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员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
此次我原本按照请假规定要求，仅仅请假x天返家休息，可是实际上用了x天时间，属于违反规定旷工了x天时间。此时此刻，我深深知道自己的是违反了单位规章制度，属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩，我的违纪行为是实实在在的发生了，因此我不可以再以什么借口为自己开脱。
在此我要认真向您坦白情况：20xx年x月x日我由于闻讯家里亲戚病故的消息，就向领导反映这个事情，得到领导理解并且许可放我x天假。当时请假说明当中明确规定是x天时间，可是我到了x月x日还没有返回，直到x月x日才返回单位上班。客观原因是x月x日家乡的火车票确实紧张，没有从xx开往xx的火车票了。然而，我实际在x月x日没有返回单位，确实属于旷工违纪行为。
面对错误，我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的，然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员，应该懂得对于客观环境有一个早期的评估，应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况，应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生，造成了违纪旷工问题的出现，这暴露出了我很多问题：一种是思想预判能力的缺乏，二种是处理不细心马虎的问题。
通过这次错误检讨，我痛定思痛，觉得这次检讨虽然是一种惩罚，也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓“吃一堑长一智”我应该通过这次机会好好反省自己，吸取经验教训，从今以后再也不出现类似的错误了。
因此，我郑重地向领导保证：从今以后我一定要严格按照请假条例行事，在各方面努力遵守单位规章，坚决不做出有违规章的事情。
此致
敬礼
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的公司领导：
您好！
我是xx，我现在真的是非常难受，旷工这件事情的影响恶劣，我是在是非常的自责，不愿因让面对这样的事情，这次我旷工了，违反了公司的规定，作为员工我的行为是很负面的，影响到了其他的同事，我现在真的很是自责，这样的情况现在我没有办法去原谅自己，只希望能够在未来更加努力去做好工作，来挽回自己的错误，这次的旷工行为我需要做一个深刻的检讨。
首先这是我对自己要求不严格，这一点我需要认真的去反思自己，有的事情的不是说说而已，我也一直都在保持这好的新田，我对自己的要求还是很高的，但是这次除了这样的情况我实在打脸了，对自己的.松懈就是对工作的不负责，行为还是非常恶劣的，我现在也是非常的纠结我不知道怎么去面对这些，但是我知道我一定是需要好好的去检讨自己的，有些事情不是说一两句就能够解释的，更多的还是需要用实际行动去证明，我今天旷工主要还是因为自己没有一个时间观念，直接就在家中睡过头了，这样的情况在之前也是差点发生了，这次实实在在的发生在我的身上，我真的是不愿意看到这样的事情发生。
今天早上因为自己手机关机了，然后就没有闹钟提醒我，真的是没有认真的去想这个问题，但是情况还是发生了，我非常的难受，这样的情况真的是不能继续发生在我的身上，我对自己的要求还是较高的，所以在这一阶段的工作当中我也在不断的挑战自己极限，有些事情就是需要不断的去积累，一旦松懈了就会瓦解，这实在是让我非常的难受，我不愿意看到这样的事情发生，所以我一再的在强调我需要保持好心态，现在我也在想这个问题的，我不能忽视了这些，我需要让自己成长起来，今天我睡过头这样的事情肯定不会再发生了，这次的错误我也是需要全部承担。
我让您失望了，也是影响了自己，我们的上班的气氛一定要高涨，出现我这的情况实在是不应该，在未来的工作当中我肯定不会让这种事情发生，我也不愿意再让自己颓废下去，这对自己是不负责的，更加会辜负了公司我一定会反省好自己，不能再出现这种事情了，请您再给我一个机会，我会按时的上班，也会做好带头作用，弥补自己的错误。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
员工自我反省检讨书
尊敬的公司领导：
您好！
事情的起因是这样的，在入公司后，连续多日的甲班让我无法找到对本职工作的切入点，导致内心无比焦躁。也对科长安排的事情产生一些情绪抵触，跟科长交谈中没有控制好自己情绪，与他发生饿了冲突，并且没有顾及到周围还有其他同事，造成了严重不良的影响。对此我向领导及同事们表示非常抱歉。
以下是我针对我工作态度不端正的检讨和改正措施：
第一，关于我思想觉悟上存在的严重不足。做为一个有过很多年职场工作经验的职员，还在与领导沟通的问题上犯如此错误确实让人觉得不应该，如果在情绪控制上能让自己缓一缓，更加冷静地来处理，就很可能避免我此次错误的发生。因此领导要求我对自己的深刻反省是必要的。
其二，通过这件事，我对自己这段时间的工作进行了详细回忆和分析。我也看到了这件事的恶劣影响，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，如果每个基层员工对自己的上领导不尊重，会给领导在工作上造成障碍。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。经过几天的反思，我深深感到抱歉，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求我深刻反省，那么后果可能会是极其严重的。因此，通过这件事，我也感受到了幸运，感受到了领导及时的提醒和帮助，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
其三，此外，发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的`过错。因此，我诚意的恳请领导能够接受我真诚的歉意，并且能监督我，指正我。我自愿下到基层学习财务业务，等我业务基础知识扎实后，请领导再给一次让我重新申请竞聘会计岗位的机会。
对于此次事件造成的不良影响，再一次向领导表示深深歉意。
此致
敬礼！
检讨人：xx。
20xx年xx月xx日。
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尊敬的领导：
大家好！认真工作时一名员工最基本的职责，我连这个都没做好，我觉得自己很可耻，我对自己工作偷懒的行为感到很抱歉，我以后一定努力工作，争取创造很好的工作成果。
当我到了车间见了领导，听领导的一番话，我才知道事情的严重性，我不但自己做错事，而且还似乎带坏了别人，由于我个人的原因而导致多人的不舒服，由于我个人的错误，而始多人受迁连，在这里我（向）各位领导各位因为次（此）事受迁（牵）连的人说声对不起！我知道错了，一句对不起是解决不了问题的，所以从今以后我不会迟到早退，听从领导安排，不维护个人主义，上班认真对待，绝不忽悠上司，服从命令听从指挥，争取做一个优秀的公司员工。在此，我深刻的检讨自己。
领导，对不起，我绝对不会在（再）让同样的事情第二次在我身上出现，请领导监督我。我一定会改正错误，让自己成为领导器重、放心的员工。
xxx。
20xx年x月x日。
员工自我反省检讨书
尊敬的经理：
您好！
关于本人这一次的工作失职问题，本人在此向您郑重地道歉。如果不是员工我的工作失职，我们这个团队也就不会因为疫情的影响而直接陷入停滞状态，对此员工我再如何歉意也没有用，本人愿意接受上级给我的一切惩罚，用来弥补这次因为本人而导致的严重后果。
这一次的工作失职问题，本人这几天空闲时间都在反省自己，也在思考关于这一次事件的最优解。本人在此想要跟经理您解释的是，希望经理不要误会了我，认为员工我是故意为之，或者认为员工我是破罐子破摔的那种态度，不是的，这一次的失职，其实并不是因为本人对工作的不用心造成的，反而正是因为本人对工作太用心了，就那种把力使错了地方，最后才导致了这一次事件的发生。
当然，这样在工作中使错力造成的后果，亦是本人的失职，如果未来还有类似的项目出现，本人一定不会再这么办事了，而且经理您也一定不会再由着我这么干了。回想这件事情的全部经过，本人真是辜负了经理对我的信任和厚望。假若我在做这件事情的时候，与其他同事或者与您仔细进行一番探讨的`话，或许结果也就不是这次这个惨不忍睹的模样了。
对不起，经理。一直以来，本人的工作做的是还可以的，然而这一次却犯了这样的错误，我想得归结于本人对xx项目的认识产生了偏差。我不知道经理从业这么多年来，有没有出现过像我这样的情况，就是明明我们所有人都认为事情的走向会是那样，在做好了决定，跟进项目的过程中，却发现事情的走向完全偏离了轨道。说实话，这是本人进入这个行业以来，第一次出现这样的情况，看到惨不忍睹的结果，本人自己也是完全慌了的。可工作就是这样，大家都不会看什么过程，大家要的就是结果，如果结果不好，那这个项目就是搞砸了，就是失败了。
失败不可怕，可怕的是一次又一次的失败。对于此次本人工作失职的事件，本人认为也该是时候结束了，经过本人深刻的自我反省，我相信这样的问题绝不会再犯了。本人会将这一次的教训铭记在心，时刻提醒自己，绝不能再使错了力，办差了事。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
今天由于我犯得错误，所以只得在这里写这份上班迟到检讨书。其实，我也一直认为上班迟到是一个很大的问题。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫！在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。
在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向！如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。
虽然，今天迟到的确是个意外，但是我不需解释什么，因为从中我看到了自己的不足之处，那就是好习惯要坚持，好风气要发扬。前段时间我做的工作得到了大家的一致认可，我很欣慰，同时干劲也更足。怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。通过这一次迟到，我会认真反省，深刻思考。
我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到决不迟到，决不违反公司规章制度，决不做让领导失望的事，同时我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化我的时间观念。
最后，我想说，我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书，表示我对迟到的不良行为，已经有了深刻认识改正错误的决心！在写这份检讨书的同时，我真正意识到这件事情的严重性和错误，我感到非常愧疚！
请组织考验我。
此致
敬礼
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
我是xxxx，实在是非常的难受，我的情况让您失望了，是我没有做好自己分内的事情，我确实还是做的不够好，现在我也感觉有很多问题出现了，我这次的问题感觉非常惭愧，这是我的问题，在以后的学习当中我会继续坚持去搞好自己的工作，我也会认真的去搞好本职工作，有些事情还是要有自己的判断的，这次的工作我疏忽了，是我的做的不够好，这样的问题很严重，我以后一定认真的提高自己的工作，这次是我疏忽了，我以后一定不会再出现这样的情况。
本来就是提高着警惕，在工作当中我做的不够好，问题出现了就应该纠正，白天工作的时候没有认真的搞好工作，我深刻的体会到这一点，我也会坚持去搞好自己分内的事情，这段时间以来让我有很多做的不好的地方，工作出现了很多消极的现象，这是我出现的一个大问题，我现在来到公司已经不是一两天了，却还是出现这样的情况，真的是影响很不好，这是对自己的负责，我也应该重视这个问题，作为一名员工这也是我的需要去搞好的工作，只有坚持做好分内的事情才能够在以后的学习当中做的更好，这一点是非常关键的，我今天的问题是严重的，影响了大家的工作，这次的问题出现之后我自责万分，毕竟耽误的是大家的.时间，这给我的感觉非常的不好，我以后一定会去督促好自己搞好工作。
在上班的时候一时之家我疏忽了，我真的是感觉很不好，这是我需要去搞清楚的事情，我不能耽误了大家的时间，既然问题出现了就应该去改正，下午上班的时候是我走神了，一个不小心就出现的问题，然后影响到了别的同事，搞到大家跟着我一起加班了，这真的是影响很不好，我一定会纠正自己的不足之处，对于以后的工作我一定会严格督促自己，不能再这么粗心大意了，这对我而言应该去搞好的，我也一定会坚持去做好这些细节的工作，这次我的工作出现了问题，我不能就这么算了，一定要做深刻的反省，以后不能再出现这种情况，简直就是在耽误时间，影响了自己还影响了别的同事，我一定会认真的去思考的，主动去搞好自己分内的工作，争取以后认真的搞好自己的工作，不再出现这么马虎的情况，这是不利于自己也不利于公司的行为。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好!
今天上午上班，我迟到了长达半小时，虽然领导要我说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是一个托词而已，我不想再为自己的迟到错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。
所以，我只想为上午这么久的迟到行为表示歉意和检讨。
对于准时上班，我一直都没有特别重视，经常迟到几分钟到办公室，觉得这没有什么，其实这是一种非常不好的习惯。
一方面，这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其我是一个共产党员，平时更应该在工作中起模范带头作用，更应该杜绝迟到的行为。其实，我只要将闹钟调早10分钟，就可以避免迟到，可是我却没有这么做，归根到底还是思想上的问题。
我决心，从思想上重视公司的规章制度，保证以后准时上下班。
此致
敬礼!
检讨人：
20__年__月__日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
工作一直都是公司非常关注的问题，也一直强调，工作需要我们很好的做好，我们的工作是比较繁琐的，步骤多，我们工作如果稍有疏忽就会犯错，稍有失误就得从来，我一直以来我工作都是比较顺利。
都是我想的太少，连古人都知道要每日三省吾身，要经常分析，考虑自身的问题，工作并没有我们想的那么简单，有很多的细节要注意，很多次没出问题，是因给我们都是得到公司一定指导和培训的，对于直接套用的工作当人很少会犯错，但是一旦工作稍有变动，我们还不加思考，还是按照原来的`套路，原来的工作方法，犯错也成为了必然，虽然犯错让人生气，但是也因此让我醒悟，错误使我醒悟，错误让我学会了思考，我们工作的时候不能像个机器人一样，没有自己的想法和灵魂，只知道重复一天有一天，如果这样更不就不需要我们，只需要公司安装上机器人，就能够让整个工作自行运转，为何还要花费大力气招人呢。
因为公司需要的是人，而不是机器人，需要我们灵活工作把工作做或，做好，工作的时候不能够神游物外，更不能没有时丝毫的想法，我们工作的时候，要留意工作的具体内容，明白工作细节，分析工作的情况，遇到了那些棘手问题，每当遇到难以解决的问题，需要及时的去解决掉，把问题消化掉，进步才很够做好工作，思考才让人提升，只有这样的工作才会让我们工作起来得心应手，才会让我们更迅速的在工作中积攒经验，因为工作不只是重复工作，还可以学到很多的知识，只要自己去留意，去发现，每一天我们都会有所收获。
我们经常被表面的事情蒙蔽了双眼，经常忽略我们所熟知的，其实我们的日常工作才是我们每天必须花心思去思考的，不要因为经常做而大意，也不要因为熟练而小觑，犯错就是因为大意，因为小觑，所以我会做好日常工作，不在让领导有批评的机会，让领导可以放心。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
我叫xx，由于自身工作不扎实、不具体，导致我所包的xx村在此次环境卫生整治中位列八个示范村倒数第二，这样的成绩与党委政府的期盼相去甚远，与群众的期盼相去甚远，我感到深深的自责和严重的不安，特此向党委政府作出深刻检讨，希望各位领导、各位同事批评指正。
再得知这样的成绩后，我对自身进行了彻底的反思，我认为自己主要有以下几个问题：
1、思想认识不足、重视不够。
本次环卫改造是今年环卫改造的最后一次年终验收，具有非常重要的考核意义。但是我自己的思维是滞后的，我没有意识到这一点，我也没有把这个环卫改造放到更高的层次上，我还是把它当成我的日常工作。这周周一周二只是去村里简单看了一下，督导了一下，但是一整天都没有在现场督导，直到周三才完全坚持上路。
2、人力、物力、财力投入不够。
xx村人口多、面积大、路线长，环境卫生整治压力非常大，而在此环境卫生整治中，我们投入严重不足，仅仅是依靠几个卫生保洁员来治理，也仅仅是停留在扫扫路、清清就像垃圾一样简单。而别的村投入很多，投入几千块钱，动员几十个人，甚至租用一些大型机械。与这些村庄相比，我们的投资根本不值一提。这种投入导致了我们虽然付出了巨大的努力，却取得了相对落后的成绩。
3、思路不够开阔、方法较为局限。
环境卫生改造关系到我们镇的对外形象，也关系到千家万户的'生活环境。作为一名包村干部，我的工作思路不够开阔，方法也相对有限，但我并没有意识到自己的不足。别的村有好的经验，好的做法，我自己也没有研究过，所以没能让村干部、卫生清洁工、沿路群众从心底意识到环境卫生改造的重要性。没能让村干部把环境卫生整治作为首要任务，没能让卫生保洁人员热爱这项工作，没能让沿路群众自觉遵守卫生保洁制度。
4、下一步工作打算。
要对重点路段、卫生死角进行全面排查，组织人员对排查到的问题进行彻底整改，确保重要路段干净整洁、不留意一个卫生死角。
要加大投入力度，我们将对重点阶段、重要路段进行重新投入，确保在平时能做好卫生保洁，在关键时候能彻底清理。要向先进学习、向优秀看齐，一个人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定会向各位领导各位同事认真学习、取经，在此我也希望各位领导各位同事能不吝赐教、倾囊相授，以促进我工作能力的提升。
我的复习要结束了。我恳请各位领导和同事提出宝贵意见。谢谢你。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
我很抱歉在我负责的工作上出现了这样的问题，这说明了我在工作上还是有着非常多的不足，并且对待工作仍然不够用心，没有将我的注意力完全放在工作上面，才会出现这样明显是因为粗心大意才会出现的错误，并且给公司的各位同事增加了工作量，让我们公司的整体工作进度受到了影响。
这一种种因为我的失误而带来的连锁反应让我应接不暇，心中的惭愧感是一刻强过一刻，在休息的时候都没有办法安心地休息，因为这次失误实在是让我的心灵受到了沉重打击。我们在学校毕业出来以后，就应该自动的代入工作人的心理，要为自己负责，为公司负责，为我们手上的工作负责。这种负责并不是单指出了问题以后承担责任，更多的是保证在做事情的时候不会出现问题，让事情交到我手上以后就能够圆满的完成。
然而公司对我的信任我却没能好好的把持住，将公司交给我的任务办砸了，在这个大家都能够认真办事，不出错误或者少出错误的工作环境中，我这样的低级错误实在是非常的扎眼，明明大家的'能力都差不多，但我这次的表现却完全对不起往日我对我自己的自夸，所以我对于公司对我的处罚没有任何意见，因为整件事情错都在我，让我无法接受的是我自己会犯下这样的低级错误，这件事情我所犯下的错误必须要我自己将其纠正过来。
当然我也知道已经有其他同事接受工作了，我也相信公司的安排都是最明智的，所以我并不会头脑发热的去打乱公司的工作安排，而是会在之后的工作中，将公司再一次交给我的工作用最好的程度去完成。通过不断地用好的工作成绩去洗刷我的这次错误，用勤劳认真的工作态度来让大家对我刮目相看，让我能够重新得到公司大家的认可，重新成为我们集体之中的一员。
自从我加入公司以后在平日的工作上承蒙各位同事和领导的照顾，这次说要改正实际上也是空口白牙，没有事实依据，但相处这么久我相信大家还是认可我的能力的，我希望大家能够期待我的变化和成长，期待我从之前那个吊儿郎当的人变成一个勤奋努力而又可靠的人，我不会辜负这种期待，在这个前途远大的公司之中，我会跟着大家一起成长，直到有一天我能够承担起公司发展的一部分责任，成为一个可靠的优秀员工！
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
20xx年10月12日，我与xxx发生了打架，是因为郭文庆撞到了xxx，xxx以为是我撞得，所以发生了不应该打的架。
当时，是下午放学，我们在排队是，郭文庆不小心撞到了xxx，我刚好跑到xxx前面，xxx以为是我撞的，他推我了一下，让我撞到了墙上。才发生打架的事，尽管当时有很多人看见了，但是我们还是不顾一切的打了起来。
通过这一次打架，我也有很大的错，在xxx推我的`时候，我完全可以告老师让老师来解决，不应该发生冲突。
xxx也有错，xxx不应该不知道事情就打我，他完全不听我的解释，所以才发生了不应该打的‘架’。
这件事，无论老师怎样从严重处分我，我都不会有任何意见，同时我可以通过自己的行动来表示自己的行动来表示自己的觉醒，以价倍努力的学习做出积极的贡献，请老师同学们相信我。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
上班期间做出吵闹的举动很明显会破坏原本的工作氛围，毕竟当我将精力都放在与他人的争吵中又怎能做好自身的工作，再加上其他员工的工作也会因为自己的吵闹声受到影响自然需要检讨一番，领导在工作中给予了自己这么多支持应当明白这类教训并进行自我反省。
虽然这次上班吵闹的问题已经过去一段时间却也不能够将其遗忘，无论是作为自己职业生涯中为数不多的污点还是对工作造成的影响都值得自己谨记在心，既要通过领导的批评领略到上班吵闹的错误性质也要对此事负责到底，实际上这次与他人争吵不过是因为些许的矛盾所导致自然要进行反思，虽然近期在工作中没能取得较大的进展却也不至于出现自制力如此之差的状况，在审视错误的同事不难发现上班期间随意吵闹的确是对领导的极不尊重，在其他同事专心工作的时候即便是些许的声响都有可能影响到他们的工作效率，作为公司员工自然不能够因为目光的短浅便在上班吵闹过后无动于衷。
拥有漫长的职业生涯却因为上班吵闹的举动丧失自身的优势无疑是愚蠢的，虽然得益于以往在工作中的努力导致公司领导对自己还是比较认可的，但是我却因此滋生了傲慢之心以至于在工作中因为些许争执便和对方吵闹，全然不顾上班期间做出这种行为会造成怎样的影响自然要进行批评，工作时间较长的员工应当能够揣摩到领导对此事的想法并尽量不要做出吵闹的行为，然而也许是没能及时控制住自身情绪的缘故竟不顾时间场合便吵闹起来。
在自我反省的过程中不难明白自己上班吵闹的做法着实让领导感到失望，即便对待工作不够用心也不能够通过争吵的方式影响到这么多同事，吵闹产生的动静导致其他同事很难静下心来认真工作，考虑到这类后果以后应当引起重视并在以后的工作中吸取教训，即便是遇到难以调和的矛盾也应该等到下班以后再去处理，看似发泄了内心的怨气却导致这么多员工受到影响的确有些不应该，更何况吵闹的方式除了激化矛盾以外对于处理问题没有丝毫益处。
我得明白吵闹的错误性并在以后的工作中控制好自己的情绪，若是面对矛盾只懂得采取这种方式解决未免显得自己过于愚蠢了些，再加上这次吵闹让领导感到很失望自然得吸取教训并做好自己的本职工作。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
在工作中，我因粗心大意而用错料。几天来，我认真反思，深刻反省，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨。
我看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，粗心大意那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种懒散的工作态度，我工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我公司的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
如再发生此类事件，我个人接受公司任何处置。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工自我反省检讨书
尊敬的领导同志：
您好！
我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我有罪啊，连这么基础的'工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚陈总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提升自身的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2、我今后做事情必须严格要求自身，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自身的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自身微薄的一份力量。
此致
敬礼
检讨人：xx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的各位领导：
我是便民大厅xx窗口工作人员xxx，在xx月xx日上午的上班过程中，工作qq上有一个朋友发来某某站链接，我随手点开查看，打开后发现是一个淘宝商品页面，我随意查看后将其关闭，但是这个举动被纪委工作人员发现，并通知的了党政办。事后，我发现酿成了大错，这次违纪行为给镇党委和政府抹了黑，我深深的不安和自责，做出了深刻的检讨。
经过领导的批评教育我深刻认识到自己的错误，我认为造成这次违纪行为的主要原因是个人思想麻痹，作风松懈，纪律责任感缺失。虽然此次上淘宝某某站是个偶然事件，但也是长期以来我对自己放松要求，工作作风涣散的恶果，这次事件给镇上工作产生了不良的影响，我相当后悔和自责，如果继续放纵纪律的缺失和作风的涣散，导致的.后果将更加严重，在此，我对领导的批评教育表示内心的感谢，并保证：
1、加强机关行政效能作风学习，提高认识，转变作风。乡镇便民大厅作为最基层的一级政府机构服务窗口，作为党委政府和人民群众的“连心桥”，便民大厅窗口人员更应该以身作则，严于律己，以后我要加强行政效能规章制度学习，严守工作纪律，热情高效地为群众服务，做一名合格的便民服务大厅工作人员。
2、由于此次违纪行为给镇上带来了负面影响，在以后的工作中，我要更加勤勉的工作，认真做好责任分工和领导交办的临时任务，多和领导、同事沟通，以实际的工作成绩来表示自己的觉醒，弥补自己的过失，以加倍努力的工作来为镇政府做出积极的贡献。
3、对于已经发生的错误我还要继续深刻反省，深入总结，狠抓落实，改正错误，把自己的教训和经验分享给同事，避免他们再犯同样的错误，同时，也请领导和同事们对我继续加强监督，帮助我改正缺点，使我取得更大的进步。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
我的工作一直都很顺利，也没出过什么大问题。顺利的工作过程麻痹了我的心灵，我找不出我心灵的麻痹。我没有意识到，也没有意识到，所以直到工作中出了差错才未雨绸缪。突然意识到自己已经不知不觉瘫痪了。工作的顺利让我对工作毫无压力，也从未对自己有过信心，从未经历过失败。不犯错让我放松了警惕，让我懈怠了。虽然工作的顺利对我们很有利，但是我不能因为工作的顺利而对我的工作有任何轻视，因为敌人不会放过任何偷袭的机会。错误是我的敌人。在我放松的时候突然出击，让我措手不及，也让我的工作经历上留下了一些以前从未犯过的污点，让我变得自信。
工作需要一丝不苟，认真细致的去做，工作就如同作画，每一笔，每一划，都是非常关键的，一次不小心，一次疏忽，一次失误都会让这幅画变成残次品，工作也一样，工作的细节，工作的坚持，工作的努力缺一不可，对待细节要细心，对待坚持要始终如一，对待努力不能丝毫放松，这样才能够保证工作的顺利，以前的工作我正是这样做的，知识因为一切都过得太顺了，顺利的时间长了让我的心开始背麻痹，让我对工作有所松懈，让我最终犯了错。错误正是经过了这样的起因不可避免的产生，但是我的工作的`道路还长着，一次错误是一次鞭策，更是一次警告，对待以往的成功不能骄傲，对待现在未来的工作不能懈怠，对待自己更不能够放松要求，我们要提成持之以恒，只有保证始终如一，才能够把工作做好，才能够不犯错，不粗心，不疏忽，不失误，才能够的到一个好结果。
犯错时接受批评是一个员工的基本素质。对于领导对我的判断，我不仅没有任何怨言，反而很感激。没有发现自己的问题。领导发现，批评我，指出我，帮助我。希望自己能及时醒悟，及时明白自己错误的原因来改正。领导的批评虽然严厉，但对我们员工来说是发自内心的。有这样一位负责任的领导，我感到荣幸和自豪。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
对于我此次因疏忽大意而犯的错误，我在这里向正式的道歉。我不该不端正的工作态度，导致出现工作失误的情况。我不该抱着不负责任的态度来进行工作。我不该粗心大意，不该自由懒散。在领导对我下达处罚通知的时候，我就已经意识到了自己的这些错误。这件事情是我做的不对，这些后果也是需要我去承担的。现在我既接受了处罚，也对自己进行了深刻的`反省。在反省过后，我想来给领导认个错，我想让领导看到我知错悔改的心。我不想让领导对我再一次失望，所以我给领导写了这篇诚意满满的检讨书。
这个错误是我工作疏忽造成的，所以即使我是主任，我也要负主要责任。事情是这样的。上次清明节放假，作为车间主任，我应该在检查所有任务完成后离开办公室和车间。和我是同一天，因为我想赶紧回家。没有督促员工完成工作，离开车间前也没有强调注意事项，还安排了人看管。最后，我连一句解释都没说就提前走了。离开车间的员工不知道该做什么。于是想着清明节放假，他们都跟着我早早下班了。
最后返工的时候发现，不仅车间的工作一塌糊涂，电也不通。且不说花了整整三天的电费，更重要的是节前收尾工作没做好。这种工作和态度是很多领导不愿意看到的。作为车间主任，我没有重视，却带头给员工树立了这么坏的一面。这真的是我的失职，我的疏忽。
作为车间主任，我应该更加清楚自己的责任，更加注意自己的工作态度。你不能想走就走，比如这次。我们不能这么粗心，不负责任，什么都不告诉员工就走了。所以这次错误之后，我一定会改。我们不仅要改变态度，还要改变行动。我犯了一个错误。希望领导能再给我一次机会做这个车间的主任，为企业做好贡献。
此致
敬礼！
检讨人：xxx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
今天，我又一次犯下了低级的错误——上班迟到，这已经是我这一个月里第三次迟到了，如果说前两次迟到是因为其它因素干扰的话，那么这一次我真的是没有什么理由再来给自己开脱了，在这里，我也要坦白一下自己的错误，今天我之所以又一次的出现了迟到的情况，完全是因为个人的原因，和其它事物没有任何关系。一个员工在短短的一个月里上班迟到如此频繁，的确是有点不太符合常理了，又或者说明了这名员工的思想出现了一些小问题，不然任何一名有着上进心、责任心的`员工都不应该出现这样的情况。
在这里，我想向领导说明一下我的情况。今天早上被闹钟吵醒了，但是觉得时间还很充裕，就躺了一小会儿，但是就是这么一个小举动，错过了上班的时间。在我意识到我似乎睡过头了之后，我比平时晚了20分钟起床。这吓得我以最快的速度做完一切，直奔车站。可惜我的速度不比时间的流逝快。不管我有多着急，都已经晚了。到公司的时候已经迟到了几分钟，让我羞于和同事打招呼。我知道，这是我第三次迟到了，所以我知道我必须受到一些惩罚，否则我不会获得一些记忆。扣发奖金显然不能给我一个教训，所以这次被领导批评了一顿，让我真的彻底记住了。
咱们公司有不少的员工，他们都没有像我这样如此频繁的出现迟到，哪怕迟到一次也是因为一些特殊原因所导致的，可我迟到完全就是因为自己没有把工作放在一个重要的位置上，所以在上班的时候会出现这种松懈的情况，按理来说，迟到一次后，以后会深刻的记住这次教训才对，不应该短时间再犯，可我却成为了例外，所以在这里我也自愿接受公司对我做出的惩罚，我绝对不会有什么怨言的，这是我的失误所犯下的错误，要是我不抓紧时间改正一下的话，以后或许还会造成更大的影响，为了给大家做一个反面教材，这一次就拿我来“开到”吧，要是我以后再迟到了，直接扣除我当月的所有补贴！
此致
敬礼！
检讨人：xx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导：
您好！
我在工作当中，和同事因为意见不合吵了起来，搞得整个办公室都在看我们的笑话，同时也是给部门造成了不好的影响，我检讨。
我们最近接到了一个项目，但是在做的过程中，我们发现有很多困难需要解决，xx同事的想法是请外面的公司来帮忙解决，而我的想法则是我们自己来解决，可能时间上要多一些，但是不但是锻炼了我们自己，也是可以避免因为和其他公司的合作，而需要再做一步的沟通，可能这个时间和金钱成本比我们自己做还要高。
主管了解了我们的想法，就让我们各自把方案拿出来，到时候看看谁的方案好，然后我们在会议室里面开会，确定最后的方案，一开始我们都心平气和的拿出自己的方案，说自己方案的好处，但是到了后来，我们要根据自己的观点来说服对方，同时也是让其他同事更了解我们的想法，于是说着说着，语气也越来越激烈，直至最后我们都吵了起来，完全忘了一开始的`想法是让主管和同事们了解这两个方案，并确定最后的解决方式。
当初我们只是意见不合，想不到却会闹到这种地步，而且还是在办公室大庭广众之下，不但是丢了我们部门的脸，也是影响了其他同事的工作，我冷静下来后也很懊恼当初怎么那么冲动，和xx同事吵起来了，而且之前我和xx同事在工作之中也是有配合过的，很欣赏他的能力。这次的吵架虽然说是因为两个人对项目的理解不同，但是其实都是为了想把项目做好，想把这次的工作尽快的完成。
现在，我也意识到了，是我们的脾气不太好，而且太过于自我了，没有认真的考虑对方的想法，在今后的工作当中，我要时刻警醒，虽然都是为了工作，但是也不是只有我一个人是为了工作，大家都是想做好的，多听别人的意见，同时相互参考，把各自的优势拿出来，这样才能更好的做好工作。这次事情之后，我也会跟xx同事道歉，并大家认真的再探讨下，如何去做，才能更好的做好这个项目。
此致
敬礼！
检讨人：xx。
20xx年xx月xx日。
员工自我反省检讨书
尊敬的领导:。
您好！
一直以来我的工作都非常顺利，没有出现过什么大问题，过顺利的工作历程麻痹了我的心，心灵的麻痹让我查探不出来，我没有发觉，也没有意识到，因此也就没有去预防，直达我我在工作的时候失误犯了错，我才恍然，我在不知不觉中已经开始麻痹，顺利的工作，让我对工作没有压力，对自己从满了信心，没有经历过失败，没有犯过错让我对自己放松了警惕，让我有所懈怠，虽然顺利的工作对我们来说非常有利，但是我不能够因为工作顺利，就对工作有任何的轻视，因为，敌人是不会放过任何一次偷袭的机会的，错误就是我的敌人，在我有所松懈的时候骤然出击，使我措手不及，让我犯下了从未犯下过的工作经历留下了一些污点，让我原本自信的内心受到了打击，我突然发现我太过自信了，也发现正是因为这样我才会犯错。
工作需要一丝不苟，认真细致的去做，工作就如同作画，每一笔，每一划，都是非常关键的，一次不小心，一次疏忽，一次失误都会让这幅画变成残次品，工作也一样，工作的细节，工作的坚持，工作的努力缺一不可，对待细节要细心，对待坚持要始终如一，对待努力不能丝毫放松，这样才能够保证工作的顺利，以前的工作我正是这样做的，知识因为一切都过得太顺了，顺利的时间长了让我的心开始背麻痹，让我对工作有所松懈，让我最终犯了错。错误正是经过了这样的起因不可避免的'产生，但是我的工作的道路还长着，一次错误是一次鞭策，更是一次警告，对待以往的成功不能骄傲，对待现在未来的工作不能懈怠，对待自己更不能够放松要求，我们要提成持之以恒，只有保证始终如一，才能够把工作做好，才能够不犯错，不粗心，不疏忽，不失误，才能够的到一个好结果。
犯错接受批评，是一个员工的基本素质，我不但对领导对我的评判没有丝毫的怨言，反而非常感激，我自己没有发现自己存在的问题，领导发现批评我，是在指点我，也是在帮助我，希望我能够及时的醒悟过来，及时明白自己犯错的原因去改正，领导的批评虽然严厉但是对我们员工的帮助是发自内心的，能够有这样以为负责的领导我感到荣幸，也感到自豪，我相信我会在领导的带领下走的更远。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：