和中心的整体利益,以“时不我待”的紧迫感和“只争朝夕”的工作激情,珍惜学习机会,把握发展机遇,培养自强不息、积极进取的精神,塑造朝气蓬勃、奋发有为的形象。高新投是一个全新的企业、年青的集体,全体团员不仅是公司的活力源泉,也都是业务的骨干力量,希望你们发挥自身优势、增进相互合作、形成发展合力,在工作和生活中坚持做到“四要”即:政治上要坚强、学习要刻苦、工作要勤奋、作风要扎实、品行要高尚,在建设高新投宏图伟业中积极发挥先锋模范作用。

二、团务工作者要丰富载体、尽心尽责,认真做好各项团务工作。

团务工作者要针对青年渴望理解、尊重、进步的心理需求,不断丰富宣传形式,创新教育载体,营造浓厚氛围,组织开展一系列为团员青年所欢迎、公司领导所支持的活动,让大家感受到高新投这个大家庭的温馨与团结,进而增强团队的向心力、凝聚力和战斗力。要充分利用组织优势、以饱满的工作热情和高度的责任感,切实帮助团员青年提高综合能力、解决实际困难,促进全面发展。要团结和带领团员青年积极开展各项工作,特别在丰富员工业余生活、推进企业文化建设等方面献计献策、积极配合,为公司实现又好又快发展增添后劲。

三、团组织要服从大局、服务团员,努力当好党的参谋助手。

希望新成立的团支部在公司党委的统筹领导下,围绕党的中心任务、紧扣公司发展大局,分工协作、优势互补,积极探索共青团工作的新思路、新举措、新方法,发挥自身在政治、文化、管理等方面的生力军和突击队作用。一要深化学习宣传,加大对xx大和共青团xx届六中全会等会议精神和各级团组织决议的宣传普及力度,通过宣传、教育、引导等方式,将团员青年的思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来。二要不断开阔视野、紧扣实际,把学习贯彻有关精神与团员青年的思想实际和心理需求结合起来,与他们的现实条件和理想追求结合起来,通过树立榜样、表彰先进,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,积极为党组织输送新鲜血液,为高新投培养精英人才。三要树立服务理念、强化服务意识、拓展服务领域、落实服务措施,努力维护和发展好团员青年的根本利益,在服务内容上尊重青年的选择,在服务过程中关注青年的感受,在服务效果上注重青年的评价。

四、希望广大团员青年要加强修养、锤炼品行,在促进企业平稳较快发展中展示新形象。建设和谐靖煤需要文明新风,形成文明新风需要青年倡导。作为引领社会风气最活跃的群体,广大青年要在构建平安和谐宏伟事业中倡树新风正气、传播和谐理念、促进社会和谐。要按照建设社会主义核心价值体系的要求,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神,自觉践行社会主义荣辱观,从自身做起,从小事做起,自警自省,自励自强,加强自身修养,规范自身行为,努力养成良好的思想品德和行为习惯。特别是当前,计算机网络已成为大家日常工作、生活和学习中不可缺少的工具,广大青年要把互联网当成探讨科学理论、传播先进文化、塑造美好心灵、弘扬社会正气的阵地,大力弘扬网络文明,倡导健康生活,坚持文明上网、健康上网,结合工作需求和个人职业生涯设计来利用网络学习、吸取知识、增长本领、丰富阅历,在网络中发表意见和建议要公正、客观、理性,不传谣信谣,发泄私愤,侵害他人合法权益,做网络文明的传播者、倡导者和践行者。同时,要从参与做起,积极投身精神文明创建活动,踊跃参与“送温暖、献爱心”、扶贫帮困、结对互助、赛会服务等青年志愿者活动,在奉献社会、服务他人的实践中增强社会责任、培养道德情操、树立当代青年的崭新形象。各级团组织要充分发挥共青团的活跃优势,坚持以青年为本,以倡导健康文明的生活方式、展示青年昂扬斗志、积极向上的精神风貌为主旨,根据青年喜欢的沟通、交流、联络和聚集的新方式,积极开展贴近企业实际、贴近青年特点的文化娱乐活动,用浓厚的文化氛围加强企业文化建设,增强对广大青年的吸引和凝聚,坚定广大青年开创企业平稳较快发展新局面的信心。

团员青年们,“时代因发展而伟大,青春因奉献而绚丽”,希望团支部在团委的正确领导下,在全体团员的共同努力下,与时俱进、奋发有为、开拓创新,在这个大舞台上实现新的突破、作出新的贡献。

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